
河池數(shù)據(jù)庫招聘
桂聘提供2025年8月河池數(shù)據(jù)庫最新招聘,金城江區(qū)1條巴馬縣1條,更多數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)庫大數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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招投標(biāo)采購專員
4000-5000元2025-08-03陳女士崗位職責(zé):
1.執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)對項目招標(biāo)工作的決定和交給的工作任務(wù)。
2.協(xié)助內(nèi)部部門開展招投標(biāo)項目的策劃、組織與實施,涵蓋編制招標(biāo)文件、搜集項目信息及準備投標(biāo)書等任務(wù)。
3.密切關(guān)注政府采購及其他招投標(biāo)信息渠道,確保及時獲取并篩選與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的項目信息,為公司參與招投標(biāo)活動提供有力支持。
4.協(xié)助內(nèi)部部門審核各類招投標(biāo)文件,確保文件的合規(guī)性和精確性。
5.協(xié)調(diào)與招標(biāo)單位及內(nèi)部部門的溝通,解決項目中出現(xiàn)的問題。
6.負責(zé)收集、整理并嚴格審核相關(guān)招標(biāo)文件及業(yè)務(wù)資料,確保信息的準確無誤,并持續(xù)更新和維護招投標(biāo)數(shù)據(jù)庫。
7.負責(zé)做好部門各種報告、文件的打印、復(fù)印工作。
8.持續(xù)關(guān)注并深入學(xué)習(xí)招投標(biāo)政策與法律法規(guī),確保招投標(biāo)工作的合規(guī)性與規(guī)范性。
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
要求:
1.全日制大專及以上學(xué)歷,工程管理、市場營銷、財務(wù)管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景。
2.熟悉相關(guān)法律法規(guī)、政策及招投標(biāo)流程與操作細節(jié),具備豐富的招投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉招投標(biāo)流程及操作規(guī)范,具備扎實的專業(yè)知識與技能。
3.具備出色的書面表達和溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立撰寫規(guī)范嚴謹招投標(biāo)文件、報告并有效溝通協(xié)商。
4.熟練掌握辦公軟件及招投標(biāo)相關(guān)軟件的操作,具備一定的計算機應(yīng)用能力。
5.具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)道德,具備高度的責(zé)任心與抗壓能力。 -
客服主管
4000-6000元2025-08-03黃小姐(本崗位為公司面向社會公開競聘職位,簡歷篩選通過后將與內(nèi)部員工共同競聘)
崗位職責(zé):
1.負責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理落實集團、公司及部門管理制度要求,參與部門制度流程、崗位作業(yè)指導(dǎo)書修訂,健全完善部門業(yè)務(wù)的管理體系、制度和標(biāo)準。制定培訓(xùn)計劃并如期開展技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)與三級培訓(xùn)。
2.負責(zé)客服部信息管理工作,并著重信息化建設(shè),推動完善CRM系統(tǒng)功能,提高員工工作效率。建立業(yè)務(wù)管理帳目,夯實客戶管理基礎(chǔ)。
3.負責(zé)審核部門客服模塊各項方案等管理工作,協(xié)助部門經(jīng)理開展客服模塊人員績效考核管理工作。
4.負責(zé)部門客服模塊報表總結(jié)填報,各類統(tǒng)計報表及時報送,及時維護更新部門經(jīng)營指標(biāo)數(shù)據(jù)庫。
5.負責(zé)客服模塊開展專項工作,完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,包括溝通分配任務(wù)、落實執(zhí)行、檢查執(zhí)行情況。
6.審核CRM系統(tǒng)減免違約金、通氣點火數(shù)據(jù)整理匯總,匯總居民和非居周報、月報和抄收明細表等工作
7.負責(zé)客服CRM系統(tǒng)管理、部門各崗位業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督檢查。
8.負責(zé)客服業(yè)務(wù)模塊內(nèi)各類疑難問題溝通及協(xié)調(diào)處理。
任職要求:
1.工作細致認真且有較好的協(xié)調(diào)及理解能力,以及有判斷分析問題、獨立解決問題的能力。
2.熟練運用辦公軟件,熟悉公司燃氣業(yè)務(wù)流程及各種工作應(yīng)用系統(tǒng)的使用。
3.具備燃氣行業(yè)客服3年以上工作經(jīng)驗,能結(jié)合實際分析問題、解決問題,中級職稱及以上人員優(yōu)先。
4.學(xué)歷年齡要求:35歲以下,全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,燃氣、建環(huán)、化工、熱力、電力、經(jīng)濟類及工商管理、新聞傳媒、漢語言文學(xué)等專業(yè)優(yōu)先,工作經(jīng)驗豐富及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學(xué)歷要求。 -
招商經(jīng)理
6000-8000元2025-07-31趙先生(一)工作內(nèi)容
(1)根據(jù)本部門各階段工作計劃,落實及推進招商工作;制定集團招商計劃和總體任務(wù)分解計劃,帶團隊完成招商任務(wù);
(2)全面負責(zé)招商部的任務(wù)實施、制定、修訂公司招商、運營管理制度、流程及招商運營政策;
(3)招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作;
(4)市場調(diào)研、分析,并建立實時的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價格的制定;
(5)負責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作;
(6)據(jù)項目情況進行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報告,并組織團隊制定招商任務(wù)計劃;
(7)協(xié)助對項目公司招商標(biāo)準、招商管理流程、制度進行制定,并監(jiān)控相關(guān)實施情況;
(8)依據(jù)市場狀況及公司總體招商計劃,進行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署,達到招商任務(wù)目標(biāo);
(9)按照公司招商流程及工作制度要求進行日常的招商工作,拓展客戶資源,與客戶聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場信息及客戶意見;
(10)參與制定公司年度招商策略執(zhí)行,并適時協(xié)助調(diào)整;
(11)持續(xù)儲備行業(yè)資源,及時掌握業(yè)內(nèi)市場的最新動態(tài)開展。
(二)崗位要求
(1)5年(含)以上同崗工作經(jīng)驗,擁有深厚同崗社會資源,中國共產(chǎn)黨員,具有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
(2)優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力、商務(wù)談判技巧、溝通協(xié)調(diào)能力和市場洞察力;
(3)具備較強的商務(wù)談判能力,備較強的組織、計劃、溝通、協(xié)調(diào)、決策能力;
(4)具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性,思維敏捷,勇于創(chuàng)新。
約 3 個崗位
河池相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)庫大數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)講師數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營分析行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理經(jīng)營數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析用戶分析數(shù)據(jù)需求分析直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)處理業(yè)務(wù)分析經(jīng)理大數(shù)據(jù)架構(gòu)師數(shù)據(jù)架構(gòu)師數(shù)據(jù)管理師數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)處理分析數(shù)據(jù)管理廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析崗crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析實習(xí)生
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