
柳州活動協(xié)助招聘
桂聘提供2025年8月柳州活動協(xié)助最新招聘,魚峰區(qū)45條城中區(qū)38條,有五險等,更多活動協(xié)助活動協(xié)助會展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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督導(dǎo)區(qū)長(女裝)
8000-9000元2025-08-01黃小姐一、崗位職責(zé)
1.全面執(zhí)行公司營銷計劃,對目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展;
3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估;
4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵、評價和考核;
5.了解市場的動態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動的開展與管理,對促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售;
6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項建議方案;
7.完善和優(yōu)化公司零售營運方案和考核制度,不斷加強自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng);
8.有效跟蹤貨品的補充,對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜;
9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因;
10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲后備店鋪管理層;
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
二、任職要求
1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗,五年以上終端銷售工作經(jīng)驗;
2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運操作流程,具有豐富的服裝貨品知識;
3.適應(yīng)長期出差,并且具備帶教能力;
4.會使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng);
5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力;
6.服從組織工作安排及調(diào)配。
7.身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。
三、工作時間:
早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休
四、公司福利:
免費中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎+年終獎+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等 -
女裝商品專員
5000-6000元2025-08-01黃小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商做好訂貨、配貨、補貨并及時進(jìn)行分發(fā)工作;
2、每日進(jìn)行銷售報表的錄入,每月盤點表核對庫存
3、負(fù)責(zé)新款上市的銷售動態(tài)分析,并將信息及時反饋;
4、負(fù)責(zé)對暢銷款的分析及調(diào)撥、補單建議,對滯銷款的分析;
5、跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,庫存分析、銷售分析、庫銷比分析、促銷活動分析、臨時特賣分析、對貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售;
6、店鋪與公司日常賬務(wù)的溝通與核對、貨款催收;
崗位要求:
1熟悉 Office計算機操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運用;
2擅長商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測算與數(shù)據(jù)分析;
3熟悉店鋪運作流程,懂商品屬性,供應(yīng)鏈等環(huán)節(jié)延伸。
工作時間:
9:00-12:00 13:00-17:30 包中餐
公司福利:
帶薪年假+五險+年終獎+學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)日禮品+生日蛋糕+部門聚餐+公司活動+15天超長春節(jié)假期
公司旗下品牌:郁香菲、佳人苑 -
服裝商品專員
5000-6000元2025-08-01黃小姐崗位要求:
1熟悉 Office計算機操作與excel表函數(shù)(IF,VLOOKUP等)及透視運用;
2擅長商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,熟悉進(jìn)銷存測算與數(shù)據(jù)分析;
3熟悉店鋪運作流程,懂商品屬性,供應(yīng)鏈等環(huán)節(jié)延伸。
崗位職責(zé):
1、熟悉ERP系統(tǒng)運作及款號編碼熟悉;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商做好訂貨、配貨、補貨并及時進(jìn)行分發(fā)工作;
3、每日進(jìn)行銷售報表的錄入,每月盤點表核對庫存
4、負(fù)責(zé)新款上市的銷售動態(tài)分析,并將信息及時反饋;
5、負(fù)責(zé)對暢銷款的分析及調(diào)撥、補單建議,對滯銷款的分析;
6、跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,庫存分析、銷售分析、庫銷比分析、促銷活動分析、臨時特賣分析、對貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售;
7、根據(jù)倉庫及單店的庫存情況結(jié)合實際銷售進(jìn)行貨品調(diào)整,避免過季庫存的產(chǎn)生;
8、店鋪與公司日常賬務(wù)的溝通與核對、貨款催收;
9、退換貨率的核算及活動返算
10、不定期下店鋪檢查所負(fù)責(zé)區(qū)域出樣情況;
工作時間:
9:00-12:00 13:00-17:30 包中餐
公司福利:
帶薪年假+五險+年終獎+學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)日禮品+生日蛋糕+部門聚餐+公司活動+15天超長春節(jié)假期
公司旗下品牌:郁香菲、佳人苑
公司地址:良慶平樂大道21號大唐總部1號樓6樓601 -
住校教官(退伍軍人優(yōu)先)
5000-6000元2025-08-01徐老師工作簡介及其它要求: 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)生相關(guān)的軍訓(xùn)工作; 2、負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助班主任對班級、學(xué)生所進(jìn)行的日常管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類相關(guān)活動的執(zhí)行(如:少年軍各類活動 …… 、戶外拓展活動、親子活動等); 4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 二、崗位要求 (1)有在部隊當(dāng)兵經(jīng)驗、退伍軍人或者有過學(xué)校教官工作經(jīng)驗優(yōu)先; (2)能吃苦、有耐心、做事積極主動; 有意向者請投遞簡歷 -
人事行政專員
3000-4000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)收集公司招聘需求表、編寫年度、季度、月度招聘計劃,實施人員招聘活動。 2.協(xié)助建立并實施規(guī)范化的招聘系統(tǒng)。 -
汽車銷售顧問(上汽大眾4S店-車管所旁)
6000-12000元2025-08-011、全面貫徹落實汽車銷售的核心流程工作 2、在銷售經(jīng)理的指導(dǎo)下,完成銷售現(xiàn)場管理 3、搜集區(qū)域市場信息,為上級提供決策支持 4、建立、完善客戶信息系統(tǒng) 5、為銷售支持工作提供協(xié)助 6、對銷售流程 …… 、產(chǎn)品知識等進(jìn)行經(jīng)常性匯總,并對銷售活動中的經(jīng)驗進(jìn)行及時總結(jié) 7、積極參加針對本崗位的各項培訓(xùn)活動 8、完成上級委派的其他臨時性工作 -
汽車銷售顧問
4000-8000元2025-08-01崗位職責(zé): 1、遵循銷售顧問式的銷售程序,做好潛在顧客、顧客接待、顧客拜訪、車輛介紹、車輛演示、車輛選購、銷售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款、售后跟蹤工作。 …… 3、積極參與公司的各項廣告促銷活動與公益活動,并確保現(xiàn)場促銷宣傳物品的充分利用。 4、努力解決客戶的投訴,如不能處理,及時匯報管理層,并遵從管理人員的決定。 -
市場經(jīng)理
8000-12000元2025-08-01崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行汽車4S店的市場營銷策略,按要求做好市場推廣活動,了解競爭對手相關(guān)活動政策,做出對應(yīng)政策; 2.組織進(jìn)行與市場對接工作的各項計劃和工作策劃; 3.負(fù)責(zé)公司品牌推廣、對內(nèi)對外的資源整合 …… ,按要求做好網(wǎng)絡(luò)媒體宣傳,緊密結(jié)合經(jīng)理及公司理念的宣傳導(dǎo)向進(jìn)行宣傳,達(dá)成要求; 4.依據(jù)銷售部月度計劃制定市場活動,配合銷售部完成當(dāng)月任務(wù),積極開展各項推廣活動; 5.負(fù)責(zé)市場渠道維護(hù)與開發(fā) ; …… 6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)本部門完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 7.按時提報相關(guān)報表。 -
代理團(tuán)隊長(柳州、桂林、鹿寨、柳城等店)
3000-6000元2025-08-01黃繼想公司可協(xié)助處理重要客戶或渠道的談判與合作事宜。團(tuán)隊長要確保團(tuán)隊所有市場活動和銷售行為符合公司制度、醫(yī)療行業(yè)要求。 -
口腔地推專員(來賓店)
3000-6000元2025-08-01黃繼想負(fù)責(zé)口腔產(chǎn)品或服務(wù)的市場推廣與客戶開發(fā),挖掘潛在客戶資源,維護(hù)客情關(guān)系,執(zhí)行銷售計劃,完成業(yè)績目標(biāo),收集市場信息,反饋客戶需求,協(xié)助策劃促銷活動。 -
產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)講師
6000-9000元2025-08-01朱女士崗位職責(zé): (一)培訓(xùn)計劃執(zhí)行與課件開發(fā)? 協(xié)助制定年度 / 季度 / 月度客戶培訓(xùn)計劃,涵蓋經(jīng)銷商賦能、產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶服務(wù)等主題,確保培訓(xùn)目標(biāo)與企業(yè)戰(zhàn)略及客戶需求高度匹配。? …… 跟進(jìn)培訓(xùn)計劃落地,協(xié)調(diào)培訓(xùn)時間、場地、設(shè)備等資源,確保培訓(xùn)活動高效推進(jìn)。? …… 協(xié)助優(yōu)化客戶培訓(xùn)體系,參與流程梳理、制度完善等工作,推動培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。 -
短視頻拍攝剪輯
3000-5000元2025-08-01張衡視頻拍攝 ? 負(fù)責(zé)公司各類短視頻的拍攝工作,包括但不限于產(chǎn)品宣傳視頻、活動視頻、創(chuàng)意短視頻等,確保視頻素材的質(zhì)量和符合創(chuàng)意要求。 …… 其他相關(guān)工作? 協(xié)助團(tuán)隊進(jìn)行視頻創(chuàng)意策劃,從拍攝和剪輯的角度提出建設(shè)性意見,為視頻內(nèi)容的優(yōu)化提供技術(shù)支持。例如,根據(jù)拍攝設(shè)備的性能和剪輯軟件的功能,建議適合的創(chuàng)意表現(xiàn)形式。 -
2025-08-01采麗人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 2、負(fù)責(zé)辦理公司所需的各類證件; 3、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好對外接待及公共關(guān)系的維護(hù)工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) …… ; 5、負(fù)責(zé)協(xié)會活動的策劃及宣傳; 6、會根據(jù)具體工作需本地外出; 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷, 2、性格開朗,具有較強的溝通表達(dá)能力,良好的人際關(guān)系處理能力及較強的事業(yè)心; 3、做事認(rèn)真細(xì)致
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項目工程師(延鋒智能安全系統(tǒng))
6000-8000元2025-08-01黃女士2) 按照項目要求協(xié)助項目管理部對項目費用支出的確認(rèn)和控制; 3) 負(fù)責(zé)項目質(zhì)量閥關(guān)控(PV&PSO閥)的進(jìn)行,對項目開口問題進(jìn)行跟蹤管理,以確保項目準(zhǔn)時SOP啟動; 4) 負(fù)責(zé)項目開發(fā)中工廠各項相關(guān)任務(wù)的管理和監(jiān)控 …… APQP,PPAP,PFMEA等工具; 優(yōu)秀的執(zhí)行力和解決問題的能力; 3年以上項目經(jīng)歷 ^ 崗位福利: 五險一金、補充醫(yī)療、車補、免費工作餐、福利年假、購車優(yōu)惠、通訊補貼、國企大平臺、年終獎、團(tuán)建活動等等 -
海外部外貿(mào)助理
4000-5000元2025-08-01吳女士2.協(xié)助進(jìn)行海外社媒運營,包括但不限于內(nèi)容創(chuàng)作、互動回復(fù)等。 3.支持海外部處理日常內(nèi)部工作,如報關(guān)手續(xù)、簽證辦理、對外函件及郵件往來等。 4.負(fù)責(zé)海外客戶的接待工作等。 …… 3、公司福利11項:午餐補貼、交通補貼、通訊補貼、節(jié)日賀禮、生日賀禮、六一禮品、生育慰問、定期體檢、部門固定活動經(jīng)費、子女入學(xué)獎勵、商業(yè)保險。
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