河池直播平臺運營管理招聘 logo

河池直播平臺運營管理招聘

桂聘提供2025年9月河池直播平臺運營管理最新招聘,金城江區(qū)2條宜州區(qū)1條,平均工資約為4200元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多直播平臺運營管理抖音直播運營快手直播運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

主播

3000-4000元
2025-09-15
韋偉祺
崗位職責:
1. 直播內(nèi)容策劃與執(zhí)行
- 根據(jù)平臺或品牌定位,策劃有吸引力的直播主題、內(nèi)容和互動形式。
- 確保直播內(nèi)容符合平臺規(guī)范,傳遞積極正向的價值觀。
2. 觀眾互動與粉絲維護
- 通過彈幕、連麥、禮物互動等方式活躍直播間氛圍,提升觀眾留存率和參與度。
- 定期與粉絲互動(如社群運營、短視頻更新),建立長期黏性關系。
3. 數(shù)據(jù)目標達成
- 完成直播時長、觀眾數(shù)量、轉化率等核心指標。
- 分析直播數(shù)據(jù),優(yōu)化話術、節(jié)奏和內(nèi)容形式。
4. 團隊協(xié)作與運營配合
- 配合運營團隊完成選品、腳本設計、活動推廣及流量投放。
- 參與短視頻拍攝、熱點話題策劃等跨平臺內(nèi)容創(chuàng)作。
5. 形象管理與合規(guī)
- 維護個人賬號形象,確保直播內(nèi)容合法合規(guī),避免違規(guī)行為。
任職要求:
1. 年齡、性別不限,形象氣質(zhì)佳。
2. 語言表達流暢,具備較強的溝通能力和鏡頭表現(xiàn)力。
3. 適應彈性工作時間(如晚間、節(jié)假日直播)。
性格特質(zhì)
1. 親和力強,有感染力,能調(diào)動觀眾情緒。
2. 應變能力突出,能妥善處理直播突發(fā)情況。
3. 抗壓能力強,適應高強度直播節(jié)奏。
加分項
1. 已有粉絲基礎或社交媒體直播經(jīng)驗。
2. 具備桑蠶,蠶絲,絲綢,家紡及相關知識和技能。
3.有直播經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉主流平臺(抖音、快手、淘寶、B站等)規(guī)則。
4.具備銷售技巧,能清晰講解產(chǎn)品賣點。
你的KPI就是你實力的最好證明,
有能力就有錢賺,
團隊有講師培訓,可接受小白

新媒體運營

4000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:43
2025-09-15
梁凱斌
1.內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
根據(jù)零售門店的品牌定位、產(chǎn)品特點和目標受眾,制定新媒體平臺的內(nèi)容策略和月度 / 季度內(nèi)容計劃。
負責撰寫各類新媒體文案,包括但不限于公眾號推文、微博話題、抖音視頻腳本、小紅書種草筆記等,確保內(nèi)容具有吸引力、可讀性和營銷性,能夠有效引導用戶關注、互動和消費。
與設計團隊或外部合作方溝通協(xié)作,完成圖片、視頻等素材的制作與優(yōu)化,保證內(nèi)容的視覺效果和質(zhì)量。
2.平臺運營與管理:
負責零售門店新媒體賬號的日常運營工作,包括內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、評論管理等,確保賬號的活躍度和良好形象。
監(jiān)測各新媒體平臺的運營數(shù)據(jù),如閱讀量、點贊數(shù)、評論數(shù)、轉發(fā)數(shù)、粉絲增長數(shù)等,定期進行數(shù)據(jù)分析和總結,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整運營策略,提升運營效果。
研究各平臺算法規(guī)則和推薦機制,通過優(yōu)化內(nèi)容標簽、發(fā)布時間、互動策略等手段,提高內(nèi)容的曝光量和傳播效果。
3.活動策劃與執(zhí)行:
結合零售門店的促銷活動、新品上市、節(jié)日慶典等重要節(jié)點,策劃并執(zhí)行線上新媒體營銷活動,如線上抽獎、打卡挑戰(zhàn)、直播帶貨等,吸引用戶參與,提高品牌知名度和產(chǎn)品銷量。
負責活動的全程跟進和協(xié)調(diào),包括活動籌備、宣傳推廣、用戶參與管理、活動效果評估等,及時解決活動中出現(xiàn)的問題,確?;顒禹樌M行。
與線下門店團隊協(xié)作,實現(xiàn)線上線下活動的聯(lián)動,引導線上用戶到門店體驗和消費,提升用戶轉化率和復購率。
4.粉絲增長與維護:
制定并執(zhí)行粉絲增長計劃,通過內(nèi)容優(yōu)化、活動策劃、合作推廣等多種方式,吸引新粉絲關注零售門店的新媒體賬號,不斷擴大粉絲群體規(guī)模。
建立和完善粉絲社群,加強與粉絲的互動和溝通,及時回復粉絲的咨詢和反饋,維護良好的粉絲關系,提高粉絲的忠誠度和粘性。
挖掘粉絲需求和意見,收集用戶反饋,為產(chǎn)品研發(fā)、門店服務優(yōu)化等提供參考依據(jù)。
崗位職責:
2025-09-14
周光仁
崗位職責
1. 品牌運維與策略執(zhí)行
借助抖音來客后臺,全面負責品牌運維工作。精心制定并高效實施本地生活類賬號運營策略,致力于提升賬號曝光度、增強用戶粘性,有效促進用戶轉化。
2. 賬號裝修與配置
為商家細致打造抖音企業(yè)號,完成從門頭、地址、電話等基本信息設置,到商家 logo 和封面上傳,再到精心挑選合適行業(yè)與標簽、完善簡介與服務說明等一系列裝修和配置工作,全方位展示商家特色。
3. 日常管理與維護
肩負賬號日常管理維護重任,涵蓋內(nèi)容發(fā)布、互動回復等工作,保障賬號活躍有序,與用戶建立良好溝通。
4. 內(nèi)容規(guī)劃與執(zhí)行
依據(jù)賬號特性和用戶需求,科學制定并嚴格執(zhí)行內(nèi)容計劃,精準吸引粉絲,穩(wěn)步提升轉化率,讓賬號發(fā)展更具針對性和可持續(xù)性。
5. 活動策劃與執(zhí)行
為商家量身設計并上架團購套餐,精心制作并發(fā)布優(yōu)質(zhì)短視頻或直播內(nèi)容,巧妙引導用戶掃碼、領券、下單,激發(fā)用戶消費欲望,助力商家業(yè)務增長。
6. 推廣運營與參與
積極開展各類推廣和運營活動,包括在抖音平臺直播、發(fā)布高質(zhì)量內(nèi)容、踴躍參與熱門話題和挑戰(zhàn)等,全方位提升賬號影響力。
7. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
運用抖音數(shù)據(jù)中心及其他工具,為商家深度剖析數(shù)據(jù)。及時跟蹤評估內(nèi)容和運營效果,精準找出問題和改進點,靈活調(diào)整優(yōu)化策略方案,全力提高賬號盈利能力。
工作內(nèi)容
負責抖品牌的整體運營,擁有豐富探店達人資源且熟知抖音推廣玩法,配合團隊招商推廣。
主要工作如下:
? 抖音團購抖品牌從0到1搭建:
? 店鋪相關:認領、裝修店鋪,開藍V,提升POI熱度。
? 達人與團購:上架團購,安排達人探店引流。
? 視頻推廣:打造矩陣,降成本,推門店。
? 門店提升:提高經(jīng)營分、熱度和評分。
? 直播相關:安排主播直播賣團單、復盤與寫腳本,開展無人直播賣團單。
任職要求
1. 中專/高中及以上學歷。
2. 1年以上抖音賬號運營經(jīng)驗,有生活服務類或品牌帶貨類經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉抖音本地生活的底層邏輯和營銷玩法,具備完整清晰的運營邏輯。
4. 主觀能動性強,邏輯思維清晰,對數(shù)據(jù)敏感,善于總結問題并提出解決方案。
5. 具備較強的溝通能力和執(zhí)行力。
6. 具有強烈好奇心,對用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考。
職位:短視頻運營、抖音運營、團購運營、本地生活運營、抖音團購運營、新媒體運營。
約 3 個崗位
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河池直播運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:3K
  • 42.1%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 36.8%
    5K
  • 10.5%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
河池直播運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
河池直播運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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