 
來賓薪酬績(jī)效招聘
桂聘提供2025年10月來賓薪酬績(jī)效最新招聘,興賓區(qū)2條象州縣1條,平均工資約為5125元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多薪酬績(jī)效薪酬績(jī)效經(jīng)理薪酬績(jī)效主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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(廣西來賓)薪酬績(jī)效主管/專員4000-6000元2025-10-28 林為武崗位職責(zé): 林為武崗位職責(zé):
 1.負(fù)責(zé)薪酬類報(bào)表的審核、動(dòng)態(tài)記錄和數(shù)據(jù)分析等工作;
 2.負(fù)責(zé)執(zhí)行薪酬福利政策,審核五險(xiǎn)一金報(bào)表準(zhǔn)確性與合規(guī)性;
 3.跟蹤、執(zhí)行公司績(jī)效管理制度,負(fù)責(zé)區(qū)域績(jī)效考評(píng)工作的跟進(jìn)與指導(dǎo);
 4.協(xié)調(diào)解決與薪酬管理相關(guān)的日常管理問題,協(xié)助上級(jí)完成薪酬績(jī)效總額預(yù)算、核定等工作;
 5.負(fù)責(zé)人力成本預(yù)算制定與分析,做好成本管控。
 6.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合部門完成其他人力模塊工作。
 任職要求:
 1.本科及以上學(xué)歷,3年及以上薪酬福利、績(jī)效、人力成本管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
 2.熟悉國(guó)家勞動(dòng)人事政策法規(guī)與薪酬相關(guān)的法律法規(guī),熟悉薪酬模塊的相關(guān)工作流程;
 3.熟練操作辦公軟件,對(duì)數(shù)據(jù)敏感嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng);
 4.良好的職業(yè)道德,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力;
 5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓力強(qiáng)。
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                        外拓專員4000-9000元2025-10-28 寇博職位描述 寇博職位描述
 崗位職責(zé):
 1、負(fù)責(zé)電話邀約客戶到店了解裝修。(公司提供資源,無需外出)
 2、負(fù)責(zé)客戶的接待、迎賓工作;
 3、負(fù)責(zé)客戶的跟蹤,協(xié)助設(shè)計(jì)師完成簽單
 4、維護(hù)好客戶關(guān)系
 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
 任職要求:
 1、具有營(yíng)銷能力,有良好的溝通能力和銷售技巧
 2、身體健康,有親和力、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受一定的工作壓力;
 3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
 上班時(shí)間:
 9:00-12:00 14:00-18:00 月休4-5天
 薪酬福利:
 底薪+全勤+提成+獎(jiǎng)勵(lì) 一般干2千-4千 努力干 5-9千 加油干上不封頂
 晉升機(jī)制,培訓(xùn)機(jī)制,帶薪年假,生日會(huì),愛心基金,團(tuán)建,環(huán)境好等各項(xiàng)福利
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樂灘竹海管理處經(jīng)理3000-5000元2025-10-24 鄧?yán)?/div>- 負(fù)責(zé)景區(qū)日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行年度工作計(jì)劃; 鄧?yán)?/div>- 負(fù)責(zé)景區(qū)日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并執(zhí)行年度工作計(jì)劃;
 - 統(tǒng)籌景區(qū)安全、服務(wù)、衛(wèi)生、設(shè)施維護(hù)等標(biāo)準(zhǔn)化管理;
 - 協(xié)調(diào)各部門工作,處理突發(fā)事件及游客投訴;
 - 協(xié)調(diào)對(duì)外合作,參與景區(qū)發(fā)展規(guī)劃及品牌推廣
 - 組織開展員工培訓(xùn)及績(jī)效考核。
 要求:
 - 大專及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
 - 3年以上景區(qū)/酒店管理經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
 - 年齡18-30歲,溝通協(xié)調(diào)能力突出,熟悉辦公軟件。
 - 熟悉旅游行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。污水/污泥主管(象州縣)6000-8000元2025-10-22 zhangbin16@agile.com.cn崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)污水的工藝調(diào)節(jié)調(diào)控,包括藥量、水量、曝氣量等工藝參數(shù)的調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)水廠藥劑投加調(diào)節(jié),包括PAC/PAM等藥劑的投加; 3、負(fù)責(zé)巡查水廠設(shè)備運(yùn)行情況、維護(hù)保養(yǎng)情況,出現(xiàn)故障及時(shí)對(duì)接維修工程部進(jìn)行維修工作; 4、負(fù)責(zé)巡查水廠進(jìn)出水口在線檢測(cè)設(shè)備運(yùn)行情況,出現(xiàn)故障及時(shí)通知運(yùn)維廠家進(jìn)行處理,及時(shí)補(bǔ)充儀器所需的純水并處理儀器產(chǎn)生的廢液; 5、負(fù)責(zé)水廠的清潔衛(wèi)生管理,檢查督促各班組完成本班組的清潔衛(wèi)生工作; 6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)藥劑使用情況、庫存情況,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好采購(gòu)工作; 7、負(fù)責(zé)編制水廠的崗位操作規(guī)程、安全操作規(guī)程; 8、負(fù)責(zé)于每月月初做好水務(wù)的臺(tái)賬的收...約 4 個(gè)崗位 zhangbin16@agile.com.cn崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)污水的工藝調(diào)節(jié)調(diào)控,包括藥量、水量、曝氣量等工藝參數(shù)的調(diào)整; 2、負(fù)責(zé)水廠藥劑投加調(diào)節(jié),包括PAC/PAM等藥劑的投加; 3、負(fù)責(zé)巡查水廠設(shè)備運(yùn)行情況、維護(hù)保養(yǎng)情況,出現(xiàn)故障及時(shí)對(duì)接維修工程部進(jìn)行維修工作; 4、負(fù)責(zé)巡查水廠進(jìn)出水口在線檢測(cè)設(shè)備運(yùn)行情況,出現(xiàn)故障及時(shí)通知運(yùn)維廠家進(jìn)行處理,及時(shí)補(bǔ)充儀器所需的純水并處理儀器產(chǎn)生的廢液; 5、負(fù)責(zé)水廠的清潔衛(wèi)生管理,檢查督促各班組完成本班組的清潔衛(wèi)生工作; 6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)生產(chǎn)藥劑使用情況、庫存情況,及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好采購(gòu)工作; 7、負(fù)責(zé)編制水廠的崗位操作規(guī)程、安全操作規(guī)程; 8、負(fù)責(zé)于每月月初做好水務(wù)的臺(tái)賬的收...約 4 個(gè)崗位來賓相關(guān)熱門崗位用APP更方便掃碼下載桂聘APP在線聊,入職快  來賓薪酬績(jī)效招聘工資¥ 5125元/月平均工資薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:6K-8K- 
4.3%2K
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26.1%3K
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17.4%4K
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13%5K
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26.1%6K-8K
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13%8K-1W
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4.3%1W以上
 學(xué)歷要求分析- 
不限學(xué)歷100%
 來賓薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。經(jīng)驗(yàn)要求分析- 
不限經(jīng)驗(yàn)100%
 來賓薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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