柳州HTML5招聘

桂聘提供2025年11月柳州HTML5最新招聘，魚峰區(qū)11條城中區(qū)8條，平均工資約為6659元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，更多HTML5HTML5html5開發(fā)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關崗位相關企業(yè)

人力資源專員（數字化方向）

6000-8000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:96

11小時前

人力資源部

崗位職責：
1、負責搭建HRIS（HR信息系統(tǒng)）或員工關系的日常運維、用戶支持與問題解決。
2、參與HR系統(tǒng)或信息搭建的需求研討、實施、測試、上線及后續(xù)迭代優(yōu)化項目。
3、數據分析與效能提升
（1）設計、收集、清洗、整理和分析HR相關數據（招聘、入職、離職、績效、薪酬、培訓、員工滿意度等，運用數據分析工具進行數據可視化，制作易于理解的儀表盤。
（2）定期編制標準化HR數據報表（如人員結構、流動率、招聘效率、培訓效果等）。
4、團隊管理與跨部門協(xié)作
（1）團隊建設：領導員工關系團隊，明確分工并賦能下屬（如員工異動、員工管理），提升團隊專業(yè)能力。
（2）跨部門協(xié)同：聯(lián)動HR其他模塊、法務、工會及業(yè)務部門，解決復雜員工關系問題。
5、探索和應用提升員工體驗的數字化解決方案（如移動端應用、AI聊天機器人解答常見問題等），管理和優(yōu)化員工自助服務平臺，確保信息準確、易于獲取和使用。
6、職業(yè)健康安全/環(huán)境：
（1)個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行（具體職責詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責任制》）。
（ 2）所管轄范圍內，職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常
7、完成領導交辦的臨時工作任務。
崗位要求：
1、全日制本科（含）以上學歷，人力資源管理、信息管理、統(tǒng)計學、計算機科學、數據分析方向。
2、1-2年以上人力資源管理工作經驗，具備HRIS系統(tǒng)、數據分析實操經驗者優(yōu)先。
3、知識要求：
（1）熟悉國家人力資源政策、法律法規(guī)，熟悉國家、地區(qū)勞動關系管理相關法律法規(guī)。
（2）掌握員工關系管理理論（如溝通、沖突解決、員工關懷等）。
（3）了解危機處理與輿情管理的基本方法。
4、基本技能：
（1）精通Excel（函數、數據透視表、圖表等）。
（2）邏輯清晰，能夠獨立分析和解決系統(tǒng)或流程中的問題。
（3）IT知識儲備，了解數據庫基本概念、API接口、系統(tǒng)集成原理者優(yōu)先。
5、需具備能力
（1）學習能力強，能快速掌握各類HR系統(tǒng)和數字化工具的操作。
（2）對技術敏感，樂于接受和應用新工具、新技術解決HR問題。
（3）良好的溝通表達能力（口頭與書面）。

高級前端開發(fā)工程師

7000-12000元

柳州川平景煜供應鏈管理服務有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人辦公設備家具紡織瀏覽:38

11小時前

鄧翔

崗位職責：
1、根據產品需求和UI設計稿完成公司自研項目APP（Android/IOS）、微信小程序開發(fā);
2、協(xié)助產品經理完成并完成產品需求、提供前端技術實現(xiàn)方案；
3、探索前端新技術及框架，并能運用到實際項目開發(fā)中；
4、根據需要和模板知道完成前端軟件著作權資料文檔編輯工作。
任職要求：
1、3年以上前端相關工作經驗；
2、熟悉unapp、HTML5、JS、CSS、VUE、Flutter技術語言及框架；
3、有獨立完成過APP混合開發(fā)和微信小程序相關工作經驗；
4、了解支付寶和微信支付流程；
5、熟悉TCP/IP\\HTTP（S）、MQTT、COAP的基本工作原理；
5、有電商項目或物聯(lián)網項目開發(fā)經驗優(yōu)先；
6、大專及以上學歷；
7、具備良好的溝通能力、理解能力、團隊協(xié)作能力、抗壓能力；
8、具備一定團隊管理經驗。

游戲前端主程

11000-20000元

柳州川平景煜供應鏈管理服務有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人辦公設備家具紡織瀏覽:2

11小時前

鄧翔

崗位職責：
1、負責游戲客戶端的開發(fā)與維護，包括基于Unreal引擎（特別是UE5）的游戲玩法系統(tǒng)、功能模塊及相關工具鏈的開發(fā)。設計并實現(xiàn)各種子系統(tǒng)，配合引擎和后臺程序員開發(fā)核心玩法邏輯，優(yōu)化客戶端性能，承擔綜合開發(fā)工作。
2、負責其中邏輯功能的實現(xiàn)、代碼擴展以及與服務器邏輯協(xié)議的整合。負責AIGC/PCG相關功能模塊的研發(fā)，包括與美術、產品團隊的協(xié)同工作。
3、開發(fā)游戲中各種類型NPC、擬人化AI等AI的行為和表現(xiàn)，參與AI行為與動作表現(xiàn)的設計、實現(xiàn)與優(yōu)化，調試并修復AI相關問題，解決AI性能問題與系統(tǒng)瓶頸。
4、設計、實現(xiàn)與維護效率工具，提高美術、策劃的生產效率和項目開發(fā)質量，與策劃、美術保持良好溝通，確保程序功能與需求一致。
5、撰寫技術研究文檔、功能開發(fā)說明文檔，保證代碼質量與運行效率，持續(xù)進行項目功能優(yōu)化與代碼調優(yōu)。
任職要求：
1、熟練掌握C++編程語言，熟悉常用設計模式，具備良好的編程習慣和代碼風格。
2、熟悉Lua、藍圖或其他語言（C#、python、JavaScript），了解HLSL和GLSL，熟悉常用數據結構和算法，具備扎實的計算機基礎知識；有自動化工具開發(fā)經驗者優(yōu)先。
3、至少5年或以上開發(fā)經驗，，至少開發(fā)過一款已經上線的游戲，2年以上帶團隊經驗：養(yǎng)成與建造系統(tǒng)、NPC人工智能、社交系統(tǒng)，有3D MMORPG游戲開發(fā)經驗者優(yōu)先。
4、統(tǒng)招本科及以上學歷，計算機、數學等相關專業(yè)。
5、具有良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神和自我驅動能力，熱愛游戲及開發(fā)工作，有較強的理解力、執(zhí)行力和責任心。

數字模型設計師

13000-26000元

長沙翊豐汽車科技有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人電子汽車瀏覽:37

11小時前

彭肖豐

一、崗位簡介負責汽車曲面數據設計（CAS面及A級曲面設計）二、崗位職責 1、完成整車內/外飾、零部件外觀CAS面設計工作； 2、完成整車內/外飾、零部件外觀A級曲面構建工作； 3、溝通、處理數字模型構建過程中遇到的創(chuàng)意與工程可行性問題； 4、完成曲面自檢，確保曲面質量； 5、完成其它與汽車造型數字模型設計相關工作。三、崗位要求 1、產品設計、工業(yè)設計、視覺傳達設計或相關專業(yè)學歷； 2、熱愛汽車行業(yè)，有強烈的事業(yè)心、進取心、責任心，能不斷汲取新技術； 3、良好的溝通能力，能接受外派工作安排，有團隊榮譽意識； 4、樂于接受挑戰(zhàn)，具備優(yōu)秀抗壓能力，有吃苦耐勞精神； 5...

前端開發(fā)

7000-12000元

深圳同耕科技股份有限公司

柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人管理咨詢計算機企業(yè)管理瀏覽:35

11小時前

柳州市城中區(qū)金冊大廈

任職要求： 1、參與移動端混合模式APP（基于uni-app、vuejs）開發(fā)及后臺WEB（基于vuejs）頁面開發(fā)； 2、對vue、react等主流框架有一定的理解，對最少一種框架有不錯的經驗和理解能力。熟悉vue、nodejs者優(yōu)先 3、配合項目經理和后端開發(fā)人員，確保項目按時按質量交付； 4、快速響應產品迭代以及優(yōu)化升級，持續(xù)優(yōu)化前端體驗； 5、負責制定前端代碼的規(guī)范，封裝公共組件，提高代碼質量，增強代碼可重用性； 6、優(yōu)化代碼實現(xiàn)，提高前端頁面，優(yōu)化性能； 7、與后端開發(fā)工程師配合，解決瀏覽器兼容問題，確保產品在不同平臺、不同設備下的運行。崗位職責： 1、具備前后端...

全棧開發(fā)工程師

7000-8000元

廣西星網智云科技有限公司

柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人瀏覽:20

2025-10-30

楊振

具備扎實的數據結構及算法功底； 4、熟悉SpringBoot、SpringCloud、Mybatis等基礎開發(fā)框架； 5、熟練掌握KAFKA、Redis、rocketMQ等中間件開發(fā)使用； 6、具備扎實的HTML5

MES數字轉型售前經理

15000-25000元

廣西星網智云科技有限公司

柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人瀏覽:3

2025-10-28

楊振

智能制造數轉售前（即智能制造數字化轉型售前），聚焦于為制造企業(yè)提供數字化轉型全周期的前期方案支持，核心是將數字化技術（如數據中臺、工業(yè)軟件、AI算法等）與制造企業(yè)的轉型目標（如降本增效、柔性生產、智能化決策等）深度結合，推動客戶認可并采納轉型方案。一、崗位職責 1.?數字化轉型需求診斷 - 深入制造企業(yè)現(xiàn)場（如車間、供應鏈部門、IT部門），通過訪談、流程梳理等方式，識別客戶在數字化轉型中的核心痛點：如數據分散形成“信息孤島”（生產數據、設備數據、供應鏈數據未打通）、業(yè)務流程數字化程度低（依賴人工統(tǒng)計、紙質單據）、決策缺乏數據支撐（產能規(guī)劃憑經驗）等。 - 結合客戶行業(yè)特性（如離散制造...