
賀州監(jiān)控招聘
桂聘提供2025年5月賀州監(jiān)控最新招聘,八步區(qū)25條平桂區(qū)9條,平均工資約為2545元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多監(jiān)控秩序維護(hù)員/保安保安/門衛(wèi)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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監(jiān)控安裝技術(shù)員
2000-5000元2025-04-29孫麒財(cái)行業(yè)經(jīng)驗(yàn):1-2年工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)客戶的監(jiān)控設(shè)備安裝及維修
提供中餐及加班補(bǔ)助 -
貿(mào)易會(huì)計(jì)
5000-8000元2025-04-29張妤僅考慮出口退稅經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé):
1. 管理和監(jiān)控日常貿(mào)易交易和相關(guān)財(cái)務(wù)活動(dòng)。
2. 維護(hù)和更新貿(mào)易賬目,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
3. 與供應(yīng)商和客戶溝通,處理財(cái)務(wù)問題和貿(mào)易事項(xiàng)。
4. 協(xié)助處理貿(mào)易相關(guān)的稅務(wù)和合規(guī)事務(wù)。
5. 監(jiān)控市場動(dòng)態(tài),為公司貿(mào)易活動(dòng)提供數(shù)據(jù)支持和分析。
任職要求:
1. 具備優(yōu)秀的溝通技巧和解決問題的能力。
2. 對貿(mào)易和財(cái)務(wù)流程有深入理解,能夠有效管理相關(guān)事務(wù)。
3. 能夠熟練使用財(cái)務(wù)軟件和相關(guān)工具進(jìn)行工作。
4. 有責(zé)任心,能夠在壓力下保持準(zhǔn)確性和效率。
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 -
財(cái)務(wù)主管
10000-15000元2025-04-29田志強(qiáng)工作內(nèi)容:
1、財(cái)務(wù)部門的統(tǒng)籌管理,建立和完善財(cái)務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
2、對公司投資活動(dòng)所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式;
3、審批公司資金流向;
4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
5、報(bào)稅,制作財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)管理工作報(bào)告;
6、完成董事長、總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
工作職責(zé):
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、接受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品的基本知識(shí)等方面的培訓(xùn);
3、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;
4、熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
5、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 -
粉體廠長/生產(chǎn)經(jīng)理
7000-10000元2025-04-29朱秋鳳生產(chǎn)管理:依訂單和需求制定計(jì)劃,監(jiān)控過程,解決問題,優(yōu)化工藝,提效降本。 2. 質(zhì)量管理:建立完善質(zhì)量體系,加強(qiáng)監(jiān)控,確保產(chǎn)品合格。 3. -
保育育肥技術(shù)員
7000-10000元2025-04-29周施安崗位職責(zé): 1、協(xié)助主管負(fù)責(zé)公司豬只養(yǎng)殖技術(shù)服務(wù)方面的工作,包括保育育肥豬的飼養(yǎng)管理指導(dǎo),疾病的診斷指導(dǎo);環(huán)境把控,衛(wèi)生的監(jiān)控,免疫方案的執(zhí)行等。 -
安防監(jiān)控技術(shù)員
2000-4000元2025-04-29黃營綜合布線,熟悉計(jì)算機(jī),監(jiān)控安裝,政企交換機(jī)使用 -
人力資源專員/助理
2000-5000元2025-04-29李有華職責(zé)是: 1、行政后勤上述所有工作內(nèi)容 2、員工招聘 3、工資核算 4、績效考核 5、社保手續(xù)辦理 6、會(huì)議籌備及組織 7、員工活動(dòng)籌備及組織 8、審核各公司人事相關(guān)文件 9、預(yù)算編制及監(jiān)控 -
售后技術(shù)支持
3000-5000元2025-04-29潘超蘭負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程安裝調(diào)試和產(chǎn)品的售后維護(hù),電腦、打印機(jī)、安防監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)布線的日常維護(hù)及維修。 -
新媒體運(yùn)營專員
3000-5000元2025-04-29陳金漢崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營管理 2.監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提升品牌影響力 任職要求: 1.具備新媒體運(yùn)營相關(guān)知識(shí)和技能 2.能夠獨(dú)立完成內(nèi)容創(chuàng)作與編輯 -
主播運(yùn)營專員
4000-8000元2025-04-29黃笛監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化直播策略 3. 協(xié)助主播提升直播技能,維護(hù)良好的主播與觀眾關(guān)系 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. -
銷售經(jīng)理
4000-5000元2025-04-29孔先生1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作,完成 2、根據(jù)下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo),監(jiān)控過程達(dá)成任務(wù) -
食品研發(fā)專員
6000-9000元2025-04-22張俊龍組織部門負(fù)責(zé)編制修訂完善產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及各項(xiàng)指標(biāo),下發(fā)各項(xiàng)執(zhí)行技術(shù)文件; 5、對新產(chǎn)品車間試產(chǎn)進(jìn)行跟蹤并及時(shí)改進(jìn)工藝參數(shù)新產(chǎn)品開發(fā)至車間試產(chǎn)問題進(jìn)行總結(jié),不斷改進(jìn)產(chǎn)品配方和工藝 6、組建團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控在制品 -
食品餡料研發(fā)專員
7000-10000元2025-04-22張俊龍組織部門負(fù)責(zé)編制修訂完善產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及各項(xiàng)指標(biāo),下發(fā)各項(xiàng)執(zhí)行技術(shù)文件; 5、提供相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)及日常技術(shù)支持; 6、對新產(chǎn)品車間試產(chǎn)進(jìn)行跟蹤并及時(shí)改進(jìn)工藝參數(shù)新產(chǎn)品開發(fā)至車間試產(chǎn)問題進(jìn)行總結(jié),不斷改進(jìn)產(chǎn)品配方和工藝 7、組建團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控在制品
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賀州保安招聘工資
¥
2545
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
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54.5%2K
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36.4%3K
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9.1%4K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
賀州保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
賀州保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。