
賀州4s店汽車銷售招聘
桂聘提供2025年9月賀州4s店汽車銷售最新招聘,平桂區(qū)2條八步區(qū)1條,平均工資約為4312元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多4s店汽車銷售4s店汽車銷售4s店汽車銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車渠道經(jīng)理 年薪40W+ 雙休+五險(xiǎn)
20000-40000元2025-09-13梅楊崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司汽車延保意外險(xiǎn)產(chǎn)品的推廣及合作渠道的對接;
2.對轄區(qū)渠道進(jìn)行走訪,有效提升所轄渠道活躍度;
3.完成公司下達(dá)的月度目標(biāo)及任務(wù)。
任職資格:
1.2年以上汽車金融.4S店汽車銷售.渠道管理經(jīng)驗(yàn);
2.有較強(qiáng)溝通和語言表達(dá)能力,抗壓強(qiáng)
3. 敢于拓店開發(fā)合作門店
基本工資5000+2000開店獎(jiǎng)勵(lì)+店面維護(hù)費(fèi)+提成+年終獎(jiǎng)
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)汽車4S店、經(jīng)銷商集團(tuán)渠道業(yè)務(wù)開拓
2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)合作4S店管理及店內(nèi)關(guān)系維系
3、定期收集所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場動(dòng)態(tài)信息,并提出建設(shè)性意見
4、定期收集客戶反饋意見,不斷提升客戶滿意度
5、 完成上級委派的其他任務(wù)。
任職要求:
1、 ??埔陨蠈W(xué)歷
2、 有3年以上汽車4S店渠道及汽車后市場行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
3、有很強(qiáng)的開拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶關(guān)系及穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系
4、 有中高端豪華品牌4S店渠道資源者優(yōu)先考慮
5、為方便開展工作我們希望您是有車一族,費(fèi)用可實(shí)報(bào)實(shí)銷。
薪資待遇:
1、薪資無責(zé)底薪5000加績效2000加提成,上不封頂
2、雙休,節(jié)假日休
3、節(jié)日福利,生日福利
4、五險(xiǎn) -
月入2w汽車顧問
10000-15000元2025-09-13王聲爵捷途運(yùn)泰4S體驗(yàn)店招聘汽車銷冠,月底薪20000,包吃住,有績效任務(wù),
要求有汽車銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),歡迎有野心有經(jīng)驗(yàn)的銷售精英來挑戰(zhàn)!! -
4s店汽車銷售顧問
5000-10000元2025-09-13陳秀玲1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)三方垂媒客戶,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo):
4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售。
約 3 個(gè)崗位
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賀州汽車銷售招聘工資
¥
4312
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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16.9%2K
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24.6%3K
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13.8%4K
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27.7%5K
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6.2%6K-8K
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3.1%8K-1W
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6.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。