職位描述
一:薪資待遇:
1.綜合工資4500-5500元/月,平常加班1.5倍17元/小時(shí),周末加班2倍22.7元/小時(shí),節(jié)假日3倍.34元/小時(shí),不壓工資,每月20號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資.
2.免費(fèi)包住,提供6人間電梯房公寓式宿舍,有空調(diào),熱水器,獨(dú)立陽(yáng)臺(tái),獨(dú)立衛(wèi)生間,書(shū)桌,衣柜,凳子,飲水機(jī),洗衣機(jī),環(huán)境優(yōu)美.
3.每月180元餐補(bǔ),廠區(qū)有大食堂,菜品豐富.
二:招聘要求
1.年齡16-45周歲,身體健康.
2.學(xué)歷不限,會(huì)26個(gè)英文字母.
三:工作內(nèi)容
1.本廠區(qū)主要生產(chǎn)手機(jī)配件,主要做QC質(zhì)檢,組裝,包裝等工作.
2.工作簡(jiǎn)單,輕松,24小時(shí)恒溫空調(diào)車間,不冷不熱,兩班倒.
公司簡(jiǎn)介
景祥人力資源有限公司是一家經(jīng)廣東市工商行政管理局批準(zhǔn)成立的一家專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),公司一直秉承“客戶為本,誠(chéng)信服務(wù)”的宗旨,為客戶提供全方位的人力資源服務(wù),致力于成為“中國(guó)人力資源服務(wù)外包行業(yè)第一品牌”。已與廣西區(qū)內(nèi)外眾多百?gòu)?qiáng)企業(yè)、品牌企業(yè)建立了深度的人力資源合作關(guān)系,同時(shí)為失業(yè)人員免費(fèi)提供培訓(xùn)加考證服務(wù),今天已發(fā)展成為人力資源服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)全產(chǎn)業(yè)鏈覆蓋的綜合服務(wù)商,成立初期已經(jīng)為社會(huì)提供了大量所需人才,積極協(xié)助政府為貧困地區(qū)提供就業(yè)機(jī)會(huì),為失業(yè)人員提供在崗就業(yè)服務(wù),同時(shí)公司本著服務(wù)社會(huì)自我創(chuàng)新的理念,將在未來(lái)的道路上提供更多力所能及的幫助與服務(wù)。
景祥人力資源有限公司擁有數(shù)名專業(yè)的職業(yè)指導(dǎo)師和咨詢管理師,搭建了人力資源外包領(lǐng)域完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為解決客戶疑難問(wèn)題和保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供了有力的保障,擁有一批熟悉勞動(dòng)保障法律法規(guī)和人力資源管理的高素質(zhì)員工組成的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì),同時(shí)聘請(qǐng)有一批實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的勞動(dòng)保障管理專家和人力資源管理專家等作為公司的智囊顧問(wèn)團(tuán)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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來(lái)料檢驗(yàn)員iqc4500-6000元桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 大專以上 2年以上桂林凱文彼德科技有限公司生產(chǎn)/制造崗位職責(zé): 1. 來(lái)料質(zhì)量檢驗(yàn) - 執(zhí)行金屬加工件、注塑結(jié)構(gòu)件(外觀/尺寸/材質(zhì))的入廠檢驗(yàn)。 - 熟練使用卡尺、千分尺、二次元等檢測(cè)工具,對(duì)關(guān)鍵尺寸、形位公差進(jìn)行測(cè)量記錄。 - 識(shí)別來(lái)料缺陷(如毛刺、變形、色差、批鋒等),及時(shí)攔截不合格物料。 2. 供應(yīng)商質(zhì)量對(duì)接 - 主導(dǎo)供應(yīng)商來(lái)料異常處理。 - 定期向供應(yīng)商反饋質(zhì)量數(shù)據(jù)(批次合格率、TOP3缺陷類型),推動(dòng)源頭改進(jìn)。 - 參與新供應(yīng)商導(dǎo)入物料的質(zhì)量評(píng)估,輸出檢驗(yàn)報(bào)告。 3. 質(zhì)量數(shù)據(jù)與體系維護(hù) - 統(tǒng)計(jì)來(lái)料檢驗(yàn)數(shù)據(jù)(如月度PPM、一次交驗(yàn)合格率),驅(qū)動(dòng)內(nèi)部流程優(yōu)化。 - 更新檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)/SIP,參與供應(yīng)商審核。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,機(jī)械/材料/質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 2年以上制造業(yè)IQC經(jīng)驗(yàn),熟悉金屬/塑膠件加工工藝及常見(jiàn)缺陷。 3.熟練閱讀機(jī)械圖紙(GD&T基礎(chǔ)認(rèn)知),掌握常規(guī)檢測(cè)設(shè)備操作。 4.有醫(yī)療器械行業(yè)背景者優(yōu)先。1小時(shí)內(nèi)張女士招聘經(jīng)理
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AOI檢驗(yàn)員3000-5500元桂林-靈川縣 18-38歲桂林泰捷電子科技有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化負(fù)責(zé)SMT貼裝產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。1小時(shí)內(nèi)房女士綜合部經(jīng)理
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質(zhì)量檢驗(yàn)員4000-6000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 2年以上桂林星辰科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、產(chǎn)品檢驗(yàn)及相關(guān)工作 2、不合格品處理 3、產(chǎn)品檢驗(yàn)相關(guān)設(shè)備使用及工裝制作 3、交辦的其他相關(guān)工作 相關(guān)要求: 專業(yè):自動(dòng)化、機(jī)械工程相關(guān)專業(yè) 學(xué)歷:本科 工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上1小時(shí)內(nèi)陽(yáng)先生人資專員
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180一天+市區(qū)長(zhǎng)白班+坐班4000-5500元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 初中以上 18-40歲桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢薪資待遇:純16-18/h 中,晚餐各3.5-4元,六個(gè)月轉(zhuǎn)正后購(gòu)買五險(xiǎn) 18 -40歲,動(dòng)手能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。長(zhǎng)白班,常規(guī)情況下周日單休! 工作時(shí)間: 白班:8:30-20:20(中間休息 1 小時(shí) 50 分鐘)1小時(shí)前龍主管主管
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生產(chǎn)質(zhì)檢員3000-5000元桂林-靈川縣 30-50歲桂林桂強(qiáng)機(jī)械有限公司生產(chǎn)/制造1. 扎實(shí)的機(jī)械識(shí)圖能力: 能快速、準(zhǔn)確、獨(dú)立解讀復(fù)雜的機(jī)械零件圖、裝配圖、鈑金展開(kāi)圖和焊接結(jié)構(gòu)圖。 深入理解并熟練應(yīng)用尺寸公差、形位公差(如平面度、圓度、同軸度、位置度等)、表面粗糙度等標(biāo)注要求。 能識(shí)別和理解各類焊接符號(hào)、坡口形式及技術(shù)要求。 2. 精通機(jī)加工工藝與檢驗(yàn): 熟悉常見(jiàn)金屬材料(如碳鋼、合金鋼、不銹鋼、鋁合金等)的加工特性。 了解車、銑、刨、磨、鉆、鏜等主要機(jī)加工工藝原理、流程及典型加工設(shè)備。 能根據(jù)圖紙和工藝文件,熟練運(yùn)用各種量具(卡尺、千分尺、高度尺、內(nèi)/外徑百分表等)和量?jī)x,對(duì)機(jī)加工零件的尺寸、形狀、位置精度及表面質(zhì)量進(jìn)行精確測(cè)量和判定。 能識(shí)別常見(jiàn)的機(jī)加工缺陷(如尺寸超差、變形、振紋、毛刺、崩刃、劃傷等)。 3. 熟悉冷作與電焊工藝與檢驗(yàn):** 了解鈑金下料(剪、沖、割)、成型(折彎、卷圓、沖壓)、裝配等冷作工藝流程。原理及特點(diǎn)。 能根據(jù)圖紙和焊接工藝規(guī)程,對(duì)焊接結(jié)構(gòu)件的尺寸、外觀質(zhì)量(焊縫成型、余高、寬窄差、咬邊、氣孔、夾渣、未熔合、焊瘤、飛濺等)進(jìn)行檢驗(yàn)。1小時(shí)前黎總總經(jīng)理
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質(zhì)檢2500-5000元·13薪桂林-七星區(qū) 1年以上 45歲以下桂林方天光學(xué)儀器有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來(lái)料及公司產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí); 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,對(duì)檢驗(yàn)的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議; 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤,跟進(jìn)異常物料的處理結(jié)果并上報(bào),對(duì)檢驗(yàn)異常物料,及時(shí)標(biāo)識(shí)、隔離并報(bào)告主管。 4、熟練掌握機(jī)械加工測(cè)量基本工具的使用(游標(biāo)卡尺、千分尺、塞規(guī)等) 基本能看懂產(chǎn)品零件圖 5、具備1-3年以上的質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),了解制造業(yè)生產(chǎn)流程,了解產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程及質(zhì)量控制環(huán)節(jié) 任職要求: 1、有各種質(zhì)量檢測(cè)設(shè)備,質(zhì)量管理體系經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具有較強(qiáng)的質(zhì)量控制意識(shí),堅(jiān)持原則,恪盡職守 3、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和問(wèn)題解決能力 4、給接受加班1小時(shí)前莫小姐人資經(jīng)理
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質(zhì)量檢驗(yàn)員3700-4500元·13薪桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 中專以上桂林福達(dá)股份有限公司汽車及零配件1.根據(jù)工藝要求,實(shí)施進(jìn)料檢驗(yàn)和過(guò)程檢驗(yàn); 2.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果實(shí)施初步不合格品評(píng)審以及匯報(bào)上級(jí)組織不合格評(píng)審。 3.根據(jù)計(jì)量計(jì)劃定期送檢量檢具; 4.根據(jù)檢驗(yàn)結(jié)果出具檢驗(yàn)報(bào)告,并提交至相關(guān)部門(mén);; 5.負(fù)責(zé)做好各項(xiàng)檢測(cè)資料的保管工作; 6.做好量檢具的保管和維護(hù)工作。 崗位要求: 1.測(cè)量、機(jī)械、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.具備專業(yè)的質(zhì)量檢驗(yàn)的知識(shí)和技能,熟悉企業(yè)相關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝流程,精通質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)方法,能熟練使用質(zhì)量檢驗(yàn)工具以及儀器; 3.具備1年以上質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4.具備良好的分析和判斷能力; 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 6.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備吃苦精神; 7.具備團(tuán)隊(duì)合作精神;3小時(shí)前楊女士招聘專員
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檢驗(yàn)員3500-6000元桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 大專以上桂林福達(dá)股份有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控,對(duì)生產(chǎn)線工序抽檢,對(duì)員工檢驗(yàn)情況進(jìn)行監(jiān)控; 2、參加產(chǎn)品質(zhì)量改善與跟蹤驗(yàn)證。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,從事過(guò)QA/QC工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力。 3、適應(yīng)倒班工作制。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 3500-6000/月3小時(shí)前楊女士招聘專員
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質(zhì)檢工2000-3500元桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 30歲以下桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí) 2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單,輸出相關(guān)檢測(cè)結(jié)論 3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤 4、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì) *有制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; *有足夠的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先 六天工作制4小時(shí)前陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理
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體系+QC專員4000-5000元桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園廣西領(lǐng)鮮農(nóng)業(yè)科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、負(fù)責(zé)體系文件的修訂、維護(hù)體系的運(yùn)行; 2、協(xié)助部門(mén)主管根據(jù)公司體系進(jìn)行內(nèi)審、外審活動(dòng); 3、協(xié)助部門(mén)主管進(jìn)行客戶審廠活動(dòng); 4、編寫(xiě)有體系有關(guān)的相關(guān)文件, 5、檢查車間與體系相關(guān)的事項(xiàng)落實(shí)情況,對(duì)不符合提出整改及措施; 6、對(duì)來(lái)料進(jìn)行驗(yàn)收、出廠成品進(jìn)行檢查并完成相關(guān)記錄; 7、對(duì)客訴進(jìn)行分析及糾正措施、審廠提出整改項(xiàng)提出整改措施并跟進(jìn), 8、上級(jí)交代的其他事項(xiàng) 薪資: 3500-4000 要求:大專以上學(xué)歷25-38歲,1年以上體系工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有體系相關(guān)內(nèi)審員證優(yōu)先7小時(shí)前徐健萍人事負(fù)責(zé)人
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
地區(qū)招聘

- 廣東景祥人力資源有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源
- 成立時(shí)間 6年(2019年6月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人