來賓4s店銷售招聘
桂聘提供2025年8月來賓4s店銷售最新招聘，興賓區(qū)8條，平均工資約為4900元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多4s店銷售汽車銷售顧問汽車銷售業(yè)務員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車質(zhì)保經(jīng)理
5000-10000元
2025-08-06
韋女士崗位職責:
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務顧問，負責在店內(nèi)接待到店交車客戶，面銷崗位，無需外跑拓展客戶，無需電銷邀約，無需自主開發(fā)客戶，客戶來源穩(wěn)定。
2、對客戶進行汽車質(zhì)量保證服務工作，售前售后的業(yè)務工作，并辦理后續(xù)的合同簽訂，收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔，并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。
任職要求:
1、大專以上學歷，年齡21-36周歲之間。
2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè)，和到店客戶建立良好的接待氛圍，更好的服務客戶。
3、具備良好的團隊合作精神，學習能力強，個性樂觀開朗，積極進取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強的責任心、團隊榮譽感。
薪酬福利：
1、薪酬：無責任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+，半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定，平均8K-15K。
2、公司福利：五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建：下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動，團建類型豐富，注重人文關(guān)懷，給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期，不用擔心升職、薪酬問題，我們團隊有完善的培訓體系，培訓經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓，輕松上手，無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時間：8:30-17:30。 -
汽車延保專員
7000-8000元
2025-08-01
韋女士崗位職責:
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務顧問，負責在店內(nèi)接待到店交車客戶，面銷崗位，無需外跑拓展客戶，無需電銷邀約，無需自主開發(fā)客戶，客戶來源穩(wěn)定。
2、對客戶進行汽車質(zhì)量保證服務工作，售前售后的業(yè)務工作，并辦理后續(xù)的合同簽訂，收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔，并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。
任職要求:
1、大專以上學歷，年齡21-36周歲之間。
2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè)，和到店客戶建立良好的接待氛圍，更好的服務客戶。
3、具備良好的團隊合作精神，學習能力強，個性樂觀開朗，積極進取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強的責任心、團隊榮譽感。
薪酬福利：
1、薪酬：無責任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+，半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定，平均8K-15K。
2、公司福利：五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建：下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動，團建類型豐富，注重人文關(guān)懷，給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期，不用擔心升職、薪酬問題，我們團隊有完善的培訓體系，培訓經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓，輕松上手，無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時間：8:40-17:30。 -
汽車質(zhì)保專員
7000-8000元
2025-08-01
韋女士崗位職責:
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務顧問，負責在店內(nèi)接待到店交車客戶，面銷崗位，無需外跑拓展客戶，無需電銷邀約，無需自主開發(fā)客戶，客戶來源穩(wěn)定。
2、對客戶進行汽車質(zhì)量保證服務工作，售前售后的業(yè)務工作，并辦理后續(xù)的合同簽訂，收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔，并進行數(shù)據(jù)報數(shù)。
任職要求:
1、大專以上學歷，年齡21-36周歲之間。
2、有銷售、快銷品、商務、市場等相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪、有責任心。喜歡汽車行業(yè)，和到店客戶建立良好的接待氛圍，更好的服務客戶。
3、具備良好的團隊合作精神，學習能力強，個性樂觀開朗，積極進取，不膽怯，敢于嘗試新事物，有較強的責任心、團隊榮譽感。
薪酬福利：
1、薪酬：無責任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+，半年以上崗位收入趨于穩(wěn)定，平均8K-15K。
2、公司福利：五險+節(jié)日福利+生日會+團建活動+職業(yè)培訓師完善體制的培訓+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建：下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動，團建類型豐富，注重人文關(guān)懷，給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期，不用擔心升職、薪酬問題，我們團隊有完善的培訓體系，培訓經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓，輕松上手，無須擔心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時間：8:40-17:30。 -
汽車4S店延保駐店銷售
8000-13000元
2025-07-31
徐坤工作內(nèi)容： 1.4s店汽車延保駐點銷售顧問； 2.無需外出，不需要自己找客源； 3.與店端服務顧問及銷售做好客情，轉(zhuǎn)介紹客戶； 4.對到店保養(yǎng)維修及提車客戶進行汽車延長保修服務政策宣導并促成銷售 …… ； 5.工作時間：8:45～17:30，無需加班； 任職要求： 1.高中以上學歷，年齡22-35歲，； 2.汽車金融保險及有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.形象好，口齒伶俐，品格端正，吃苦耐勞， -
汽車 4S 店延保駐店銷售
4000-9000元
2025-07-28
徐坤工作內(nèi)容： 1.4s店汽車延保駐點銷售顧問； 2.無需外出，不需要自己找客源； 3.與店端服務顧問及銷售做好客情，轉(zhuǎn)介紹客戶； 4.對到店保養(yǎng)維修及提車客戶進行汽車延長保修服務政策宣導并促成銷售 …… ； 5.工作時間：8:45～17:30，無需加班； 任職要求： 1.高中以上學歷，年齡22-35歲，； 2.汽車金融保險及有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.形象好，口齒伶俐，品格端正，吃苦耐勞， -
4S店延保駐店銷售顧問
6000-11000元
2025-07-28
徐坤積分提成 -
4S 店延保駐店銷售
8000-13000元
2025-07-27
徐坤工作內(nèi)容： 1.4s店汽車延保駐點銷售顧問； 2.無需外出，不需要自己找客源； 3.與店端服務顧問及銷售做好客情，轉(zhuǎn)介紹客戶； 4.對到店保養(yǎng)維修及提車客戶進行汽車延長保修服務政策宣導并促成銷售 …… ； 5.工作時間：8:45～17:30，無需加班； 任職要求： 1.高中以上學歷，年齡22-35歲，； 2.汽車金融保險及有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.形象好，口齒伶俐，品格端正，吃苦耐勞， -
汽車4S店延保駐店顧問
7000-12000元
2025-07-27
徐坤工作內(nèi)容： 1.4s店汽車延保駐點銷售顧問； 2.無需外出，不需要自己找客源； 3.與店端服務顧問及銷售做好客情，轉(zhuǎn)介紹客戶； 4.對到店保養(yǎng)維修及提車客戶進行汽車延長保修服務政策宣導并促成銷售 …… ； 5.工作時間：8:45～17:30，無需加班； 任職要求： 1.高中以上學歷，年齡22-35歲，； 2.汽車金融保險及有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.形象好，口齒伶俐，品格端正，吃苦耐勞，
約 8 個崗位
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來賓汽車銷售招聘工資
￥
4900
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：5K
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12.5%2K
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12.5%3K
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17.5%4K
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22.5%5K
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20%6K-8K
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15%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
來賓汽車銷售招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
來賓汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關(guān)企業(yè)
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汽車、汽車配件、礦產(chǎn)品、農(nóng)用機械、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料銷售；汽車保養(yǎng)，汽車租賃；汽車修理及維護、汽車美容服務，機動車登記代理服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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電子、機械設(shè)備維護（不含特種設(shè)備）；數(shù)據(jù)處理服務；房地產(chǎn)經(jīng)紀；二手車經(jīng)紀；企業(yè)信用調(diào)查和評估；房地產(chǎn)評估；房地產(chǎn)咨詢；企業(yè)信用評級服務；貨幣專用設(shè)備銷售；企業(yè)管理；企業(yè)總部管理；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢；新能源汽車整車銷售；貿(mào)易經(jīng)紀；商務代理代辦服務；市場主體登記注冊代理；非居住房地產(chǎn)租賃；住房租賃；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；舊貨銷售；租賃服務（不含許可類租賃服務）；知識產(chǎn)權(quán)服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術(shù)咨詢服務；咨詢策劃服務；融資咨詢服務；以自有資金從事投資活動；軟件銷售；軟件開發(fā)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā)；計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售；個人信用修復服務；企業(yè)信用修復服務；企業(yè)信用管理咨詢服務；票務代理服務；國內(nèi)貿(mào)易代理；信息系統(tǒng)集成服務；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子元器件零售；電子元器件批發(fā)；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；電子產(chǎn)品銷售；通訊設(shè)備銷售；通訊設(shè)備修理；計算機及通訊設(shè)備租賃；家用電器銷售；家用電器零配件銷售；機械設(shè)備銷售；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；數(shù)字內(nèi)容制作服務（不含出版發(fā)行）；攝像及視頻制作服務；社會經(jīng)濟咨詢服務；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；技術(shù)進出口；進出口代理；貨物進出口；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；
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一般項目：機動車修理和維護；汽車拖車、求援、清障服務；機動車改裝服務；洗車服務；電動自行車維修；電子、機械設(shè)備維護（不含特種設(shè)備）；潤滑油銷售；電子產(chǎn)品銷售；汽車零配件零售；摩托車及零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；日用百貨銷售；日用品銷售；專用化學產(chǎn)品銷售（不含危險化學品）；五金產(chǎn)品零售；在保險公司授權(quán)范圍內(nèi)開展專屬保險代理業(yè)務（憑授權(quán)經(jīng)營）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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汽車、汽車配件、汽車飾品、二手車的銷售；汽車信息咨詢服務、汽車維修服務、汽車展示服務、汽車租賃服務、汽車清潔服務；代辦機動車上牌、過戶、年審服務、代辦車輛保險服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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汽車、汽車配件、汽車裝飾品的銷售；汽車中介服務；汽車售后服務、汽車美容服務；汽車信息咨詢服務；機動車登記代理服務。
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汽車、汽車零部件銷售；二手車咨詢服務；機動車登記代理服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：機動車修理和維護；汽車零配件批發(fā)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：洗車服務；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；汽車拖車、求援、清障服務；輪胎銷售；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構(gòu)（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；機械設(shè)備銷售；電氣設(shè)備銷售；銷售代理；潤滑油銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：機動車修理和維護；洗車服務；汽車拖車、求援、清障服務；鞋和皮革修理；機動車改裝服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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汽車、汽車飾品、汽車配件的銷售；汽車保養(yǎng)服務、汽車租賃服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
