職位描述

(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點及產(chǎn)品優(yōu)勢;
(2)定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
(3)與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
(4)對客戶進行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
(5)負責維護客戶關系,定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
(6)上級領導安排的其他工作事項。

公司簡介

桂林恒桂房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司,于2011年10月成立,公司注冊資本高達5000萬圓,在職員工200多人。公司致力于開發(fā)高品質(zhì)的具有市場代表性的房地產(chǎn)產(chǎn)品,尤其以開發(fā)商業(yè)地產(chǎn)為著。公司自成立以來,秉承“來源于社會、服務于社會”的宗旨,營造高品質(zhì)的具有市場代表性的商業(yè)項目。????目前,公司聚集了來自瑞錦集團的專業(yè)團隊,在多年的商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)開發(fā)中積累了豐富的開發(fā)經(jīng)驗,曾參與桂林疊彩商貿(mào)城、濱江國際小區(qū)等多個大型商業(yè)地產(chǎn)和住宅項目的開發(fā)和運營,并以穩(wěn)健經(jīng)營作為諸多商業(yè)項目成功運營的前提和保障。恒桂地產(chǎn)的愿景是提升商界地位,將公司打造成為中國最具影響力的知名品牌公司,帶動一方經(jīng)濟,推動一方發(fā)展。恒桂人始終把社會效益放在首位,牽引當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展的同時,也讓員工分享著恒桂地產(chǎn)的發(fā)展成果。未來,恒桂地產(chǎn)將加大中西南部發(fā)展的推進力度,加強與瑞錦集團的合作,力爭把開發(fā)與投資的觸角輻射到全國各個區(qū)域,以“敢為天下先”的集團精神,馳騁并擎領中國商業(yè)地產(chǎn)。

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可能感興趣的職位

抖音推廣銷售
3000-10000元
桂林-七星區(qū)-冠城大通華郡 18-35歲
1、密切關注房產(chǎn)市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉房產(chǎn)情況,擬定房產(chǎn)市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 6、愿意真人出鏡拍攝房產(chǎn)探房視頻,有攝影師拍攝剪輯
1小時內(nèi)
寶居房產(chǎn)
人事
桂林-象山區(qū)-火車站
高中以上 22-40歲
崗位職責: 1、熱情接待顧客,為顧客提供專業(yè)的產(chǎn)品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業(yè)績指標及套購銷售目標,維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 3、嚴格執(zhí)行6S管理,維護門店形象和產(chǎn)品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求: 22歲以上,男女不限,?經(jīng)驗不限,身體健康,形象氣質(zhì)佳,具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識??;熱愛銷售工作,有較強的抗壓能力?;能適應彈性排班,服從團隊協(xié)作安排。 發(fā)展方向: 銷售精英→店長/督導→副經(jīng)理→經(jīng)理 薪資構成:底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內(nèi)購優(yōu)惠;綜合月工資水平:5000-8000元/月
1小時內(nèi)
夏經(jīng)理
經(jīng)理
家電銷售
5000-8000元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場
高中以上 20-50歲
一、崗位內(nèi)容: 1、負責天貓家電各類家用電器的銷售; (品類:電視、空調(diào)、冰箱、洗衣機,廚電以及各類小家電) 2、負責門店終端形象維護,熟悉產(chǎn)品信息; 3、掌握銷售話術與技巧,達成銷售; 4、積極配合商場活動、維護商場內(nèi)關系和諧. 二、崗位要求: 1、性別不限,高中及以上文化程度,熱愛銷售工作,性格開朗; 2、正直、勤奮,對工作熱情,能吃苦耐勞,適應商場站立銷售服務; 3、有相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
1小時內(nèi)
魏經(jīng)理
人事經(jīng)理
業(yè)務代表
6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園
高中以上
2年以上
21-35歲
崗位職責; 1、密切關注市場動向,進行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,跟進客戶回款,為客戶提供周到的服務 任職要求; 1、22歲﹣35歲,大專以上學歷,男女不限。 2、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 3、具有良好的人際溝通、分析和解決問題的能力; 4、有市場判斷能力和開拓能力,出色的營銷技巧、銷售技能、說服能力及組織管理能力; 5、吃苦耐勞,積極樂觀,誠信務實,有駕駛證。
1小時內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū) 25-45歲
崗位職責: 1、客源拓展:通過線上線下找潛在客戶,建客戶信息庫。 2、服務推銷:熟悉服務內(nèi)容,精準向客戶推薦,完成銷售目標。 3、咨詢簽約:解答客戶疑問,跟進需求,促成簽約并收款。 4、客戶維護:協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,處理客戶問題,提升滿意度。
1小時內(nèi)
王總
總經(jīng)理
業(yè)務精英
2000-5000元
桂林-象山區(qū)-檢察院公寓
本公司主營打印機租賃業(yè)務,為拓展市場,特招業(yè)務精英 業(yè)務員通過各種渠道自行發(fā)展客戶,推銷打印機 1、無業(yè)績壓力(全職需每月完成一臺績效) 2、無底薪按單結(jié)算,每單1500元 每月完成一臺1500元 每月完成兩臺3500元 每月完成三臺5500元 以此類推 3、多種提成方案可選,更有獎金以及年終獎 4、非常適合平時工作不忙或本身有業(yè)務在跑的人員,快遞員,外賣員
1小時內(nèi)
杜均
經(jīng)理
銷售員
3000-10000元
桂林-疊彩區(qū)-德鑫市場
中專以上 20-45歲
桂林盈在同創(chuàng)建筑裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
崗位要求: 年齡:20-45歲 性別:不限 學歷:大專及以上 特質(zhì):誠實守信,吃苦耐勞,善于溝通 崗位職責: 開拓新客戶,維護老客戶,達成銷售目標。 提供專業(yè)咨詢服務,滿足客戶需求,促成交易。 參與銷售活動策劃,提升品牌影響力。 我們提供: 競爭性的薪酬待遇,高額提成。 良好的職業(yè)發(fā)展機會,優(yōu)秀員工有機會晉升。 舒適的工作環(huán)境,和諧的團隊氛圍。
1小時內(nèi)
唐小芳
人事經(jīng)理
銷售專員
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 23-39歲
公司主營電梯廣告、道閘廣告、戶外墻體廣告、微信朋友圈廣告等,現(xiàn)招廣告銷售經(jīng)理。 1、根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標; 2、不斷了解客戶服務或產(chǎn)品的賣點,滿足其廣告宣傳推廣需求; 3、負責產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析; 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃; 5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護重要客戶關系。 1.年齡22-35歲 2.有C1駕照 3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗:銷售相關,市場策劃相關,營銷相關 4.有耐心、有積極性、熱愛學習,為人謙虛、性格開朗、有自信 5.本地有一定商家資源優(yōu)先: 如景區(qū)、汽車、銀行、地產(chǎn)、本地大企業(yè)等
1小時內(nèi)
黃俊維
總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)
1.崗位職責 1、負責傳統(tǒng)門店的客情維護及日常拜訪 2、做好產(chǎn)品陳列,及時開單補齊所缺產(chǎn)品 3、負責產(chǎn)品的銷售及推廣,根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標 任職資格: 1、高中及以上學歷 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有快消品銷售經(jīng)驗優(yōu)先 3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力 4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識 5、有責任心,能承受較大的工作壓力 6、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn) 工作時間:8.30-17.30,月休四天,薪資待遇4000-6000 本人比較忙沒空回復線上的消息,有意向了解請來電咨詢,謝謝~ 鄒總1-5-3-0-7-7-3-7-8-8-8 熊總 1-8-9-0-7-8-3-1-7-0-2
1小時內(nèi)
劉姐
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
中國聯(lián)通城北區(qū)分公司招聘,待遇福利豐厚,家門口上班,家庭工作兩頭顧!歡迎加入世界500強央企! 性別:男女不限 年齡:18—35 工作地點:七星、疊彩區(qū)域(根據(jù)工作崗位確定) 招聘崗位:營業(yè)員,銷售經(jīng)理 學歷:大專及以上學歷 福利:五險一金、帶薪年假、陪考假、陪產(chǎn)假、通信補貼、健康體檢、生日關懷、工會福利、導師培養(yǎng)、賦能培訓、多通道晉升等 待遇:3000元—8000元,平均薪酬5500元,上不封頂。 要求:身心健康、積極向上、責任心強 咨詢電話:156--0773--6962許經(jīng)理
1小時內(nèi)
許經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林恒桂房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司招聘:公司標志 logo
桂林恒桂房地產(chǎn)開發(fā)有限責任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時間 13年(2011年10月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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