賀州發(fā)貨招聘 logo

賀州發(fā)貨招聘

桂聘提供2025年8月賀州發(fā)貨最新招聘,八步區(qū)11條平桂區(qū)4條,平均工資約為4413元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多發(fā)貨打單發(fā)貨發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售助理

2000-3000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-08-03
黃世威
崗位職責(zé):銷售 助理
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)公司指定的市場的開拓、客戶的開發(fā),區(qū)域規(guī)劃,產(chǎn)品的設(shè)定,維系好客戶。 3、掌握客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶和物流發(fā)貨狀況;
任職資格:
1、有銷售管理、市場銷售經(jīng)驗尤佳;
2、吃苦耐勞,有較強的工作責(zé)任心和團隊協(xié)作精神;
3、會電腦辦公軟件運用,匯報材料制作與數(shù)據(jù)整理;
4、能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。月休4天
上班時間8:00-11.30,1:00-5:30
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 瀏覽:4
2025-08-03
申光坤
三輪車駕照,小車c1駕照,年齡28到35之間,從事駕駛員3年左右,無不良交通習(xí)慣,不抽煙,要求按單撿貨裝車,送貨收款,下鄉(xiāng)寫單,駕駛車輛,五菱小貨車。在賀州市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配送。,懂點常規(guī)的電氣維修,簡單的電路知識
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:7
2025-08-03
王東鴻
銷售區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的(診所、衛(wèi)生所,社區(qū)服務(wù)站、藥店)開發(fā),產(chǎn)品推廣和銷售以及后期維護的相關(guān)工作。公司涵蓋360度賦能基層診所(儀器,技術(shù),經(jīng)營管理,產(chǎn)品)修正修固醫(yī)生幫扶項目等,成熟的運營模式,和強大完善的網(wǎng)絡(luò)平臺!
1、負(fù)責(zé)組建及帶領(lǐng)團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù),提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作;
3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會;
4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系;
5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況;
6、掌握所轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃,并制訂出相應(yīng)策略;
7、收集客戶反饋信息,協(xié)助公司處理好客戶意見及建議。
任職資格:
1、有良好的心態(tài)和積極的工作熱情,溝通能力及執(zhí)行能力強;
2、有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗更佳,無經(jīng)驗尚可;
3、有交通工具;有團隊的優(yōu)先。
4、工作地點:富川,鐘山,昭平,信都,黃洞,大寧,南鄉(xiāng)縣薪資待遇:***

otc醫(yī)藥代表

7000-12000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:11
2025-08-03
王東鴻
網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況

醫(yī)藥銷售代表

8000-12000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:2
2025-08-03
王東鴻
網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:2
2025-08-03
王東鴻
網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學(xué)術(shù)會及銷售研討會; 4、進行定期客戶拜訪,跟蹤客戶動銷情況,維持良好的客戶關(guān)系; 5、掌握所轄區(qū)內(nèi)客戶進、銷、存情況,及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況
2025-08-01
及時處理訂單,跟進發(fā)貨、物流及售后流程,全力保障客戶的購物體驗? 3、宣傳物料制作:制作適配網(wǎng)店的各類宣傳物料,像商品主圖、詳情頁、店鋪海報、活動橫幅等。
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 瀏覽:33
2025-07-30
吳采風(fēng)
線上運營負(fù)責(zé):管理 抖音 淘寶 拼多多等電商運營 推廣 發(fā)貨等 產(chǎn)品類型:廣告 燈箱 設(shè)計 噴繪等 全職薪資(不限制有多份工作) 薪資3千+0.2%公司分+1%短視頻帶貨提成+100元全勤獎+1-

機器操作員

2000-3000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-07-30
李敬蘭
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)服裝廠產(chǎn)品的前端轉(zhuǎn)印,切割的機器操作以及協(xié)助尾部打包發(fā)貨等工作 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢測和質(zhì)量控制; 3.及時反饋生產(chǎn)過程中的問題。

電商運營/打包

2000-4000元
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 瀏覽:47
2025-07-30
陳建衡
工作內(nèi)容: 1.打包發(fā)貨,產(chǎn)品整理分類,庫存統(tǒng)計等; 2.產(chǎn)品上下架,及配合做其他店鋪運營工作; 工作時間: 9:30-12:30,14:00-18:00,中午休息一個半小時,月休4天。

倉庫收發(fā)員

3000-6000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人
2025-07-30
張利群
負(fù)責(zé)黃金的金料,半成品,成品的收發(fā)貨,及日常的盤點,確保收貨、發(fā)貨等流程正常進行,需要工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,有較強的責(zé)任心和承受工作壓力,工作勤快有條理能吃苦!

收發(fā)

3000-5000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園(二期) 1人
2025-07-30
周時睿
收發(fā)文員 3000-5000崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常收、發(fā)貨2、負(fù)責(zé)每日盤點,生產(chǎn)訂單跟蹤 任職要求:1、熟悉電腦操作,熟悉珠寶系統(tǒng)的規(guī)范操作2、對數(shù)據(jù)敏感,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性3、溝通能力強,認(rèn)真負(fù)責(zé)
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園(二期) 1人
2025-07-30
周時睿
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的日常收、發(fā)貨,確保生產(chǎn)訂單按時完成。 2.進行日常盤點,跟蹤生產(chǎn)訂單的生產(chǎn)進度。 3.處理生產(chǎn)過程中的文書工作,包括訂單錄入、發(fā)貨跟蹤等。

抖音電商客服

3000-5000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人 投遞:1人 瀏覽:22
2025-07-30
姚維文
處理客戶訂單,跟進發(fā)貨、物流及售后問題,確??蛻趔w驗順暢; 3. 協(xié)助主播維護直播間秩序,處理突發(fā)情況,如客戶投訴或爭議; 4. 記錄客戶反饋,整理常見問題,優(yōu)化客服話術(shù)和服務(wù)流程; 5.

抖音店鋪運營

5000-10000元
賀州-八步區(qū)-靈峰廣場 1人 瀏覽:9
2025-07-30
莫杰
抖音店鋪上架產(chǎn)品 抖音數(shù)據(jù)分析 抖音競品分析 抖音每日店鋪運營 抖音發(fā)貨售后處理
約 15 個崗位

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賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 6.7%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 20%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
賀州配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.8%,1-3年占6.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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