
柳州保險管理招聘
桂聘提供2025年5月柳州保險管理最新招聘,城中區(qū)274條魚峰區(qū)236條,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險管理保險管理保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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會計主管
5001-6000元2025-04-25吳女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、協(xié)助會計經(jīng)理監(jiān)督會計部整體工作流程,CRM使用,對各崗位的工作給予指導(dǎo)及賬務(wù)審核;
2、承擔(dān)會計經(jīng)理分配的內(nèi)賬及疑難戶的賬務(wù)處理;
3、協(xié)助解決小組內(nèi)無法解決的財稅問題及客戶咨詢,協(xié)調(diào)會計經(jīng)理處理客戶投訴;
4、協(xié)調(diào)安排組內(nèi)人員招聘、工作分配;組織每月的賬務(wù)檢查及會議;
5、完成公司分配的客戶續(xù)費增值任務(wù)。
6、完成會計經(jīng)理安排的其他事宜;
任職條件:
1、3年以上代賬經(jīng)驗,團(tuán)隊工作意識較強
2、精通不同行業(yè)的賬務(wù)處理技巧,且能實施培訓(xùn)輸出
3、掌握查賬要點,且能配合企業(yè)進(jìn)行查賬,保證客戶賬務(wù)問題能得到有效解決
4,、有較強的團(tuán)隊管理意識,及時解答團(tuán)隊內(nèi)會計的不同問題,并形成知識庫
5、熟練使用辦公軟件(word、excel、PPT等)操作
6、能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)快節(jié)奏的工作氛圍,能夠優(yōu)化團(tuán)隊提高效率
薪資待遇:底薪+績效獎金+續(xù)費提成+增值提成+全勤+社保福利+生日福利
上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00
上班地點:陽光壹佰25棟2401室
周末雙休,法定節(jié)假日!
我們有系統(tǒng)的培訓(xùn),定期的戶外拓展學(xué)習(xí),期待你的加入! -
市場業(yè)務(wù)經(jīng)理
10000-12000元2025-04-25余女士崗位職責(zé):
1.積極拓展市場,負(fù)責(zé)公司營銷策劃落地執(zhí)行
2.銷售實施、信息管理
3.負(fù)責(zé)加盟汽修廠開發(fā)與維護(hù),負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)以及老客戶的管理及維護(hù)
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售推廣,配合完成營銷推廣活動,完成銷售任務(wù)
5.負(fù)責(zé)加盟商溝通及引導(dǎo)
6.通過線上、線下相結(jié)合引流推廣,引流客戶到店,并培訓(xùn)加盟汽修廠
職位要求:
1.年齡18 - 45歲,有一年以上市場開拓銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備良好的邏輯思維,能夠適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展
3.具備優(yōu)秀素質(zhì),誠實可靠
4.溝通談判能力強,具有較強的執(zhí)行力、自驅(qū)力,有良好的溝通協(xié)作能力
晉升渠道:
業(yè)務(wù)經(jīng)理 →區(qū)域經(jīng)理 →市級總監(jiān) →省負(fù)責(zé)人 →總部區(qū)域經(jīng)理
薪資待遇:
開發(fā)汽修廠銷售高提成+多類提成+獎金
挑戰(zhàn)國內(nèi)銷售崗最高獎金提成 -
市場運營
10000-12000元2025-04-25余女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊的日常運營管理,包括人員管理、目標(biāo)制定、團(tuán)隊激勵等
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和目標(biāo),協(xié)調(diào)各部門工作,確保任務(wù)按時完成
3.建立和完善團(tuán)隊管理制度與流程,提高團(tuán)隊運營效率和工作水平
4.持續(xù)改進(jìn)并實施管理策略,以推進(jìn)公司的長期目標(biāo)和戰(zhàn)略方向
5.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)制定的市場計劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū)的工作,包括回款及發(fā)貨等工作
6.與公司管理層共同制定公司主營產(chǎn)品的戰(zhàn)略計劃,包括產(chǎn)品市場調(diào)研、開發(fā)管理和實施、后期市場營銷等
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,有三年以上團(tuán)隊運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,有較強的數(shù)據(jù)分析和解決問題的能力,具備較強的組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力
3.具有管理多個團(tuán)隊或項目的能力,能夠推動更高效的工作流程
4.具備開發(fā)市場能力,做好市場部的團(tuán)隊建設(shè)與管理 -
外勤主管
2500-3000元2025-04-25吳女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):1、 根據(jù)顧問流轉(zhuǎn)單及提交資料,審核無誤后分配外勤工作,跟蹤進(jìn)度,監(jiān)督檢查外勤工作完成質(zhì)量;
2、 辦理完成的事項在平臺新增合同,建立帳套;
3、 外勤會計人員招聘及管理;
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前臺銷售接待
5000-6000元2025-04-25瑤滿堂hr工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)接待來訪客戶,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、處理日常考勤管理,確保員工考勤準(zhǔn)確無誤; 3、負(fù)責(zé)快遞寄送與接收,保證文件和貨物及時送達(dá)。 -
信息化IT專員--綜管部
5000-6000元2025-04-25朱女士崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)緯衡系統(tǒng)維護(hù)、辦公OA系統(tǒng)的搭建及維護(hù)、視頻會議會前準(zhǔn)備、各大小聯(lián)合會議設(shè)備準(zhǔn)備、外聯(lián)公司監(jiān)督與管理、網(wǎng)絡(luò)運營商業(yè)務(wù)對接。 協(xié)助完成公司及部門其他工作。 …… 招聘要求: 具有工程類軟件(CAD)運用基礎(chǔ),具備IT專業(yè)綜合技能與機電基礎(chǔ)管理技能,能熟練運用及操作各類辦公軟件,基礎(chǔ)行政管理經(jīng)驗與文案文書編輯能力。 -
人力資源經(jīng)理
7000-8000元2025-04-25李女士6、負(fù)責(zé)擬定績效管理制度和績效考核辦法,組織績效管理活動開展及績效考核的落實。 7、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實際情況,擬定薪酬體系并組織落實。 8、負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理工作。 …… 9、負(fù)責(zé)部門建設(shè)工作,有效管理及激發(fā)本部門員工積極性,打造良好的工作環(huán)境。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),5年及以上人事工作經(jīng)驗、3年及以上人事經(jīng)理經(jīng)驗。 -
電商帶貨主播
4000-6000元2025-04-25王荷根商品管理,負(fù)責(zé)商品上下架 6.直播現(xiàn)場支持,提供后勤支持,如道具材料,協(xié)助管理直播間氛圍。 -
電商帶貨主播(新人)
3000-5000元2025-04-25王荷根商品管理,負(fù)責(zé)商品上下架 6.直播現(xiàn)場支持,提供后勤支持,如道具材料,協(xié)助管理直播間氛圍。 -
交通銀行上海分行卡部客戶經(jīng)理
13000-26000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任綜合薪資:13-25K 底薪:4k-10k 【新人培訓(xùn)】【專業(yè)帶教】【實戰(zhàn)演練】【渠道營銷】【五險一金】等等 職業(yè)發(fā)展: 管理線:儲備主任-業(yè)務(wù)主任-儲備經(jīng)理-經(jīng)理等 轉(zhuǎn)崗線:商務(wù)-消金-廳堂網(wǎng)點等 -
交通銀行上海分行車貸客戶經(jīng)理
15000-30000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任提升信用卡分期業(yè)務(wù)覆蓋面; 2、負(fù)責(zé)拓展商戶的資質(zhì)調(diào)查和簽約工作,確保商戶資料真實有效和協(xié)議簽署規(guī)范等; 3、負(fù)責(zé)新商戶門店上線前準(zhǔn)備,包括店員培訓(xùn)、業(yè)務(wù)宣傳、協(xié)助布放二維碼等; 4、負(fù)責(zé)日常文宣品管理 -
急招交通銀行商務(wù)客戶經(jīng)理
6000-8000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任2.具備高情商,服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理。 3.形象好,氣質(zhì)佳,具備一定談判能力。 任職要求: 1.全日制大專以上學(xué)歷,有無經(jīng)驗即可。 2.熟悉蘭州當(dāng)?shù)夭惋嬍袌觯幸欢ㄈ嗣}資源優(yōu)先。 -
銀行大堂客戶經(jīng)理(穩(wěn)定+高薪+七險一金)
8000-13000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任培訓(xùn)福利 :專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 6. 其他福利:與卡中心共成長、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 A. -
交通銀行分期專員和信貸客戶經(jīng)理
6000-11000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任【2023年交通銀行最新招聘信息】 崗位:交通銀行客戶經(jīng)理 (*此崗位需大專及以上學(xué)歷,硬性條件*) 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷,優(yōu)秀者可酌情大專,金融、營銷、管理類別或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; -
消費金融主任
15000-30000元2025-04-25陳勇業(yè)務(wù)主任提供獨生子女托費報銷 4、享受帶薪年休假 5、“工作休閑兩不誤”福利 6、“與卡中心共成長”福利 8、工會福利(工會活動、生日慰問、生病慰問、結(jié)婚祝賀等) 9、員工在職體檢 10、轉(zhuǎn)高級后進(jìn)入后備管理庫
柳州相關(guān)熱門崗位
保險管理保險經(jīng)理安全保險專員保險專員保險出單員保險助理保險銷售顧問保險銷售人員保險銷售專員保險銷售主管保險業(yè)務(wù)經(jīng)理保險業(yè)務(wù)主管保險銷售助理車險保險銷售精英保險產(chǎn)品專員保險銷售代表高級保險經(jīng)理保險銷售員綜合金融保險規(guī)劃師保險理財顧問保險銷售保險保險事業(yè)部經(jīng)理車險分期城市經(jīng)理續(xù)保專員保險顧問保險售后服務(wù)專員保險續(xù)保專員保險渠道經(jīng)理保險經(jīng)理人區(qū)域服務(wù)專員保險推銷員保險外拓專員保險宣傳員車輛保險專員綜合金融主管綜合金融服務(wù)專員車險服務(wù)專員
柳州保險管理招聘最新投遞
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黃女士投遞了 廣西魯板鋁合金模板有限公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2025-04-29
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柳州保險顧問招聘工資
¥
4200
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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32%3K
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32%4K
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28%5K
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4%6K-8K
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4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92%
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大專8%
柳州保險顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92%,大專占8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。