職位描述
主要的工作職責(zé)包括但不限于:制定營銷策略和經(jīng)營計(jì)劃;招聘、培訓(xùn)和管理員工;負(fù)責(zé)餐飲設(shè)施的維護(hù)及更新;保證顧客的滿意度,提升顧客體驗(yàn)等。店長需要了解行業(yè)的市場情況,協(xié)助制定菜單、食物供應(yīng)和調(diào)動(dòng)場內(nèi)資源;管理食品進(jìn)貨、庫存和供貨鏈;負(fù)責(zé)安排場內(nèi)的員工、布置場內(nèi)環(huán)境、開展宣傳推廣等工作,確保餐飲服務(wù)高質(zhì)量、效率和收益。
需要管理日常餐飲業(yè)務(wù),并具有市場洞察力,熟悉餐飲服務(wù)的技能和流程,以帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
來賓市興賓區(qū)城北街道桂中水城沿線14號(hào)商亭 查看上班路線
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Apple 授權(quán)門店儲(chǔ)備店長和培訓(xùn)講師4000-9000元來賓-興賓區(qū)-方盛廣場工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé) Apple 授權(quán)門店的日常運(yùn)營工作,負(fù)責(zé)每日店面會(huì)議的召開,對(duì)當(dāng)日銷售政策、店面庫存、商品陳列、員工分工、員工儀容儀表進(jìn)行傳達(dá)與檢查; 2、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù),負(fù)責(zé)店面銷售任務(wù)下達(dá)及分解,每日、周、月銷售完成情況跟蹤交流,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作共贏,建立團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理; 3、店面售后件的接收、整理、跟蹤; 4、負(fù)責(zé)管理門店人員招募、培訓(xùn)、銷售、管理等工作; 5、負(fù)責(zé)對(duì)店面異常銷售員工進(jìn)行培訓(xùn)、交流、提出改進(jìn)措施并監(jiān)督改進(jìn); 6、負(fù)責(zé)店面庫存管理,定期庫存盤點(diǎn),及時(shí)上報(bào)滯銷、報(bào)損、缺貨產(chǎn)品; 7、負(fù)責(zé)店面費(fèi)用成本的控制,費(fèi)用報(bào)銷單的整理和提交; 8、負(fù)責(zé)店面員工入職、離職、轉(zhuǎn)正資料的收集、整理、提交; 9、嚴(yán)格執(zhí)行 Apple 廠商和公司相關(guān)規(guī)范要求,保證店面形象符合 Apple 廠商及公司要求。2025-09-04馮小玲
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急招 店長 店員4000-8000元來賓-金秀縣崗位職責(zé):喜歡與人溝通 愛笑 任職要求:聽話照做 做事靈活不偷懶 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):不需要經(jīng)驗(yàn)!??!不需要經(jīng)驗(yàn)?。?!不需要經(jīng)驗(yàn)!!! 上班時(shí)間: 8:00-12:00 14:00-18:00 崗位福利:無責(zé)底薪3000+高提成 綜合薪資4000-8000(優(yōu)秀者更多)2025-09-04李林林
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店長7000-12000元來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場工作內(nèi)容(男裝店店長) - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)門店整潔與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠有效管理門店運(yùn)營,確保服務(wù)質(zhì)量 - 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力2025-09-01胡湘妃
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店長5000-6000元來賓-興賓區(qū)工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗(yàn) - 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客戶咨詢與問題 - 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2025-08-31玉蘭
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菜鳥驛站店長3000-4000元來賓-興賓區(qū)工作內(nèi)菜鳥驛站容:負(fù)責(zé)日常問題件處理、收寄快遞。入庫上架。 人員安排管理。運(yùn)營日常工作 上班時(shí)間10:00-20:002025-08-31柯燕順
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門店銷售顧問/門店儲(chǔ)備店長/零售培訓(xùn)師5000-15000元來賓-興賓區(qū)-方盛廣場本招聘崗位為通訊行業(yè)零售連鎖企業(yè)儲(chǔ)備崗,需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學(xué)習(xí)1-3個(gè)月,培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)內(nèi)容如下: 1、學(xué)習(xí)為店內(nèi)顧客提供產(chǎn)品銷售咨詢服務(wù),學(xué)習(xí)完成銷售目標(biāo); 2、按照公司銷售模式熟練掌握銷售商品的產(chǎn)品知識(shí)、服務(wù)禮儀、銷售技巧,努力提升個(gè)人銷售業(yè)績; 3、在店內(nèi)駐店學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)技能及店面銷售流程及技巧,通過蘋果產(chǎn)品的培訓(xùn)考核。 學(xué)習(xí)期后根據(jù)考核結(jié)果考核安排三個(gè)方向的崗位:門店銷售顧問、門店儲(chǔ)備店長、零售培訓(xùn)師,崗位描述: 一、門店銷售顧問/門店儲(chǔ)備店長(待遇5000-8000元) 1、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務(wù),同時(shí)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo),不斷提升顧客服務(wù)質(zhì)量;做好店內(nèi)商品的銷售、導(dǎo)購, 2、負(fù)責(zé)手機(jī)通訊連鎖店的新機(jī)、二手機(jī)銷售等業(yè)務(wù); 二、零售培訓(xùn)師(待遇8000-15000元) 1、店面零售運(yùn)營培訓(xùn)實(shí)施,參與線下課程授課工作,確保各項(xiàng)培訓(xùn)與活動(dòng)取得預(yù)期效果; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)及實(shí)施零售運(yùn)營方案的培訓(xùn)課程評(píng)估效果并進(jìn)行分析,提出相應(yīng)問題及優(yōu)化需求; 3、參與手機(jī)零售連鎖企業(yè)新機(jī)、二手機(jī)等業(yè)務(wù)的落地運(yùn)營工作,定期到場或遠(yuǎn)程支撐門店,幫助目標(biāo)門店在該業(yè)務(wù)板塊提升交易規(guī)模和利潤空間。 任職條件: 1、年齡22—28歲,大專及以上學(xué)歷; 2、形象氣質(zhì)佳,整潔大方,性格陽光外向; 3、語言表達(dá)流暢,普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通能力強(qiáng),樂于分享; 4、熱愛手機(jī)通訊零售行業(yè)、零售數(shù)字化運(yùn)營系統(tǒng)的培訓(xùn)或運(yùn)營工作,有互聯(lián)網(wǎng)思維、樂觀開朗、主動(dòng)積極; 5、服從公司的培訓(xùn)計(jì)劃,接受出差培訓(xùn)學(xué)習(xí),公司提供完善的培訓(xùn)體系,輕松上手!有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!2025-08-31莊衛(wèi)
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門店店長4000-6000元來賓-合山市崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)主持門店管理工作; 2.完成門店各項(xiàng)銷售任務(wù)指標(biāo),做好門店運(yùn)營提升, 實(shí)現(xiàn)盈利; 3.負(fù)責(zé)門店人員管理,做好人才梯隊(duì)培養(yǎng); 4.完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù); 崗位要求: 1-3年及以上門店管理經(jīng)驗(yàn),有通訊行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者零售相關(guān)工作背景優(yōu)先。 福利待遇: 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、體系化培訓(xùn)2025-08-31程光
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:店長,店助,高銷4000-5000元來賓-武宣縣武宣縣武宣鎮(zhèn)東霖鞋店批發(fā)/零售有銷售經(jīng)驗(yàn),活潑開朗,大方得體,能吃苦耐勞,積極向上有責(zé)任心強(qiáng),愿意挑戰(zhàn)高薪,2025-08-31謝東霖
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門店店長3000-8000元來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場來賓市興賓區(qū)覃諾庫服飾店服裝/紡織/皮革勤快好學(xué)好動(dòng) 有想法者,有行動(dòng)者,有決策者 有能力者優(yōu)先 有責(zé)任心,有上進(jìn)心 可以提升自己更優(yōu)秀2025-08-31施利民
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月薪6000+女裝店長/店助+月休4天5000-10000元來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場來賓市興賓區(qū)嘉美唐純明休閑服飾店(個(gè)體工商戶)服裝/紡織/皮革沒錢花的日子很難熬吧 是時(shí)候該主動(dòng)出擊了 這里恰好有一份招聘信息 機(jī)會(huì)和平臺(tái)擺在面前 就看你敢不敢來了 高薪誠聘,期待你的加入 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達(dá)品牌的理念 3、完成顧客的日常維護(hù),達(dá)到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項(xiàng)活動(dòng) 5、執(zhí)行公司的營運(yùn)規(guī)范和店鋪陳列要求 本公司全國連鎖,廣西200多家門店,晉升空間大,目前針對(duì)東二路嘉美廣場室內(nèi)一樓歐延店招聘優(yōu)秀人才。2025-08-31唐純明
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