
靈山部長招聘
桂聘提供2025年8月靈山部長最新招聘,平均工資約為3416元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多部長部長財務(wù)部長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)部長
5000-7000元2025-08-08崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好會計核算與財務(wù)管理的相關(guān)工作;
2、根據(jù)公司財務(wù)狀況,協(xié)助分管副總經(jīng)理制定公司年度財務(wù)預(yù)算,編制年度收支計劃;
3、負(fù)責(zé)為公司的發(fā)展決策提供有建議性的方案和具有參考價值的數(shù)據(jù);
4、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司成本費用狀況,對異常情況要及時分析、向上級匯報并采取措施;
5、負(fù)責(zé)編制、執(zhí)行并逐步完善公司的財務(wù)管理制度、規(guī)定及流程;
6、認(rèn)真審核會計憑證和會計報表,按時做好報送需要的各種財務(wù)報表和申報納稅工作;
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)會計、出納工作,定期對財務(wù)部門人員進(jìn)行財務(wù)知識、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)與考核;
8、服從公司安排,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)知識及財務(wù)、稅收政策,熟悉會計工作規(guī)范和財稅法規(guī)
2、具備財務(wù)專業(yè)知識與技能,有10年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,持相關(guān)證件;
3、有正直、自律的道德品質(zhì),堅持公司財務(wù)管理原則和制度;
4、對公司整體經(jīng)營工作有一定的認(rèn)識理解能力;
5、有較強**觀念和創(chuàng)新意識,工作責(zé)任心強,敢于、善于管理,干練細(xì)致;
6、能熟練操作各種財務(wù)軟件及辦公軟件;
7、服從公司安排,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
福利待遇:
1、包食宿、單雙休、國家法定節(jié)假日休息、社保等福利。 -
市政施工員
5000-7000元2025-08-08崗位職責(zé):
1、熟練掌握市政、道路工程的施工及驗收規(guī)范,熟悉相關(guān)施工工藝流程;
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理,合理組織施工方案,安排施工班組施工,保證現(xiàn)場進(jìn)度和施工質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)組織力量進(jìn)行臨設(shè)搭建,包括施工便道、水電管線、排水管溝等設(shè)施的搭建工作;
4、做好日常施工記錄,編輯施工資料,做好現(xiàn)場變更管理,控制現(xiàn)場施工成本;
5、協(xié)助工程部長與業(yè)主、監(jiān)理及其他相關(guān)單位日常協(xié)調(diào);
6、懂得從公司利益出發(fā),在建設(shè)質(zhì)量合格的情況下為公司節(jié)約不必要的成本開支;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,土木工程、建筑管理等相關(guān)專業(yè);
2、持相關(guān)證件,7年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、能準(zhǔn)確計算工程量及熟練使用測量工具,會做施工資料優(yōu)先;
4、吃苦耐勞,責(zé)任心強,有良好的團(tuán)隊意識和溝通能力。
福利待遇:包吃住、購買社保、月休3天。
約 2 個崗位
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欽州餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
¥
3416
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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4.2%2K
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70.8%3K
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8.3%4K
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12.5%5K
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4.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
欽州餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
欽州餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。