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人事經(jīng)理

7000-9000元
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2025-07-29
姚積華
1招聘
2培訓(xùn)
3績效
4儲備人才等等
2025-07-29
姚積華
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;
  2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
  3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
  4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;
  5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作;
  6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;
  7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;
  8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
  9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;
  10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。
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2025-07-29
姚積華
1、負(fù)責(zé)家裝工程部運(yùn)營管理
2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部所簽約施工合同的工程項(xiàng)目施工指派
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督每個(gè)工程質(zhì)量、進(jìn)度并能有效組織下屬,項(xiàng)目經(jīng)理、設(shè)計(jì)師完成各項(xiàng)工作任務(wù);
任職要求:
1、從事裝修裝飾工程管理經(jīng)驗(yàn)5年以上有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)1年以上同崗位或同崗位職能工
作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉施工現(xiàn)場的安全管理、質(zhì)量管理和工期、材料的管控;
3、熟悉裝飾裝修的施工規(guī)范、工藝做法、材料、質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)能夠處理設(shè)計(jì)和施工中出現(xiàn)的問題。
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2025-07-29
姚積華
崗位要求 1、熟練運(yùn)用PS、CDR、AI等平面設(shè)計(jì)軟件; 2、有良好的溝通能力,及較強(qiáng)的視覺表達(dá)能力; 3、對商業(yè)品牌設(shè)計(jì)有一定的理解,對創(chuàng)意的視覺表現(xiàn)有獨(dú)到的見解; 4、對色彩把握敏銳,具有把握不同風(fēng)格頁面的能力; 5、具備一定的原創(chuàng)能力,且能獨(dú)立完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作; 6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的上進(jìn)心態(tài),能承受工作帶來的壓力。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理; 2、負(fù)責(zé)公司日常宣傳、微信推送畫面的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新; 3、負(fù)責(zé)公司活動、會議氛圍營造的設(shè)計(jì); 4、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成; 5、公司所需的相關(guān)營銷物料設(shè)計(jì); ...
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2025-07-29
姚積華
崗位職責(zé):量房+設(shè)計(jì)方案+施工圖+效果圖+出預(yù)算+配合公司、工地臨時(shí)事務(wù); 任職要求:1.裝修設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),可接受應(yīng)屆,實(shí)習(xí)生; 2.有較強(qiáng)的視覺搭配能力,熟悉設(shè)計(jì)所需的軟件如CAD,酷家樂,3DMAX等軟件; 福利待遇: 綜合工資2000+繪圖津貼,底薪+提成+季度獎+年度獎+團(tuán)建+節(jié)假日福利等 工作時(shí)間:早上:9:00-12:00,下午:14:00-18:30(月休四天+法定節(jié)假日+其他)

城市總經(jīng)理

20000-40000元
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2025-07-29
姚積華
(要求有地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn))在公司董事長的領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各董事的監(jiān)督下開展各項(xiàng)工作。 1.執(zhí)行董事會決議,主持公司全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),完成董事會和集團(tuán)公司下達(dá)的還本付息和利潤指標(biāo)。 2.制定公司年度工作計(jì)劃、經(jīng)營策略與管理目標(biāo),并報(bào)董事會批準(zhǔn)、執(zhí)行。 3.組織實(shí)施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及利潤分配、使用方案。 4.組織實(shí)施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的新上項(xiàng)目。 5.組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事長委托權(quán)限內(nèi),代表公司簽署有關(guān)重大協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。 6.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)的劃分和人事編制,建立健...

人力資源總監(jiān)

10000-15000元
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2025-07-29
姚積華
1招聘 2組織架構(gòu) 3制度完善 4監(jiān)督執(zhí)行 等等人力資源模塊
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2025-07-29
姚積華
1、參與運(yùn)營數(shù)據(jù)的制定:根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際情況,與客服人員和各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人協(xié)同制定運(yùn)營數(shù)據(jù),從實(shí)際出發(fā),確定營銷數(shù)據(jù)。   2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目運(yùn)營資源:根據(jù)項(xiàng)目的重要性,合理的安排項(xiàng)目運(yùn)營負(fù)責(zé)人,對內(nèi)部和外部資源進(jìn)行整合。   3、確定運(yùn)營方案:一個(gè)項(xiàng)目的成敗,整體規(guī)劃部署和局部分析將占到一半的比重。而目標(biāo)、策略、方法和時(shí)間表的方案策略確定則是項(xiàng)目成功執(zhí)行的一個(gè)保障?! ?4、數(shù)據(jù)分析:全面了解各個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)營狀況,關(guān)注各項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù)的高低起伏,科學(xué)的數(shù)據(jù)跟蹤與分析可以為項(xiàng)目的執(zhí)行提供技術(shù)之外的有力支持。除了普通的運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)外,還需要結(jié)合固定時(shí)間段(每日、每周和每月)的各項(xiàng)流量指標(biāo)的變化和蜘蛛爬取日...
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2025-07-29
姚積華
薪資范圍:10000-15000元/月發(fā)薪日:15日底薪:10000元/月社保類型:五險(xiǎn)提成方式:計(jì)件提成;包含主材5%-6%

招聘主管

8000-13000元
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2025-07-29
姚積華
1、根據(jù)招聘計(jì)劃,獨(dú)立開展招聘工作,與各部門保持密切溝通,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù);2、根據(jù)公司整體招聘規(guī)劃,制定招聘渠道的方案計(jì)劃并組織實(shí)施、后期跟蹤;3、負(fù)責(zé)招聘團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和人員培養(yǎng);4、建立人才儲備機(jī)制,儲備公司發(fā)展需要人才;5、安排入職前相關(guān)事宜并通知相關(guān)部門入職準(zhǔn)備;6、獨(dú)立完成人員異動的各項(xiàng)手續(xù)及表格統(tǒng)計(jì);7、負(fù)責(zé)其他招聘日常管理工作,協(xié)助完成其它人事方面相關(guān)事務(wù)等;8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位職級主管/經(jīng)理
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2025-07-29
姚積華
工作職責(zé):1、熟悉負(fù)責(zé)的所有工地的施工情況,并作詳細(xì)確實(shí)的記錄。 2、監(jiān)督施工隊(duì)遵守所在小區(qū)物業(yè)管理公司的相關(guān)規(guī)定。 3、監(jiān)督施工隊(duì)遵守本公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度及通知通告等。 4 、監(jiān)督施工隊(duì)合理合法的工作,嚴(yán)禁作出有損公司的事。 5、做好各種施工材料的驗(yàn)收工,對不合格材料不予驗(yàn)收。 6、確保施工隊(duì)施工制造產(chǎn)品質(zhì)量符合公司各項(xiàng)工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。任職要求:1、有自己的施工團(tuán)隊(duì); 2、熟悉施工流程,有相對應(yīng)的應(yīng)變能力;工作時(shí)間:上午:9:00-12:00,下午:14:00-18:30(月休4天,節(jié)假日根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整)
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2025-07-29
姚積華
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作;6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動;8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。

租房專員

3000-8000元
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2025-07-29
姚積華
薪資范圍:3000-8000元/月發(fā)薪日:15日底薪:3500-4500元/月提成方式:按單提成;獎金補(bǔ)貼:績效獎金

運(yùn)營總監(jiān)

15000-20000元
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2025-07-29
姚積華
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;2. 負(fù)責(zé)制定所屬部門的工作計(jì)劃、管理方案、操作流程;3. 制訂所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的年度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施執(zhí)行;4. 制定所負(fù)責(zé)部門的各項(xiàng)管理規(guī)章、制度;5. 積極協(xié)調(diào)和激勵所屬部門的工作;6. 全面負(fù)責(zé)后期項(xiàng)目的招商工作和銷售工作,租戶協(xié)調(diào)和賣場管理;7. 參與公司整體策劃,健全公司各項(xiàng)制度,完善公司運(yùn)營管理;8. 推動市場招商業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃;9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制;10. 維持并開拓各方面的外部關(guān)系;11. 管理并激勵所屬部門的工作績效;12. 下屬的人事聘免、獎懲、等人事異動的建議權(quán);13. 部門相關(guān)費(fèi)用審核權(quán)、控...

總經(jīng)理

20000-40000元
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2025-07-29
姚積華
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo):4.具有決策力,全局視野。加分項(xiàng)有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):裝修裝飾·地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)/中介·工程施工
約 573 個(gè)崗位

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廣西柳州文佰科技有限公司
一般經(jīng)營項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;電力設(shè)施器材銷售;儀器儀表銷售;儀器儀表制造;普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù);潤滑油銷售;潤滑油加工、制造(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);橡膠制品制造;橡膠制品銷售;五金產(chǎn)品零售;金屬工具銷售;玻璃儀器銷售;廚具衛(wèi)具及日用雜品零售;衛(wèi)生潔具銷售;日用百貨銷售;日用雜品制造;日用家電零售;家用電器制造;家用電器銷售;文具用品零售;文具用品批發(fā);消防器材銷售;建筑材料銷售;耐火材料銷售;電線、電纜經(jīng)營;建筑裝飾材料銷售;安防設(shè)備制造;安防設(shè)備銷售;體育用品及器材批發(fā);勞動保護(hù)用品銷售;化妝品批發(fā);電力電子元器件制造;電力電子元器件銷售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;通訊設(shè)備銷售;通信設(shè)備銷售;通信設(shè)備制造;氣體、液體分離及純凈設(shè)備銷售;辦公用品銷售;衡器銷售;專用化學(xué)產(chǎn)品銷售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);移動通信設(shè)備制造;移動通信設(shè)備銷售;電力設(shè)施器材制造(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西安辰電力工程有限公司
電力工程施工,城市照明工程,園林綠化工程施工,室內(nèi)外裝修工程(以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營);電力設(shè)備的銷售。
潤加物業(yè)服務(wù)(深圳)有限公司柳州分公司
一般項(xiàng)目:物業(yè)服務(wù);物業(yè)管理咨詢服務(wù);高新技術(shù)咨詢服務(wù);家政服務(wù)(不含限制項(xiàng)目);營業(yè)性停車服務(wù);接受主體委托從事建筑裝飾裝修工程的設(shè)計(jì)、施工;國內(nèi)貿(mào)易;電子產(chǎn)品、保健用品、預(yù)包裝食品、保健食品的銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
柳州嘉尚貿(mào)易有限公司
一般項(xiàng)目:日用品銷售;日用百貨銷售;化妝品零售;服裝服飾零售;鞋帽零售;美發(fā)飾品銷售;珠寶首飾零售;母嬰用品銷售;箱包銷售;軟件開發(fā);軟件銷售;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);市場營銷策劃;企業(yè)管理咨詢;食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
柳州金空間裝飾工程有限公司
許可項(xiàng)目:住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程設(shè)計(jì);各類工程建設(shè)活動(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:市場營銷策劃;企業(yè)形象策劃;工藝美術(shù)品及收藏品零售(象牙及其制品除外);五金產(chǎn)品零售;金屬材料銷售;建筑材料銷售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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