柳州產(chǎn)品培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月柳州產(chǎn)品培訓(xùn)最新招聘，魚(yú)峰區(qū)76條城中區(qū)59條，平均工資約為4298元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)講師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

工藝工程師/助理工程師

6000-9000元

柳工柳州傳動(dòng)件有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人機(jī)械制造汽車(chē)配件瀏覽:61

2025-07-29

黃美禎

人事專(zhuān)員

1、安全職責(zé)
應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見(jiàn)柳工柳州傳動(dòng)件有限公司管理制度《職業(yè)健康安全/環(huán)境保護(hù)責(zé)任制》
2、安全管理
按公司健康/安全/環(huán)保/消防管理要求組織開(kāi)展相關(guān)業(yè)務(wù)
3、(1)生產(chǎn)控制
a)控制生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)以及實(shí)施進(jìn)度，確保均衡生產(chǎn)，確保計(jì)劃能按質(zhì)、按量、按時(shí)完成。
b)負(fù)責(zé)橋生產(chǎn)進(jìn)度的安排檢查及協(xié)調(diào)。
c)控制工段生產(chǎn)信息的流通，做到及時(shí)處理和反饋。協(xié)助車(chē)間主任有效控制本工段的各項(xiàng)指標(biāo)，努力降低成本。
(2)技術(shù)質(zhì)量管理
a)管理及貫徹制造過(guò)程相關(guān)程序、制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，有效控制及完成技術(shù)質(zhì)量指標(biāo)；持續(xù)改進(jìn)裝配質(zhì)量；糾正預(yù)防杜絕批量或重大質(zhì)量事故、錯(cuò)漏裝事故。
b)獲取生產(chǎn)計(jì)劃/產(chǎn)品批次的關(guān)聯(lián)輸入質(zhì)量信息，清晰傳遞及落實(shí)到內(nèi)部管理，實(shí)現(xiàn)過(guò)程產(chǎn)品實(shí)物流與信息流同步。包括展機(jī)、出國(guó)機(jī)、軍車(chē)、試驗(yàn)、跟蹤、新技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等
c)負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量檢驗(yàn)（需質(zhì)量部授權(quán)），不良品處置
d)執(zhí)行本工段產(chǎn)品裝配質(zhì)量可追溯管理
e)針對(duì)存在問(wèn)題提出及組織實(shí)施技術(shù)革新，開(kāi)展合理化建議等提案改善活動(dòng)
f)按崗位培訓(xùn)要求，組織員工進(jìn)行各類(lèi)培訓(xùn)，安排好新員工的上崗培訓(xùn)。
相關(guān)標(biāo)識(shí)、記錄管理，包括質(zhì)量控制點(diǎn)記錄、工序轉(zhuǎn)移卡、質(zhì)量事故單、零件標(biāo)識(shí)、其他相關(guān)記錄表等。
(3)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理
a)制定工段現(xiàn)場(chǎng)管理方案和標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施。
b)配合工廠建立合理、舒適、整潔的辦公、生產(chǎn)、生活場(chǎng)所，以滿(mǎn)足生產(chǎn)需求.
c)協(xié)同工廠，使各類(lèi)設(shè)施的安裝、維修均應(yīng)符合安全性評(píng)價(jià)的要求。
d)根據(jù)裝配生產(chǎn)工藝和安全性評(píng)價(jià)要求，合理布置、安排和使用生產(chǎn)場(chǎng)地，使之符合“5S”要求。
e)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)使用的工藝裝備的修理、報(bào)廢、更新及時(shí)提出計(jì)劃，并組織實(shí)施，確保合格使用。（注：包括扭力板手等測(cè)量設(shè)備協(xié)助周檢。）
f)經(jīng)常聽(tīng)取和收集整機(jī)外返饋信息，不斷改進(jìn)裝配質(zhì)量。
g)負(fù)責(zé)工段安全生產(chǎn)工作，定期組織有關(guān)人員檢查安全、消防、環(huán)保、防護(hù)設(shè)施，落實(shí)安全操作規(guī)程，嚴(yán)防事故發(fā)生，批評(píng)和拒絕違章生產(chǎn)，創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境。
h)督促工段員工認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)制度，實(shí)行定期設(shè)備檢查，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
協(xié)調(diào)工段與其它車(chē)間（科室）相關(guān)的重大事務(wù)。
(4)負(fù)責(zé)工段日常人事及行政事務(wù)管理。
a)負(fù)責(zé)批復(fù)一日內(nèi)本工段員工的請(qǐng)假。
b)落實(shí)工廠班會(huì)制度
c)根據(jù)工作需要對(duì)本工段管理規(guī)章制度作出相應(yīng)的建立，修改和廢除。
d)按照工廠的制度原則，組織對(duì)本工段員工進(jìn)行考核。
負(fù)責(zé)本工段柳工企業(yè)文化推進(jìn)工作。
(5)其它
a) 遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加公司組織的各類(lèi)活動(dòng)，維護(hù)公司的企業(yè)形象。
b)根據(jù)工作需要，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排和調(diào)度。
按規(guī)定認(rèn)真填寫(xiě)和上報(bào)各類(lèi)原始記錄。
8、質(zhì)量管理職責(zé)
1）所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行；
2）個(gè)人嚴(yán)格按《各級(jí)人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé)；
3）嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；
嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求。

質(zhì)量管理/測(cè)試

10000-15000元

廣西易德科技有限責(zé)任公司

柳州-柳南區(qū) 1人空調(diào) 汽車(chē) 民營(yíng) 瀏覽:125

2025-07-29

付小姐

職責(zé)：
1.組織制定詳細(xì)的質(zhì)量管理制度、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意后負(fù)責(zé)實(shí)施;
2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃以及質(zhì)量管理規(guī)范，監(jiān)督產(chǎn)品或者工程質(zhì)量問(wèn)題;
3.按照規(guī)定審核用于生產(chǎn)的原材料和生產(chǎn)設(shè)備的質(zhì)量，保證原材料及設(shè)備達(dá)到企業(yè)生產(chǎn)要求;
4.對(duì)產(chǎn)品或工程實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督，負(fù)責(zé)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決施工過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題;對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析并撰寫(xiě)質(zhì)量事故調(diào)查報(bào)告;
5.組織質(zhì)量部門(mén)人員完成質(zhì)量認(rèn)證工作;
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量部門(mén)的日常工作，負(fù)責(zé)人員工作安排，保證工作能及時(shí)完成;
7.負(fù)責(zé)部門(mén)人員的培訓(xùn)和業(yè)績(jī)考核工作。
要求
1、本科以上學(xué)歷
2、熟悉并能主持ISO/TS16949質(zhì)量管理體系相關(guān)工作
3、具有3年以上汽配生產(chǎn)行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)

寵物美容師助理

3000-5000元

$柳州市城中區(qū)小莉?qū)櫸镌\療中心招聘$

柳州市城中區(qū)小莉?qū)櫸镌\療中心

柳州-城中區(qū) 1人寵物美容瀏覽:49

2025-07-29

余女士

【寵物洗護(hù)師】
1、接待寵物及家長(zhǎng)，了解洗護(hù)要求。
2、了解洗護(hù)產(chǎn)品，工具，向家長(zhǎng)說(shuō)明洗護(hù)的具體內(nèi)容，按家長(zhǎng)要求完成洗護(hù)。
3、幫洗護(hù)完成的寵物完成簡(jiǎn)單的拍攝并反饋給家長(zhǎng)。
任職要求
1、熱愛(ài)寵物、有工作能力，并發(fā)自?xún)?nèi)心的與寵物相處。
2、有較好的審美能力，能拍攝寵物照片。
3、五險(xiǎn)、法定假日、公費(fèi)培訓(xùn)。
柳州門(mén)店
柳州市城中區(qū)長(zhǎng)青路73號(hào) 小莉?qū)櫸镝t(yī)院（河堤店） ************
柳州市魚(yú)峰區(qū)恒大翡翠龍庭14棟2-9 小莉?qū)櫸镝t(yī)院（東環(huán)店） ************

采購(gòu)主管

5000-10000元

廣西柳州文佰科技有限公司

柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人電子儀器投遞:1人瀏覽:67

2025-07-29

蔣先生

招聘總監(jiān)

二、工作職責(zé) 1.制度的建立與管理： A制定部門(mén)運(yùn)作流程及管理規(guī)則； B制定部門(mén)人員編制； C制定部門(mén)人員年度培訓(xùn)計(jì)劃； D制定部門(mén)獎(jiǎng)罰制度。 …… 電商項(xiàng)目： A 訂單采購(gòu)方案的制定、審批、執(zhí)行； B 訂單產(chǎn)品合同的簽訂、審批、執(zhí)行； C 訂單產(chǎn)品、發(fā)票的交付管理； D 訂單資料的編制、整理、移交、存檔； E 供應(yīng)商管理； 4. …… 無(wú)項(xiàng)目： A 與業(yè)務(wù)確定訂單的具體參數(shù)和要求； B 訂單采購(gòu)方案的制定、審批、執(zhí)行； C 訂單產(chǎn)品合同的簽訂、審批、執(zhí)行； D 訂單產(chǎn)品的交付管理； E 訂單資料的編制、整理、移交、存檔； F …… 檔案管理： A 檔案的審核、建檔、歸檔、保存工作； B 檔案日常借閱管理； C 督促采購(gòu)人員檔案移交的按時(shí)性、完整性； D 制定檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)、方法并培訓(xùn)及負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行；三、上班時(shí)間：8:30

優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

3000-4000元

廣西訊方科技有限公司

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人法律廣告計(jì)算機(jī) 投遞:3人瀏覽:377

2025-07-29

龍淑美

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與潛在客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，了解用戶(hù)需求推廣產(chǎn)品和服務(wù)； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、幫助客戶(hù)完成相關(guān)的材料準(zhǔn)備，并及時(shí)與客戶(hù)溝通進(jìn)度； 4、負(fù)責(zé)老客戶(hù)的關(guān)系維護(hù)與定期的回訪 …… ； 5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，公司提供良好的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)平臺(tái)和完善的個(gè)人晉級(jí)發(fā)展空間，成就你的職業(yè)夢(mèng)想。 …… 求職者有無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可，公司有良好的培訓(xùn)和晉升通道，企業(yè)文化濃厚促進(jìn)員工綜合能力的發(fā)展，穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個(gè)月左右就能適應(yīng)本行業(yè)及工作崗位。

生產(chǎn)部長(zhǎng)

柳州市輝順機(jī)械有限公司

柳州-柳南區(qū) 1人汽車(chē)配件制造業(yè) 瀏覽:74

2025-07-29

韋經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1.根據(jù)本部門(mén)實(shí)際情況和生產(chǎn)任務(wù)，合理配置人員并對(duì)員工進(jìn)行考勤和培訓(xùn)管理
2.督促和檢查本部門(mén)的5S管理情況，積極宣傳和講解5S管理的必要性。 ……
任職資格：
1、有質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)，有安全講座的培訓(xùn)。具有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)，2、設(shè)備編程操作和設(shè)備簡(jiǎn)單維修能力。

豐田駐店銷(xiāo)售底薪4K+高提成+五險(xiǎn)一金福利好

10000-15000元

廣西中州汽車(chē)信息咨詢(xún)服務(wù)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人汽車(chē) 咨詢(xún) 瀏覽:53

2025-07-28

劉師

崗位職責(zé)： 1、4S門(mén)店駐場(chǎng)向車(chē)主介紹汽車(chē)質(zhì)保延長(zhǎng)升級(jí)產(chǎn)品，根據(jù)客戶(hù)要求出單和相關(guān)服務(wù)工作； 2、完成個(gè)人及部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系； 4、對(duì)購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品的客戶(hù)后續(xù)服務(wù)工作跟進(jìn) …… 公平晉升：銷(xiāo)售顧問(wèn)-督導(dǎo)-城市經(jīng)理-分總等；個(gè)人成長(zhǎng)：新興行業(yè)，發(fā)展空間大，培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多；目前合作品牌有：奔馳，奧迪，豐田，本田，長(zhǎng)安，名爵、坦克、比亞迪等品牌工作時(shí)間: 做六休一上班時(shí)間

運(yùn)維工程師

3000-4000元

廣西指愛(ài)時(shí)代電子商務(wù)有限公司

柳州-城中區(qū) 1人電子電子商務(wù) 投遞:1人瀏覽:106

2025-07-28

譚女士

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司軟件、硬件產(chǎn)品的客戶(hù)上門(mén)安裝與維護(hù)工作； 2、對(duì)合作商戶(hù)進(jìn)行軟件使用的培訓(xùn)工作； 3、負(fù)責(zé)商戶(hù)上門(mén)網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題的排查和解決； 4、負(fù)責(zé)合作商戶(hù)在線數(shù)據(jù)的監(jiān)控和維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的資產(chǎn)管理工作

資深服裝買(mǎi)手督導(dǎo)

7000-10000元

柳州嘉坤商貿(mào)有限公司

柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人批發(fā) 零售瀏覽:38

2025-07-27

劉振華

負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，了解時(shí)尚潮流和市場(chǎng)趨勢(shì)，為客戶(hù)提供時(shí)尚靈感和產(chǎn)品方向。 2. 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品選款和搭配，確保產(chǎn)品符合市場(chǎng)需求 4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析，為客戶(hù)提供銷(xiāo)售策略和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案。 …… 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶(hù)客戶(hù)做好團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)，提高客戶(hù)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和銷(xiāo)售能力。任職要求： 1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，服裝設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. …… 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和銷(xiāo)售策略制定能力，能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品選款和搭配并促進(jìn)銷(xiāo)售。 4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)管控公司和加盟商營(yíng)銷(xiāo)策略。 5.

試用期無(wú)考核接受小白（底薪5K月入上萬(wàn)）

15000-20000元

柳州市宏銘立業(yè)信息科技有限公司

柳州-城中區(qū) 1人瀏覽:2

2025-07-24

謝建福

4.為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)，并與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系。【任職要求】 1.男女不限學(xué)歷不限，語(yǔ)言表達(dá)流暢，普通話流利，有一定的抗壓能力。 2.沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可以培養(yǎng)。 …… 《規(guī)?！窐I(yè)務(wù)遍布14個(gè)城市，專(zhuān)注于金融產(chǎn)品咨詢(xún)服務(wù)。 …… 《培訓(xùn)》有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)，小白不用擔(dān)心，入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假《

質(zhì)量部經(jīng)理（機(jī)加工行業(yè)）

8000-15000元

柳州奧興汽配制造有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū) 1人汽車(chē)配件投遞:1人瀏覽:172

2025-07-21

覃女士

人事專(zhuān)員

組織并督促部門(mén)人員全面完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)； 2.監(jiān)控質(zhì)量過(guò)程控制按相關(guān)體系文件和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)要求充分執(zhí)行； 3.負(fù)責(zé)組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)程按要求進(jìn)行監(jiān)控、測(cè)量、分析和改進(jìn)； 4.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部的產(chǎn)品審核 …… 并對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核； 10.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的管理，對(duì)實(shí)驗(yàn)報(bào)告的有效性和真實(shí)性負(fù)責(zé) 11.負(fù)責(zé)處理客戶(hù)抱怨和投訴，并按客戶(hù)和公司要求跟蹤完成； 12.每月總成質(zhì)量記錄的收集與存檔； 13.負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工的指導(dǎo)、培訓(xùn) …… 熟悉產(chǎn)品機(jī)加工藝流程，能獨(dú)立處理各種品質(zhì)異常； 5. 熟悉機(jī)加工產(chǎn)品檢驗(yàn)流程，能夠看懂圖紙和技術(shù)規(guī)格要求； 6.