職位描述
1) 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導小學語文老師制定學期工作計劃;2 統(tǒng)籌學校年度教研規(guī)劃,確定教研主題,督導各學科主任制定學期工作計劃;(3 構建教學質(zhì)量管理體系,包括教師備課、教學規(guī)范、教案預查制度、演課制度、推門聽課制度、錄像課制度等一系列控制教學質(zhì)量的管理規(guī)定;
公司簡介
我校成立于2008年6月.是經(jīng)過靈川縣教育局.民政局.物價局等相關單位嚴格審核所建立的一所綜合型民辦培訓機構.學校經(jīng)過數(shù)年的發(fā)展已經(jīng)成長為一所集語.數(shù).英課程共同發(fā)展的綜合性學校.學校從2011年以來連續(xù)5年被靈川縣教育局評為先進單位.? ? ? ? ? ? ? ? ?我校目前已加盟北京佳一數(shù)學.武漢華師妙筆語文及北京馬承英語課程.學校經(jīng)過數(shù)年的發(fā)展.教學成績顯著.學生人數(shù)從最初辦校期間的幾十人發(fā)展到現(xiàn)今每年兩千多人次.自辦學以來輸送了4000多名優(yōu)秀小學畢業(yè)生.我校的教學成績和學校管理獲得了廣大家長和社會的一致好評和認可. ??????? ? ? ?
因?qū)W校發(fā)展迅速.我?,F(xiàn)招聘全職/兼職語文.數(shù)學老師各三名.
要求:相關專業(yè)畢業(yè).具有教師資格證.有一定的工作經(jīng)驗.熱愛教學工作.性格穩(wěn)重.心態(tài)成熟.能夠長期工作.待遇:全職老師.年薪5萬一8萬.五險.年終獎等,兼職老師:年薪3萬-6萬, 公司福利:五險.年終獎金.績效獎金.節(jié)日福利.餐飲補貼.住房補貼.員工旅游.員工培訓等. [有意者請聯(lián)系]:文老師:15007****23 [工作地點]:桂林靈川縣靈南路9號B幢3層18號.
上班地點
工作地址:
靈川縣靈川商貿(mào)城后門B座3樓 查看上班路線
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教學管理3000-4000元桂林-秀峰區(qū)廣西南寧弘睿文化傳播有限公司教育/培訓工作內(nèi)容: 1.負責函授教學站日常教務考務管理; 2.負責與學校對接教務考務工作,上報材料數(shù)據(jù); 3.完成教務組的函授招生工作,完成招生任務。 任職要求: 1.大專以上學歷,性格沉穩(wěn),普通話標準,熱愛教育事業(yè),能吃苦耐勞,抗壓能力強。 2.教育類、管理類專業(yè)或者有學生管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.有上進心,心智成熟。想圖安逸上行政班者請另謀高就。 福利待遇: 底薪+月績效+年終獎+高提成+節(jié)日福利+員工培訓+五險+國外旅游。正常努力,年薪5-10萬。 工作時間:8:30-18:00 5天/周。 假期:法定假日+15天帶薪寒假。 晉升機制:不論資排輩,有能力有德者提拔。注重人品考核,無德者不錄用。2025-09-14呂老師
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教學助理2000-3000元桂林桂林市朗閣外語培訓學校教育/培訓崗位描述: ◆了解中心的課程體系,對于各階段課程的重點,難點及教學目標有清晰的認知。 ◆能協(xié)助或勝任入學測試的口語部分,并協(xié)助招生客服部進行課程推薦。 ◆對于基礎較弱的學員,協(xié)助教師進行課后的難點,重點輔導和答疑。 ◆負責撰寫課程進行階段中學員的學習反饋報告,組織測試并對結果進行評估。 ◆能夠獨立協(xié)助或獨立完成學員教學計劃的撰寫,并對學員的作業(yè)完成率,學習進度進行監(jiān)督,總結和評估。 ◆協(xié)助教師進行學員的口語練習,作文批改等。 ◆在必要情況下,能承擔中心部分基礎課程的教學工作。 ◆在必要情況下,協(xié)助,配合市場部/招生客服部完成相應的宣傳和招生任務。 ◆協(xié)助教師完成部門交辦的其他任務。例如教案的編寫,歸檔等。 崗位要求: ◆英語專業(yè)本科或以上學歷。至少在專業(yè)四級考試合格。 ◆非英語專業(yè)本科或以上學歷。至少通過大學英語六級考試并且不低于450分。 ◆發(fā)音標準,口語流利(重要) ◆了解出國留學考試,受過雅思/新托??荚嚺嘤栒?,或具備相應的應考經(jīng)歷者優(yōu)先。 ◆有過獨立輔導學員的經(jīng)歷或一年以上正式/非正式教學經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司福利: 1、公司提供高于同行業(yè)、具有競爭力的薪資水平; 2、完善的社會保險(養(yǎng)老,醫(yī)療,生育,工傷,失業(yè))、其他補充的商業(yè)保險和住房公積金; 3、法定假期方面,我們提供:年休假、帶薪病假、休息日/法定公眾假期、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等相關假期。 4、我們根據(jù)員工當年在公司的服務時間,為員工提供年終獎金即年底雙薪。 5、教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)……你都會收到朗閣給你的過節(jié)費或者禮物。 6、年度體檢:每年度4-5月份,我們會組織相應的年度體檢,全面詳細的檢查員工身體狀況。 7、每年都會組織一次員工集體旅游,依靠專業(yè)的旅游公司,提供國內(nèi)外多樣的地點選擇,豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的感情。2025-09-13周女士

- 靈川縣陽光育成教育培訓學校
- 所在行業(yè) 培訓
- 成立時間 12年(2012年12月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下