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賀州財(cái)務(wù)崗位招聘

桂聘提供2025年11月賀州財(cái)務(wù)崗位最新招聘,昭平縣3條八步區(qū)1條,平均工資約為3918元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多財(cái)務(wù)崗位全職會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

會(huì)計(jì)

5000-6000元
2025-10-29
吳龍威
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,包括但不限于票據(jù)申請、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交;
2、處理現(xiàn)金和銀行的收付事務(wù),包括記賬憑證的制作、銀行對賬以及單據(jù)的審核與保管;
3、參與財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
崗位要求:
1、熟練掌握會(huì)計(jì)相關(guān)知識,能夠獨(dú)立完成會(huì)計(jì)核算任務(wù);
2、具備良好的溝通能力,能夠與銀行、稅務(wù)等部門有效協(xié)作;
3、注重細(xì)節(jié),具有較強(qiáng)的組織和管理能力,能夠高效地完成日常會(huì)計(jì)工作。
2025-10-29
湯企云
崗位職責(zé):
- 負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)報(bào)表編制,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。
- 審核各類財(cái)務(wù)憑證,確保所有交易記錄符合公司內(nèi)部政策。
- 參與成本控制及財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
- 負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作,確保公司按時(shí)納稅。
任職要求:
- 持有初級會(huì)計(jì)師或以上職稱資格優(yōu)先。
- 熟悉稅法及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,具備財(cái)務(wù)分析能力。
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧,能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員。
- 工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有抗壓能力。
- 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化工具。
崗位福利:
1、公司在鐘山燕塘,可提供食宿。
2、年終獎(jiǎng)。
工作時(shí)間:
上午:08.00~12.00
下午:14.00~18.00 上六休一。
2025-10-29
陳新華
崗位要求
需有酒店相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn)崗位職責(zé)
1、維護(hù)公司形象積,極提高服務(wù)意識;
2、協(xié)助總經(jīng)理確立酒店的經(jīng)營計(jì)劃(月、季、年)、發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針,制定酒店的經(jīng)營管理目標(biāo),配合總經(jīng)理做好酒店的經(jīng)營管理工作;
3、按照酒店經(jīng)營和服務(wù)的規(guī)范要求及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助總經(jīng)理制定完善酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng),協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,建立內(nèi)部合理而有效的運(yùn)行機(jī)制;
4、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的市場拓展、人力資源開發(fā)和計(jì)劃財(cái)務(wù)工作;
5、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的安全管理,切實(shí)抓好酒店的安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生和治安、消防管理工作;
6、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店資產(chǎn)管理,控制酒店?duì)I銷成本,減少浪費(fèi),提高經(jīng)濟(jì)效益;
7、負(fù)責(zé)重要客人的接待工作,保持與社會(huì)各界的廣泛聯(lián)系,塑造企業(yè)良好的內(nèi)、外部形象;
8、協(xié)助總經(jīng)理做好酒店的餐飲部門管理工作,制定各餐廳的營業(yè)績效考核,重點(diǎn)抓好餐飲部的營業(yè)及成本,固定資產(chǎn)的維護(hù)保養(yǎng)、更新和能源管理工作;
9、協(xié)助總經(jīng)理完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),負(fù)責(zé)檢查酒店以崗位責(zé)任制為起點(diǎn)的《政策與程序》等管理制度的落實(shí)執(zhí)行情況;
10、協(xié)助總經(jīng)理建立酒店與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的渠道;
11、建立酒店內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;
12、營造企業(yè)文化氛圍,塑造和強(qiáng)化酒店客觀價(jià)值;
13、負(fù)責(zé)酒店員工隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)、選拔中高層管理人員和優(yōu)秀員工;
14、協(xié)助總經(jīng)理處理酒店重大突發(fā)事件;15、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督、控制經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施過程;
16、按時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
2025-10-29
陳新華
崗位要求1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。2、熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。3、督導(dǎo)前廳各分部員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 …… 6、全面掌握前臺收銀方面的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識,能處理日常服務(wù)環(huán)節(jié)中所涉及到的財(cái)務(wù)方面的問題。
2025-10-29
陳新華
崗位要求1、大專學(xué)歷,具有五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)或三年酒店財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。2、具有中級會(huì)計(jì)師以上職稱,熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。3、熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。
2025-10-28
黃女士
從事財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、核算,審核票據(jù),編制、記賬、歸檔憑證及報(bào)表;開具發(fā)票、申報(bào)稅費(fèi);做好往來對賬等工作。
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賀州會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 10%
    2K
  • 38%
    3K
  • 19%
    4K
  • 15%
    5K
  • 2%
    6K-8K
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
賀州會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 5-10年
    1.2%
賀州會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,5-10年占1.2%。
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