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來(lái)賓出差人員招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓出差人員最新招聘，興賓區(qū)4條象州縣1條，平均工資約為3657元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多出差人員銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
1.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和酒店實(shí)際情況擬定酒店人力資源規(guī)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
2.制訂綜合部年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后施行；
3.組織制訂酒店用工制度、人事管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和綜合部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
4.制訂綜合部專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核；
5.負(fù)責(zé)在酒店內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招募工作；負(fù)責(zé)建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制與人才庫(kù)儲(chǔ)備；
6.審核酒店員工薪酬表，報(bào)酒店領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行；
7.組織辦理員工績(jī)效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果；
8.審批經(jīng)綜合部核準(zhǔn)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，并安排執(zhí)行；
9.受理員工投訴和員工與酒店勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決；
10.按工作程序做好與相關(guān)部門(mén)的橫向聯(lián)系，并及時(shí)對(duì)部門(mén)間爭(zhēng)議提出界定要求；
11.負(fù)責(zé)綜合部主管的工作程序和規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則的培訓(xùn)、執(zhí)行和檢查；
12.定期主持綜合部的例會(huì)，并參加酒店有關(guān)人事方面的會(huì)議；
13.代表酒店與政府對(duì)口部門(mén)和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)；
14.指導(dǎo)部門(mén)人員為酒店高層領(lǐng)導(dǎo)做好工作服務(wù)，協(xié)助處理總經(jīng)辦日常工作事務(wù)；
15.協(xié)助需要幫忙的其它崗位工作，按時(shí)按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
16.來(lái)賓兩家酒店、武宣一家酒店，能接受出差武宣
來(lái)賓-興賓區(qū) 5人 測(cè)繪 瀏覽:30
2025-08-01
林女士
職位描述：
1、按國(guó)家測(cè)繪技術(shù)規(guī)范，在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下從事公司測(cè)繪資質(zhì)范圍內(nèi)地理信息系統(tǒng)工程、工程測(cè)量、地籍測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)測(cè)量等測(cè)繪方面的相關(guān)工作；
2、熟練掌握日常相關(guān)測(cè)繪知識(shí)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，具備數(shù)據(jù)處理、成果資料自檢的能力；
3、高效高質(zhì)量組織協(xié)調(diào)測(cè)繪生產(chǎn)任務(wù)，合理安排人員、設(shè)備的調(diào)度工作；
4、發(fā)現(xiàn)有測(cè)繪存在問(wèn)題時(shí)，能夠提出切實(shí)可行的建議方案；
5、對(duì)外業(yè)成果負(fù)責(zé)，按時(shí)完成測(cè)繪生產(chǎn)任務(wù)，并提交質(zhì)量成果資料。
任職資格：
1、測(cè)繪相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有相關(guān)測(cè)繪職稱(chēng)優(yōu)先錄用;
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上帶隊(duì)地形測(cè)量、不動(dòng)產(chǎn)測(cè)量的優(yōu)先錄用;
3、操行端正、善于溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、服從領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、能適應(yīng)出差或長(zhǎng)期野外工作;有C1駕駛證優(yōu)先錄用；
4、熟悉操作RTK、全站儀、水準(zhǔn)儀等常規(guī)測(cè)繪儀器，熟悉運(yùn)用CAD、CASS、Arcgis 、EPS等2種以上制圖軟件;熟練辦公軟件和辦公設(shè)備的運(yùn)用。
公司福利待遇：
1、基本工資5000-6000元／月，按績(jī)效拿工資，多勞多得；
2、薪資：基本工資+績(jī)效工資，年收入6-10萬(wàn)，視個(gè)人能力而定；
3、公司為員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）和意外險(xiǎn)；
4、周末單休、節(jié)、假日福利，帶薪年假，差旅或下鄉(xiāng)補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)金；
5、享受伙食補(bǔ)貼，公司免費(fèi)知識(shí)技術(shù)培訓(xùn)；
6、提供員工宿舍。
2025-08-01
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)管理工作，協(xié)助子公司管理層做好各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)決策及完成集團(tuán)下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)建立完善的子公司財(cái)務(wù)管理體系，規(guī)范和優(yōu)化財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、根據(jù)集團(tuán)要求，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作，并對(duì)子公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和成本費(fèi)用進(jìn)行有效性分析；定期向集團(tuán)公司匯報(bào)子公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況，包括經(jīng)營(yíng)分析、預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)管理及資金狀況等。
4、根據(jù)集團(tuán)公司及子公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，制定有效的融資策略及計(jì)劃，確保公司資本結(jié)構(gòu)最優(yōu)化。
5、負(fù)責(zé)子公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、崗位配置、部門(mén)職能、崗位職責(zé)的制定，對(duì)團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行有效的管理和績(jī)效考核。
6、負(fù)責(zé)派駐子公司與當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)部門(mén)的關(guān)系，維護(hù)公司利益。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)， 具備5年以財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上同等崗位的經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng)。
2、熟悉財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、國(guó)家現(xiàn)行財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和制度；豐富的財(cái)務(wù)管理、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制工作經(jīng)驗(yàn)及良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和創(chuàng)新能力，高度的責(zé)任心和奮斗精神。
4、適應(yīng)外派出差。
5、具有生產(chǎn)制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-08-01
滋樂(lè)美行政部
提出具體的區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案，經(jīng)及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則； 3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域空白市場(chǎng)及代理商開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)，與該地區(qū)主要代理商建立長(zhǎng)期，穩(wěn)定的合作關(guān)第，完成所轄市場(chǎng)年度、季度、月度業(yè)績(jī)目標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域運(yùn)營(yíng)人員的管理 …… 并根據(jù)對(duì)業(yè)務(wù)代表和其他營(yíng)銷(xiāo)資源進(jìn)行動(dòng)態(tài)優(yōu)化分配； 5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理； 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷(xiāo)售策略與所轄地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)的矛盾沖突，靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策； 任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，能接受長(zhǎng)期出差

城市經(jīng)理

5000-8000元
來(lái)賓-象州縣 1人 瀏覽:19
2025-07-25
黃文論
深刻理解外賣(mài)業(yè)務(wù)，依據(jù)城市發(fā)展情況，協(xié)助制定城市發(fā)展戰(zhàn)略； 2、為城市業(yè)務(wù)戰(zhàn)略負(fù)責(zé)，提升城市市場(chǎng)占有率，為品牌知名度、美譽(yù)度負(fù)責(zé)； 3、接受總部業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)，分析任務(wù)并指導(dǎo)下屬保質(zhì)保量完成； 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的組建 …… ； 任職要求: 1、有外賣(mài)行業(yè)或其他oto行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，深刻理解外賣(mài)業(yè)務(wù)； 2、有獨(dú)立制定策略并運(yùn)用管理手段推動(dòng)策略執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)和能力； 3、能適應(yīng)高強(qiáng)度、高壓力、快節(jié)奏的工作，能接受較短期出差
約 5 個(gè)崗位
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來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
  • 13.5%
    2K
  • 46.4%
    3K
  • 14.5%
    4K
  • 19.3%
    5K
  • 3.4%
    6K-8K
  • 2.4%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 初中
    0.5%
來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.5%，初中占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 1-3年
    1.4%
來(lái)賓銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%，1-3年占1.4%。

相關(guān)企業(yè)

  • 廣西大北農(nóng)農(nóng)牧食品有限公司
    許可項(xiàng)目：牲畜飼養(yǎng)；家禽飼養(yǎng)；種畜禽經(jīng)營(yíng)；牲畜屠宰；種畜禽生產(chǎn)；家禽屠宰；食品生產(chǎn)；動(dòng)物診療；動(dòng)物飼養(yǎng)；活禽銷(xiāo)售；動(dòng)物無(wú)害化處理；食品銷(xiāo)售；木材采運(yùn)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：畜禽收購(gòu)；農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)專(zhuān)業(yè)機(jī)械的銷(xiāo)售；牲畜銷(xiāo)售（不含犬類(lèi)）；牲畜銷(xiāo)售；畜牧漁業(yè)飼料銷(xiāo)售；蔬菜種植；水果種植；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；樹(shù)木種植經(jīng)營(yíng)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；畜禽糞污處理利用。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    一般項(xiàng)目：酒店管理;商務(wù)代理代辦服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);旅行社服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)旅游招徠、咨詢(xún)服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);健身休閑活動(dòng);洗燙服務(wù);住房租賃;旅客票務(wù)代理;日用百貨銷(xiāo)售;食品銷(xiāo)售（僅銷(xiāo)售預(yù)包裝食品）;互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）;禮儀服務(wù);棋牌室服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：住宿服務(wù);餐飲服務(wù);酒類(lèi)經(jīng)營(yíng);食品銷(xiāo)售;煙草制品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 來(lái)賓市沃康商貿(mào)有限公司
    預(yù)包裝食品、乳制品、散裝食品、保健食品、酒類(lèi)、日用品批發(fā)兼零售；會(huì)議展覽服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
  • 來(lái)賓市興賓區(qū)志邦廚柜經(jīng)營(yíng)部
    廚柜批發(fā)零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
  • 武宣縣雅美逸酒店管理有限公司
    酒店管理服務(wù)、住宿服務(wù)、餐飲服務(wù)、旅行社服務(wù)、停車(chē)場(chǎng)服務(wù)、洗滌服務(wù)；對(duì)住宿業(yè)、餐飲業(yè)、娛樂(lè)業(yè)、旅游業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、信息技術(shù)業(yè)的投資；會(huì)議及展覽服務(wù)；市場(chǎng)信息咨詢(xún)、企業(yè)管理信息咨詢(xún)；設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類(lèi)廣告；房屋租賃；卷煙、雪茄煙零售；酒店用品、日用百貨、初級(jí)農(nóng)產(chǎn)品、食品銷(xiāo)售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
  • 來(lái)賓市興賓區(qū)賀之甜毅可佳蛋糕店（個(gè)體工商戶(hù)）
    許可項(xiàng)目：食品銷(xiāo)售；餐飲服務(wù)；食品互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售（除銷(xiāo)售需要許可的商品）；外賣(mài)遞送服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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