 
柳州工程安裝人員招聘
桂聘提供2025年10月柳州工程安裝人員最新招聘,魚峰區(qū)2條柳北區(qū)1條,平均工資約為3654元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多工程安裝人員維修電工設備維修電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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MES高級實施顧問(智能制造)10000-15000元2025-10-28 楊振智能制造實施顧問是連接企業(yè)與智能制造解決方案的關鍵角色,負責推動智能化系統(tǒng)(如MES、ERP、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺等)在企業(yè)的落地,解決實施過程中的技術與業(yè)務融合問題。 楊振智能制造實施顧問是連接企業(yè)與智能制造解決方案的關鍵角色,負責推動智能化系統(tǒng)(如MES、ERP、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺等)在企業(yè)的落地,解決實施過程中的技術與業(yè)務融合問題。
 一、崗位職責
 1.?需求調(diào)研與方案設計
 - 深入調(diào)研企業(yè)生產(chǎn)流程(如計劃排程、設備管理、質(zhì)量控制、數(shù)據(jù)采集等),挖掘智能制造需求(如生產(chǎn)效率提升、數(shù)據(jù)可視化、精益生產(chǎn)落地等)。
 - 結(jié)合企業(yè)實際(如行業(yè)特性、現(xiàn)有系統(tǒng)、人員能力),設計定制化實施方案,包括技術選型(如MES系統(tǒng)模塊配置)、流程優(yōu)化建議、數(shù)據(jù)對接方案等。
 2.?項目實施與落地
 - 主導智能制造系統(tǒng)(如MES、IIoT平臺)的部署、配置與調(diào)試,確保系統(tǒng)功能與企業(yè)業(yè)務匹配(如產(chǎn)線數(shù)據(jù)實時采集、工單跟蹤、設備OEE分析)。
 - 協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊(開發(fā)、技術支持)與客戶方(生產(chǎn)、IT、車間),推進實施進度,解決實施中的問題(如數(shù)據(jù)接口不兼容、用戶操作不適應)。
 3.?培訓與知識轉(zhuǎn)移
 - 為客戶方人員(操作層、管理層、IT維護)提供系統(tǒng)操作、數(shù)據(jù)解讀、日常維護等培訓,編制操作手冊、FAQ等文檔。
 - 確??蛻魣F隊能獨立使用系統(tǒng),推動系統(tǒng)在企業(yè)日常運營中深度應用(如通過MES數(shù)據(jù)優(yōu)化生產(chǎn)排程)。
 4.?效果跟蹤與優(yōu)化
 - 跟蹤系統(tǒng)上線后的運行效果,收集用戶反饋,評估項目目標達成情況(如生產(chǎn)良率提升、停機時間減少等)。
 - 提出持續(xù)優(yōu)化建議(如新增報表功能、調(diào)整數(shù)據(jù)采集頻率),協(xié)助客戶挖掘系統(tǒng)價值,提升智能制造 ROI。
 5.?客戶關系維護
 - 作為客戶的主要對接人,定期溝通項目進展與系統(tǒng)使用情況,處理客戶疑問與需求變更,維護客戶滿意度,推動續(xù)約或二期項目合作。
 二、任職要求
 1.?教育背景
 - 本科及以上學歷,智能制造、工業(yè)工程、自動化、計算機、機械工程等相關專業(yè);有制造業(yè)背景(如汽車、電子、機械加工)優(yōu)先。
 2.?工作經(jīng)驗
 - 3年以上智能制造相關實施經(jīng)驗,有MES、ERP、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)(IIoT)等系統(tǒng)實施案例,熟悉至少一個行業(yè)的生產(chǎn)流程(如汽車零部件裝配、電子SMT車間),有工業(yè)數(shù)字化和智慧工廠的項目實施優(yōu)先。
 - 具備項目管理基礎,了解實施全流程(需求調(diào)研-方案設計-部署測試-上線驗收),有獨立負責中小型項目實施的經(jīng)驗者優(yōu)先。
 3.?專業(yè)能力
 - 技術知識:熟悉主流智能制造系統(tǒng)(如西門子MES、SAP Digital Manufacturing、本土MES廠商產(chǎn)品),了解其核心功能(如生產(chǎn)執(zhí)行、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量管理模塊)。
 - 業(yè)務理解:懂制造業(yè)生產(chǎn)管理邏輯(如工單管理、BOM結(jié)構(gòu)、工藝流程、設備管理),了解精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)壤砟钫呒臃帧?br /> - 溝通與協(xié)調(diào):具備優(yōu)秀的需求理解能力和表達能力,能清晰向技術團隊傳遞客戶需求,向客戶解釋技術方案,協(xié)調(diào)跨部門(客戶方生產(chǎn)/IT、己方開發(fā)/產(chǎn)品)資源。
 - 問題解決:能快速定位實施中的問題(如數(shù)據(jù)采集失敗原因),提出可行解決方案(如調(diào)整傳感器安裝位置、優(yōu)化接口協(xié)議)。
 4.?職業(yè)素養(yǎng)
 - 具備較強的抗壓能力,能適應出差(智能制造實施多需駐場客戶現(xiàn)場),應對客戶多變的需求與進度壓力。
 - 結(jié)果導向,注重項目落地效果,而非單純完成系統(tǒng)部署;有良好的服務意識和客戶思維。
 - 持續(xù)學習意愿,關注智能制造技術趨勢(如AI在質(zhì)量檢測中的應用、數(shù)字孿生),更新自身知識儲備。
 5.?加分項
 - 持有PMP、ACP等項目管理認證,或工業(yè)工程師(IE)、智能制造相關認證。
 - 具備基礎編程能力(如SQL、Python),能進行簡單的數(shù)據(jù)查詢或腳本編寫;熟悉數(shù)據(jù)庫(如MySQL)、API接口開發(fā)者優(yōu)先。
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                        智能家居工程師5000-8000元2025-10-28 董林巖【崗位職責】 董林巖【崗位職責】
 1、負責智能家居方案設計,產(chǎn)品配置清單的制定、強弱電管線的設計,負責公司各工程部門的智能化項目設備系統(tǒng)的安裝、編程、調(diào)試、并達到工程要求;
 2、完善各項技術問題文檔,根據(jù)項目進度協(xié)助銷售推進;
 3、負責面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進行技術交流和引導;
 4、負責技術培訓服務,使客戶及相關人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測試、調(diào)試以及簡單故障定位以及處理方法;
 5、負責協(xié)助解決智能家居項目工程實施過程中遇到的技術問題,現(xiàn)場技術指導和異常問題維護;
 【任職要求】
 1、20-35歲,計算機、電子電氣相關專業(yè)本科及以上學歷;
 2、熟悉智能家居系統(tǒng)及相關產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu),具備兩年以上智能產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、測試或相關項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
 3、具備路由器,交換機,無線AP覆蓋等通信網(wǎng)絡調(diào)試能力者優(yōu)先;
 4、適應出差工作,對項目進行技術支持協(xié)調(diào);
 5、較強的項目推動協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務意識,優(yōu)秀的團隊合作精神。
 6、有相關的CAD、電工、網(wǎng)絡、弱電工程師等證書者優(yōu)先錄用。
 【薪資福利】
 1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利
 正常干:5000-8000元/月
 努力干:8000-10000元/月
 使勁干:10000-15000元/月
 拼命干:月月過萬,上不封頂
 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長;
 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;
 4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等;
 5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);
 6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量。
 【上班時間】:
 09:00-18:00(周日19:00)
 【晉升通道】:
 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道
 管理通道:智能家居工程師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
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電氣專業(yè)負責人5000-6000元2025-10-24 蒙小姐貫徹上級管理部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并落實到施工過程管理中,把安全生產(chǎn)提到日常議事日程中。2.?認真閱圖.熟悉各項目施工圖紙.施工規(guī)范和質(zhì)量檢查驗收評定標準,嚴格按照設計圖紙技術要求施工隊組進行施工。3.?根據(jù)設計圖紙內(nèi)容要求,并結(jié)合現(xiàn)場土建施工完成情況按實際開據(jù)安裝工程設備材料采購需求清單,并提交工程部主任審核,審核完成后交材料采購員進行采購。4.?在施工中管理好施工隊伍,嚴格執(zhí)行用工管理制度,進場人員(包括民工.臨時工)必須經(jīng)安全教育考試合格上崗,特殊工種持證上崗,支持安全員的工作,組織檢查安全施工。5.?負責做好施工現(xiàn)場的安全管理,做好臨邊.洞口的安全圍護,發(fā)現(xiàn)隱患,要及時按“定人.定時.定措施”的三定方針,及時落實整改,有權督促糾正.整改。6.?負責項目施工過程中遇到的各種協(xié)調(diào)問題,包括對業(yè)主、設計、監(jiān)理、及外部的協(xié)調(diào)問題,保證項目的順利實施7.?施工現(xiàn)場做到“工完料盡場清”,對現(xiàn)場所剩余料必須做好回收入庫,對現(xiàn)場貴重物資如電纜.設備必須做好安全保護措施,落實好防火防盜負責人員。8.?根據(jù)工程編制的工程進度計劃,嚴格按照時間節(jié)點組織好安裝所對應該的內(nèi)容,保證安裝部分按質(zhì)按時完成施工任務。做好每周工作總結(jié)報告及以下周工作計劃報告按時上交工程部主任,并在周例會發(fā)言匯報。9.?根據(jù)工程項目的實際情況,負責編寫該項目的停電接火施工方案,并按時提交給配電專職進行審核,保證施工方案編寫不影響月停電計劃的上報。10.?負責組織本項目的接電接火停電工作,包括人員.材料.工器具的組織準備,停電前一天負責清點停電所需材料數(shù)量及規(guī)格.接地線的數(shù)量及規(guī)格.安全工器具的數(shù)量及檢驗情況,現(xiàn)場安全圍護等器具的準備。停電工作當天負責組織隊組開展班前會.安全交底.任務分工等工作。工作結(jié)束后組織人員做好材料.工器具回收整理清點工作。11.?負責填寫各項施工記錄.報告和其他技術資料,并按要求整理移交竣工資料。辦理好相關聯(lián)系、變更簽證手續(xù),做到數(shù)據(jù)真實,資料完整。12.?負責收集到場設備、電纜等廠家原始資料、影像資料,移交給資料員并簽定資料移交手續(xù)。13.?協(xié)助公司、工程部對工程項目進行三級自檢工作。14.?做好本崗位其他相關工作,服從上級管理,按時完成交辦任務。 蒙小姐貫徹上級管理部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并落實到施工過程管理中,把安全生產(chǎn)提到日常議事日程中。2.?認真閱圖.熟悉各項目施工圖紙.施工規(guī)范和質(zhì)量檢查驗收評定標準,嚴格按照設計圖紙技術要求施工隊組進行施工。3.?根據(jù)設計圖紙內(nèi)容要求,并結(jié)合現(xiàn)場土建施工完成情況按實際開據(jù)安裝工程設備材料采購需求清單,并提交工程部主任審核,審核完成后交材料采購員進行采購。4.?在施工中管理好施工隊伍,嚴格執(zhí)行用工管理制度,進場人員(包括民工.臨時工)必須經(jīng)安全教育考試合格上崗,特殊工種持證上崗,支持安全員的工作,組織檢查安全施工。5.?負責做好施工現(xiàn)場的安全管理,做好臨邊.洞口的安全圍護,發(fā)現(xiàn)隱患,要及時按“定人.定時.定措施”的三定方針,及時落實整改,有權督促糾正.整改。6.?負責項目施工過程中遇到的各種協(xié)調(diào)問題,包括對業(yè)主、設計、監(jiān)理、及外部的協(xié)調(diào)問題,保證項目的順利實施7.?施工現(xiàn)場做到“工完料盡場清”,對現(xiàn)場所剩余料必須做好回收入庫,對現(xiàn)場貴重物資如電纜.設備必須做好安全保護措施,落實好防火防盜負責人員。8.?根據(jù)工程編制的工程進度計劃,嚴格按照時間節(jié)點組織好安裝所對應該的內(nèi)容,保證安裝部分按質(zhì)按時完成施工任務。做好每周工作總結(jié)報告及以下周工作計劃報告按時上交工程部主任,并在周例會發(fā)言匯報。9.?根據(jù)工程項目的實際情況,負責編寫該項目的停電接火施工方案,并按時提交給配電專職進行審核,保證施工方案編寫不影響月停電計劃的上報。10.?負責組織本項目的接電接火停電工作,包括人員.材料.工器具的組織準備,停電前一天負責清點停電所需材料數(shù)量及規(guī)格.接地線的數(shù)量及規(guī)格.安全工器具的數(shù)量及檢驗情況,現(xiàn)場安全圍護等器具的準備。停電工作當天負責組織隊組開展班前會.安全交底.任務分工等工作。工作結(jié)束后組織人員做好材料.工器具回收整理清點工作。11.?負責填寫各項施工記錄.報告和其他技術資料,并按要求整理移交竣工資料。辦理好相關聯(lián)系、變更簽證手續(xù),做到數(shù)據(jù)真實,資料完整。12.?負責收集到場設備、電纜等廠家原始資料、影像資料,移交給資料員并簽定資料移交手續(xù)。13.?協(xié)助公司、工程部對工程項目進行三級自檢工作。14.?做好本崗位其他相關工作,服從上級管理,按時完成交辦任務。
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                        制造工程師7000-9000元2025-10-24 趙先生1.負責優(yōu)化產(chǎn)品的工藝流程,生產(chǎn)線布局,制定人員配置和工時定額,并進行工時研究。 …… 負責提供設備、工裝的技術要求,并參與認證供應商;負責設備及工裝的安裝調(diào)試和技術驗收 Create the specification and RFQ for new equipment and tooling …… improvement with production team, for instance: improve the equipment, process, fixture, layout… 8.監(jiān)督并執(zhí)行各類工程更改 …… ,并對工程更改的制造成本評估 Monitor Engineering Change. 趙先生1.負責優(yōu)化產(chǎn)品的工藝流程,生產(chǎn)線布局,制定人員配置和工時定額,并進行工時研究。 …… 負責提供設備、工裝的技術要求,并參與認證供應商;負責設備及工裝的安裝調(diào)試和技術驗收 Create the specification and RFQ for new equipment and tooling …… improvement with production team, for instance: improve the equipment, process, fixture, layout… 8.監(jiān)督并執(zhí)行各類工程更改 …… ,并對工程更改的制造成本評估 Monitor Engineering Change.
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系統(tǒng)集成項目經(jīng)理6000-7000元2025-10-23 謝家春崗位職責 1、 負責系統(tǒng)集成項目,在售前、工程安裝及施工中,能有效推進并完成技術支持; 2、負責項目實施過程中的統(tǒng)籌規(guī)劃、安排、組織施工及驗收等; 3、 負責項目安裝或施工的建設進度、質(zhì)量、成本、 …… 技術、安全,人員調(diào)派等日常管理; 4、 組織編寫工程項目文檔,包括售前方案、施工方案、項目進度計劃等; 5、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部、客戶、監(jiān)理、采購商、分包等各方關系,保證項目的順利實施和驗收; 6、 負責指揮和監(jiān)督項目安裝或施工的具體實施 謝家春崗位職責 1、 負責系統(tǒng)集成項目,在售前、工程安裝及施工中,能有效推進并完成技術支持; 2、負責項目實施過程中的統(tǒng)籌規(guī)劃、安排、組織施工及驗收等; 3、 負責項目安裝或施工的建設進度、質(zhì)量、成本、 …… 技術、安全,人員調(diào)派等日常管理; 4、 組織編寫工程項目文檔,包括售前方案、施工方案、項目進度計劃等; 5、 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部、客戶、監(jiān)理、采購商、分包等各方關系,保證項目的順利實施和驗收; 6、 負責指揮和監(jiān)督項目安裝或施工的具體實施
約 5 個崗位
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                            許先生投遞了 廣西磐瑞科技有限公司 的 系統(tǒng)集成項目經(jīng)理 職位2025-10-15 許先生投遞了 廣西磐瑞科技有限公司 的 系統(tǒng)集成項目經(jīng)理 職位2025-10-15
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                            羅先生投遞了 延鋒汽車智能安全系統(tǒng)有限責任公司 的 制造工程師 職位2025-10-15 羅先生投遞了 延鋒汽車智能安全系統(tǒng)有限責任公司 的 制造工程師 職位2025-10-15
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                            梁先生投遞了 廣西完美家家居有限公司 的 智能家居工程師 職位2025-10-13 梁先生投遞了 廣西完美家家居有限公司 的 智能家居工程師 職位2025-10-13
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                            曾先生投遞了 廣西安辰電力工程有限公司 的 電氣專業(yè)負責人 職位2025-10-10 曾先生投遞了 廣西安辰電力工程有限公司 的 電氣專業(yè)負責人 職位2025-10-10
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                            韋小姐投遞了 廣西安辰電力工程有限公司 的 電氣專業(yè)負責人 職位2025-10-04 韋小姐投遞了 廣西安辰電力工程有限公司 的 電氣專業(yè)負責人 職位2025-10-04
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                     柳州電工招聘工資
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                                 3654                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K                        
                        - 
                              10%2K
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                              41.8%3K
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                              36.4%4K
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                              18.2%5K
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                              2.7%6K-8K
學歷要求分析
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                              不限學歷98.3%
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                              高中0.8%
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                              中專0.8%
                           柳州電工招聘需要什么學歷?不限學歷占98.3%,高中占0.8%,中專占0.8%。                        
                     經(jīng)驗要求分析
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                              不限經(jīng)驗98.3%
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                              1-3年1.7%
                           柳州電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.7%。                        
                      
 
          
          
             
                