銷售專員

崗位職責(zé)； 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議，提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負(fù)責(zé)店面的管理工作，做好門店各部門人員及分工的管理 3、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補貨，負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗收、商品陳列，管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量 4、妥善處理顧客投訴 5、負(fù)責(zé)督促門店做好應(yīng)收賬款的催收工作。 任職要求； 1、22歲﹣42歲，女士優(yōu)先，接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、具備較強(qiáng)的客戶開發(fā)及驅(qū)動、渠道／終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)大的成就動機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌黾Z油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、原則性強(qiáng)，能吃苦耐，能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關(guān)經(jīng)驗、快消費品行業(yè)經(jīng)驗或日化行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 7、有駕駛證，能適應(yīng)下縣出差。

崗位職責(zé): 1.客戶業(yè)務(wù)溝通（業(yè)務(wù)跟單、訂單接單、合同、報價、對賬等）； 2.產(chǎn)品上市推進(jìn)（設(shè)計稿件審核會議組織、產(chǎn)品規(guī)格設(shè)計、原料物料采購，生產(chǎn)，交貨進(jìn)度等跟進(jìn)及執(zhí)行）； 3.產(chǎn)品寄樣； 4.產(chǎn)品試吃組織及試吃反饋結(jié)果匯總； 5.客戶客訴匯總及處理結(jié)果跟進(jìn)； 6.部門會議組織工作（部門周例會及其他會議召開通知及記錄會議紀(jì)要）； 7.公司流程文件會簽工作； 8.合同管理（合同臺賬即負(fù)責(zé)對合同進(jìn)行初步的分類整理、登記并存檔）； 9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1.客戶消息第一時間回復(fù) 2.工作中善于提出自己的見解 3.對工作抱有認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度，注重細(xì)節(jié) 4.匯總能力及表達(dá)能力強(qiáng) 5.對工作匯報有一定的邏輯思維 6.能夠嫻熟使用辦公軟件,制作各種報表

接收客戶訂單、交貨安排、售后等； 生產(chǎn)訂單總數(shù)量的核實，補片的確認(rèn)、跟蹤，協(xié)調(diào)按時完成補片。 生產(chǎn)進(jìn)度的控制，保證交貨期準(zhǔn)時。

1、密切關(guān)注市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù)

任職要求： 具有良好的溝通能力和銷售技巧 薪資待遇： 月薪5000元-20000元 包吃住 每周六下午14:00 面試+培訓(xùn)

1、密切關(guān)注房產(chǎn)市場動向，進(jìn)行市場調(diào)研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉房產(chǎn)情況，擬定房產(chǎn)市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù)，了解客戶需求，為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務(wù) 6、愿意真人出鏡拍攝房產(chǎn)探房視頻，有攝影師拍攝剪輯

崗位職責(zé)： 1.公司提供客戶資源！不需要自己另外找哦 2.客戶開發(fā)方式不限，靈活選擇自己擅長的方式（自媒體、電話、地推、微信等） 3.我們不看過程，看結(jié)果！不看學(xué)歷，看人品！ 任職要求： 1.可接受無經(jīng)驗，但是需要勤奮，不接受玻璃心 2. 有賺錢欲望，混底薪的不建議哈 3. 執(zhí)行力強(qiáng)，按照公司給的方法去做，就一定有結(jié)果?。?！ 4. 邏輯和表達(dá)能力清晰 5. 集體榮譽感強(qiáng)，目標(biāo)明確 想要老板事少下班不找的，找我?。?！ 想要公司氛圍好，沒有勾心斗角的，八百個心眼子的，找我?。。?想要經(jīng)常戶外團(tuán)建的，愉快玩耍的，找我?。。?想要提升銷售和情商，邊工作邊get技能的，找我！?。?想要拓展人脈，跟經(jīng)商人群打交道的，找我?。?！ 想要拉高桂林薪資GDP的，找我?。?！ 崗位福利： 1.底薪3000+高提成8%-28%+五險+獎勵+節(jié)日/生日禮物+年假（綜合工資6K以上，上不封頂) 總之咱不畫餅，你的能力決定你的薪資 2.上班時間：9:00-12:00；13:30-18:00 3.固定周末雙休！我們不提倡員工加班！有業(yè)績甚至可以早下班 4.晉升空間：銷售一部門主管一部門經(jīng)理-公司合伙人 5.提供豐厚的獎金，如：進(jìn)步較快新人獎、年終獎、工齡獎、五險福利等 6.公司定期舉辦各種員工活動，如：聚餐、郊游、員工生日會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等

1、身體健康、無不良行為習(xí)慣。 2、有銷售經(jīng)驗，愿繼續(xù)挑戰(zhàn)銷售行業(yè)的各界精英。 3、規(guī)劃未來2年內(nèi)能持續(xù)在地產(chǎn)行業(yè)從事經(jīng)紀(jì)、銷售工作的精英。

1、負(fù)責(zé)接待客戶、了解客戶意向、向客戶介紹車輛相關(guān)信息 2、引導(dǎo)客戶進(jìn)行試乘試駕, 3、跟進(jìn)客戶購車進(jìn)度，建立并管理客戶檔案; 4、為客戶辦理購車流程及相關(guān)手續(xù) 5、能夠?qū)蛻舻馁徿囆枨筮M(jìn)行分析及了解: 6、為客戶推薦精品、按揭、保險等業(yè)務(wù)并協(xié)助辦理 7、 對客戶購車后的使用情況進(jìn)行了解和關(guān)懷; 8、完成部門經(jīng)理及主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

工作內(nèi)容： 1、學(xué)習(xí)保險知識、了解公司產(chǎn)品及服務(wù)模式， 提升銷售技能、管理技能。 2、服務(wù)老客戶，開發(fā)新客戶。進(jìn)行客戶的售后服務(wù)，定期拜訪講解客戶動態(tài)。及時掌握并開發(fā)客戶的需求。 3、保險知識宣傳，解答客戶疑問。 職業(yè)要求： 1、年齡25～45歲 2、學(xué)歷：大專及以上（優(yōu)秀者可以放寬至高中） 3、普通話流利，性格開朗，具有一定抗壓能力，有堅強(qiáng)的責(zé)任心。 4、有客戶服務(wù)意識及經(jīng)營意識，有銷售、管理經(jīng)驗者有先。 薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：3000+多項銷售提成+多項工作津貼+多項管理津貼（推薦獎+組津貼+培育津貼）+年終獎+晉升獎勵 2、福利待遇： 專屬三邊養(yǎng)老金+專屬五項商業(yè)保險 定期團(tuán)建、年度旅游、季度表彰