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桂平用戶管理招聘

桂聘提供2025年8月桂平用戶管理最新招聘,更多用戶管理用戶運(yùn)營專員用戶運(yùn)營專員/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-06
張中平
1、負(fù)責(zé)校園售貨機(jī)的運(yùn)營、校務(wù)關(guān)系、網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營補(bǔ)貨、商品貨物的裝卸、設(shè)備維修等事項(xiàng);
2、能吃苦耐勞,能接受公司的統(tǒng)一管理,完成指定的工作指標(biāo),能自我管理。
3、負(fù)責(zé)倉庫貨物出入庫管理,定期盤點(diǎn),對售貨機(jī)網(wǎng)點(diǎn)的日常基礎(chǔ)維護(hù);
4、負(fù)責(zé)校園宣傳和用戶導(dǎo)入,有效完成網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營指標(biāo);
5、持健康證上崗,有駕駛證、電工證優(yōu)先考慮、制冷設(shè)備維修。
工作地:來賓市;
周邊地市:廣西省全區(qū)、柳州、梧州、貴港、防城、桂林、賀州各區(qū)縣市同步有招聘。
公司同類崗位招聘:財務(wù)會計、城市經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、自助售貨機(jī)運(yùn)營專員/主管、運(yùn)維工程師、商務(wù)拓展主管、裝卸貨搬運(yùn)工、貨運(yùn)司機(jī)、電工、業(yè)務(wù)督導(dǎo)、校園促銷活動專員等崗位。
要求:能適用省內(nèi)或縣市區(qū)內(nèi)的差旅工作,能接受不定期的外派。全崗具有駕駛證(C1以上,能開手動貨車)、具有電工證、健康證;掌握制冷設(shè)備維修,電子技術(shù)維修、機(jī)動車輛養(yǎng)護(hù)從優(yōu),能適應(yīng)不定時工作制優(yōu)先考慮。
2025-08-02
李雨襄
任職要求:
1.具備相關(guān)一線工作經(jīng)驗(yàn),有一定的班組管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于5人,中級職稱及以上人員優(yōu)先。
2.有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、管控能力。
3.學(xué)歷年齡要求: 40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)庀嚓P(guān)、管理類、營銷類專業(yè),有豐富工作經(jīng)驗(yàn)及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。
4.專業(yè)技能扎實(shí),獲得各類技能比武大賽獲獎?wù)邇?yōu)先。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格的全面管理,落實(shí)部門安全管理、計量管理、維修管理、經(jīng)營指標(biāo)和稽查管理工作要求,制定輸差整治的具體方案和計劃。
2.貫徹落實(shí)集團(tuán)和公司管理制度,完成質(zhì)量指標(biāo)(安全事故、停氣事故、客戶滿意率)、效率指標(biāo)(上門及時率、安檢率、安檢成功率、隱患整改率、抄表率、)、效益指標(biāo)(用戶ARPU值、網(wǎng)格毛利率、單位運(yùn)營成本等)等各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。
3.擔(dān)任搶修分隊(duì)長職能,組織事故的應(yīng)急搶修搶險工作,對事故過程進(jìn)行有效監(jiān)控,參與事故調(diào)查和處理。
4.負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計劃并如期開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)與三級培訓(xùn)。
5.落實(shí)集團(tuán)、公司及部門管理制度要求,參與部門制度流程、崗位作業(yè)指導(dǎo)書修訂。
2025-08-02
李雨襄
任職要求:
1.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)人數(shù)不得少于10人,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。
2.具備燃?xì)庑袠I(yè)客服5年以上工作經(jīng)驗(yàn),中級職稱及以上人員優(yōu)先。
3.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,燃?xì)庀嚓P(guān)、管理類、營銷類專業(yè),有豐富工作經(jīng)驗(yàn)及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。
核心職責(zé):
1.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)部全面工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、集團(tuán)和公司的客戶管理、安全管理的戰(zhàn)略、政策、制度及標(biāo)準(zhǔn),保證各項(xiàng)指標(biāo)完成。
2.持續(xù)建立健全部門管理制度、部門人員配置、班組建設(shè)、各業(yè)務(wù)組目標(biāo)考核管理,督促各崗位、戶內(nèi)安裝維修服務(wù)、通氣點(diǎn)火服務(wù)、營業(yè)廳服務(wù)、熱線服務(wù)、居民及工商業(yè)用戶抄收管理、稽查管理、客服信息系統(tǒng)管理、安檢外包業(yè)務(wù)管理。
3.組織部門管理人員與稽查人員開展服務(wù)質(zhì)量檢查和測評,不斷優(yōu)化服務(wù)體系,提高用戶滿意度;提升各班組管理和服務(wù)水平。
4.組織開展安全管理工作和部門HSE體系建設(shè)工作,督促落實(shí)本部門重大危險源的安全管理措施以及燃?xì)庥脩綦[患排查治理工作。
5.負(fù)責(zé)客戶服務(wù)部與其他部門、外包業(yè)務(wù)的溝通協(xié)調(diào)。
2025-08-02
李雨襄
崗位職責(zé): (一)關(guān)鍵能力: 1.氣源調(diào)度能力:管理調(diào)配氣源,確保供應(yīng)、儲存和調(diào)配,合理安排,保證穩(wěn)定供應(yīng)滿足生產(chǎn)。 …… 5.負(fù)責(zé)新增用戶、管線的管網(wǎng)圖更新,并定期發(fā)布。 任職資格: 1.有燃?xì)庑袠I(yè)一線兩個及以上業(yè)務(wù)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.學(xué)歷年齡要求:40歲以下,大專及以上,燃?xì)?、化工、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)。
2025-07-30
劉軍
負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營和維護(hù),包括店鋪裝修、詳情頁優(yōu)化、商品賣點(diǎn)提煉、商品上下架、提高店鋪評分; 3.負(fù)責(zé)店鋪賬號效果優(yōu)化,包含資源名稱、標(biāo)簽、預(yù)覽圖等內(nèi)容的編輯、優(yōu)化與發(fā)布; 4.每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… ,及時提出營銷改進(jìn)措施,給出確實(shí)可行的改進(jìn)方案; 5.擅長把握用戶興趣點(diǎn)與傳播點(diǎn),能有效結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)輸出用戶感興趣的內(nèi)容,具有打造爆款內(nèi)容的能力; 6.負(fù)責(zé)平臺推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析、反饋和優(yōu)化調(diào)整等工作
約 5 個崗位
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