
柳州公司管理人員招聘
桂聘提供2025年8月柳州公司管理人員最新招聘,柳南區(qū)5條魚峰區(qū)5條,平均工資約為6061元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多公司管理人員公司管理人員公司管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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城市總經(jīng)理
20000-40000元2025-07-29姚積華(要求有地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗)在公司董事長的領導下、在公司各董事的監(jiān)督下開展各項工作。
1.執(zhí)行董事會決議,主持公司全面工作,保證經(jīng)營目標的實現(xiàn),完成董事會和集團公司下達的還本付息和利潤指標。
2.制定公司年度工作計劃、經(jīng)營策略與管理目標,并報董事會批準、執(zhí)行。
3.組織實施經(jīng)董事會批準的公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配、使用方案。
4.組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目。
5.組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事長委托權(quán)限內(nèi),代表公司簽署有關(guān)重大協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。
6.決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置、職責的劃分和人事編制,建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。
7.審查批準年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、基建項目和流動資金貸款、使用、貸款擔保的可行性報告。
8.建立健全和完善公司內(nèi)部管理制度體系,使之合理化、精簡化、高效化。
9.健全財務管理,嚴格財經(jīng)紀律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證公司資產(chǎn)的保值增值。
10.切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作,不斷改善勞動條件,保證安全文明生產(chǎn)。
11.堅持民主集中制的原則,發(fā)揮“領導一班人”的作用,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
12.加強企業(yè)文化建設,搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象。
13.提請聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務負責人和各部門負責人。
14.聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的管理人員。
15.列席董事會會議,行使公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。
16.與社會各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立優(yōu)秀的企業(yè)形象,并代表公司接待重要顧客。
17.其他董事會賦予的工作。 -
種植負責人(中藥材)
8000-13000元2025-07-29杜成強任職資格:
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,中藥材種植、農(nóng)學等相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上中藥材種植相關(guān)經(jīng)驗及中層管理經(jīng)驗;
3. 溝通及表達能力較強,勇于開拓,具備良好的團隊意識和組織協(xié)調(diào)能力;
4. 熟悉企業(yè)全面運作,具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力;
5. 有良好的職業(yè)道德口碑,有較強的抗壓能力,有較強的保密意識;
6. 遵紀守法,勤勉盡責,團結(jié)合作,廉潔從業(yè);
7.熟悉國家農(nóng)業(yè)及中藥行業(yè)相關(guān)法規(guī),具備良好的企業(yè)運營管理能力。
崗位職責:
1. 全面負責公司中藥材種植工作,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定并監(jiān)督實施中藥材種植,確保種植生產(chǎn)任務按時高效完成;
2. 負責制定、審核和執(zhí)行中藥材種植計劃和預算;
3. 制定編寫符合當?shù)刂兴幉姆N植技術(shù)規(guī)范、GAP體系文件等;
4. 根據(jù)當?shù)赝寥兰皻夂蚍N植、試驗及分析中藥材產(chǎn)量及藥效等;
5. 負責中藥材種植的土地流轉(zhuǎn),價格談判及合同審簽;
6. 負責種植各項工作進度、質(zhì)量及成本把控,調(diào)撥所需機械設備及種植物資,分析種植用工數(shù)據(jù)并提出整改意見;
7. 協(xié)調(diào)公司經(jīng)營、研發(fā)、財務等相關(guān)部門,促進種植生產(chǎn)任務落實;
8. 協(xié)助飲片收購、質(zhì)量監(jiān)督等相關(guān)工作;
9. 負責監(jiān)督種植基地日常管理及巡查工作,做好組織協(xié)調(diào)田間的日常管理,督促基地管理人員做好農(nóng)事記錄,督促其實時做好除草及病蟲害防治,并做好水肥及土壤監(jiān)測;
10. 制定完善的相關(guān)中藥材生產(chǎn)規(guī)程、管理條例等;
領導并管理團隊,確保團隊協(xié)同工作,高效運行 -
商務專員
8000-10000元2025-07-29蘭女士崗位職責要求:
1.區(qū)域市場/產(chǎn)品市場調(diào)研、開發(fā)、跟蹤、成交并售后服務。
2.根據(jù)公司提供的渠道進行跟蹤、成交并售后服務
3.下企業(yè)調(diào)研,與企業(yè)老板/中高層管理人員進行項目談判并成交。
你將獲得:
1.通過培訓上崗,接觸企業(yè)中高層管理人員,你將或得豐富的職場經(jīng)驗,快速成長成為商務談判佼佼者。
2.通過與企業(yè)中高層的電話/現(xiàn)場不斷溝通,快速提高你的談判能力與增強職場經(jīng)驗。
3.做一個職業(yè)經(jīng)理人奠定基礎。
公司提供定期專業(yè)知識培訓,銷售技巧培訓,良好的晉升空間。
要求:大專以上學歷,溝通能力強、有大客戶溝通銷售工作優(yōu)先。
普通話標準、綜合素質(zhì)高、待人有禮貌、謙虛好學、品行端正、五官端正、為人自信開朗大方、自律性強、執(zhí)行力強、綜合素質(zhì)高、抗壓力強、有激情熱愛工作熱愛生活、談吐清晰自信大方。 -
餐飲負責人
8000-10000元2025-07-29劉女士招聘主任1、負責建立健全公司食堂各項運營管理制度,對所轄食堂的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運營指標負責; 2、建立完善公司幸福食堂組織管理系統(tǒng),制定合理的工作流程;建立精簡、高效的操作架構(gòu)體系 …… ; 3、對區(qū)域內(nèi)餐飲業(yè)務線的運營管理工作負責,協(xié)助并指導各分公司餐飲負責人在人員、物料、設備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作; 4、對公司所制定的各項規(guī)章制度和服務操作規(guī)范執(zhí)行情況進行追蹤檢查 …… 、指導、控制,反饋; 5、定期進行巡盤檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時回饋各食堂負責人,并制定改善計劃,同時監(jiān)督其執(zhí)行情況; 6、對區(qū)域內(nèi)各食堂負責人及各級管理人員進行思想溝通及工作輔導,提高食堂管理人員的整體管理能力
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韋先生投遞了 碧桂園生活服務集團股份有限公司柳州分公司 的 餐飲負責人 職位2025-07-27
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柳州分公司/代表處負責人招聘工資
¥
6061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
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7.7%2K
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15.4%3K
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23.1%4K
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23.1%5K
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7.7%8K-1W
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23.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷85.7%
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高中7.1%
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本科7.1%
柳州分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷?不限學歷占85.7%,高中占7.1%,本科占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗92.9%
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3-5年7.1%
柳州分公司/代表處負責人招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.9%,3-5年占7.1%。