柳州副總經(jīng)理招聘 logo

柳州副總經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月柳州副總經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)7條柳南區(qū)5條,更多副總經(jīng)理項(xiàng)目副總經(jīng)理運(yùn)營(yíng)副總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-04
鄧于民
一、工作內(nèi)容
運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)卡曼公司旗下女兆品牌在廣西區(qū)域內(nèi)直營(yíng)多店的全盤運(yùn)營(yíng)管理工作,確保店鋪運(yùn)營(yíng)符合公司標(biāo)準(zhǔn)與要求,對(duì)公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。
匯報(bào)溝通:直接向公司副總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)展、問題及解決方案,保持信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳遞,根據(jù)上級(jí)指示調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
團(tuán)隊(duì)管理:管理與評(píng)估直營(yíng)團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn),制定并執(zhí)行績(jī)效考核制度,通過培訓(xùn)、激勵(lì)等方式提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平與工作效率,打造高效協(xié)作的團(tuán)隊(duì)。
其他工作:完成公司交辦的與廣西區(qū)域直營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的其他事項(xiàng),不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提升品牌在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 二、崗位要求
學(xué)歷與年齡:大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡40歲以內(nèi),特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制。
工作地點(diǎn)與出差要求:能常駐柳州總部辦公,并接受省內(nèi)出差安排。
工作經(jīng)驗(yàn):
- 具備鞋服行業(yè)零售管理經(jīng)驗(yàn),從事鞋服零售工作至少3年以上。
- 擔(dān)任零售經(jīng)理職位至少2年以上,有團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)。
- 擁有鞋服連鎖直營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)至少2年以上,有女鞋零售經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
能力要求:具備良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,能夠有效整合資源,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
職位要求:
大專及以上學(xué)歷,男女不限。40歲以內(nèi)。優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
必須能常駐柳州總部辦公,省內(nèi)出差。
必須有鞋服行業(yè)的零售管理經(jīng)歷。至少從事鞋服零售8年及以上經(jīng)歷,擔(dān)任零售經(jīng)理至少2年及以上經(jīng)歷。有帶過團(tuán)隊(duì)。負(fù)責(zé)過鞋服連鎖直營(yíng)管理經(jīng)歷至少2年及以上經(jīng)歷。有從事過女鞋的零售經(jīng)歷佳。
良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)卡曼公司旗下女兆廣西區(qū)域內(nèi)的直營(yíng)多店的全盤運(yùn)營(yíng)管理。對(duì)公司要求的業(yè)績(jī)達(dá)成負(fù)責(zé)。直接向公司副總經(jīng)理匯報(bào)。
管理與評(píng)估直營(yíng)團(tuán)隊(duì)成員的工作表現(xiàn)。
其他事項(xiàng)。
此職位屬新設(shè),因當(dāng)前是公司副總經(jīng)理在擔(dān)任。屬特急崗位。歡迎有意向的伙伴朋友,及時(shí)跟我們聯(lián)系。謝謝。

副總經(jīng)理

20000-30000元
柳州-魚峰區(qū) 1人 建筑 瀏覽:1
2025-08-04
謝先生
崗位職能:
1、協(xié)助總經(jīng)理工作,對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)、建議權(quán)、否決權(quán)和調(diào)度權(quán);
2、對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán);
3、對(duì)下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán);
4、對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán);
崗位職責(zé):
1、對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),協(xié)助總經(jīng)理工作;
2、參加公司常務(wù)辦公會(huì)議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán),組織實(shí)施會(huì)議決議;
3、在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù),常務(wù)副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)全面工作;
4、協(xié)助總經(jīng)理完善公司的規(guī)章制度;
5、負(fù)責(zé)分工主管有關(guān)部門的工作,完成各項(xiàng)工作任務(wù)及指標(biāo);
6、協(xié)助主管部門與其他部門之間的關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;
7、組織與協(xié)調(diào)公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成,組織、推動(dòng)公司的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃;
8、認(rèn)真努力、如期完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3、工作能力強(qiáng),具有履行職位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和工作技能,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力和信息化管理思維,能吃苦耐勞。
4、具有良好的心理素質(zhì),身體健康。

生產(chǎn)副總

5000-7000元
柳州-城中區(qū)-聚福苑 1人 儀器 瀏覽:14
2025-08-04
張鋒
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃、物料、設(shè)備及人員的調(diào)動(dòng)與合理配置安排; 2、生產(chǎn)制作過程管控,生產(chǎn)成本控制; 3、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)管理,組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn),事故處理演習(xí),致力減少安全隱患; 4、協(xié)調(diào)其他部門工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,材料學(xué)、機(jī)械、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè); 2、有規(guī)模制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,從事生產(chǎn)管理三年以上經(jīng)驗(yàn); 3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,判斷與決策能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。 薪資待遇***! 職位招聘1人
2025-08-03
潘女士
行政人事經(jīng)理
副總經(jīng)理【年薪20W+】 崗位職責(zé): 1.制定區(qū)域銷售策略,分解目標(biāo)并推動(dòng)執(zhí)行。 2.拓展和管理經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化終端運(yùn)營(yíng)。 3.組建高效團(tuán)隊(duì),制定考核與激勵(lì)政策。
柳州-城中區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-08-03
一、崗位職責(zé) 1.根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行研究與選擇,組織編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃,并報(bào)營(yíng)銷中心副總經(jīng)理審批。 2.積極實(shí)施市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃與措施,擴(kuò)大企業(yè)在市場(chǎng)中的影響力。
2025-08-02
黃化
行政人事主管
一、崗位職責(zé)? 1.組織會(huì)議并記錄,傳達(dá)重要信息。? 2.協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)人事、行政、采購、財(cái)務(wù)相關(guān)工作。? 3.接待來訪客戶。? 4.協(xié)助推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目,協(xié)調(diào)部門間工作,匯報(bào)進(jìn)度。? 二、任職資格? 1.本科及以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先。? 2.3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),有人事、行政或財(cái)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),做過助理崗位更佳。? 3.:熟練使用辦公軟件,會(huì)開車(C1 及以上駕照),文筆好,能處理公文。? 4.形象好,懂商務(wù)禮儀;溝通能力強(qiáng),做事細(xì)心,能承受工作壓力,有保密意識(shí)。
2025-08-02
趙靜
主管
業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制: 銷售顧問—儲(chǔ)備干部—儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—正式團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—總監(jiān)—副總經(jīng)理

金融貸款專員

5000-10000元
柳州-柳北區(qū) 1人 金融 瀏覽:110
2025-08-02
趙靜
主管
業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì); 3、新人帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品和話術(shù)都有專人帶,手把手教會(huì)你; 4、三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),不看入職時(shí)間,不看資歷,只看人品和能力,公平晉升機(jī)制: 銷售顧問—儲(chǔ)備干部—儲(chǔ)備團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—正式團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)—總監(jiān)—副總經(jīng)理
2025-08-01
肖飛
工作地點(diǎn):該崗位為總部外派崗位,需常駐重慶工廠、青島工廠或印尼工廠的一個(gè)。 崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實(shí)施公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和計(jì)劃。 2.負(fù)責(zé)質(zhì)量、安全、環(huán)境職業(yè)健康體系的貫徹執(zhí)行,完成質(zhì)量和安全生產(chǎn)體系建設(shè)。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門的管理工作,完成生產(chǎn)目標(biāo)。開展員工技能培訓(xùn),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高員工素質(zhì)和隊(duì)伍凝聚力。 4.全面推進(jìn)精益生產(chǎn)工作,開展增收、節(jié)支、降耗等成本工作,確保運(yùn)營(yíng)成本不斷下降。 5.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)各部門的日常管理,確保分公司的高效運(yùn)行。 6.積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 職位要求: 1.熟悉汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理流程,運(yùn)作模式及...
一、職位描述 1、組織編撰、動(dòng)態(tài)調(diào)整并推進(jìn)實(shí)施公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā),投融資,大宗貿(mào)易等重要經(jīng)營(yíng)工作; 2、組織開展宏觀經(jīng)濟(jì)、資本市場(chǎng)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、經(jīng)營(yíng)策略、行業(yè)政策等研究工作和材料撰寫工作;開展農(nóng)業(yè)投資同業(yè)對(duì)標(biāo)研究工作,出具研究報(bào)告; 3、開展公司重大機(jī)制體制改革以及重大戰(zhàn)略事項(xiàng)的研究與組織實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)對(duì)公司股權(quán)投資、重大項(xiàng)目投資、基本建設(shè)投資的可行性研究,負(fù)責(zé)對(duì)公司戰(zhàn)略性布局的金融資產(chǎn)、實(shí)體資產(chǎn)進(jìn)行投資運(yùn)營(yíng); 5、推進(jìn)實(shí)施公司專項(xiàng)管理創(chuàng)新,組織公司制度及流程的專項(xiàng)檢查及改進(jìn)優(yōu)化; 6、負(fù)責(zé)公司部門組織架構(gòu)的設(shè)立及功能定位,并根據(jù)運(yùn)行情況適時(shí)開展評(píng)估和優(yōu)化; 7、組織...

保潔員

2000-3000元
2025-08-01
樓永健
(1)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從公司管理; (2)負(fù)責(zé)樓內(nèi)的辦公室(包括總經(jīng)理、副總經(jīng)理辦公室及會(huì)客廳)的清掃保潔;負(fù)責(zé)會(huì)議室、會(huì)客室的清掃保潔;負(fù)責(zé)走廊、前廳、大廳、茶水間等公共區(qū)域的清掃保潔;負(fù)責(zé)辦公樓樓梯
柳州-城中區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 安防 辦公設(shè)備 電子 瀏覽:2
2025-08-01
組建并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成每月銷售任務(wù) 薪資待遇:*** 工作時(shí)間:9:00~12:00、14:00~18:00 1:電子信息相關(guān)專業(yè),且有系統(tǒng)或電子信息項(xiàng)目營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上; 2:有2年以市場(chǎng)管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3:對(duì)電子信息行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀有良好的認(rèn)識(shí),具備良好的溝通談判能力; 4:有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓力,有邏輯思維,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),語言表達(dá)能力強(qiáng); 5:工作踏實(shí)、執(zhí)行力強(qiáng),有抗壓力; 6:三觀正,品行端正,有事業(yè)心。 7:具全局觀念,較新的市場(chǎng)營(yíng)銷理念,有較強(qiáng)的組織、策劃、領(lǐng)導(dǎo)及執(zhí)行能力和感召力,能處理銷售過程中較為復(fù)雜的問題,并有成功案例可供考證。 工作簡(jiǎn)介: 1:負(fù)...
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:6
2025-07-29
職責(zé): 1、參與公司客戶研發(fā)項(xiàng)目信息搜索分析,負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)、擬定項(xiàng)目管理計(jì)劃、研究方案,對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行把控; 2、負(fù)責(zé)引進(jìn)項(xiàng)目里程碑管理、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)技術(shù)骨干指導(dǎo)產(chǎn)品在生產(chǎn)企業(yè)的中試、技術(shù)承接轉(zhuǎn)產(chǎn); 3、熟悉在研品種特點(diǎn)(包括產(chǎn)品穩(wěn)定性、臨床表現(xiàn)和市場(chǎng)反饋信息)、國(guó)內(nèi)外質(zhì)控現(xiàn)狀和審評(píng)現(xiàn)狀; 負(fù)責(zé)或指導(dǎo)撰寫相關(guān)藥品申報(bào)資料及國(guó)家科研基金申報(bào)資料; 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在研項(xiàng)目的日常管理工作,對(duì)藥物研發(fā)過程進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào);參與項(xiàng)目整體規(guī)劃,參與項(xiàng)目立項(xiàng)論證; 5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢索中、英文文獻(xiàn),跟蹤項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外最新研究進(jìn)展。
2025-07-29
韋經(jīng)理
副總經(jīng)理崗位職責(zé):一、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)安排,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。二、依據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行安排,駕馭生產(chǎn)進(jìn)度,搞好各車間的協(xié)調(diào),組織安排勞動(dòng)力,平衡調(diào)度設(shè)備材料。
約 19 個(gè)崗位
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