河池執(zhí)行策劃招聘 logo

河池執(zhí)行策劃招聘

桂聘提供2025年8月河池執(zhí)行策劃最新招聘,金城江區(qū)18條宜州區(qū)10條,更多執(zhí)行策劃執(zhí)行策劃項(xiàng)目執(zhí)行策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職位名稱(chēng):銷(xiāo)售經(jīng)理
工作地點(diǎn):宜州博林龍江府項(xiàng)目
招聘人數(shù):1名
薪資范圍: 底薪+高提成,年薪12-30萬(wàn)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)組建、管理與培訓(xùn),制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)及考核機(jī)制;
2. 策劃并執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)方案,推動(dòng)樓盤(pán)/商業(yè)項(xiàng)目銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)成;
3. 拓展客戶(hù)資源,維護(hù)大客戶(hù)及渠道合作關(guān)系;
4. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息,優(yōu)化銷(xiāo)售策略;
5. 協(xié)調(diào)策劃、渠道等部門(mén),確保項(xiàng)目推廣效果;
6. 完成銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析及定期匯報(bào),提出改進(jìn)方案。
任職要求:
1. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例;
3. 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng),具備豐富的客戶(hù)資源及渠道網(wǎng)絡(luò);
4. 出色的溝通談判能力、抗壓能力及目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí);
5. 熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)洞察力;
2025-07-31
蔡楠
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)微信社群的日常管理與運(yùn)營(yíng),維護(hù)良好的社群秩序
2. 策劃并執(zhí)行社群活動(dòng),提升社群活躍度和用戶(hù)參與度
3. 監(jiān)控社群動(dòng)態(tài),收集用戶(hù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效地與用戶(hù)互動(dòng)
2. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠按時(shí)完成工作任務(wù)
3. 擁有良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的運(yùn)營(yíng)技巧
2025-07-31
吳鋒
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)直播間的日常運(yùn)營(yíng),包括直播內(nèi)容的策劃與執(zhí)行;
2. 與團(tuán)隊(duì)成員密切合作,共同提升直播效果和觀眾互動(dòng);
3. 積極參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,為直播內(nèi)容和形式提出建設(shè)性意見(jiàn);
4. 保持對(duì)直播行業(yè)的熱情和敏感,不斷學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí)。
任職要求:
1. 有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,愿意接受挑戰(zhàn);
2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通;
3. 對(duì)直播行業(yè)有一定的了解和興趣,能夠快速適應(yīng)直播環(huán)境。

主播

4000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:61
2025-07-31
周主任
負(fù)責(zé)短視頻,直播內(nèi)容的策劃執(zhí)行,確保直播質(zhì)量和效果 2. 與觀眾互動(dòng),維護(hù)良好的直播氛圍 3. 及時(shí)更新短視頻宣傳,和直播內(nèi)容,保持在本地品牌和產(chǎn)品宣傳的吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力 任職要求: 1.

招聘專(zhuān)員

4000-8000元
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-31
羅誠(chéng)斌
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃執(zhí)行
河池-金城江區(qū) 1人 瀏覽:22
2025-07-31
羅誠(chéng)斌
負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行和管理新媒體渠道的專(zhuān)業(yè)人員。主要職責(zé): 1. 制定新媒體戰(zhàn)略:新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需要根據(jù)公司的市場(chǎng)目標(biāo),制定適合公司的新媒體戰(zhàn)略,包括選擇合適的平臺(tái)、制定內(nèi)容策略、確定推廣方式等。 …… 策劃內(nèi)容:新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需要策劃適合各平臺(tái)的內(nèi)容,以吸引粉絲關(guān)注,并提高品牌知名度。 4. 進(jìn)行數(shù)據(jù)分析:新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需要跟蹤和分析新媒體渠道的效果,了解用戶(hù)行為和需求,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整策略。
2025-07-31
趙先生
協(xié)議的簽訂及客戶(hù)資金的跟蹤、催收工作; (4)市場(chǎng)調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)的市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)及參與招商價(jià)格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門(mén)建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告 …… 進(jìn)行前期考察、意向洽談、協(xié)議簽署,達(dá)到招商任務(wù)目標(biāo); (9)按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶(hù)資源,與客戶(hù)聯(lián)系、接洽、談判,反饋市場(chǎng)信息及客戶(hù)意見(jiàn); (10)參與制定公司年度招商策略執(zhí)行
崗位要求: 1.兩年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)規(guī)范及流程; 2.熟練掌握常用的網(wǎng)絡(luò)推廣手段,能夠獨(dú)立策劃執(zhí)行推廣方案; 3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,積極樂(lè)觀,為人真誠(chéng)、耐心,善于溝通。

文案策劃

2000-7000元
2025-07-31
韋榮耿
崗位職責(zé): 1、參與企業(yè)品牌、產(chǎn)品、銷(xiāo)售等營(yíng)銷(xiāo)方室策劃 2、廣告策略擬定及執(zhí)行; 3.撰寫(xiě)、編輯、產(chǎn)品描述促銷(xiāo)活動(dòng)方案、品牌形象文稿等宣傳文稿; 4.
2025-07-31
廖文雙
協(xié)助主播完成直播內(nèi)容的策劃執(zhí)行,提高直播效果 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,具備一定的應(yīng)變能力 3.
2025-07-31
韋偉祺
2、策劃抖音/快手等各平臺(tái)推廣項(xiàng)目及后臺(tái)的管理,制定目標(biāo)并跟蹤投放效果數(shù)據(jù),確保項(xiàng)目按預(yù)期進(jìn)行并完成; 3、負(fù)責(zé)抖音/快手各平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)意和審核,確保內(nèi)容質(zhì)量 和合規(guī)性,提高用戶(hù)互動(dòng)和活躍度 4、 …… 統(tǒng)計(jì)并分析抖音/快手各平臺(tái)每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放 問(wèn)題,評(píng)估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行,提高項(xiàng)目效果和ROI 5、熟悉抖音/快手各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律,了解用戶(hù)需求和產(chǎn)品 特點(diǎn),提高推廣效果和用戶(hù)滿(mǎn)意度

行政助理

4000-5000元
河池-宜州區(qū) 1人 批發(fā) 零售 投遞:2人 瀏覽:147
2025-07-27
韋永釗
起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議; 4、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司各類(lèi)活動(dòng)的策劃 …… 會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先,共產(chǎn)黨員優(yōu)先; 3、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí); 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有較強(qiáng)的判斷,計(jì)劃和執(zhí)行能力
約 42 個(gè)崗位

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