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靈川培訓招聘(有五險) logo

靈川培訓招聘(有五險)

桂聘提供2025年8月靈川培訓最新招聘,平均工資約為4713元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

機械維修工

5500-6500元
桂林-靈川縣 2人 28-45歲 中專以上 冶金 材料 投遞:1人 瀏覽:1840
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月度績效獎
2025-08-04
秦女士
人事主管
崗位職責:
1.負責對企業(yè)現(xiàn)有的機器設備的設計改進工作;
2.診斷和處理機械故障,并及時進行維修,保證設備能夠正常運行;
3.負責制定機械設備的運行以及維護保養(yǎng)制度,負責設備的保養(yǎng)工作;
4.負責設備的安裝調(diào)試工作,為相關部門操作人員提供咨詢指導,確保能正確使用相關設備;
6.熟練使用機械制圖軟件,進行機械制圖。
任職要求
1.機械制造及其自動化、機械設計與制造相關專業(yè)中專以上學歷;
2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關工作經(jīng)驗
3.精通機械設備的性能,能對其進行改進和維修;
4.具備指導能力,能對相關操作人員進行技術指導,保證按照正確的操作流程操作設備;
5.工作認真,具有良好的學習能力和創(chuàng)新能力,具有團隊協(xié)作精神;
6.無不良嗜好,無犯罪記錄。

機修學徒工

5000-6000元
桂林-靈川縣 5人 22-33歲 中專以上 冶金 材料 投遞:8人 瀏覽:1072
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-04
秦女士
人事主管
1跟隨師傅負責完成生產(chǎn)設備的維護保養(yǎng),對設備進行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設備正常使用,保障生產(chǎn)計劃任務的順利完成;
2 學習設備的結構性能,技術規(guī)范和有關操作規(guī)程;
3 拒絕違章作業(yè)指令,對他人違章行為要加以勸告和制止;
4進崗位后,需考取焊工證。

電工

5500-6500元
桂林-靈川縣 1人 28-45歲 中專以上 冶金 材料 投遞:6人 瀏覽:1603
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-04
秦女士
人事主管
崗位職責:
1、對公司范圍的機械設備進行維護與保養(yǎng),定期進行檢修,負責機械設備的安裝、拆除工作;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
2、做好水、電等設備和線路等的巡回檢查工作并進行記錄,保證公司范圍區(qū)域內(nèi)的設備完好,確保設備可以正常運轉;? ? ? ? ? ? ? ? ??
3、為設備的配件、材料做好替換準備,并做好登記,妥善保管;
4、指導和幫助相關工作人員進行正確操作,對違規(guī)操作的人員及時制止;?
5、與其他相關工作人員相互合作相互配合,共同完成機械設備的維修和故障排除。
崗位要求:
1、持低壓電工證;? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?
2、熟悉水、電、礦業(yè)相關電氣設備的工作原理及安全操作規(guī)程,或有制造業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
桂林-靈川縣 1人 21-35歲 本科以上 冶金 材料 瀏覽:701
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-04
秦女士
人事主管
崗位職責: 1、進行訂單的合作談判與簽約,并對訂單進行跟蹤和管理; 2、拜訪客戶,建立、維護交易渠道和客戶資源; 3、分析市場供需關系,對交易進行預判和總結; 4、參與制定、優(yōu)化業(yè)務采銷方案和流程,并做好執(zhí)行工作; 5、及時了解海內(nèi)外市場信息、時事政策,并掌握外貿(mào)相關知識。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,有金融、國貿(mào)(大宗商品)經(jīng)驗者為優(yōu)先, 2、具備一定的耐心和抗壓性及良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、學習能力強,高度責任心,有較好的執(zhí)行力; 4、英語四級及以上; 5、性格開朗,社交能力強,具備團隊合作精神; 6、高度的市場敏銳感,能夠正確分析及把握趨勢,主動高效地拓展合作...
桂林-靈川縣 2人 2年以上 24-35歲 大專以上 冶金 材料 瀏覽:83
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 月度績效獎
2025-08-04
秦女士
人事主管
2、負責各個車間的日常安全檢查工作; 3、負責日常生產(chǎn)中的安全措施整改和現(xiàn)場安全管理落實情況; 4、檢查各車間的消防器材的使用、更換工作; 5、負責工廠安全事故的處理; 6、負責車間各類安全培訓

采購文員

3000-4000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:1人 瀏覽:198
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 生日福利
  • 工齡獎
2025-08-04
莫女士
人事
1、了解市場的產(chǎn)品及價格動態(tài),協(xié)助進行市場供應商洽談 2、負責商品采購工作,控制采購產(chǎn)品品質 3、擬定、簽訂及管理供應商合同及其他文件資料 4、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉 5、整合采購需求,有效控制采購成本
桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 30-50歲 大專以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:11人 瀏覽:1570
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-04
唐小姐
人力資源主管
【本崗位所招人員為財務部門主要負責人,等同于部門經(jīng)理】 崗位職責: 1、負責財務部的全面管理工作,負責公司財務制度的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負責公司財務處理、成本費用核算、報表編制、財務分析等工作; 3、負責審核財務收支及各類原始憑證、經(jīng)濟合同; 4、負責公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作; 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務、工商等部門的關系; 6、安排并協(xié)調(diào)好財務部門各崗位員工的工作及部門事務。 7、上級領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、30歲以上,財務會計相關專業(yè)大學??疲ê┮陨蠈W歷;持有會計從業(yè)資格證、會計初級以上職稱; 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財...
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 初中以上 涂料 投遞:7人 瀏覽:1867
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-08-04
文經(jīng)理
人力資源負責人
5、上班時間:早上8:00-12:00 下午13:00-17:30(免費提供中餐) 6、福利待遇:節(jié)假福利+工齡獎+工作餐+優(yōu)秀員工獎+晉升機會+團建培訓+五險
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 大專以上 酒店 投遞:4人 瀏覽:465
  • 五險
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-08-04
陳女士
經(jīng)理
制定管理制度和經(jīng)營目標,組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產(chǎn)品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核,確保其符合工作規(guī)范和質量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施

售后專員

4000-8000元
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 2人 酒店 裝飾 投遞:1人 瀏覽:32
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-08-04
龍總監(jiān)
負責人
崗位職責: 1 負責接貨,確保貨物安全無損; 2.安排師傅進行安裝,保證安裝質量和效率; 3.負責工地驗收,確保工程按照標準完成; 4. 處理售后問題。 任職要求: 1. 男性,具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 2. 有責任心,能夠承受一定的工作壓力; 3. 細心,有較強的責任心和團隊合作精神。

營銷總監(jiān)

8000-30000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 5年以上 30-45歲 大專以上 涂料 投遞:1人 瀏覽:68
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-08-04
文經(jīng)理
人力資源負責人
8.負責激勵、輔導、培訓團隊成員,建設和管理高素質的營銷團隊。 9.負責設定部門成員組織每日例會、周總結、公司安排的各種工作會議,傳達會議精神,帶領團隊徹底執(zhí)行公司制度。

smt品質工程師

6000-8000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 大專以上 電子 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:423
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-08-04
房女士
綜合部經(jīng)理
建立質量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 2、研究經(jīng)典質量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構實際情況和業(yè)務特點,有針對性地實施和優(yōu)化 3、建立質量策劃、評價、控制和改進機制 4、建立質量管理信息系統(tǒng),進行質量統(tǒng)計分析、考核和培訓
桂林-靈川縣-亞洲國際建材家居大市場 1人 1年以上 20-35歲 中專以上 裝飾 裝飾材料 高新技術企業(yè) 專精特新企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:1511
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-08-04
趙女士
人事行政專員
主要工作: 1、負責公司產(chǎn)品(護墻板、全屋吊頂、燈光線條系列產(chǎn)品)的銷售、推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標、任務; 3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行; 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 基本要求: 1、性別年齡不限、高中以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、反應敏捷、表達力強、有親和力,有較強的溝通能力及交際技巧; 4、有一定的市場分析、判斷能力,有良好的客戶服務意識; 5、有責任心、團隊協(xié)...
桂林-靈川縣 10人 包裝 電子 煙草 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:2031
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-04
趙小姐
人事
1. 本公司從事食品行業(yè)多年,現(xiàn)代理各種品牌調(diào)料品,代理恒順,鳳球嘜,川南,加茂,阿一波等 【崗位職責】 1. 負責區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護,建立并保持良好的客戶關系。 2. 定期拜訪客戶,了解客戶需求,提供產(chǎn)品或服務解決方案。 3. 收集市場信息,分析競爭對手情況,提出市場策略建議。 4. 定期提交銷售報告,跟蹤銷售目標的完成情況。 【任職要求】 1. 具備3年以上的銷售工作經(jīng)驗,熟悉相關行業(yè)市場。 2. 有較強的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開展業(yè)務。 3.有駕駛證者優(yōu)先,能下周邊縣城開展業(yè)務優(yōu)先 4. 具備一定的團隊協(xié)作精神,具備良好的抗壓能力 【福利待遇】 底薪+提...

舞蹈教師

3000-6000元
桂林-靈川縣-彰泰·峰譽 3人 培訓 培訓學校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:281
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-08-03
曹老師
人事總監(jiān)
1、根據(jù)教學要求,高質量完成舞蹈課程; 2、要講究課堂藝術,氣氛活躍,努力調(diào)動學員的學習積極性,不斷提高學員的學習興趣; 3、制定自己的教學計劃、準備教案、形成自己的教學法; 5、定期與家長溝通、及時與家長反饋孩子課堂表現(xiàn)、進步程度、學習不足; 6、善于發(fā)現(xiàn)、總結教學中出現(xiàn)的各類問題,能不斷提高自身教學水平及各方面修養(yǎng)。
約 128 個崗位

靈川培訓招聘(有五險)最新投遞

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桂林培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 3.8%
    2K
  • 24.5%
    3K
  • 32.1%
    4K
  • 18.9%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    70.9%
  • 初中
    3.6%
  • 中專
    3.6%
  • 大專
    16.4%
  • 本科
    5.5%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占70.9%,初中占3.6%,中專占3.6%,大專占16.4%,本科占5.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    74.5%
  • 1-3年
    17.6%
  • 3-5年
    5.9%
  • 5-10年
    2%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占74.5%,1-3年占17.6%,3-5年占5.9%,5-10年占2%。
企業(yè)服務
費用標準
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客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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