 
河池領(lǐng)班招聘
桂聘提供2025年10月河池領(lǐng)班最新招聘,巴馬縣2條金城江區(qū)1條,平均工資約為3450元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多領(lǐng)班前廳領(lǐng)班前臺(tái)領(lǐng)班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
- 
安環(huán)部長(zhǎng)8000-13000元2025-10-30 李敏崗位職責(zé): 李敏崗位職責(zé):
 1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)頒布的有關(guān)安全
 生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等法律法規(guī)、制度及標(biāo)準(zhǔn);
 2.結(jié)合公司實(shí)際,組織擬(修)訂、審核公
 司安全、環(huán)保等技術(shù)規(guī)程、管理制度、勞動(dòng)保
 護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)、防暑、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),并安排組
 織培訓(xùn)以及對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核(含外
 來施工單位) ;
 3. 負(fù)責(zé)公司日常安全管理,組織節(jié)假日安全
 檢查及勝場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,組織召
 開安全環(huán)保例會(huì)。負(fù)責(zé)組織、審核安全、環(huán)境
 監(jiān)測(cè)及環(huán)境統(tǒng)計(jì)等相關(guān)資料的上報(bào)工作;
 4.在安全管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)起草安
 全、環(huán)保發(fā)展計(jì)劃,擬定年度安全生產(chǎn),環(huán)境
 保護(hù)工作計(jì)劃,并組織、監(jiān)督實(shí)施;
 5. 負(fù)責(zé)公司日常環(huán)保管理工作及相關(guān)方面的
 環(huán)保管理等。組織開展安全生產(chǎn)檢查,提出隱
 患整改意見,并督促實(shí)施,限期整改。負(fù)責(zé)特
 種設(shè)備安全管理、危險(xiǎn)化學(xué)品管理、應(yīng)急救援
 準(zhǔn)備與響應(yīng)工作;
 6.參與新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目方案及設(shè)計(jì)審
 查,促進(jìn)安全技術(shù)措施,環(huán)保治理設(shè)施的落
 實(shí),協(xié)助做好試生產(chǎn)階段環(huán)保測(cè)試、環(huán)保設(shè)施
 竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告編制等有關(guān)工作,負(fù)責(zé)新、改擴(kuò)
 建項(xiàng)目的環(huán)境影響評(píng)價(jià)和安全預(yù)評(píng)價(jià),協(xié)調(diào)建
 設(shè)項(xiàng)目環(huán)??⒐ず吐殬I(yè)衛(wèi)生驗(yàn)收工作;
 7. 負(fù)責(zé)處理公司安全委員會(huì)的日常工作,分
 析研究安全、環(huán)保等中突出的問題,及時(shí)向領(lǐng)
 導(dǎo)及有關(guān)部門提出整改意見;
 8.定期組織安全大檢查,落實(shí)隱患整改制
 度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對(duì)查出的隱患制定防
 范措施,跟蹤監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情
 況;
 9.每天深入現(xiàn)場(chǎng)巡視檢查,監(jiān)督并協(xié)助及時(shí)
 解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè),遇到危機(jī)
 安全是紅光農(nóng)場(chǎng)的緊急情況,有權(quán)令其停止作
 業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
 10.負(fù)責(zé)組織公司職業(yè)病、工傷、火災(zāi)燃燒等
 事故、事件的調(diào)茶、分析;負(fù)責(zé)各類事故匯
 總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,參加各類事故的調(diào)查、處
 理工作,對(duì)造成事故的責(zé)任者提出處理意見,
 并會(huì)同有關(guān)部門制定防范措施;
 11. 督促編制防火、防爆、危險(xiǎn)品的設(shè)施計(jì)劃
 以及保衛(wèi)管理工作,加強(qiáng)要害單位保衛(wèi)工作,
 制定有關(guān)保衛(wèi)制度;
 12.按國(guó)家、上級(jí)和公司規(guī)定,負(fù)責(zé)制定勞動(dòng)
 防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品、氣
 體防護(hù)器材,消防器材的使用管理進(jìn)行監(jiān)督檢
 查;
 13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù);
 任職要求:
 1.教育水平:本科以上文化程度;
 2.專業(yè)技能:安全工程、環(huán)境工程、化學(xué)工
 程與工藝及相關(guān)專業(yè)。取得注冊(cè)安全工程師職
 業(yè)資格證,持證上崗;
 3.培訓(xùn)經(jīng)歷:安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)
 法規(guī)、規(guī)范培訓(xùn)經(jīng)歷,安全管理培訓(xùn)經(jīng)歷;
 4.工作經(jīng)驗(yàn):8年以上ESH管理工作經(jīng)驗(yàn),
 具備ISO管理體系運(yùn)行工作。
 5.性別年齡:男女不限,45歲及以下;
 6. 任職要求:熟悉化工生產(chǎn)工藝,設(shè)備和流
 程,了解化工企業(yè)常見的安全隱患和環(huán)境污染
 源,有處理化工安全事故和環(huán)保問題的實(shí)際經(jīng)
 驗(yàn);熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)安全標(biāo)
 準(zhǔn),能夠制定和完善企業(yè)的安全管理制度、安
 全操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案等;具備安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)
 估、隱患排查治理、安全培訓(xùn)教育、特種作業(yè)
 管理等專業(yè)技能,能夠有效預(yù)防和應(yīng)對(duì)各類安
 全事故;熟悉化工企業(yè)的“三廢”處理技術(shù)和排
 放標(biāo)準(zhǔn),能夠組織開展環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境影響評(píng)
 價(jià)、清潔生產(chǎn)審核等工作,確保企業(yè)的環(huán)保合
 規(guī)運(yùn)營(yíng);具備較強(qiáng)的應(yīng)急管理能力,能夠組織
 制定和實(shí)施化工企業(yè)的應(yīng)急預(yù)案,包括火災(zāi)、
 爆炸、泄漏等各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案;
 定期組織應(yīng)急演練,提高員工的應(yīng)急響應(yīng)能力
 和自救互救能力,確保在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)能夠
 迅速、有效進(jìn)行應(yīng)對(duì),減少事故損失;
 7.組織溝通:具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及良
 好的溝通能力;
 8.職業(yè)道德:具備一定的職業(yè)道德素養(yǎng),立
 足本職,愛崗敬業(yè),服從工作安排,具備管理
 能力和執(zhí)行力。
- 
                        客房服務(wù)員2000-4000元2025-10-26 韋昌鵬崗位職責(zé): 韋昌鵬崗位職責(zé):
 1.清潔客房:客房服務(wù)員需要按照規(guī)范清潔空房、有客房、離店房等所有房間,為客人提供干凈安全的客房和環(huán)境。
 2.提供服務(wù):主動(dòng)向住店賓客提供主動(dòng)、熱情、周到、真誠(chéng)的服務(wù),使客人感到愉快。
 3.整理房間:將整理房間過程中發(fā)現(xiàn)的客人遺留品,包括貴重物品、現(xiàn)金等情況及時(shí)通知領(lǐng)班,并送交辦公室登記、備案。
 4.注意安全:注意留意觀察所有在樓層閑逛的陌生人及非酒店員工。
 5.維護(hù)清潔:負(fù)責(zé)清潔并保持服務(wù)區(qū)域、樓道及客梯間的衛(wèi)生和整齊。
 6.記錄與報(bào)告:做好工作記錄,對(duì)客房?jī)?nèi)所有設(shè)備、設(shè)施中存在的問題要及時(shí)匯報(bào)處理,記錄并匯報(bào)客房差異。
 7.其他工作:積極參加培訓(xùn),努力提高自身素質(zhì);完成工作期間的對(duì)客服務(wù)工作;完成部門制定的計(jì)劃衛(wèi)生清潔工作;完成日常使用工具、設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)工作;完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
 福利待遇:
 1.試用期底薪2000元,轉(zhuǎn)正后底薪2200元。
 2.超房提成+全勤獎(jiǎng)+節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì)。
 3.工齡獎(jiǎng)。
 4.包吃包住。
 5.晉升空間大。
- 
年齡18-30周歲,初中及以上的學(xué)歷,形象端正,有服裝銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
- 
                        酒店客房領(lǐng)班3000-5000元2025-10-26 曾云輝有1年以上酒店客房管理經(jīng)驗(yàn) 服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 吃苦耐勞 曾云輝有1年以上酒店客房管理經(jīng)驗(yàn) 服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 吃苦耐勞
- 
按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅餐廳衛(wèi)生,只招全職
- 
                        酒店前廳主管4000-5000元2025-10-22 13768284333@139.com任職要求: 1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上; 2、大專以上學(xué)歷; 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳管理流程; 4、 13768284333@139.com任職要求: 1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上; 2、大專以上學(xué)歷; 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳管理流程; 4、
約 6 個(gè)崗位
 用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
 
河池餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3450 
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K 
- 
10.5%2K
- 
63.2%3K
- 
5.3%4K
- 
10.5%5K
- 
5.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
- 
不限學(xué)歷100%
河池餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。 
經(jīng)驗(yàn)要求分析
- 
不限經(jīng)驗(yàn)94.4%
- 
1-3年5.6%
河池餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.4%,1-3年占5.6%。 
 
 
 
