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江州區(qū)需求分析招聘

桂聘提供2025年8月江州區(qū)需求分析最新招聘,更多需求分析需求分析數(shù)據(jù)需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

高管管理

3000-6000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:2
12小時(shí)前
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略與市場(chǎng)拓展計(jì)劃,參與核心業(yè)務(wù)決策(如品牌代理合作、區(qū)域市場(chǎng)布局、大客戶(hù)開(kāi)發(fā)等),提供針對(duì)性分析與建議。
2.統(tǒng)籌總經(jīng)理日常管理事務(wù),包括日程規(guī)劃、重要會(huì)議(經(jīng)銷(xiāo)商會(huì)議、客戶(hù)洽談會(huì)等)組織、文件流轉(zhuǎn),確保高效響應(yīng)內(nèi)外部需求。
3.跟進(jìn)核心業(yè)務(wù)指標(biāo)(如電梯銷(xiāo)售臺(tái)量、安裝驗(yàn)收進(jìn)度、售后服務(wù)滿(mǎn)意度、回款率等),定期梳理數(shù)據(jù)并分析偏差,協(xié)調(diào)各部門(mén)推進(jìn)目標(biāo)達(dá)成。
4.負(fù)責(zé)重要客戶(hù)(房地產(chǎn)商、物業(yè)公司、大型企事業(yè)單位等)的對(duì)接支持,參與關(guān)鍵商務(wù)談判,協(xié)助維護(hù)高層客戶(hù)關(guān)系。
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部銷(xiāo)售、安裝、維保、采購(gòu)等部門(mén)協(xié)作,同時(shí)對(duì)接上游電梯廠商、政府監(jiān)管部門(mén),保障業(yè)務(wù)流程順暢。
6.收集電梯代理行業(yè)動(dòng)態(tài)(政策法規(guī)、市場(chǎng)需求變化、競(jìng)品代理策略等),形成分析報(bào)告供總經(jīng)理參考,輔助制定應(yīng)對(duì)策略。
7.執(zhí)行總經(jīng)理交辦的專(zhuān)項(xiàng)工作,如代理品牌合作評(píng)估、區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研、重大客訴處理支持等。
工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上高級(jí)助理、市場(chǎng)管理或銷(xiāo)售管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備電梯代理商、建材/設(shè)備銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和業(yè)務(wù)敏感度,能快速理解電梯代理業(yè)務(wù)邏輯及客戶(hù)需求。優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與商務(wù)談判能力,可高效對(duì)接內(nèi)外部資源,推動(dòng)跨部門(mén)及客戶(hù)合作。
2025-08-04
雷女士
人資專(zhuān)員
崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)分公司生產(chǎn)部工作,統(tǒng)籌做好各生產(chǎn)車(chē)間的各項(xiàng)管理,達(dá)成生產(chǎn)目標(biāo)。
1.統(tǒng)籌實(shí)木復(fù)合地板、強(qiáng)化地板兩大生產(chǎn)板塊的年度計(jì)劃,確保產(chǎn)能與銷(xiāo)售需求匹配、生產(chǎn)訂單按時(shí)交付。
2.跨部門(mén)協(xié)同(供應(yīng)鏈、技術(shù)、質(zhì)量等)解決原材料波動(dòng)、設(shè)備故障等問(wèn)題,保障月度產(chǎn)能利用率。
3.主導(dǎo)精益生產(chǎn)體系落地,通過(guò)持續(xù)改善(管理、工藝、流程、設(shè)備等)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)持續(xù)的降本增效,打造地板行業(yè)標(biāo)桿工廠。
4.主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題根本原因分析與優(yōu)化,與研發(fā)部門(mén)協(xié)作迭代產(chǎn)品及工藝 ,提供滿(mǎn)足市場(chǎng)及客戶(hù)需求的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)線、新產(chǎn)品的籌劃、設(shè)備調(diào)試與投產(chǎn)的組織等。
6.主導(dǎo)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的人員管理、技能培訓(xùn)、績(jī)效考核、關(guān)鍵技術(shù)人才培育等。
7.關(guān)注收集行業(yè)內(nèi)新技術(shù)、新材料的資訊,提出新應(yīng)用建議。
8.完成上級(jí)交代的其他工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有較好的文件撰寫(xiě)能力,熟悉標(biāo)準(zhǔn)化管理模式;
2.三年及以上地板企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);
3.溝通協(xié)調(diào)能力良好,執(zhí)行力強(qiáng),堅(jiān)守工作標(biāo)準(zhǔn)。
2025-08-04
黃女士
負(fù)責(zé)攜程/美團(tuán)/飛豬運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)/抖音運(yùn)營(yíng)對(duì)接
崗位職責(zé):
1、熟悉各OTA渠道運(yùn)作方式及推廣特性,能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品選型和相關(guān)產(chǎn)品編輯發(fā)布;
2、負(fù)責(zé)各OTA渠道的日常維護(hù),保證網(wǎng)店的正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪及商品排名;
3負(fù)責(zé)OTA渠道產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣,熟悉OTA渠道特性,熟悉各個(gè)OTA渠道的功能和操作;
負(fù)責(zé)OTA渠道產(chǎn)品用戶(hù)需求的收集、分析,競(jìng)品分析;
5、負(fù)責(zé)每日營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)的監(jiān)控及追蹤,并根據(jù)數(shù)據(jù)變化提出營(yíng)銷(xiāo)方案;
6、負(fù)責(zé)每月各渠道的銷(xiāo)售達(dá)成
崗位要求:
1、熟悉OTA運(yùn)營(yíng)模式,熟悉各大OTA平臺(tái)的操作規(guī)則;
2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,良好的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)意識(shí);
3、有較強(qiáng)的文案能力,能夠獨(dú)立完成各類(lèi)活動(dòng)的方案、策劃案;
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、組織及策劃能力和良好的溝通技巧;
5、能承受較大的工作壓力,具有較強(qiáng)的心理承受能力;
6、有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崇左-江州區(qū)-中泰產(chǎn)業(yè)園區(qū) 1人 紙業(yè) 瀏覽:2
2025-08-04
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額; 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理; 6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,
主要職責(zé) 策略制定與執(zhí)行: 根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,制定、實(shí)施并持續(xù)優(yōu)化采購(gòu)策略和計(jì)劃。 分析市場(chǎng)趨勢(shì)、供應(yīng)商動(dòng)態(tài)和成本結(jié)構(gòu),為采購(gòu)決策提供數(shù)據(jù)支持。 …… 理解內(nèi)部客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的采購(gòu)支持和解決方案。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理: 領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、培訓(xùn)和激勵(lì)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體專(zhuān)業(yè)能力和績(jī)效。 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的績(jī)效管理與發(fā)展規(guī)劃。 …… 出色的成本分析與控制能力: 具備敏銳的成本意識(shí)和優(yōu)秀的成本分析、控制及降低能力。 扎實(shí)的供應(yīng)鏈知識(shí): 了解供應(yīng)鏈管理基本原理和最佳實(shí)踐。 …… 數(shù)據(jù)分析能力: 熟練運(yùn)用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為決策提供依據(jù)。熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP, Oracle, 用友, 金蝶等)操作者優(yōu)先。 …… 解決問(wèn)題能力: 能夠獨(dú)立分析并解決復(fù)雜的采購(gòu)問(wèn)題。 抗壓能力與責(zé)任心: 能在壓力下高效工作,具有高度的責(zé)任感和職業(yè)操守。
定期分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略。 …… 維護(hù)老客戶(hù): 深化與現(xiàn)有核心客戶(hù)的戰(zhàn)略合作關(guān)系,了解其需求,提供專(zhuān)業(yè)解決方案,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度,確保業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長(zhǎng)。 …… 收集、分析市場(chǎng)信息(價(jià)格走勢(shì)、消費(fèi)偏好、競(jìng)品動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)等),為公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、定價(jià)策略提供建議。 有效傳達(dá)公司品牌價(jià)值、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)及促銷(xiāo)活動(dòng)信息。 …… 數(shù)據(jù)分析能力: 熟練運(yùn)用銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析工具(Excel等),基于數(shù)據(jù)制定策略和決策。 溝通協(xié)調(diào)能力: 優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。 …… 客戶(hù)導(dǎo)向: 深刻理解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)、高效的解決方案和服務(wù)。 熟練使用辦公軟件及CRM系統(tǒng)。 其他要求: 能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,可能需要出差。 誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德。
監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),分析設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù),提出并實(shí)施設(shè)備性能改進(jìn)方案。 2. 故障處理: 快速響應(yīng)并組織處理設(shè)備突發(fā)故障,最大限度減少停機(jī)時(shí)間。 分析設(shè)備故障原因,制定并落實(shí)預(yù)防措施,降低故障復(fù)發(fā)率。 …… 分析維修費(fèi)用,制定并實(shí)施降本增效措施。 優(yōu)化備件庫(kù)存結(jié)構(gòu),減少資金占用。 5. 安全與合規(guī): 嚴(yán)格執(zhí)行公司及車(chē)間的各項(xiàng)安全規(guī)章制度,確保設(shè)備維修、操作過(guò)程的安全。 …… 具備較強(qiáng)的設(shè)備故障診斷、分析和解決能力。 熟悉常用辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint)和一定的設(shè)備管理軟件知識(shí)。 了解機(jī)械制圖、電氣圖紙。 …… 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能適應(yīng)生產(chǎn)車(chē)間環(huán)境及倒班工作需求(如果需要)。 (可選)熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理體系者優(yōu)先。
2025-08-03
吳小姐
人力行政主管
【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助康旅銷(xiāo)售經(jīng)理客戶(hù)信息的收集、整理及跟進(jìn),建立并維護(hù)客戶(hù)檔案; 2、協(xié)助康旅銷(xiāo)售經(jīng)理處理日常銷(xiāo)售事務(wù),包括合同擬定、訂單跟進(jìn)及售后服務(wù)協(xié)調(diào); 3、參與市場(chǎng)調(diào)研,分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況 …… ,提供銷(xiāo)售策略建議; 4、完成銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,定期提交銷(xiāo)售報(bào)表; 5、根據(jù)康旅銷(xiāo)售經(jīng)理的交辦,外出拜訪及拓展合作單位,完成協(xié)議的簽訂。 …… 【崗位要求】 1、對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情,具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售技巧; 3、具備一定的市場(chǎng)敏感度,能協(xié)助分析客戶(hù)需求并提出合理建議; 4、熟練使用辦公軟件
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 2、了解客戶(hù)需求,接待,講解沙盤(pán),出具置業(yè)計(jì)劃; 3、開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加地產(chǎn)銷(xiāo)售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 2、了解客戶(hù)需求,接待,講解沙盤(pán),出具置業(yè)計(jì)劃; 3、開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加地產(chǎn)銷(xiāo)售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 2、了解客戶(hù)需求,接待,講解沙盤(pán),出具置業(yè)計(jì)劃; 3、開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加地產(chǎn)銷(xiāo)售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析
2025-08-03
楊舜凱
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 2、了解客戶(hù)需求,接待,講解沙盤(pán),出具置業(yè)計(jì)劃; 3、開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加地產(chǎn)銷(xiāo)售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)房產(chǎn)銷(xiāo)售工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù); 2、了解客戶(hù)需求,接待,講解沙盤(pán),出具置業(yè)計(jì)劃; 3、開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加地產(chǎn)銷(xiāo)售的范圍; 4、負(fù)責(zé)所在轄區(qū)地產(chǎn)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析
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2025-08-01
客戶(hù)溝通與維護(hù):通過(guò)電話(huà)、線上溝通工具或接待來(lái)訪客戶(hù),深入了解客戶(hù)對(duì)水工加工產(chǎn)品、飲料的需求,解答客戶(hù)疑問(wèn),建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶(hù)合作關(guān)系 。 2.? …… 訂單處理:負(fù)責(zé)接收客戶(hù)訂單,準(zhǔn)確記錄客戶(hù)需求信息,包括產(chǎn)品種類(lèi)、規(guī)格、數(shù)量、交貨時(shí)間等,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén),確保訂單按時(shí)、按質(zhì)完成交付。 3.? …… 產(chǎn)品推廣:向客戶(hù)介紹公司水工加工產(chǎn)品(如管道、配件等)及飲料的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)、價(jià)格政策和促銷(xiāo)活動(dòng),根據(jù)客戶(hù)需求提供合適的產(chǎn)品解決方案,推動(dòng)產(chǎn)品銷(xiāo)售。 4.? …… 能力要求:具備良好的溝通表達(dá)和人際交往能力,能與客戶(hù)高效溝通;有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí),善于處理客戶(hù)問(wèn)題和投訴;熟練使用辦公軟件,能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析。 4.?

品控打樣員

4000-5000元
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2025-08-01
樣品制備協(xié)助:根據(jù)研發(fā)配方、工藝要求或客戶(hù)需求,協(xié)助制作產(chǎn)品樣品(如水工配件樣品、飲料小樣),確保原料配比、加工流程符合標(biāo)準(zhǔn)。 2.? …… 問(wèn)題分析與建議:協(xié)助分析樣品不合格原因(如工藝誤差、原料問(wèn)題),提出改進(jìn)建議(如調(diào)整配方、優(yōu)化流程),反饋給研發(fā)或生產(chǎn)部門(mén)。 四、樣品管理與標(biāo)準(zhǔn)維護(hù) 1.? …… 能力要求:工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備較強(qiáng)的觀察力和問(wèn)題發(fā)現(xiàn)能力;熟悉基本的辦公軟件操作,能規(guī)范填寫(xiě)各類(lèi)質(zhì)量記錄表單;了解食品安全生產(chǎn)法規(guī)與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),有一定的質(zhì)量問(wèn)題分析能力。 4.?
約 23 個(gè)崗位
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