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賀州銷售專業(yè)招聘

桂聘提供2025年8月賀州銷售專業(yè)最新招聘,八步區(qū)41條平桂區(qū)14條,平均工資約為3751元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售專業(yè)業(yè)務員/銷售專員銷售顧問/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時前
宋麗萍
工作內(nèi)容
1、為顧客提供專業(yè)的服裝導購服務
2、維護店鋪商品陳列,確保店面整潔有序
3、積極參與銷售活動,提升店鋪銷售業(yè)績
任職要求:
1、具備良好的客戶服務意識和銷售技巧
2、能夠快速理解顧客需求,提供合適的服裝推薦
3、具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標
13小時前
梁代英
職位描述
【崗位職責】
1、負責案場銷售工作,為客戶提供專業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務;
2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)與銷售流程、客戶分析與談判、客戶拓展等;
3、具有較強的客戶管理能力、團隊協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力。
【崗位要求】
1、學歷不限,專業(yè)不限;
2、形象氣質(zhì)佳,擁有良好的溝通表達能力;
3、具備良好的服務意識和團隊協(xié)作精神;
月薪:5000底薪+高提成
職位招聘10人
13小時前
陳如敏
崗位職責:
1、參與為期三個月到半年的學習(包括銷售管理、貨品管理、人事管理、陳列管理、值班管理),掌握業(yè)務流程、零售服務知識及門店經(jīng)營管理。
2、了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風格執(zhí)行銷售策略。
3、遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達任務。
4、負責協(xié)助管理門店的日常工作,監(jiān)督考核導購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導購進行培訓。
5、負責盤點、收銀對賬、商品交接的準確無誤。
6、負責店鋪內(nèi)衛(wèi)生清潔、理貨補貨及商品陳列。
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
8、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
9、負責市場開拓,負責開拓區(qū)域門店管理
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,2023年、2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限
2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè);
3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務行業(yè)工作經(jīng)驗者;
4、學習能力優(yōu)秀,溝通表達清晰,思維嚴謹富有邏輯,有創(chuàng)新意識和能力;
5、善于團隊合作,具備領(lǐng)導潛質(zhì),適應能力強。
6、社交能力強,具備很強的觀察力,情商較高,有自信且心理承受強具備韌性和韌勁;
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:
營運管理方向:營運管培生,月薪4000+500績效考核,3個月晉升店長,年薪6萬-11萬,9-12個月晉升區(qū)域店長,年薪7.5萬-12.5萬,18個月晉升區(qū)域主管,年薪9.5萬-15萬,24個月晉升大區(qū)主管,年薪11萬-17萬,36個月,晉升區(qū)域經(jīng)理,年薪14萬-20萬。
崗位包?。ò?提供被子+三件套)2人間,25屆實習期內(nèi)提供晉升機會,3個月可晉升門店店長崗位
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 服飾 瀏覽:5
13小時前
陳如敏
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。 8、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。 …… 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限 2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè); 3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、學習能力優(yōu)秀
賀州-八步區(qū)-賀州遠東城 1人 服飾 瀏覽:7
13小時前
陳如敏
7、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。 8、激發(fā)導購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。 …… 任職資格: 1、全日制本科及以上學歷,2024年及2025年畢業(yè)生,專業(yè)不限 2、為人誠信,熱愛零售行業(yè)和飾品行業(yè); 3、具有一定的社會實踐經(jīng)驗,有零售服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、學習能力優(yōu)秀
13小時前
宋麗萍
工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的服裝導購服務 2、維護店鋪商品陳列,確保店面整潔有序 3、積極參與銷售活動,提升店鋪銷售業(yè)績 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和顧客服務意識 2、能夠快速理解顧客需求 …… ,提供合適的服裝推薦 3、具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標
賀州-八步區(qū)-陽光左岸 1人 旅游 瀏覽:4
13小時前
彭福創(chuàng)
崗位職責: 1、根據(jù)公司的業(yè)務發(fā)展需求,制定并落實銷售計劃,根據(jù)銷售計劃,負責對銷售指標細化,并確保執(zhí)行到位,對各項銷售指標的完成過程進行指導、監(jiān)控、調(diào)整,真正做到“過程+結(jié)果”的雙重管理,對銷售指標全面完成負責 …… 2、負責組建和管理銷售組織架構(gòu)體系,對部門人員進行培訓、指導、提升、管理和監(jiān)控,確保所管銷售隊伍的數(shù)量和質(zhì)量,并對直屬下級進行考核、激勵,為公司業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。 …… 3、對銷售管理制度進行細化和完善,使其適用性和操作性更強,并對其執(zhí)行效果負責。 4、依據(jù)公司銷售發(fā)展計劃,加強市場的建設,對公司銷售體系的建設、維護和發(fā)展負責。 …… 5、負責對銷售費用預算及銷售合同的審定與監(jiān)控。 6、負責對客戶信息的及時收集、分析與反饋,并根據(jù)分析結(jié)果制定可行性銷售預測,對此銷售預測的真實、準確、及時、有效負責。 …… 任職資格: 1、大專及以上學歷、3年以上銷售經(jīng)驗、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、對酒店行業(yè)、餐飲行業(yè)、旅游行業(yè)有所了解 3、熟練使用辦公軟件、會做銷售方案、有銷售經(jīng)驗、管理經(jīng)驗 4、維護客戶關(guān)系、
13小時前
梁代英
為公司可持續(xù)性發(fā)展提供投資決策支撐,市場分析依據(jù),主導項目定位和客戶集聚; 2、參與制訂營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,并組織實施; 3、組織開展市場分析,負責項目定位、產(chǎn)品定位、營銷策劃方案、公關(guān)方案、銷售方案的審核 …… 任職要求: 1、專科及以上學歷,房地產(chǎn)市場營銷等相關(guān)專業(yè),對房地產(chǎn)行業(yè)有深刻認知; 2、3-5年以上營銷管理成功經(jīng)驗,具有較強的營銷統(tǒng)籌能力,具有同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備較強的市場分析、營銷
13小時前
梁代英
崗位職責: 1、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 2、制定銷售計劃和銷售預算; 3、負責銷售渠道和客戶的管理; 4、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 5、評估銷售業(yè)績,協(xié)助經(jīng)理建設銷售團隊。 …… 任職條件: 1、25歲以上,男女均可,相關(guān)經(jīng)濟管理專業(yè),2年以上的相關(guān)房地產(chǎn)銷售工作; 2、具有較好的市場調(diào)研,帶領(lǐng)團隊嚴格按照公司銷售標準進行客戶渠道拓展工作; 3、負責公司項目推介,幫助團隊伙伴掌握客戶需求
13小時前
方文南
玉林助聽器驗配師(銷售崗) 杭州惠耳聽力技術(shù)設備有限公司始于1988 年,是一家專業(yè)從事耳聾康復、助聽器驗配、聽力設備的研發(fā)與推廣的國家級高新技術(shù)企業(yè),總部位于風景秀麗的杭州西子湖畔,30多年來,惠耳聽力努力為廣大耳聾患者提供國內(nèi)外先進的聽力技術(shù)與助聽產(chǎn)品 …… (1)完善的福利體系:發(fā)展空間大,公司提供初級、中級、高級驗配師等各項專業(yè)和業(yè)務培訓,過節(jié)費,年度旅游,各類補貼,銷售提成,帶薪年假,年終獎等,優(yōu)秀者可享有國內(nèi)國外旅游獎勵及入股獎勵; (2)薪資待遇
13小時前
方文南
欽州助聽器驗配師(銷售崗) 杭州惠耳聽力技術(shù)設備有限公司始于1988 年,是一家專業(yè)從事耳聾康復、助聽器驗配、聽力設備的研發(fā)與推廣的國家級高新技術(shù)企業(yè),總部位于風景秀麗的杭州西子湖畔,30多年來,惠耳聽力努力為廣大耳聾患者提供國內(nèi)外先進的聽力技術(shù)與助聽產(chǎn)品 …… (1)完善的福利體系:發(fā)展空間大,公司提供初級、中級、高級驗配師等各項專業(yè)和業(yè)務培訓,過節(jié)費,年度旅游,各類補貼,銷售提成,帶薪年假,年終獎等,優(yōu)秀者可享有國內(nèi)國外旅游獎勵及入股獎勵; (2)薪資待遇
13小時前
郭澤鋒
崗位職責: 一、團隊管理 1、負責組建和管理銷售團隊,制定團隊工作計劃和銷售目標,并監(jiān)督團隊成員的工作進展和績效。 …… 3、監(jiān)督銷售流程的執(zhí)行情況,確保銷售工作的規(guī)范化和標準化,收集和分析市場信息和競品樓盤情況,為公司的營銷策略提供參考依據(jù) 4、員工培訓與指導,對新入職的銷售人員進行崗位培訓,包括房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識、銷售技巧 …… 、客戶溝通等方面的培訓;定期組織團隊內(nèi)部的培訓和分享活動,提升團隊成員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力;對團隊成員進行日常的工作指導,幫助他們解決工作中遇到的問題和困難。 …… 二、客戶管理 1、協(xié)助銷售人員跟進客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的房地產(chǎn)建議和方案。 2、參與重要的客戶談判和簽約過程,確??蛻繇樌山?,包括簽訂合同、辦理貸款手續(xù)等相關(guān)工作。 …… 三、編制報表 1、按時編制銷售報表,分析銷售數(shù)據(jù),總結(jié)銷售經(jīng)驗和教訓,提出已處理措施和建議。 四、市場開拓 1、積極開拓市場,尋找潛在客戶和銷售機會,提高公司的市場份額和知名度。
13小時前
廖慶云
接受顧客咨詢,為顧客提供專業(yè)的商鋪購買服務; 2. 根據(jù)客戶需求為客戶提供合適的商鋪信息,促成與客戶之間買賣的達成; 有銷售經(jīng)驗或者保險工作經(jīng)驗優(yōu)先 職位招聘1人
13小時前
潘紅君
薪資范圍:底薪(無責) 3000-5000元/月 提成獎勵:銷售額提成30%-60% 公司福利:五險+全勤+房補+話補 崗位職責: 1.通過各種渠道收集潛在客戶,完成客戶 2.為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢 …… ,并滿足客戶的置業(yè)需求 3.收集和分析市場數(shù)據(jù),并反饋最新信息 4.管理客戶關(guān)系,完成銷售任務 崗位要求: 1.男女不限,25歲以上 2.有良好的職業(yè)操守,能承受較大的工作壓力 3.有較強的溝通能力及交際技巧 …… ,有良好的服務意識和團隊意識 4.具備房地產(chǎn)行業(yè)銷售工作者優(yōu)先 職位招聘10人
13小時前
溫正科
工作內(nèi)容 1、為顧客提供專業(yè)的服裝導購服務 2、維護店鋪商品陳列,確保店面整潔有序 3、積極參與銷售活動,提升店鋪銷售業(yè)績 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和顧客服務意識 2、能夠快速理解顧客需求 …… ,提供合適的服裝推薦 3、具有團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成銷售目標
約 65 個崗位
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賀州銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 21.8%
    2K
  • 41%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 3%
    6K-8K
  • 1.7%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.6%
  • 大專
    0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占99.6%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
賀州銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。
企業(yè)服務
費用標準
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