職位描述
1、負責與客戶之間的商務談判；
2、能接受異地出差，認真履行其工作職責；
3、掌握分工區(qū)域的市場動態(tài)，有效的開辟新客戶；
4、負責做好商品的售后服務工作，走訪客戶，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務；
5、按時完成上級領導交辦的工作。
公司簡介
? ? ? ?桂林雙利特種汽車銷售有限公司（簡稱桂林雙利）成立于2014年，是集特種汽車的研發(fā)，銷售于一體的專用車企業(yè)。我公司產品和服務涵蓋醫(yī)療衛(wèi)生、電力電信、金融、郵政、公檢司法、部隊、武警、煤礦、園林環(huán)衛(wèi)、廣播電視、廣告宣傳、水利、地質勘查和油田作業(yè)等各行各業(yè)，以最先進的改裝方案、全國一流的可靠性和安全性在特種汽車領域發(fā)揮著重要的作用。
? ? ? ?桂林雙利結合我國用戶的實際需求和使用習慣，將歐洲先進的急救理念、精湛的制造工藝及技術并與國內的實際需求相結合，車輛以一流的安全性能和卓越的品質獲得了用戶的高度認可。桂林雙利在多年經銷特種汽車的過程中，始終遵循“質量第一、服務第一”的原則，桂林雙利特種汽車銷售有限公司視質量為企業(yè)生命，始終貫徹”產品求獨特、質量求精細、服務求滿意、創(chuàng)新求發(fā)展“的質量方針。堅持為客戶提供最適用的特種汽車，成為全國最優(yōu)秀特種汽車供應商是我們的目標。
上班地點
工作地址：
桂林市八里街八里七路雅云尚城大門口廣西特種汽車營銷中心 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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1小時內
劉經理經理 -
連鎖店面管理經理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售一. 核心職責 1.運營管理： 確保門店日常運營高效、順暢，包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績達成：執(zhí)行公司的銷售和市場策略，分析經營數據（銷售額、客流量、成本等），制定并實施改善計劃，確保達成或超越各項財務指標（營業(yè)額、毛利率、成本控制等）。 3. 團隊建設：負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵，營造積極向上的團隊氛圍，提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場與社區(qū)：在當地社區(qū)進行品牌推廣，洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài)，并及時向總部反饋。 5. 客戶服務：樹立“客戶至上”的服務理念，處理客戶咨詢和投訴，提升客戶滿意度，維護良好的客戶關系，確保服務品質符合品牌標準。 6. 標準執(zhí)行：嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求： 大專及以上學歷，25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經驗，母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經驗，其中不少于2年擔任店面經理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè)，能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性：能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠：具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經驗； 4. 管理團隊人數超過10人； 5. 認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系：基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎，收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時內
熊先生經理 -
項目銷售經理2800-10000元桂林-疊彩區(qū)桂林昊明涂裝設備有限公司機械/設備/重工1.負責產品的銷售.市場的開發(fā).活動宣傳, 2.客戶拜訪.跟進.洽談.成交.簽約等, 3.挖掘新客戶.維系老客戶, 4.公司安排的其他工作.1小時內
姚先生總經理
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銷售經理3500-10000元桂林-象山區(qū)-平山農資市場 中專以上 3年以上桂林宜谷農業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1. 負責組建公司糧油業(yè)務團隊 2. 負責公司糧油產品鋪方及銷售管理 3. 負責公司糧油產品客戶開發(fā)1小時前
宜谷農業(yè)總經理 -
業(yè)務經理5000-10000元桂林-靈川縣 25-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1、主要負責仿石漆、藝術漆經銷商門店開發(fā)； 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理，提供銷售分析數據； 3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對客戶的管理、維護與服務工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 其他要求： 1、主動性強，具有進取心和責任感； 2、 要求具有較強的溝通能力，有小車會開車，能適應出差。 3、男女不限，25~45歲之間， 福利待遇： 基本工資+績效工資+業(yè)績提成+區(qū)域服務總提成+其他獎勵+五險，試用期無責底薪保底3000； 上班時間：早上8:30-12：00 下午14:00-18:001小時前
謝先生總經理 -
業(yè)務主管3500-8000元桂林-七星區(qū)桂林欽點紙業(yè)有限責任公司批發(fā)/零售1、市區(qū)固定的路線拜訪客戶，負責區(qū)域內產品銷售 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、薪資；底薪3000+提成 轉正半年后交五險 5、上班時間；8：00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經驗，有經驗值優(yōu)先。 發(fā)展空間：實習業(yè)務--業(yè)務代表---銀級業(yè)務---金級業(yè)務---業(yè)務主任----區(qū)域經理-----營銷經理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板1小時前
文龍經理
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店面銷售經理6000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 大專以上 3年以上 25-45歲喜多樂母嬰批發(fā)/零售連鎖店面管理經理一. 核心職責 1 . 業(yè)績達成：執(zhí)行公司的銷售和市場策略，分析經營數據（銷售額、客流量、成本等），制定并實施改善計劃，確保達成或超越各項財務指標（營業(yè)額、毛利率、成本控制等）。 2. 市場與社區(qū)：在當地社區(qū)進行品牌推廣，洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài)，并及時向總部反饋。 3. 客戶服務：樹立“客戶至上”的服務理念，處理客戶咨詢和投訴，提升客戶滿意度，維護良好的客戶關系，確保服務品質符合品牌標準。 4. 標準執(zhí)行：嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求： 大專及以上學歷，25-45歲 市場營銷、連鎖零售管理經驗，母嬰行業(yè)相關優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經驗，其中不少于2年擔任店面經理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè)，能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性：能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠：具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經驗； 4. 管理團隊人數超過10人； 5. 認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系：基本薪資（6000） + 績效考核+ 年終獎，收入與您的貢獻直接掛鉤。1小時前
熊先生經理
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業(yè)務經理5000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上 3年以上 30-45歲桂林欽點紙業(yè)有限責任公司批發(fā)/零售1、出差桂林市以外的區(qū)域，主要湖南、貴州等周邊縣市開發(fā)生產用紙的代理商； 另制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2.需有從事區(qū)域開發(fā)業(yè)務經驗3年以上，百貨類銷售經驗優(yōu)選。 3、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 4、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 5、與客戶服務、技術等相關部門溝通，協(xié)調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作2小時前
文龍經理
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銷售經理3000-20000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 3年以上桂林市金能達貿易有限公司批發(fā)/零售負責客戶（主要為企事業(yè)單位）的開發(fā)和維護，受理和協(xié)助客戶處理往來業(yè)務及售后服務等工作。 薪酬為：底薪+提成+電話補助+交通補助+5險3小時前
張經理人事主管 -
市場大區(qū)經理6000-12000元桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城喜多樂母嬰批發(fā)/零售1、完成公司下達的各項銷售指標； 2、解決門店經營困惑，帶領區(qū)域門店團隊搶占當地市場份額； 3、完成區(qū)域招商加盟任務； 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經營 ； 任職要求： 1、能接受出差； 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經驗； 3、管理團隊人數超過30人； 4、認可公司企業(yè)文化，服從公司安排； 5 精通電腦，擅于分析數據 6 能接受每月15天的出差要求 福利：年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵（6萬）+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游3小時前
熊先生經理
靈川相關熱門崗位
相關企業(yè)
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一般項目：機動車修理和維護；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；汽車舊車銷售；汽車新車銷售；汽車零配件零售；潤滑油銷售；五金產品零售；電子產品銷售；日用百貨銷售；通訊設備銷售；成品油批發(fā)（不含危險化學品）；成品油倉儲（不含危險化學品）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可經營項目：檢驗檢測服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般經營項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；汽車零部件再制造；汽車零配件零售；機動車修理和維護；潤滑油銷售；新能源汽車電附件銷售；電池零配件銷售；電池零配件生產；信息技術咨詢服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；科技中介服務；商務代理代辦服務；汽車零部件研發(fā)；新材料技術研發(fā)；專用設備修理；電氣設備修理；通用設備制造（不含特種設備制造）；軸承、齒輪和傳動部件銷售；新能源汽車廢舊動力蓄電池回收及梯次利用（不含危險廢物經營）；電池銷售；新能源汽車換電設施銷售；新能源汽車生產測試設備銷售；電動機制造；電池制造；輪胎銷售；品牌管理；土石方工程施工；園林綠化工程施工；體育場地設施工程施工（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：銷售汽車、汽車配件、金屬材料、建筑材料；汽車美容；倉儲服務（危險化學品除外）；物流服務；代辦機動車登記業(yè)務。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）；許可項目：機動車維修（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
汽車、汽車零配件銷售；機動車維修；汽車美容（涉及行政許可審批項目除外）；汽車裝飾；汽車音響改裝；汽車租賃；拖車救援；汽車信息咨詢；汽車客運服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
一般項目：新能源汽車整車銷售;機動車修理和維護;汽車零配件零售;汽車新車銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
汽車銷售；汽車美容服務；汽車零配件銷售；汽車租賃。 -
汽車/汽車用品/商行
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汽車銷售 -
一般項目：新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發(fā)；新能源汽車電附件銷售；充電樁銷售；新能源汽車換電設施銷售；汽車新車銷售；互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）；汽車裝飾用品銷售；集中式快速充電站；汽車舊車銷售（進二手車市場內經營）；汽車零配件零售；機動車充電銷售；二手車經銷（進二手車市場內經營）；二手車鑒定評估；二手車經紀；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）；信息技術咨詢服務；保險公估業(yè)務；在保險公司授權范圍內開展專屬保險代理業(yè)務（憑授權經營）；土地使用權租賃；物業(yè)管理；非居住房地產租賃；汽車租賃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；會議及展覽服務；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；項目策劃與公關服務；廣告制作；電動汽車充電基礎設施運營；汽車拖車、求援、清障服務；機動車修理和維護；機動車改裝服務；咨詢策劃服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：汽車新車銷售；汽車舊車銷售（進二手車交易市場）；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；汽車裝飾用品銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；電車銷售；機動車修理和維護；金屬材料銷售；汽車租賃；二手車經銷（進二手車交易市場）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；商務代理代辦服務；市場營銷策劃；辦公用品銷售；會議及展覽服務；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；建筑裝飾材料銷售；電子產品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：保險代理業(yè)務；進出口代理（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
- 桂林雙利特種汽車銷售有限公司
- 所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
- 成立時間 11年（2014年4月17日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
