職位描述
1、 對(duì)本企業(yè)所處的市場(chǎng)進(jìn)行信息收集、分析、整理、及時(shí)上報(bào)公司;
2、 掌握本行業(yè)信息,核查本行業(yè)發(fā)展趨向,主要對(duì)手資源狀況,營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略等。了解本企業(yè)資源狀況并與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做出比較分析。
3、 負(fù)責(zé)收集農(nóng)村、小區(qū)廣告信息,包括業(yè)主電話(huà)號(hào)碼等信息,開(kāi)發(fā)新的宣傳渠道,并通過(guò)有效使用市場(chǎng)傳播工具如POP,促銷(xiāo),廣告,公關(guān)活動(dòng)等傳遞促銷(xiāo)活動(dòng)內(nèi)容,負(fù)責(zé)吸引本市場(chǎng)的客流量,鋪市工作,同時(shí)負(fù)責(zé)計(jì)劃和實(shí)施促銷(xiāo)活動(dòng)各項(xiàng)工作,內(nèi)外廣告氛圍。
4、 開(kāi)拓對(duì)外異業(yè)聯(lián)盟各種合作,開(kāi)發(fā)新的合作領(lǐng)域、不斷擴(kuò)大推廣范圍。
5、 注意自身儀態(tài)形象端正,文明禮貌,保持良好精神面貌塑造企業(yè)良好形象。
6、完成公司計(jì)劃的銷(xiāo)售任務(wù),做好各種促銷(xiāo)活動(dòng);
7、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的營(yíng)銷(xiāo)模式,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
8、工作態(tài)度端正,能吃苦耐勞。
公司簡(jiǎn)介
惠民商城是廣西朗迪威科技有限公司以“來(lái)源于民,用之于民,服務(wù)于民”的經(jīng)營(yíng)理念創(chuàng)立的線(xiàn)上下單、線(xiàn)下服務(wù)及配送一體化惠民購(gòu)物平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)小時(shí)送貨上門(mén),24小時(shí)內(nèi)解決售后”的戰(zhàn)略目標(biāo)。真正保障消費(fèi)者權(quán)益,服務(wù)到家,解決消費(fèi)者購(gòu)物“無(wú)售后、無(wú)服務(wù)”問(wèn)題,讓消費(fèi)者買(mǎi)的放心,用得舒心!公司產(chǎn)品涉及家電、廚衛(wèi)、日用百貨以及糧油米面等生活必需品,產(chǎn)品線(xiàn)豐富。公司在每一個(gè)城市及鄉(xiāng)鎮(zhèn)都開(kāi)設(shè)線(xiàn)下體驗(yàn)店,統(tǒng)一形象,統(tǒng)一價(jià)格,統(tǒng)一服務(wù),消費(fèi)者可以先體驗(yàn),滿(mǎn)意后再選擇!
企業(yè)使命:創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,為顧客健康生活護(hù)航;誠(chéng)信共贏,為合作伙伴利益持續(xù)!
企業(yè)愿景:成為行業(yè)持續(xù)領(lǐng)跑者!
企業(yè)核心價(jià)值觀:創(chuàng)新、積極響應(yīng),專(zhuān)業(yè)、值得信賴(lài)!
企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念:客戶(hù)至上,言出必行,團(tuán)隊(duì)協(xié)作!
我們不是先有平臺(tái),通過(guò)注冊(cè)返利推廣平臺(tái)!我們一定是要踏實(shí)做好服務(wù),傳播口碑,先有消費(fèi)者,由消費(fèi)者共同建設(shè)屬于消費(fèi)者自己平臺(tái)!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員4500-8000元桂林-興安縣 應(yīng)屆畢業(yè)生桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況及消費(fèi)者需求,為公司產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷(xiāo)、線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)策劃等,以提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率。 3、積極開(kāi)拓線(xiàn)上線(xiàn)下銷(xiāo)售渠道,維護(hù)與現(xiàn)有客戶(hù)的良好關(guān)系,同時(shí)尋找新客戶(hù)和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺(tái)、行業(yè)展會(huì)等多種渠道,進(jìn)行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣,提高產(chǎn)品曝光度和客戶(hù)粘性。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 福利待遇:入職轉(zhuǎn)正后,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 任職要求 1、有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場(chǎng)分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具和平臺(tái)的使用;具備一定的文案撰寫(xiě)和活動(dòng)策劃能力。 3、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。1小時(shí)內(nèi)唐先生老板
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市場(chǎng)督察經(jīng)理5000-6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專(zhuān)以上 25-45歲喜多樂(lè)母嬰批發(fā)/零售一 崗位職責(zé): 1. 市場(chǎng)巡查:實(shí)地走訪全國(guó)終端市場(chǎng)(年出差天數(shù)180+)。 2. 數(shù)據(jù)輸出:編制月度督察報(bào)告,溯源問(wèn)題本質(zhì),輸出市場(chǎng)管理建議,制定市場(chǎng)管控策略。 3. 跨層級(jí)協(xié)同管理:直接向董事長(zhǎng)及公司高層匯報(bào),搭建終端信息反饋機(jī)制。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè):帶教督察團(tuán)隊(duì),制定標(biāo)準(zhǔn)化巡查流程及培訓(xùn)體系,優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。 二 任職要求: 1. 硬性條件 - 25-45歲,男女不限,大專(zhuān)及以上學(xué)歷; - 快消/零售行業(yè)市場(chǎng)督察、渠道管控經(jīng)驗(yàn); -熟練使用電腦,能獨(dú)立完成分析及報(bào)告撰寫(xiě)。 2.具有較強(qiáng)的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強(qiáng)的心理素質(zhì)。 3.高度廉潔自律,過(guò)往無(wú)職業(yè)操守爭(zhēng)議記錄。 三 我們提供: ? 行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬:底薪6000元+2000元考核+差旅補(bǔ)貼 ? 高層發(fā)展通道:表現(xiàn)優(yōu)異者可進(jìn)入總監(jiān)梯隊(duì)培養(yǎng) ? 技術(shù)賦能:數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式,利他思維,協(xié)助加盟店解決規(guī)范運(yùn)營(yíng)問(wèn)題1小時(shí)前熊先生經(jīng)理
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負(fù)責(zé)編導(dǎo)、方案,協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司品牌宣傳策劃推廣,新媒體運(yùn)營(yíng)、新媒體培訓(xùn),銷(xiāo)售賦能及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作。 要求:有制造業(yè)1年以上品牌策劃及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)








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- 所在行業(yè) 電氣/糧油
- 成立時(shí)間 8年(2016年10月26日)
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