靈山培訓(xùn)管理招聘

桂聘提供2025年9月靈山培訓(xùn)管理最新招聘，更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

店長

3000-6000元

靈山縣伯勞鎮(zhèn)金萬福珠寶首飾店（個體工商戶）

欽州-靈山縣 1人瀏覽:15

2025-09-10

徐建鴻

崗位職責(zé)：
1. 獨立完成門店的日常運營管理工作，包括但不限于門店運營流程、庫存管理、成本控制。
2. 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)，確?？蛻魸M意度，提升客戶服務(wù)質(zhì)量。
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)，提升門店銷售業(yè)績。
4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊的日常管理和培訓(xùn)，提升團(tuán)隊的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
任職要求：
1. 有一定的行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，具備店長或管理崗位的經(jīng)驗。
2. 熟悉門店運營流程、庫存管理、成本控制、客戶服務(wù)等專業(yè)技能。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力、抗壓能力等個人素質(zhì)。
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù)；
3.做好門店各個部門的分工管理工作；
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+年終獎+員工內(nèi)購
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；
2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù)；
3.做好門店各個部門的分工管理工作；
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+五險一金+年終獎

視光醫(yī)生

6000-10000元

靈山愛爾眼科醫(yī)院有限公司

欽州-靈山縣 1人醫(yī)院瀏覽:26

2025-09-10

胡超

一、工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)大視光門診工作: 眼科及視光專業(yè)常見病的診斷與初步治療、屈光不正矯正、斜視與弱視等雙眼視功能異常的評估與初步處理。持續(xù)提升視光項目開展所需的專業(yè)能力:角膜接觸鏡
驗配能力（角膜塑形鏡、RGP）、視覺訓(xùn)練方案的制定、低視力康復(fù)方案的制定。
2. 培訓(xùn)帶教：現(xiàn)場帶教、考評醫(yī)院大視光科室各崗位同事，助力醫(yī)院大視光專業(yè)能力提升，并指導(dǎo)醫(yī)院制定院內(nèi)培訓(xùn)計劃。
3. 資源整合：整合地區(qū)內(nèi)資源，落實目標(biāo)與績效一體化、人才引進(jìn)與培養(yǎng)一體化、健康教育服務(wù)一體化、公共關(guān)系管理一體化、醫(yī)療管理一體化，實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)所有醫(yī)院合力發(fā)展。
4.經(jīng)營督導(dǎo)：每月通過線下或線上組織召開縣級醫(yī)院月度經(jīng)營會議，協(xié)助縣級醫(yī)院在學(xué)科建設(shè)、科室管理、服務(wù)口碑、科普健教等方面，實現(xiàn)大視光項目經(jīng)營管理能力整體提升。
二、任職要求：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱

英才儲干

4000-5000元

廣西天山電子股份有限公司

欽州-靈山縣 1人電子電器投遞:1人瀏覽:188

2025-09-10

張小姐

一、公司優(yōu)勢
①我司是一家準(zhǔn)上市公司；②我司是一家精益制造型企業(yè)，產(chǎn)線以自動化機械設(shè)備為主；③我司的職業(yè)經(jīng)理人大多數(shù)都來自天馬微電子股份有限公司（天馬微電子是國內(nèi)最大液晶屏生產(chǎn)企業(yè)，大型國企，證券代碼：000050），工作及職業(yè)規(guī)劃得到專業(yè)的引導(dǎo)及指導(dǎo)。④我司為欽州市的重點企業(yè)，享受政府的各項優(yōu)惠政策，如解決員工住房問題、解決員工子女入學(xué)問題、社會各機構(gòu)對員工的極大關(guān)注和支持。⑤工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于當(dāng)?shù)仄骄べY，在天山電子工作，是當(dāng)?shù)貥O大榮譽。
二、對應(yīng)專業(yè)
材料、化學(xué)、電子、自動化、機械等與我們技術(shù)相關(guān)聯(lián)的理工科專業(yè)。
三、培養(yǎng)方向
在公司研發(fā)、工藝、質(zhì)量崗位培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才。
三、薪資范圍
本科儲干崗位年薪：5萬-6.5萬
四、福利待遇
吃住不愁：員工宿舍、WIFI覆蓋、熱水供應(yīng)、內(nèi)部食堂等
出行便利：上下班接送、公交車交通等
多彩生活：生日禮物、節(jié)日禮品、娛樂活動等
家有喜事：早生貴子、紅包祝福等
退休保障：五險一金、退休無憂等
激勵培養(yǎng)：年終獎金、激勵獎金、培養(yǎng)計劃等
五、晉升通道
管理序列：儲備干部→組長→拉長→主管→高級主管→經(jīng)理→高級經(jīng)理
技術(shù)序列：
儲備干部→技術(shù)員→助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家
專業(yè)序列：儲備干部→文員→專員→師→高級師
六、職業(yè)發(fā)展
①買得起房，安得起家；②舒適的工作環(huán)境與工作氛圍；③設(shè)立專門的晉升通道；④專業(yè)的導(dǎo)師手把手培養(yǎng)；⑤提供階段性的輪崗學(xué)習(xí)；⑥定期開展專業(yè)、技能的培訓(xùn)。
七、聯(lián)系方式
深圳地址：
深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道銀田路4號寶安智谷C棟7樓
工廠地址：
廣西省欽州市靈山縣檀圩鎮(zhèn)五里垌
Tel：***** 郵箱：*****
郵編：535413
網(wǎng)址：http://www.techshine.com.cn

新媒體運營主管

5000-7000元

廣西園豐牧業(yè)集團(tuán)股份有限公司

欽州-靈山縣 1人飼料物流瀏覽:93

2025-09-07

鄧女士

利用數(shù)據(jù)分析(如互動、播放量等)有效調(diào)整內(nèi)容方向，優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量; 5、持續(xù)跟蹤、分析運營效果，持續(xù)優(yōu)化運營策略提升賬號粉絲量； 6、人才梯隊建設(shè)，合理規(guī)化集團(tuán)新媒體條線人才需求，做好人才儲備；組建和管理新媒體運營團(tuán)隊 …… ，明確團(tuán)隊成員的職責(zé)和分工;制定團(tuán)隊培訓(xùn)計劃，提高團(tuán)隊成員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

約 4 個崗位