
柳州電子公司電子維修技術(shù)員招聘
桂聘提供2025年8月柳州電子公司電子維修技術(shù)員最新招聘,魚峰區(qū)12條柳北區(qū)5條,平均工資約為4320元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電子維修技術(shù)員電子維修技術(shù)員電子維修招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電子硬件工程師
7000-10000元2025-08-03招聘職位:
電子工程師/硬件工程師/Layout工程師
招聘信息:
1.負(fù)責(zé)汽車環(huán)境中電子電力的硬件開(kāi)發(fā)
2.負(fù)責(zé)需求分析和管理,方案選擇,元器件選型等工作;
3.負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品相關(guān)的硬件設(shè)計(jì),主導(dǎo)完成電路設(shè)計(jì),及EBOM,DFMEA等設(shè)計(jì)相關(guān)文檔編制和最終交付
4.負(fù)責(zé)硬件設(shè)計(jì)驗(yàn)證,制定硬件測(cè)試項(xiàng)目和計(jì)劃,并組織完成功能測(cè)試,性能測(cè)試
5.負(fù)責(zé)DV(包括EMC),PV,整車測(cè)試中硬件問(wèn)題解決,跟蹤環(huán)境測(cè)試,電磁兼容測(cè)試及路試情況,并及時(shí)分析解決問(wèn)題,做好經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)
6.負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的電路進(jìn)行優(yōu)化,比完成相關(guān)文檔
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,電子,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
2.以客戶需求為導(dǎo)向,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),良好的溝通能力和抗壓能力,以及責(zé)任感
3.熟練掌握電路繪圖,電路仿***流軟件使用技能,熟悉PCB Layout,熟悉產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)相關(guān)流程(orcad,pads,autocad)
4.優(yōu)先2年以上硬件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),汽車行業(yè)優(yōu)先
5.英文讀寫良好 -
維修工程師
4000-6000元2025-08-03崗位職責(zé):
1、嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施生產(chǎn),保質(zhì)、保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、合理使用輔料,控制輔料的消耗,節(jié)約用電、用水,節(jié)能降耗,減少浪費(fèi),降低成本。
3、及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。
4、根據(jù)作業(yè)計(jì)劃做好生產(chǎn)自檢、互撿工作,提高生產(chǎn)質(zhì)量。
5、每天按規(guī)定做好生產(chǎn)工具和機(jī)器設(shè)備的檢查、維護(hù)、保養(yǎng)工作,合理使用生產(chǎn)工具,確保生產(chǎn)安全率的提高。
6、負(fù)責(zé)當(dāng)班不良品的分析及維修,清理完成;出現(xiàn)異常的及時(shí)反饋產(chǎn)線控制;保證按時(shí)入庫(kù);
7、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn),帶徒弟學(xué)習(xí),同時(shí)學(xué)習(xí)新產(chǎn)品的維修不斷提升維修技能。
任職要求:
1.1年以上攝像頭、儀表類或其它電子類產(chǎn)品修理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、具備較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
3、能對(duì)相關(guān)檢驗(yàn)儀器、設(shè)備進(jìn)行規(guī)范操作。
4、具有一定的自我管理能力和執(zhí)行能力。
5、責(zé)任心強(qiáng),具良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、身體健康,吃苦耐勞,積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事踏實(shí)、敬業(yè)。 -
技術(shù)部長(zhǎng)(電子類軟硬件)
10000-15000元2025-08-03韋女士崗位要求
1.5年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練電子產(chǎn)品硬件、軟件開(kāi)發(fā),精通各國(guó)際品牌芯片軟件開(kāi)發(fā)環(huán)境;
3.熟悉汽車行業(yè)技術(shù)研發(fā)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);
4.有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力,在技術(shù)主管及以上職務(wù)有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
崗位責(zé)任
1.主導(dǎo)新產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃,推進(jìn)公司技術(shù)管理體系建設(shè)與完善,推動(dòng)產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新與流程的優(yōu)化,持續(xù)提升公司技術(shù)實(shí)力;
2.組織開(kāi)展前沿產(chǎn)品技術(shù)研究,規(guī)劃公司產(chǎn)品發(fā)展方向、技術(shù)創(chuàng)新路線;
3.制定技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃與目標(biāo),協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)度、目標(biāo)的達(dá)成;
4.組織落實(shí)現(xiàn)有量產(chǎn)產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)健全產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的質(zhì)量體系文件,以保證體系有效運(yùn)行;
6.負(fù)責(zé)技術(shù)部人才隊(duì)伍建設(shè)與績(jī)效管理工作;
7.總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其它工作。
約 3 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州電子維修技術(shù)員招聘工資
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4320
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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6.3%2K
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32.9%3K
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32.9%4K
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10.1%5K
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8.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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中專1.1%
柳州電子維修技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,中專占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州電子維修技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。