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賀州設(shè)計招聘

桂聘提供2025年11月賀州設(shè)計最新招聘,八步區(qū)69條平桂區(qū)30條,平均工資約為3000元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多設(shè)計平面設(shè)計師品牌平面設(shè)計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-29
謝先生
人事
崗位職責:
1、熟悉各政府、公檢法司、天網(wǎng)等智能化弱電系統(tǒng)、智能化安防項目,網(wǎng)絡(luò)機房項目等,方案規(guī)劃、設(shè)計和搭建,做出施工圖紙,并以書面形式匯報、跟蹤各項弱電建設(shè)、職能安防進度,處理各種緊急情況;
2、負責陪同銷售去面對客戶了解客戶需求,做出前期設(shè)計調(diào)整來滿足顧客對布線方面的要求;
3、負責與用戶溝通,詳細了解需求,完成由設(shè)計到施工的管理,到用戶工程竣工文檔編制、提交的全過程管理。
4、配合公司完成系統(tǒng)集成項目后期的實施工作。
5、完成項目招投標、政采云采購全流程
任職要求:
1. 計算機相關(guān)專業(yè),熟悉計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識,熟練CAD制圖;
2. 具有弱電系統(tǒng)經(jīng)驗(主要是綜合布線、通信機房設(shè)備安裝/調(diào)試、計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、智能化安防系統(tǒng):如監(jiān)控系統(tǒng),告警系統(tǒng),門禁系統(tǒng),停車場系統(tǒng),公共廣播,電子巡邏系統(tǒng)等);
3. 熟悉弱電行業(yè)的相關(guān)規(guī)范和標準等,具備較強的項目及團隊管理協(xié)調(diào)能力;
4. 工作熱情,責任心強,富有創(chuàng)新精神,具有良好的學習能力、分析問題和解決問題的能力;
5. 人際溝通能力強,具有良好的團隊協(xié)作精神。
6、能夠執(zhí)行公司業(yè)務(wù)流程及工程施工規(guī)范,責任心強;
7、 二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
8、學歷要求:應(yīng)聘者應(yīng)具備大專及以上學歷。
9、薪資區(qū)間:5000元-12000元
10、上班時間:單休 上午8:00-12:00 下午2:30-6:00
福利待遇:
1、提供社會保險、五險
2、帶薪節(jié)假日:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等(轉(zhuǎn)正后)。
3、享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假;
4、豐富多彩的員工活動(員工生日會、室外運動、節(jié)日聚餐、國內(nèi)旅游);
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績效考核獎金、工齡獎勵、年終獎勵;
6、所有員工提供內(nèi)訓及優(yōu)秀員工提供外培機會,與行業(yè)資深人士交流;
7、工作環(huán)境舒適,企業(yè)氛圍良好
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 餐飲 瀏覽:17
2025-10-29
黃笛
崗位職責:
1.按照國家會計制度的規(guī)定審核、監(jiān)督公司日常賬務(wù)處理及財務(wù)活動,確保真實、準確、及時;
2.在公司運營初期,兼任會計核算崗,記帳、復帳、報帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準確,帳目清楚,按期報帳;
3.負責編制公司各類管理財務(wù)報表及說明
4.組織公司月度、季度報表的編制與財務(wù)分析工作
5.根據(jù)管理需要,設(shè)計各類財務(wù)分析模板
7.按照經(jīng)濟核算原則,定期檢查,分析公司財務(wù)、成本和利潤的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果;
8.配合其他部門,提供所需要的財務(wù)分析數(shù)據(jù)
9.完成總經(jīng)理或財務(wù)總監(jiān)交付的其他工作。
職位要求:,
1.中專以上學歷;
2.經(jīng)濟管理類專業(yè);
3.5年以上會計管理工作經(jīng)驗,有酒店財務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-10-29
蘇洪武
崗位職責:
1、有獨立完成整個廣告設(shè)計的工作能力;?
2、熟悉各類廣告設(shè)計的工作能力;?
3、邏輯思維清晰,做事認真,表達能力強,具備良好的工作習慣;?
4、對色彩把握敏銳,具有把握不同風格廣告頁面的能力;?
5、有良好的處事心態(tài),對企業(yè)有一定的忠誠度,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、周末休一天,買五險,年終獎金,包中餐。
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:19
2025-10-29
謝先生
人事
崗位職責: 1、 安裝配置交換機、路由器、防火墻、IPS、負載均衡等設(shè)備; 2、 規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)傳輸; 3、 組建、調(diào)試、維護城域網(wǎng)、局域網(wǎng); 4、 設(shè)計滿足顧客和基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)帶寬、性能要求的網(wǎng)絡(luò)解決方案
2025-10-29
邱慧聰
協(xié)助完成建設(shè)工程類項目的設(shè)計任務(wù),配合完成公司給予的設(shè)計制作任務(wù),確保按時按質(zhì)完稿

會計

4000-7000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 安防 電子 建筑 瀏覽:224
2025-10-29
謝先生
人事
精通財政法規(guī)及國內(nèi)的稅務(wù)體系和政策,有稅務(wù)管理、風險規(guī)避和整體統(tǒng)籌能力以及良好的組織、協(xié)調(diào)能力; 二、崗位職責描述 1、跟企業(yè)老板和財務(wù)負責人培訓,根據(jù)企業(yè)經(jīng)營管理模式,提出稅收籌劃方案,涉稅流程設(shè)計和納稅風險檢測

土建工程師

7000-10000元
賀州-八步區(qū) 1人 投資 投遞:1人 瀏覽:47
2025-10-29
梁代英
任職要求 1、負責土建圖紙審核,工地現(xiàn)場考察、勘察、測量,督促設(shè)計單位按要求對圖紙進行修改及完善; 2、施工過程中,負責土建施工質(zhì)量、進度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的專業(yè)技術(shù)問題; 3、協(xié)調(diào)業(yè)主

生產(chǎn)班組長

4500-5000元
賀州-富川縣 2人 2年以上 23-53歲 初中以上 化學 進出口 食品 投遞:1人 瀏覽:103
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-27
陳思園
HR
作為呈香食品全新建設(shè)的標準廠房,在設(shè)備的更新、自動化生產(chǎn)及產(chǎn)能提升上都做了較大的提升,年設(shè)計產(chǎn)能20000噸以上。
賀州-富川縣 1人 5年以上 高中以上 化學 進出口 食品 瀏覽:109
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 定期體檢
2025-10-27
陳思園
HR
作為呈香食品全新建設(shè)的標準廠房,在設(shè)備的更新、自動化生產(chǎn)及產(chǎn)能提升上都做了較大的提升,年設(shè)計產(chǎn)能20000噸以上。

文案策劃

6000-8000元
賀州-平桂區(qū)-廣西黃金珠寶產(chǎn)業(yè)園 1人 瀏覽:3
2025-10-25
徐小健
2.挖掘品牌文化內(nèi)涵(如工藝故事、設(shè)計靈感),轉(zhuǎn)化為易傳播的文案內(nèi)容,增強品牌情感附加值 3.負責品牌各渠道文案撰寫,包括但不限于 4.產(chǎn)品文案(詳情頁、介紹卡、標簽等),突出產(chǎn)品工藝、設(shè)計亮點及情感價值 …… 保持調(diào)性統(tǒng)一 7.結(jié)合市場調(diào)研與消費者洞察,制定內(nèi)容傳播策略,明確不同階段的文案側(cè)重點(如認知期、增長期) 8.跟蹤文案傳播效果,分析數(shù)據(jù)反饋(如閱讀量、轉(zhuǎn)化率),迭代優(yōu)化內(nèi)容方向 9.與品宣部、設(shè)計團隊協(xié)作 …… 年以上文案策劃經(jīng)驗,必須具備品牌從 0 到 1 搭建的文案創(chuàng)作經(jīng)驗 2.文筆細膩,善于挖掘品牌與產(chǎn)品的情感價值,能駕馭多種風格(如文藝、奢侈、年輕化) 3.了解珠寶或奢侈品行業(yè)特性,對傳統(tǒng)文化、設(shè)計美學有一定認知者優(yōu)先
2025-10-25
劉少區(qū)
1:量尺設(shè)計對圖 2:會用庫家樂,畫效果,CAD對接客戶 3:責任心到位 崗位福利:6千到2萬
2025-10-25
肖石平
工作內(nèi)容:1、根據(jù)項目要求負責項目有關(guān)室內(nèi)空間方面的設(shè)計與制作作。 2、負責優(yōu)秀案例、技術(shù)及資源的整理。 3、配合項目經(jīng)理制定工作進度。
2025-10-25
肖石平
儲備干部崗位職責   1、培養(yǎng)方向:全友家居市場運營部、項目運營、設(shè)計策劃、項目運營等前端運營管理崗位等方向;   2、培養(yǎng)地點:全友家居(賀州);   3、培養(yǎng)方案:   入職集訓(高管面對面 …… -拓展訓練-課程集訓);   區(qū)域輪崗(現(xiàn)場部門輪崗學習,包含運營、設(shè)計、銷售、管理等部門);   專項訓練(業(yè)務(wù)課程分享、專題課程分享);   定向培養(yǎng)(根據(jù)個人及公司需求定向培養(yǎng),熟悉市場運作各流程

口腔店長

8000-13000元
賀州-八步區(qū)-上海街 1人 醫(yī)院 瀏覽:30
2025-10-25
王武
設(shè)計會員管理體系,通過老客戶維護(如定期檢查提醒、生日福利)提高復診率。分析客戶數(shù)據(jù),挖掘需求并推動服務(wù)升級(如新增項目、套餐優(yōu)化)。 4.
2025-10-25
王聲爵
5.安裝與調(diào)試:安裝新的設(shè)備或系統(tǒng),并進行必要的調(diào)試,使其達到設(shè)計要求。
約 130 個崗位

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賀州平面設(shè)計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 12.9%
    2K
  • 41.9%
    3K
  • 6.5%
    4K
  • 3.2%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州平面設(shè)計招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州平面設(shè)計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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