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桂平it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年7月桂平it經(jīng)理最新招聘,平均工資約為6454元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it經(jīng)理it經(jīng)理項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

總經(jīng)理助理

3000-4000元
貴港-桂平市-金鳳凰商業(yè)中心 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:16
2025-07-13
梁偉雄
熟系電腦辦公室系統(tǒng),能經(jīng)常出差的優(yōu)先
2025-07-12
徐登朝
1、根據(jù)公司訂單進(jìn)行評審、編制生產(chǎn)計劃;
2、根據(jù)生產(chǎn)計劃,協(xié)助物控制定物料需求計劃;
3、跟蹤監(jiān)督生產(chǎn)計劃實施情況,進(jìn)行產(chǎn)能負(fù)荷分析,適時作出計劃調(diào)整經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行;
4、組織對單會,如實報告生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,提出有效建議;
5、解決下屬難以處理的異常事宜,并協(xié)調(diào)促進(jìn)各組的配合與溝通,發(fā)揮團隊作用,規(guī)劃和設(shè)計PMC部發(fā)展計劃并建立完善方案,對本部門下屬工作的培訓(xùn),監(jiān)督與考核;
6. 熟悉了解款式并能清晰傳達(dá)信息給開發(fā)部跟生產(chǎn)部門。
7.確認(rèn)后及時跟進(jìn)面料輔料的采購。
8.有服裝跟單經(jīng)驗,熟悉使用office各種相關(guān)辦公軟件。
9.熟悉生產(chǎn)和銷售流程,懂服裝屬性,對查驗服裝有一定的了解。
10.在跟單過程中善于發(fā)現(xiàn)問題并能與相關(guān)人員溝通,及時靈活解決問題。
11.在較強的組織能力與溝通能力,對服裝跟單工作有較強的熱情和工作責(zé)任心,對服裝跟單工作有較強的熱情和責(zé)任心,服從公司工作安排。
福利待遇:節(jié)假福利、吃住補貼、加班補貼、全勤獎、團體商業(yè)險、不定時團建;
上班時間:8:00-12:00 13:00-18:00 加班 18:30-20:30
每天固定班9個小時
工作地址:桂平市長安工業(yè)園區(qū)桂平產(chǎn)投A1棟二樓

門店經(jīng)理

3000-4000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:5
2025-07-12
陳泫志
拉單,管理門店日常,負(fù)責(zé)門店策劃
2025-07-12
龍奕
1:負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理開展工作; 2:會規(guī)劃總經(jīng)理日程安排,組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施; 3:對每個部門的工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各部門的內(nèi)部業(yè)務(wù)、服務(wù)規(guī)范; 職位要求:有良好的溝通能力以及理解能力,有公關(guān)及文案編寫經(jīng)驗的優(yōu)先。
2025-07-12
龍奕
1.執(zhí)行董事會決議,規(guī)劃全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 2.監(jiān)督創(chuàng)業(yè)空間運營,督促并規(guī)劃項目各服務(wù)版塊落地; 3.制定年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案; 4.負(fù)責(zé)員工的戰(zhàn)略統(tǒng)籌工作,加強員工隊伍的建設(shè); 5.組織實施經(jīng)董事會、項目部批準(zhǔn)的新項目或長期戰(zhàn)略規(guī)劃的新業(yè)務(wù)路線; 6.審查批準(zhǔn)年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造和流動資金收支的報告; 職位要求:有良好的交際能力、抗壓能力以及理解能力,有大局觀創(chuàng)新思維,有一定的企業(yè)或項目運營管理能力。
2025-07-12
賀潔梅
【晉升空間】 電銷一-經(jīng)理一業(yè)務(wù)總監(jiān) 【還有什么其他福利?】 我們堅信福利就是員工的戰(zhàn)斗力!
貴港-桂平市 1人 投遞:1人 瀏覽:17
2025-07-12
賀潔梅
1、學(xué)歷不限,有電銷經(jīng)驗者和客服經(jīng)驗可以放寬學(xué)歷要求 2、對客戶有較強的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力; 3、熟練掌握日常電腦應(yīng)用的基本知識,能嫻熟應(yīng)用 office 辦公自動化軟件; 4、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k事作風(fēng),責(zé)任心強; 5、服從公司企業(yè)文化和規(guī)章制度管理,完成公司安排的其他工作。
2025-07-08
朱章福
熟悉汽車行業(yè)運作,品牌定位宣傳,管理帶動團隊發(fā)展。

銷售經(jīng)理

9000-10000元
貴港-桂平市-金鳳凰商業(yè)中心 1人 汽車 租賃 瀏覽:41
2025-07-08
滕秀娟
開發(fā)市場,開發(fā)客戶,跟進(jìn)客戶

酒店經(jīng)理

5000-6000元
貴港-桂平市 1人 酒店 瀏覽:30
2025-07-08
黎有昌
兩個單體酒店前廳統(tǒng)籌運營
1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)爻鞘械漠a(chǎn)品推廣銷售工作,2、收集市場信息反饋工作,3、組織會議營銷的準(zhǔn)備工作。
2025-07-08
麥榮蘭
1生產(chǎn)現(xiàn)場管理 2產(chǎn)品質(zhì)量管理 3生產(chǎn)計劃跟單 4車間工人管理 5對服裝生產(chǎn)加工有一定的了解 6有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 7 五年以上經(jīng)驗 公司包吃包住
2025-07-08
楊仕偉
生產(chǎn)經(jīng)理(薪資:13000-20000元) 1、3 年以上服裝生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人或同職位管理經(jīng)驗;熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量檢測標(biāo) 熟悉各類面料,了解工廠生產(chǎn)成本,獨立完成成本核算 2、具有出眾的管理能力和協(xié)調(diào)能力,能帶領(lǐng)團隊及時保質(zhì)保量地完成任務(wù),能和其他部門進(jìn)行良好的溝通,共同確保服裝廠的順利運行; 3、抗壓能力強責(zé)任心強、執(zhí)行力強,能做好工作計劃并按照計劃逐步推進(jìn)工作的完成
2025-07-08
麥榮蘭
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)服裝/紡織/皮革跟單工作,包括訂單確認(rèn)、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤、質(zhì)量檢驗等; 2.協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保訂單按時交付; 3.處理生產(chǎn)過程中的問題,及時解決并反饋給相關(guān)部門。 任職要求 1.具備服裝/紡織/皮革行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商、客戶等各方保持良好的合作關(guān)系; 3.具備責(zé)任心和抗壓能力,能夠在緊張的工作環(huán)境下高效工作。

人事經(jīng)理

5000-9000元
2025-07-08
麥榮蘭
崗位職責(zé): 1.設(shè)計并實施公司人力資源戰(zhàn)略,確保人才政策的有效實施; 2.負(fù)責(zé)組織員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃,提升團隊整體能力和個人職業(yè)技能; 3.管理員工關(guān)系,解決勞動爭議,維護良好的工作環(huán)境; 4.參與制定和優(yōu)化招聘流程,吸引和招聘優(yōu)秀人才; 5.監(jiān)控人力資源部門的日常運作,確保人事活動的合規(guī)性。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)團隊達(dá)成目標(biāo); 2.優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與團隊成員和管理層有效溝通; 3.具備良好的問題解決能力,能夠處理復(fù)雜的人事問題; 4.對人力資源管理流程有深入理解,能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn); 5.具有較強的責(zé)任心和職業(yè)道德,保證人事活動的...
約 38 個崗位

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貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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貴港項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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