靈川策劃執(zhí)行招聘
桂聘提供2025年5月靈川策劃執(zhí)行最新招聘，平均工資約為4283元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多策劃執(zhí)行活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營
3500-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
文航總經(jīng)理新媒體運營崗位招聘
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)品牌新媒體平臺（抖音/微信公眾號及視頻號/小紅書等）運營，制定內(nèi)容策略，提升品牌曝光與用戶互動。
2.獨立完成內(nèi)容策劃、腳本撰寫及落地執(zhí)行，包括圖文、短視頻、直播等形式。
3.跟蹤分析數(shù)據(jù)，優(yōu)化運營方案，提升粉絲量、轉(zhuǎn)化率及用戶粘性。
任職要求：
- 1-3年新媒體運營或內(nèi)容策劃經(jīng)驗，有生鮮食品/快消行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
- 熟悉短視頻平臺玩法，能獨立產(chǎn)出創(chuàng)意內(nèi)容，具備拍攝、剪輯與直播技能優(yōu)先錄用。
- 邏輯清晰，網(wǎng)感敏銳，擅長捕捉熱點，文字功底扎實，有文案創(chuàng)作能力。
福利：
- 高于行業(yè)平均水平，績效獎金+提成。
- 零零后團隊氛圍輕松，繳納五險。 -
歐普照明項目經(jīng)理（桂林區(qū)域）
7000-15000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時前
張女士人事行政專員崗位描述
1. 客戶開發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)核心產(chǎn)品的客戶開發(fā)與維系工作，重點拓展學(xué)校、單位、酒店、民宿等優(yōu)質(zhì)客戶群體，挖掘潛在業(yè)務(wù)機會，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
2. 銷售數(shù)據(jù)分析與促銷策劃支持：依據(jù)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，深入分析市場動態(tài)與客戶需求，支持制定并執(zhí)行多樣化的促銷活動方案，有效提升產(chǎn)品銷量與市場份額。
3. 客戶關(guān)系管理：定期開展客戶拜訪，深入了解客戶需求與反饋，及時解決客戶問題，維護(hù)良好的客情關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠度。
崗位要求：
1. 行業(yè)經(jīng)驗與資源：具備豐富的裝修行業(yè)關(guān)系資源，有建材或相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。能夠快速融入市場，借助現(xiàn)有資源拓展業(yè)務(wù)渠道，為公司帶來新的業(yè)務(wù)增長點。
2. 學(xué)習(xí)能力與進(jìn)取心：熱愛學(xué)習(xí)，具備強烈的上進(jìn)心和自我驅(qū)動能力。思維敏捷，能夠快速適應(yīng)市場變化，不斷學(xué)習(xí)新知識、新技能，提升個人綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力。
3. 溝通表達(dá)能力：擁有卓越的語言表達(dá)與溝通能力，能夠清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)公司產(chǎn)品優(yōu)勢與服務(wù)理念，與客戶建立良好的溝通橋梁，有效促成合作。
4. 抗壓能力與挑戰(zhàn)精神：熱愛挑戰(zhàn)性工作，具備較強的抗壓能力與堅韌不拔的精神。在面對市場競爭與銷售壓力時，能夠保持積極樂觀的態(tài)度，努力突破業(yè)績瓶頸，實現(xiàn)個人與公司的共同成長。
5. 出差適應(yīng)性：能夠適應(yīng)短期出差，主要覆蓋桂林市各縣城、賀州、玉林、梧州、貴港等地區(qū)。公司提供每月交通補貼，要求候選人自備車輛，確保出差工作的順利開展。
我們提供：
1.極具競爭力的薪酬體系：底薪+績效獎金，上不封頂，讓您的付出得到應(yīng)有的回報。
2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：完善的晉升機制，為有能力的員工提供公平的晉升機會，助力您實現(xiàn)從銷售精英到銷售管理者的華麗轉(zhuǎn)身。
3.系統(tǒng)的培訓(xùn)與支持：入職即享專業(yè)的產(chǎn)品知識、銷售技巧與客戶關(guān)系管理培訓(xùn)，更有資深團隊一對一指導(dǎo)，助您快速成長。
4.良好的工作氛圍：年輕、活力、團結(jié)的團隊，定期組織團建活動，增強團隊凝聚力，讓您在工作中也能收獲快樂與友誼。
加入我們，共創(chuàng)輝煌！期待您的加入，攜手開拓市場，實現(xiàn)個人與公司的雙贏！ -
新媒體專員
3000-6000元
2025-04-28
秦經(jīng)理經(jīng)理1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(如抖音、小紅書、快手等)的內(nèi)容策劃與執(zhí)行，增強品牌影響力。
2.監(jiān)控并分析新媒體平臺的用戶行為，優(yōu)化運營策略，提升用戶參與度。
3.與團隊協(xié)作，共同制定內(nèi)容更新計劃，保證內(nèi)容的質(zhì)量與創(chuàng)新。
4.跟蹤新媒體趨勢，不斷嘗試和應(yīng)用新元素，提高內(nèi)容的吸引力和用戶的互動率。
5.視頻剪輯，編寫腳本，完成廠家任務(wù)。
任職要求:
1.具備出色的內(nèi)容策劃能力，能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布。
2.熟悉新媒體平臺的運作機制，能夠有效地調(diào)動用戶情緒，提升用戶活躍度。
3.具有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略。
4.具備團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通，共同推進(jìn)項目進(jìn)度。
5.對新媒體運營充滿熱情，愿意接受挑戰(zhàn)，不斷提升自我。
6.有視頻拍攝經(jīng)驗優(yōu)先。 -
商城運營總監(jiān)
5000-8000元
2025-04-26
唐小姐人事崗位描述： 1、負(fù)責(zé)微信小程序商城平臺的日常運營管理，大促活動方案策劃和落地；確保運營活動的順利執(zhí)行； 2、完成新客戶注冊，提升老用戶參與度和滿意度； 3、監(jiān)控運營數(shù)據(jù)，及時調(diào)整運營方案，完成數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化 -
市場專員
3000-6000元
- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-04-21
周潤芳行政人事1、協(xié)助市場經(jīng)理制定公司市場營銷策略，編制市場營銷費 用預(yù)算； 2、負(fù)責(zé)廣宣、促銷活動、公關(guān)活動、宣傳物料等市場營銷 費用的申請、使用及核銷； 3、負(fù)責(zé)月度、季度、年度促銷活動的策劃、執(zhí)行及效果評 …… 估； 4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)毓P(guān)活動的策劃、組織、實施與評估； 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門開展市場活動，包括新車上市、試乘 試駕、巡展,服務(wù)營銷等； 6、了解當(dāng)?shù)剀囀泻透偲返氖袌鰻I銷信息。 …… 制作分析報告反 饋給市場經(jīng)理及相關(guān)業(yè)務(wù)部門； 7、負(fù)責(zé)組織執(zhí)行廣汽傳祺要求的各項市場活動； 8、按照廣汽傳祺要求及時反饋當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒓肮臼袌鰻I 銷工作材料等。 -
新媒體運營總監(jiān)
6000-8000元
2025-04-18
蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布，確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團隊，確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。 - 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn)，及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。 3. …… - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃，包括合作推廣、活動策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù)，識別潛在用戶群體，制定針對性的增長策略。 4. -
抖音賬號運營總監(jiān)
6000-8000元
2025-04-18
蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人2.負(fù)責(zé)賬號的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布，確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。 - 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團隊，確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。 - 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn)，及時調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。 3. …… - 制定并執(zhí)行粉絲增長計劃，包括合作推廣、活動策劃等。 - 分析粉絲數(shù)據(jù)，識別潛在用戶群體，制定針對性的增長策略。 4.
約 7 個崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
靈川策劃執(zhí)行招聘最新投遞
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古小姐投遞了 桂林市發(fā)鮮森食品有限公司 的 新媒體運營 職位2025-05-03 -
韋小姐投遞了 桂林市發(fā)鮮森食品有限公司 的 新媒體運營 職位2025-05-01 -
張先生投遞了 廣西眾托電子商務(wù)有限公司 的 商城運營總監(jiān) 職位2025-04-30 -
周先生2025-04-29 -
蔣先生投遞了 桂林企沃汽車有限公司 的 新媒體專員 職位2025-04-28 -
沈小姐投遞了 桂林企沃汽車有限公司 的 新媒體專員 職位2025-04-28
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
￥
4283
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
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6.3%2K
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37.9%3K
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28.4%4K
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12.6%5K
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7.4%6K-8K
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5.3%8K-1W
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2.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷78.9%
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高中1.1%
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大專17.9%
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本科2.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占78.9%，高中占1.1%，大專占17.9%，本科占2.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗81.1%
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1-3年16.8%
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3-5年1.1%
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5-10年1.1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占81.1%，1-3年占16.8%，3-5年占1.1%，5-10年占1.1%。
相關(guān)企業(yè)
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食品 10-30人 -
批發(fā)、零售：汽車、汽車配件、裝飾材料、五金交電、日用百貨、服裝鞋帽、箱包、食品（憑有效許可證經(jīng)營）；代辦機動車輛登記業(yè)務(wù)；代辦銀行貸款業(yè)務(wù)；汽車信息咨詢服務(wù)、會議會展服務(wù)；二手車經(jīng)銷（進(jìn)二手車交易市場）、二手車經(jīng)紀(jì)；汽車租賃；汽車展示；機動車輛保險代理（憑有效許可證經(jīng)營）；機動車輛維修及技術(shù)咨詢（憑有效許可證經(jīng)營）；汽車美容。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：銷售汽車、汽車配件、金屬材料、建筑材料；汽車美容；倉儲服務(wù)（危險化學(xué)品除外）；物流服務(wù)；代辦機動車登記業(yè)務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）；許可項目：機動車維修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
二類小型汽車維修，代理機動車輛保險、短期意外傷害保險；汽車、一汽－大眾大眾品牌汽車及配件銷售，汽車美容、租賃，代理機動車上牌、年檢及過戶手續(xù)；汽車咨詢服務(wù)；銷售日用品、家用電器、服裝；二手車經(jīng)銷；零售食品（憑許可證經(jīng)營）；洗車服務(wù)、汽車信貸咨詢服務(wù)；二手車經(jīng)紀(jì)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
研發(fā)、生產(chǎn)、銷售：新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料（國家禁止、限制或淘汰項目除外，本市、縣產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目除外）；涂裝技術(shù)服務(wù)；銷售：水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、五金、電機產(chǎn)品、日用百貨；承接：建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。 -
涂料/裝飾材料 10人以下 -
一般項目：非金屬礦粉體技術(shù)、改性技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用；銷售：建材及輔助材料、塑料制品、五金、交電、 化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、機電設(shè)備、日用百貨；生產(chǎn)銷售膩子粉、涂料、防水材料、瓷磚膠（不含許可審批項目）；加工銷售非金屬礦粉（以上兩項限分支機構(gòu)經(jīng)營）。（（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目:研發(fā)、生產(chǎn)、銷售:新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料;涂裝技術(shù)服務(wù);銷售:水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、五金、電機產(chǎn)品、日用百貨;承接:建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
汽車/汽車銷售 50-100人 -
糧油/食品 10-30人
