
柳州保險(xiǎn)管理招聘
桂聘提供2025年5月柳州保險(xiǎn)管理最新招聘,城中區(qū)275條魚峰區(qū)227條,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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雞煲店儲備店長
4000-7000元2025-04-29鄒原崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理,確保店面運(yùn)作順暢。
2. 對服務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行監(jiān)督和培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。
3. 確??蛻魸M意度,處理客戶反饋的問題。
4. 管理庫存,確保庫存準(zhǔn)確性及時性。
5. 應(yīng)對可能出現(xiàn)的緊急情況,制定應(yīng)急計(jì)劃。
任職要求:
1. 具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識,能夠有效管理團(tuán)隊(duì)。
2. 有能力在壓力下工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。
3. 積極主動,愿意接受挑戰(zhàn),并能快速適應(yīng)新環(huán)境。
4. 對零售或餐飲行業(yè)有一定的了解。
5. 有團(tuán)隊(duì)合作精神,能激勵并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 -
餐飲儲備店長/干部
5000-8000元2025-04-29鄒原崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)連鎖餐飲店的日常運(yùn)營管理
2.監(jiān)督并提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度
3.培養(yǎng)并管理團(tuán)隊(duì),確保店面運(yùn)營效率
任職要求:
1.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
2.有過搭建職權(quán)的經(jīng)驗(yàn)或擁有搭建職權(quán)的能力
3.具有一年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)
4.具備良好的服務(wù)意識,具有一定的抗壓能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,積極主動,愿意接受挑戰(zhàn)并快速適應(yīng)新環(huán)境
5.對餐飲行業(yè)充滿熱情,有志于長期發(fā)展。
上班時間:17:00-02:00
薪資范圍:5000-8000元/月
福利待遇:包吃住,加班費(fèi),績效獎金,工齡獎,節(jié)假日福利,生日福利等
我們提供:
1.具有競爭力的薪資待遇與福利
2.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機(jī)會
3.系統(tǒng)的培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo) -
產(chǎn)品運(yùn)營專員
4000-8000元2025-04-29邵華增工作職責(zé):
1、根據(jù)渠道商品年度規(guī)劃,有效引導(dǎo)商品進(jìn)銷存管理,促成銷售達(dá)成;
2、根據(jù)年度價格基礎(chǔ)管控政策,提出合理商品零售價格建議及管控,對管轄渠道的商品選款、定價、活動后期總結(jié)(S級或新出活動測評)等,達(dá)成每月毛利率考核;
3、負(fù)責(zé)渠道整體下單、上市、商品運(yùn)營銷售周轉(zhuǎn)節(jié)奏,保持高效滾動,維持良性存銷比及期貨售罄率;
4、負(fù)責(zé)定期對全渠道店鋪進(jìn)行巡店,稽核各平臺、店鋪價格,使各平臺價格處于合理價格管控范圍內(nèi),維護(hù)良性市場價格體系;
5、積極配合部門內(nèi)部工作流轉(zhuǎn),協(xié)助商品經(jīng)理理好商品進(jìn)銷存管理事宜等、優(yōu)化本崗位流程,成本崗位的傳幫帶課程體系。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、鞋服、物流管理、統(tǒng)計(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有鞋服或電商行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、掌握erp系統(tǒng),基礎(chǔ)辦公軟件等;
4、對數(shù)據(jù)敏感,有分析力,能用數(shù)據(jù)引導(dǎo)商品運(yùn)營;
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),較強(qiáng)的責(zé)任心和工作熱情,性格積極向上,抗壓性強(qiáng)。 -
儲備干部
3000-6000元2025-04-29邵華增1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過前半年在城市門店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨(dú)立管理門店的能力。 …… 崗位職責(zé): 1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo); 2.根據(jù)帶教安排,在門店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、視覺陳列、庫存管 理等零售運(yùn)營管理工作; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門店管理,承擔(dān)門店的業(yè)績指標(biāo)和店員培養(yǎng)目 標(biāo); …… 4.通過考核后,獨(dú)立管理大型門店或零售區(qū)域。 -
門店店長
4000-8000元2025-04-29邵華增負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)與考核; 6負(fù)責(zé)員工的積極性的激發(fā)與帶動,賣場購物環(huán)境的建設(shè)與調(diào)節(jié); 任職基本條件: 1、文化:高中以上(含); 2、年齡:22歲以上; 3、工作經(jīng)驗(yàn):一年或一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),賣場管理工作經(jīng)驗(yàn) -
店長
4000-9000元2025-04-29邵華增負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)與考核; 6負(fù)責(zé)員工的積極性的激發(fā)與帶動,賣場購物環(huán)境的建設(shè)與調(diào)節(jié); 任職基本條件: 1、文化:高中以上(含); 2、年齡:22歲以上; 3、工作經(jīng)驗(yàn):一年或一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),賣場管理工作經(jīng)驗(yàn) -
銷售專員
5000-8000元2025-04-29邵華增1、具有高銷能力,負(fù)責(zé)鞋品市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定部門銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理 -
美豪怡致酒店-客房主管
4000-6000元2025-04-29孟先生總經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行賓客服務(wù)部經(jīng)理的工作指令,負(fù)責(zé)客房部門的管理和服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)每天檢查客房和公共區(qū)域。 …… 發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備故障或損壞情況及時上報(bào); 3、負(fù)責(zé)部門員工的排班考勤工作,每月匯總上報(bào)員工的提成審核; 4、負(fù)責(zé)員工工作的監(jiān)督,杜絕品質(zhì)紅線問題的出現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)客遺物品的管理及布草、倉庫的管理工作; -
餐廳店長
4000-6000元2025-04-29黎建成崗位職責(zé): 1、制定全店的制度管理要求,并監(jiān)督各個部門落地執(zhí)行; 2、統(tǒng)籌管理整個店面的人員分工協(xié)作,外場服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理,達(dá)到店面服務(wù)形象要求; 3、與廚師長一起進(jìn)行菜肴的籌劃與設(shè)計(jì),不斷推出新的品種 …… ,確保菜品的更新迭代,達(dá)到客戶需求; 3、及時了解和掌握餐廳周邊的商圈的資料及行內(nèi)信息,根據(jù)市場及餐廳需求,提出建議促銷策略; 4、對店面員工的日常管理及監(jiān)督,負(fù)責(zé)對員工專業(yè)知識、銷售技能等進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn) …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷、專業(yè)不限、男女不限,女身高162cm及以上,男身高170cm及以上; 2、具備3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn),有過10人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào) -
總廚
8000-12000元2025-04-29何軍崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)廚房的整體運(yùn)作及人員管理; 2、對廚房的出品、質(zhì)量把控,做好廚房成本管控; 5、定期對員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),做好思想教育工作。 -
傳菜員
3000-4000元2025-04-29何軍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)飯店的傳菜工作; 2、了解菜品及價格,以便隨時為客人服務(wù); 3、服從領(lǐng)導(dǎo)管理安排。 …… 任職資格: 1、18—25歲,男女不限,五官端正,普通話流利; 2、身體健康,反應(yīng)靈敏,速度快; 3、踏實(shí)肯干,做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 4、服從領(lǐng)導(dǎo)管理,為人友好和善。 -
機(jī)械工程師
8000-13000元2025-04-29鄧翔風(fēng)險(xiǎn)、成本)、3D設(shè)計(jì)、2D出圖及BOM制作; 3)、與制造、材料、電氣工程師等其它崗位人員緊密合作,確保產(chǎn)品按時按質(zhì)完成; 4)、分析產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)中存在的問題,制定并實(shí)施改進(jìn)措施; 5)、撰寫和管理相關(guān)技術(shù)文檔 -
賬務(wù)主管
4000-5000元2025-04-29彭先生成本分析及核算,公司賬戶管理,納稅申報(bào)工作及其他應(yīng)收應(yīng)付工作。 -
4s店店長(廣西區(qū)內(nèi))
10000-15000元2025-04-29郭勇熙5、具有較強(qiáng)的決策、分析、組織、協(xié)調(diào)、管理等能力。 15年薪,不需要管售后,后期可晉升大店總經(jīng)理。 可以接受廣西區(qū)(桂林、河池、梧州 )內(nèi)外派。 -
三包索賠員(桂林)
4000-6000元2025-04-29郭勇熙索賠員崗位職責(zé): 1.對維修項(xiàng)目進(jìn)行判斷是否屬于公司索賠范圍; 2.保持與相關(guān)部門的聯(lián)系,做好信息反饋,學(xué)習(xí)執(zhí)行并傳達(dá)索賠相關(guān)政策及要求; 3.做好索賠相關(guān)單據(jù)的管理及保存; 4.確保索賠提交資料的完整性與準(zhǔn)確性 …… ,及時提交索賠維修申請; 5.負(fù)責(zé)索賠件的管理.存放和回運(yùn); 6.配合財(cái)務(wù)完成索賠回款; 7.配合直屬領(lǐng)導(dǎo)完成其他項(xiàng)日常任務(wù)。
柳州相關(guān)熱門崗位
保險(xiǎn)管理保險(xiǎn)經(jīng)理安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)出單員保險(xiǎn)助理保險(xiǎn)銷售顧問保險(xiǎn)銷售人員保險(xiǎn)銷售專員保險(xiǎn)銷售主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)銷售助理車險(xiǎn)保險(xiǎn)銷售精英保險(xiǎn)產(chǎn)品專員保險(xiǎn)銷售代表高級保險(xiǎn)經(jīng)理保險(xiǎn)銷售員綜合金融保險(xiǎn)規(guī)劃師保險(xiǎn)理財(cái)顧問保險(xiǎn)銷售保險(xiǎn)保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理車險(xiǎn)分期城市經(jīng)理續(xù)保專員保險(xiǎn)顧問保險(xiǎn)售后服務(wù)專員保險(xiǎn)續(xù)保專員保險(xiǎn)渠道經(jīng)理保險(xiǎn)經(jīng)理人區(qū)域服務(wù)專員保險(xiǎn)推銷員保險(xiǎn)外拓專員保險(xiǎn)宣傳員車輛保險(xiǎn)專員綜合金融主管綜合金融服務(wù)專員車險(xiǎn)服務(wù)專員
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柳州保險(xiǎn)顧問招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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32%3K
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32%4K
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28%5K
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4%6K-8K
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4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92%
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大專8%
柳州保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92%,大專占8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。