
柳州活動(dòng)協(xié)助招聘
桂聘提供2025年8月柳州活動(dòng)協(xié)助最新招聘,魚峰區(qū)45條城中區(qū)38條,有五險(xiǎn)等,更多活動(dòng)協(xié)助活動(dòng)協(xié)助會(huì)展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電商運(yùn)營
5000-10000元2025-08-01易總崗位描述:1、協(xié)助負(fù)責(zé)公司各平臺(tái)旗艦店的整體運(yùn)營,包含產(chǎn)品上下架、推廣策略制定、目標(biāo)制定、店鋪運(yùn)營等2、協(xié)助負(fù)責(zé)對接各平臺(tái)的采購人員,與采購人員建立良好關(guān)系,促進(jìn)品牌與平臺(tái)的深層次合作3、協(xié)助負(fù)責(zé)配合各平臺(tái)大型促銷活動(dòng)的活動(dòng)方案策劃,包括目標(biāo)制定、投放策略、渠道資源談判等等4、協(xié)助負(fù)責(zé)各新電商平臺(tái)的入駐5、協(xié)助監(jiān)測競爭對手的銷售動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對方案并落地執(zhí)行6、協(xié)助進(jìn)行店鋪月度銷售復(fù)盤并針對性的進(jìn)行策略的調(diào)整7、協(xié)助配合進(jìn)行達(dá)人直播的跟進(jìn)崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,2年及以上電商運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練使用word、excel、ppt等辦公工具3、具備一定方案撰寫能力和項(xiàng)目推動(dòng)落地能力4、具有較強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、觀察力、應(yīng)變能力5、工作積極主動(dòng),善于總結(jié)分析6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)、適應(yīng)能力,能迅速接受新事物7、有過螺螄粉電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)更佳 -
女裝區(qū)長(督導(dǎo))
7000-12000元2025-08-01黃小姐一、崗位職責(zé)
1.全面執(zhí)行公司營銷計(jì)劃,對目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃,并分解到店,協(xié)助、指導(dǎo)各店的營銷工作開展;
3.監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估;
4.指導(dǎo)、督促各店店員的崗中工作,并對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核;
5.了解市場的動(dòng)態(tài),提出競爭性經(jīng)營對策,指導(dǎo)區(qū)域競爭性促銷活動(dòng)的開展與管理,對促銷結(jié)果進(jìn)行分析,提高終端銷售;
6.定期巡查店鋪,收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù),提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案;
7.完善和優(yōu)化公司零售營運(yùn)方案和考核制度,不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提升全員專業(yè)素養(yǎng);
8.有效跟蹤貨品的補(bǔ)充,對店鋪貨品進(jìn)行不定期抽查,及時(shí)處理貨品損益情況,防范內(nèi)盜;
9.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因;
10.合理做好店鋪人員管理,深入發(fā)掘具有潛制的員工,著重培養(yǎng)資深店員,不斷培養(yǎng)新人,為所屬區(qū)域存儲(chǔ)后備店鋪管理層;
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
二、任職要求
1.三年以上品牌女裝督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),五年以上終端銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉女裝品牌專柜店務(wù)管理及店鋪營運(yùn)操作流程,具有豐富的服裝貨品知識(shí);
3.適應(yīng)長期出差,并且具備帶教能力;
4.會(huì)使用office辦公軟件及ERP系統(tǒng);
5.具有清晰的溝通能力及良好的社交能力;
6.服從組織工作安排及調(diào)配。
7.身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳。
三、工作時(shí)間:
早上9:00-12:00,下午13:00-17:30,大小休
四、公司福利:
免費(fèi)中餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績效考核+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+公司聚餐+公司旅游+帶薪年假等 -
產(chǎn)品工程師
6000-8000元2025-08-01黃女士1.根據(jù)客戶提供的要求、樣品、標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和材料分析,協(xié)助完成項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì)開發(fā)報(bào)價(jià)。
2.確定相關(guān)設(shè)計(jì)輸入要求、 法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),形成文件并評(píng)審是否恰當(dāng);對不完善的、含糊的、矛盾的要求,會(huì)同 提出者共同解決。
3.組織完成新產(chǎn)品設(shè)計(jì)的總布置(PACKAGE)工作。
4.作為項(xiàng)目組中設(shè)計(jì)工作協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)人,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作按要求完成。
5.負(fù)責(zé)牽頭編制和完善DFMEA、確定相關(guān)材料和工藝、制訂產(chǎn)品技術(shù)條件和試驗(yàn)大綱;產(chǎn)品設(shè)計(jì)輸出技術(shù)文件在發(fā)放前驗(yàn)證、評(píng)審、確認(rèn)。
6.會(huì)同項(xiàng)目制造工藝工程師參與產(chǎn)品前期試制, 并解決試制/生產(chǎn)過程中與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料等設(shè)計(jì)有關(guān)的問題,必要時(shí)組織進(jìn)行設(shè)計(jì)更改。
7.參與對供應(yīng)商的設(shè)計(jì)技術(shù)評(píng)審. 并負(fù)責(zé)發(fā)布項(xiàng)目外購件技術(shù)要求(SOR)
8.參與各種直接影響產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料、數(shù)據(jù)的技術(shù)活動(dòng),運(yùn)用VA/VE方法,確保產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)過程中資源使用的最優(yōu)化。
9.在整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)過程中,始終按客戶和延鋒偉世通的體系要求完成技術(shù)開發(fā)和文件管理工作。
10.產(chǎn)品開發(fā)中關(guān)注產(chǎn)品限用物質(zhì)對環(huán)境污染預(yù)防、提高能源利用率。
11.遵守安全方針,遵守安全管理手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和其他規(guī)章制度。
12.完成部門主管交給的其他工作.
崗位要求:
本科以上學(xué)歷;機(jī)械類或高分子材料類相關(guān)專業(yè);
3年以上汽車或機(jī)械制造行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪資福利:
1、14薪/年+績效獎(jiǎng)金+年底分紅(每年根據(jù)公司經(jīng)營效益進(jìn)行增資)
2、五險(xiǎn)一金。
3、工作期間提供免費(fèi)工作餐。
4、國定節(jié)假日節(jié)日費(fèi)、高溫費(fèi)、勞動(dòng)防護(hù)補(bǔ)貼等福利費(fèi)發(fā)放5000+元/年,根據(jù)公司經(jīng)營情況有所提升。
5、購車優(yōu)惠、健康體檢、油貼。 -
電商運(yùn)營專員
5000-10000元2025-08-01趙②有成功策劃并執(zhí)行線上營銷活動(dòng)的案例者優(yōu)先。 技能要求: ①熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具,能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化運(yùn)營策略。 ②具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠跨部門有效合作。 …… 營銷推廣: ③制定并執(zhí)行營銷計(jì)劃,包括廣告投放、促銷活動(dòng)、社交媒體推廣等,提高店鋪的曝光度和轉(zhuǎn)化率。 ④分析市場趨勢和競爭對手動(dòng)態(tài),制定針對性的營銷策略。 …… ②定期進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)盤,評(píng)估營銷活動(dòng)的效果,調(diào)整營銷策略。 3.客戶關(guān)系管理: ①維護(hù)良好的客戶關(guān)系,及時(shí)回復(fù)客戶咨詢和投訴,提高客戶滿意度。 ②定期策劃客戶回饋活動(dòng),增強(qiáng)客戶粘性。 …… 5.其他工作: ①參與電商平臺(tái)的活動(dòng)報(bào)名和策劃,爭取平臺(tái)資源。 ②協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成其他相關(guān)工作,如市場調(diào)研、競品分析等。 ③完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。 -
銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-08-01覃先生負(fù)責(zé)奇瑞品牌汽車銷售管理日常工作,具體職責(zé)及任職資格如下: 崗位職責(zé): 1、協(xié)助店總制定和完善部門工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 2、負(fù)責(zé)銷售部日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施銷售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督 …… ; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的日??荚u(píng)及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判; 4、參與市場活動(dòng)的策劃并協(xié)助活動(dòng)開展、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度; 5、協(xié)助店總進(jìn)行突發(fā)事件的處理。 …… 6、協(xié)助銷售部門的良好運(yùn)營和各自指標(biāo)的順利完成。 -
醫(yī)務(wù)部主任
6000-8000元2025-08-01柳州市榮軍路317號(hào)減少醫(yī)療缺陷; 4、掌握各臨床科室與醫(yī)技科室的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作情況,協(xié)調(diào)各科室間關(guān)系,組織重大搶救和院內(nèi)外會(huì)診,檢查分析各科室工作質(zhì)量,搞好醫(yī)療質(zhì)量管理; 5、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,協(xié)助人事科做好業(yè)務(wù)人員的晉升 …… 、獎(jiǎng)罰工作; 6、負(fù)責(zé)全院醫(yī)、教、研管理工作,協(xié)同有關(guān)部門做好醫(yī)、教、研活動(dòng)的人、財(cái)、物管理; 7、負(fù)責(zé)安排院內(nèi)醫(yī)療、醫(yī)技人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育(外出學(xué)習(xí)和進(jìn)修),負(fù)責(zé)外來進(jìn)修、實(shí)習(xí)和醫(yī)療、醫(yī)技見習(xí)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和管理以及結(jié)業(yè)鑒定 -
客服專員
3000-5000元2025-08-01柳州市榮軍路317號(hào),引導(dǎo)客戶達(dá)成合作意向; 2、了解客戶的需求,盡快熟悉眼科相關(guān)知識(shí),引流客戶到院跟進(jìn); 3、收集一線營銷信息和客戶的意見,對公司營銷策略、廣告、服務(wù)提供參考意見; 4、與市場部密切溝通,參與營銷活動(dòng) …… ,參與直播,協(xié)助市場銷售; 5、完成上上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作、其他事宜; 要求: 1、新聞傳播學(xué)類、廣告學(xué)類、漢語言文學(xué)類、高級(jí)文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷; 2、兩年以上相關(guān)文案工作經(jīng)驗(yàn) -
實(shí)習(xí)生(市場)
2000-3000元2025-08-01柳州市榮軍路317號(hào)崗位職責(zé): 1、協(xié)助及參與公司各項(xiàng)宣傳活動(dòng),協(xié)作完成市場物料準(zhǔn)備、活動(dòng)協(xié)助、客戶溝通等工作; 2、參與各類市場運(yùn)營工作,協(xié)作完成官網(wǎng)、微信公眾號(hào)內(nèi)容編寫、營銷軟文等文案資料; 3、制作和剪輯視頻, -
實(shí)習(xí)生(行政)
2000-3000元2025-08-01柳州市榮軍路317號(hào)崗位職責(zé): 1.協(xié)助進(jìn)行各類行政、市場活動(dòng)的管理及具體執(zhí)行工作; 2.協(xié)助公司日常行政事務(wù)的處理及執(zhí)行,包括辦公設(shè)備及設(shè)施的維護(hù),辦公用品的領(lǐng)用等; 3.負(fù)責(zé)賓客接待、電話接聽、會(huì)務(wù)安排等; 4 …… .協(xié)助完成部分人事工作; 5.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)。 -
抖音運(yùn)營主管
4000-9000元2025-08-01易總、負(fù)責(zé)公司抖音直播的整體運(yùn)營,包含產(chǎn)品上下架、推廣策略制定、目標(biāo)制定、直播運(yùn)營、主播培訓(xùn)等2、負(fù)責(zé)對接抖音平臺(tái)的運(yùn)營人員,與運(yùn)營人員建立良好關(guān)系,促進(jìn)品牌與平臺(tái)的深層次合作3、負(fù)責(zé)配合抖音平臺(tái)大型促銷活動(dòng)的活動(dòng)方案策劃 …… ,包括目標(biāo)制定、投放策略、渠道資源談判等等4、協(xié)助監(jiān)測競爭對手的銷售動(dòng)態(tài),提出應(yīng)對方案并落地執(zhí)行5、協(xié)助進(jìn)行店鋪月度銷售復(fù)盤并針對性的進(jìn)行策略的調(diào)整6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作崗位要求:1、大專以上學(xué)歷, -
企劃專員
4000-5000元2025-08-01柳州市榮軍路317號(hào)崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展要求,負(fù)責(zé)對公司店面銷售活動(dòng)的策劃; 2、負(fù)責(zé)公司微信官方賬號(hào)運(yùn)營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng),提高影響力和關(guān)注度; 3、協(xié)助上級(jí)做好各種促銷活動(dòng)的組織實(shí)施; -
生產(chǎn)主管
5000-8000元2025-08-01黃香靈生產(chǎn)室主任 a) 負(fù)責(zé)組織有關(guān)職業(yè)健康安全和環(huán)境保護(hù)的過程運(yùn)行控制及監(jiān)視測量工作,包括組織危險(xiǎn)源和環(huán)境因素辨識(shí)、組織獲取、識(shí)別和傳遞適用于分廠活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)的法律法規(guī)及其他要求、監(jiān)督檢查管理方案實(shí)施情況 …… 貫徹“三按”、 “三檢”制度,加強(qiáng)設(shè)備、基礎(chǔ)設(shè)施和工藝裝備的維護(hù)保養(yǎng),保證5S的貫徹執(zhí)行,保持車間的道路暢通,物流有序,場地整潔,有效地實(shí)施糾正和預(yù)防措施; d) 組織本車間開展內(nèi)部群眾性的質(zhì)量管理活動(dòng) …… 指導(dǎo)本車間員工做好安全生產(chǎn),減少職業(yè)傷害,改進(jìn)本車間工作環(huán)境,對本車間環(huán)境因素和危險(xiǎn)源進(jìn)行有效的監(jiān)控; f) 積極支持安全員的工作,督促、教育本車間員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章和安全操作規(guī)程,制止違章操作、違章指揮;協(xié)助安全員做好本車間安全環(huán)保設(shè)施設(shè)備的檢查 -
產(chǎn)品項(xiàng)目工程師
4000-5000元2025-08-01柳州市陽和工業(yè)新區(qū)和潤路中小企業(yè)二基地4號(hào)廠房4、負(fù)責(zé)對樣件試裝的情況進(jìn)行跟蹤,搜集客戶對產(chǎn)品問題的反饋和協(xié)助解決。 5、記錄匯總新產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)行跟蹤并解決產(chǎn)品開發(fā)過程中出現(xiàn)的問題點(diǎn),擬定整改方案。 …… 3、年終活動(dòng)經(jīng)費(fèi)等。 -
出納專員
3000-4000元2025-08-01陳松崗位職責(zé): 1.管理和監(jiān)控日?,F(xiàn)金及銀行交易,確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)都有準(zhǔn)確記錄。 2.負(fù)責(zé)制作和審核財(cái)務(wù)憑證,保證交易的合法性和準(zhǔn)確性。 3.參與月度和年度的財(cái)務(wù)結(jié)算,協(xié)助完成財(cái)務(wù)報(bào)告。 …… 2.具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí),確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的安全和合規(guī)。 上玉時(shí)間早上8點(diǎn)30至下午6點(diǎn) 可應(yīng)屆 -
女裝商品專員(AD)
4000-7000元2025-08-01黃小姐一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商做好訂貨、配貨、補(bǔ)貨并及時(shí)進(jìn)行分發(fā)工作; 2.每日進(jìn)行銷售報(bào)表的錄入,每月盤點(diǎn)表核對庫存 3.負(fù)責(zé)新款上市的銷售動(dòng)態(tài)分析,并將信息及時(shí)反饋; 4.負(fù)責(zé)對暢銷款的分析及調(diào)撥 …… 、補(bǔ)單建議,對滯銷款的分析; 5.跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,庫存分析、銷售分析、庫銷比分析、促銷活動(dòng)分析、臨時(shí)特賣分析、對貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售; 6.根據(jù)倉庫及單店的庫存情況結(jié)合實(shí)際銷售進(jìn)行貨品調(diào)整 …… ,避免過季庫存的產(chǎn)生; 7.店鋪與公司日常賬務(wù)的溝通與核對、貨款催收; 8.退換貨率的核算及活動(dòng)返算 9.不定期下店鋪檢查所負(fù)責(zé)區(qū)域出樣情況; 10.完成上級(jí)主管安排的工作。
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