桂平安全主管招聘
桂聘提供2025年9月桂平安全主管最新招聘，平均工資約為4500元，更多安全主管安全主管數(shù)據(jù)安全主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管
6000-7000元
2025-09-14
劉軍一、兩年以上制造業(yè)全盤賬務(wù)處理工作經(jīng)驗；二、熟練操作使用金蝶、用友等財務(wù)軟件及開票軟件、辦公軟件等；三、熟悉稅法經(jīng)濟法等相關(guān)法律法規(guī)；四、有責(zé)任心、細心；五、工作地點在桂平市木樂鎮(zhèn)，有意向到這邊工作。 -
服裝生產(chǎn)主管
5000-10000元
2025-09-14
麥榮蘭工作內(nèi)容
1.負責(zé)服裝生產(chǎn)流程的監(jiān)督和管理；
2.負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護和保養(yǎng)；
3.負責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的清潔和安全。
任職要求
1.具備服裝/紡織/皮革跟單經(jīng)驗；
2.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
3.具備責(zé)任心和團隊合作精神。 -
人事經(jīng)理
5000-9000元
2025-09-14
麥榮蘭崗位職責(zé):
1.設(shè)計并實施公司人力資源戰(zhàn)略，確保人才政策的有效實施；
2.負責(zé)組織員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃，提升團隊整體能力和個人職業(yè)技能；
3.管理員工關(guān)系，解決勞動爭議，維護良好的工作環(huán)境；
4.參與制定和優(yōu)化招聘流程，吸引和招聘優(yōu)秀人才；
5.監(jiān)控人力資源部門的日常運作，確保人事活動的合規(guī)性。
任職要求：
1.具備出色的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊達成目標；
2.優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與團隊成員和管理層有效溝通；
3.具備良好的問題解決能力，能夠處理復(fù)雜的人事問題；
4.對人力資源管理流程有深入理解，能夠靈活應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)；
5.具有較強的責(zé)任心和職業(yè)道德，保證人事活動的公正性和合法性。 -
車間主管
7000-9000元
2025-09-14
徐登朝1、熟練車縫所有工藝，能看懂紙樣做版。 2、熟悉公司生產(chǎn)計劃，達到快速反應(yīng)、成本控制、產(chǎn)品交期及質(zhì)量等方面要求； 3、根據(jù)公司生產(chǎn)業(yè)務(wù)，合理組織安排（文胸、時裝）生產(chǎn)，做好檢查 、監(jiān)督工作，保質(zhì)保量如期完成生產(chǎn)訂單； 4、跟進生產(chǎn)進度和品質(zhì)情況，掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀況，與各部門協(xié)調(diào)溝通，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 5、組織落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、成品、產(chǎn)量情況 任職要求： 1、有5年以上時裝、、文胸車間、統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者， 2、對服裝面輔料熟悉，熟練服裝縫制工藝、版型要求 3、極強的工作責(zé)任感，良好的職業(yè)操守，具備很強的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝... -
服裝尾部主管
7000-10000元
2025-09-14
劉軍1、能合理按排后整燙，查，包的工作。 2、熟悉尾部所有生產(chǎn)流程。 3、熟悉燙、查、包裝工藝要求。 4、熟悉后整所有工序品質(zhì)要求。 5、能合理安排生產(chǎn)，在規(guī)定貨期內(nèi)保質(zhì)保量出貨。 6、能監(jiān)管后整6S。 7、處理后整員工工作上遇到的難題。 8、能指導(dǎo)和培訓(xùn)后整員工工作。 9、能掌控后整數(shù)距，跟員工做生產(chǎn)目標計劃。 10、能追蹤車間當(dāng)天要出貨的細數(shù)。 11、對后整包裝輔料的計劃跟蹤。 -
裁床主管
7000-10000元
2025-09-14
劉軍1.能按照生產(chǎn)計劃合理按排裁床各小組工作。 2.測量布封，能算用量，排嘜架。 3.抽查面料品質(zhì)問題并報備。 4.,抽查各小組裁片品質(zhì)問題并解決問題。 5.監(jiān)控裁床拉布方法，控制面料浪費。 6.能準確核算捆條用量并進行管理。 7.負責(zé)車間補損和控制布頭布尾。 8.監(jiān)督并指導(dǎo)裁工裁剪手法。 9.能熟練運用和調(diào)試電腦裁床。 10.負責(zé)裁床6S管理； -
財務(wù)經(jīng)理
10000-15000元
2025-09-14
麥榮蘭崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司預(yù)算管理，確保年度預(yù)算的合理性和執(zhí)行力； 2.監(jiān)督和審核財務(wù)流程，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和合法性； 3.參與公司財務(wù)規(guī)劃，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供財務(wù)支持； 4.管理公司日常財務(wù)操作，包括但不限于賬款賬務(wù)處理； 5.與公司各部門合作，評估和管理財務(wù)風(fēng)險。 任職要求： 1.具備扎實的會計專業(yè)知識，熟悉財務(wù)軟件和稅務(wù)法規(guī)； 2.良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能有效協(xié)調(diào)各部門間的財務(wù)問題； 3.具有良好的分析和解決問題的能力，能夠獨立處理和解決財務(wù)中的各類問題； 4.有責(zé)任心，能夠在壓力下保持工作質(zhì)量和效率； 5.具備良好的組織能力和時間管理能力，能夠高效完成財... -
服裝尾部主管
4000-6000元
2025-09-14
徐登朝工作內(nèi)容 1.負責(zé)安排管理服裝訂單成品進入尾部后驗收、查貨、處理返工、專機、手工、整燙、包裝、出貨等工作； 2.負責(zé)統(tǒng)籌尾部事務(wù)，包括人員安排調(diào)配、尾部進度跟進、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量，確保能夠按要求交貨； 3.按照貨期跟進及調(diào)整生產(chǎn)，合理安排、改善、提高效率 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實，能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備較強的溝通能力和團隊合作精神。 -
客房餐廳主管
4000-6000元
2025-09-13
工作職責(zé)： 1.男女不限、45歲以下，身體狀況良好、具有高強度的抗壓能力； 2.大專及以上學(xué)歷,工商管理類、酒店管理、旅游管理、財務(wù)管理、電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先； 3.具備一年以上客房服務(wù)、餐飲服務(wù)、前廳接待等運營管理工作經(jīng)驗。 工作要求： （1）40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理、會展經(jīng)濟與管理等相關(guān)專業(yè)； （2）具有3年及以上酒店管理經(jīng)驗，熟悉客房、餐廳運營全流程; （3）持有餐飲服務(wù)和旅游服務(wù)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; （4）熟悉客房與餐廳日常運營管理，監(jiān)督衛(wèi)生安全管理工作，及時完成上級交付的工作任務(wù)，熟悉運用辦公軟件，有良好的溝通能力; （5）具備良好的職業(yè)道德和素... -
行政主管
3000-5000元
2025-09-10
龍奕1.規(guī)劃項目各項行政服務(wù)的內(nèi)容和流程，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.協(xié)調(diào)、處理創(chuàng)業(yè)空間各項突發(fā)事件； 3.制定規(guī)劃創(chuàng)業(yè)空間各項臺賬記錄數(shù)據(jù)； 4.負責(zé)接待各類創(chuàng)業(yè)空間參觀的賓客； 職位要求：有整體規(guī)劃思維，有學(xué)習(xí)及理解能力，懂得將各項行政流程事務(wù)分配執(zhí)行到位。 -
公關(guān)
2000-3000元
2025-09-10
龍奕產(chǎn)業(yè)狀況及各種相關(guān)法令的變動信息,并及時向最高管理層作通報. 2.就自己公司與其它上市公司的經(jīng)營利益及相關(guān)的重要數(shù)據(jù)進行比較. 3.與政府部門,行業(yè)協(xié)會及重要廠商接觸,聯(lián)絡(luò),以擴增公司的業(yè)務(wù)機會. 4.定期安排政府主管官員 …… ,重點廠商與自己公司的相關(guān)主管會面.洽商. 5.主動選擇適當(dāng)題材及相關(guān)媒體,以宣傳公司. 6.安排公司領(lǐng)導(dǎo)人接受媒體采訪,滿足媒體報道需求. 7.編撰公司簡介,通訊,年度報吿,組織同年慶 -
亞馬遜運營專員/歐洲站(服裝類目）
6000-10000元
2025-09-09
王海華5、如是應(yīng)聘亞馬遜主管一職，則要求有3年以上亞馬遜運營經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗；要求有強烈的團隊意識，能激勵和管理整個團隊的士氣，并且擅長為團隊各種困難找出解決方法，提升銷售業(yè)績。 -
英語教師主管
4000-5000元
2025-09-09
李雄生1.教3歲以上的學(xué)生，教英語！ 2.輔助招生 3.有興趣的***哦 4.工作環(huán)境好 -
客服主管
8000-13000元
2025-09-09
謝燕雄1、負責(zé)與大型客戶建立并維護良好的業(yè)務(wù)關(guān)系 2、完成客戶的訂單處理，確保業(yè)務(wù)流程的順暢 3、定期與客戶進行溝通，了解客戶需求，提供專業(yè)支持 -
天貓?zhí)詫毧头?/a>
3000-4000元
2025-09-09
羅勝全熟悉并挖掘客戶需求，向客戶介紹店鋪內(nèi)的產(chǎn)品并及時告知顧客店鋪現(xiàn)階段的活動； 3、及時處理售后問題，對退貨換貨的顧客進行電話溝通確認；對中差評及優(yōu)秀評價進行回復(fù)；遇到不能解決的問題按流程提交相關(guān)人員或主管處理
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貴港生產(chǎn)安全員招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K，最多人拿：5K
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9.1%2K
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18.2%4K
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63.6%5K
相關(guān)企業(yè)
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運動服裝及相關(guān)運動用品的銷售；服裝服飾、面料輔料（除危險化學(xué)品）、襪子手套鞋帽、文化用品、百貨的批發(fā)零售；服裝服飾的設(shè)計及研發(fā)；互聯(lián)網(wǎng)商品銷售（許可審批類的商品除外）；鞋帽、皮革制品、箱包、針織品、紡織品的銷售；第一類、第二類醫(yī)療器械的生產(chǎn)及銷售（涉及許可或備案審批的項目須取得相關(guān)許可或備案批準證書后方可經(jīng)營）；貨物或技術(shù)進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進出口除外）。（法律、行政法規(guī)、國務(wù)院決定規(guī)定禁止的項目除外，限制的項目須取得相關(guān)許可證、資質(zhì)證或備案后方可經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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各式針織、梳織、棉織、化纖服裝、電腦繡花裁片、服裝包裝紙箱的生產(chǎn)、加工、設(shè)計、銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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運動服裝、休閑服飾、體育用品的生產(chǎn)、加工、銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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紡織品、服裝及家庭用品批發(fā);文化、體育用品及器材批發(fā);機械設(shè)備、五金產(chǎn)品及電子產(chǎn)品批發(fā)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)
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服裝
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一般項目：體育用品及器材零售；體育用品及器材批發(fā)；體育用品制造；體育用品設(shè)備出租；辦公設(shè)備租賃服務(wù)；服裝制造；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；服裝服飾出租；產(chǎn)業(yè)用紡織制成品銷售；服裝、服飾檢驗、整理服務(wù)；服裝輔料銷售；針織或鉤針編織物及其制品制造；針紡織品銷售；針紡織品及原料銷售；服飾制造（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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服裝加工、銷售；繡花。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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服裝、服飾、體育用品、針織品、紡織品、鞋襪的生產(chǎn)及銷售；繡花服務(wù)；服裝配件的銷售。（法律、行政法規(guī)、國務(wù)院決定禁止的項目除外，限制的項目須取得相關(guān)許可證或資質(zhì)證方可經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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服裝加工、銷售；繡花、織布；布料銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：技術(shù)進出口；貨物進出口（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：服飾制造；勞動保護用品生產(chǎn)；服飾研發(fā)；針紡織品銷售；面料紡織加工（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
