柳州貨運代理經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月柳州貨運代理經(jīng)理最新招聘，柳江區(qū)3條魚峰區(qū)1條，平均工資約為6274元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多貨運代理經(jīng)理貨運代理經(jīng)理運輸經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

服務(wù)支持經(jīng)理

10000-15000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:14

2025-10-28

人力資源部

主要內(nèi)容：
1、協(xié)同海外區(qū)域及后市場做好服務(wù)、配件管理工作；
2、服務(wù)支持管理（公告整改支持和監(jiān)控，客戶滿意度管理）、服務(wù)費用管理、服務(wù)培訓(xùn)管理；
3、調(diào)動挖掘機內(nèi)部資源快速滿足區(qū)域服務(wù)需求。
崗位職責(zé)：
1、全面協(xié)同海外區(qū)域及后市場做好服務(wù)、配件管理工作；
2、服務(wù)支持管理，支持各區(qū)域外反饋故障快速閉環(huán)；公告整改支持和監(jiān)控，支持各區(qū)域重大難點故障處理。\"
3、服務(wù)費用管理：負(fù)責(zé)對所有挖掘機三包服務(wù)費用進(jìn)行審核管理。組織拉動內(nèi)部滿足區(qū)域需求；
4、組織內(nèi)部產(chǎn)品、研發(fā)、質(zhì)量等各個職能按時快速響應(yīng)處理故障，并對所有的故障及時答復(fù)給各區(qū)域。\"
5、質(zhì)量管理職責(zé)：
1) 所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運行；
2) 遵守質(zhì)量法律法規(guī)要求；
3）嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；\"
6、職業(yè)健康安全/環(huán)境：
1)個人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行（具體職責(zé)詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》）
2)所管轄范圍內(nèi)，職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常
崗位要求：
1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)。
2、5年及以上產(chǎn)品研發(fā)或制造、質(zhì)量、服務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉工程機械產(chǎn)品（挖掘機產(chǎn)品優(yōu)先）。
3、掌握挖掘機產(chǎn)品相關(guān)知識，熟悉服務(wù)、生產(chǎn)、質(zhì)量管理知識；了解產(chǎn)品基本原理及常見故障處理方法；有豐富的國際市場經(jīng)驗；具有較強的公共關(guān)系、心理學(xué)知識；具備跨文化交流能力，具備一定的英文溝通能力。
掌握國家有關(guān)產(chǎn)品售后服務(wù)方面的標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)，了解一定的財務(wù)、法律、統(tǒng)計知識；熟練使用計算機常用辦公軟件，良好的英語說、讀、寫能力；英語CET-4或同等以上水平；能夠運用互聯(lián)網(wǎng)等工具搜集相關(guān)資料，有較強的寫作能力，語言表達(dá)能力突出。
跨組織協(xié)作能力；語言表達(dá)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力、問題解決能力；積極主動，開放包容。

冷鏈運輸經(jīng)理

5000-8000元

柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人貨運瀏覽:17

2025-10-28

茉莉

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)項目統(tǒng)籌管理，車輛調(diào)度，排班安排；
2.負(fù)責(zé)運輸質(zhì)量監(jiān)控，確保溫度符合要求，輔助監(jiān)控設(shè)備正常；
3.負(fù)責(zé)對接客戶處理異常及損耗確認(rèn)，減少處罰與賠償；
4.負(fù)責(zé)項目資產(chǎn)管理，臺賬建議與總部對接數(shù)據(jù)、費用等；
任職資格
1.二年以上物流管理工作經(jīng)驗；
2.有車隊管理經(jīng)驗，與較強的溝通與表達(dá)能力；
3.邏輯清晰，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力及解決突發(fā)事件的能力。

質(zhì)量高級經(jīng)理

10000-15000元

柳州柳工挖掘機有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機械建筑瀏覽:5

2025-10-23

人力資源部

崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略級質(zhì)量項目管理
主導(dǎo)公司級重大質(zhì)量改進(jìn)項目（如：新產(chǎn)線質(zhì)量爬坡、客戶重大投訴整改、供應(yīng)商質(zhì)量生態(tài)重構(gòu)等），制定項目目標(biāo)、資源計劃及里程碑。
搭建項目管控體系（如PMO機制），監(jiān)控項目進(jìn)度、成本與風(fēng)險，確保項目收益（質(zhì)量成本降低、客戶滿意度提升等）可量化。\"
質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃與體系升級
結(jié)合行業(yè)趨勢與公司戰(zhàn)略，制定3-5年質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃（如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、零缺陷工程等）。
優(yōu)化跨部門質(zhì)量協(xié)同流程（如研發(fā)-生產(chǎn)-售后質(zhì)量聯(lián)動機制），推動質(zhì)量體系與業(yè)務(wù)深度融合\"
2、重大風(fēng)險預(yù)防與危機處理
識別公司級質(zhì)量風(fēng)險（如法規(guī)合規(guī)性、供應(yīng)鏈斷供風(fēng)險），建立預(yù)防性管控方案。主導(dǎo)重大質(zhì)量危機（如批量召回、重大輿情）的應(yīng)急響應(yīng)與決策支持。\"
3、高層級資源協(xié)調(diào)與決策支持
協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購、銷售等部門資源，推動重大質(zhì)量改進(jìn)措施落地。向高層匯報質(zhì)量戰(zhàn)略執(zhí)行情況，提供數(shù)據(jù)驅(qū)動的決策建議。\"
4、客戶與供應(yīng)鏈質(zhì)量協(xié)同
對接戰(zhàn)略客戶質(zhì)量需求，主導(dǎo)定制化質(zhì)量解決方案設(shè)計。
推動核心供應(yīng)商質(zhì)量能力提升（如聯(lián)合開發(fā)、VDA 6.3深度審核）。\"
5、團(tuán)隊能力建設(shè)與創(chuàng)新
培養(yǎng)質(zhì)量項目管理人才梯隊，引入先進(jìn)質(zhì)量方法論（如AI質(zhì)量預(yù)測、數(shù)字化QMS）。
推動質(zhì)量技術(shù)創(chuàng)新（如在線檢測技術(shù)應(yīng)用、質(zhì)量大數(shù)據(jù)分析平臺建設(shè)\"
6職業(yè)健康/安全/環(huán)境管理：
負(fù)責(zé)分管人員HSE責(zé)任制的落實，HSE教育培訓(xùn)；
按要求進(jìn)行可視可感領(lǐng)導(dǎo)力（簡稱VFL）的實施，管轄區(qū)域的HSE風(fēng)險控制和隱患排查整改，緊急情況的應(yīng)急救援，事故的報告/調(diào)查分析/整改/處理/教育。
按個人安全行動計劃落實工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，機械工程、質(zhì)量管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)
2、8年以上制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，其中3年以上戰(zhàn)略級項目管理經(jīng)驗，工程機械/汽車行業(yè)背景必備。
3、成功主導(dǎo)過至少2個跨部門重大質(zhì)量項目（如：質(zhì)量成本降低30%以上、通過國際權(quán)威認(rèn)證）。\"
4、精通APQP、QFD、DFMEA等前端質(zhì)量工具；熟練使用項目管理軟件（MS Project、JIRA）；
5、具備質(zhì)量數(shù)字化系統(tǒng)（如QMS、MES）搭建經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、熟練使用計算機常用辦公軟件；具有一定的數(shù)學(xué)統(tǒng)計能力，具有良好的語言溝通能力。六西格瑪黑帶/綠帶認(rèn)證、國家注冊質(zhì)量工程師（CQE）等優(yōu)先
7、戰(zhàn)略思維：能將質(zhì)量目標(biāo)與公司戰(zhàn)略對齊，制定長短期規(guī)劃；
8、項目管理：精通項目管理方法論（如PMP、PRINCE2），具備千萬級項目預(yù)算管理經(jīng)驗；

實施經(jīng)理

10000-15000元

深圳同耕科技股份有限公司

柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人管理咨詢計算機企業(yè)管理瀏覽:25

2025-10-23

柳州市城中區(qū)金冊大廈

崗位職責(zé)：本崗位為實施設(shè)計崗，核心職責(zé)為以下內(nèi)容： 1、售前相關(guān)： 1.1、編制和宣講公司產(chǎn)品等相關(guān)解決方案 1.2、根據(jù)客戶需求，編制售前解決方案 1.3、售前調(diào)研與溝通，標(biāo)書編寫、應(yīng)標(biāo)與講標(biāo) 1.4、公司資質(zhì)相關(guān)事務(wù) 2、系統(tǒng)分析設(shè)計相關(guān)： 2.1、需求調(diào)研、分析與反饋，并產(chǎn)出需求規(guī)格說明書及設(shè)計文檔 2.2、用戶手冊、需求跟蹤驗證、產(chǎn)品培訓(xùn)資料及培訓(xùn) 2.3、需求及設(shè)計評審 3、項目管理相關(guān) 3.1、負(fù)責(zé)項目的管理和交付工作，負(fù)責(zé)項目實施過程中的業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計、定制化需求解決方案等關(guān)鍵交付物的審核與驗收； 3.2、項目計劃及溝通匯報

育苗主管/經(jīng)理

6000-11000元

清華德人西安幸福制藥有限公司

柳州-融水縣 1人瀏覽:17

2025-10-19

杜成強

任職資格： 1.農(nóng)學(xué)、園藝、中藥栽培等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉育苗技術(shù)和設(shè)備，具備豐富的育苗實踐經(jīng)驗； 3.具備較強的分析和解決問題能力，能夠在育苗過程中及時發(fā)現(xiàn)問題并采取有效措施解決； 4.具備較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力，具備團(tuán)隊協(xié)作精神； 5.具備良好的溝通能力和合作精神 6. 熟練使用現(xiàn)代辦公軟件和農(nóng)業(yè)管理軟件，具備基本的計算機操作能力。崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)育苗生產(chǎn)任務(wù)的分解落實、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理育苗技術(shù)員開展相關(guān)工作； 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌開展與種苗繁育相關(guān)試驗研究，完成試驗總結(jié)報告，不斷優(yōu)化育苗技術(shù)流程，降低育苗成...

行銷經(jīng)理

4000-9000元

柳州市富江通訊設(shè)備有限公司

柳州-魚峰區(qū) 1人安防辦公設(shè)備電子瀏覽:14

2025-10-19

黃經(jīng)理

1，客戶拜訪 2，門店，上門錄單 3,上門客戶營銷

約 6 個崗位

用APP更方便

掃碼下載桂聘APP

在線聊，入職快

柳州貨運代理經(jīng)理招聘工資

￥ 6274

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計來自近一年 43份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，最多人拿：6K-8K

18.6%

3K
18.6%

4K
18.6%

5K
32.6%

6K-8K
7%

8K-1W
23.3%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

100%

柳州貨運代理經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

不限經(jīng)驗

100%

柳州貨運代理經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

柳州貨運代理經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)

　　1.針對不同的運輸任務(wù)和要求選擇不同的運輸方式，合理規(guī)劃運輸路線;
　　2.根據(jù)運輸需求為企業(yè)評價，選擇合理的承運商，并上報運輸經(jīng)理批準(zhǔn);
　　3.確保已出庫貨物的安全、及時和準(zhǔn)確運達(dá)，及時對貨物信息進(jìn)行溝通;
　　4.對承運商進(jìn)行管理和監(jiān)控，確保企業(yè)所運貨物的安全;
　　5.協(xié)助運輸部經(jīng)理做好運輸安全管理和員工培訓(xùn)工作，加強部門員工的安全意識;
　　6.根據(jù)調(diào)度結(jié)果，認(rèn)真落實企業(yè)安排的運輸任務(wù)，保證運輸任務(wù)按時完成;
　　7.協(xié)助運輸經(jīng)理對運輸司機、押運員等運輸部門人員進(jìn)行管理，定期對其進(jìn)行考核;
　　8.嚴(yán)格執(zhí)行費用支出計劃，保證運輸任務(wù)的順利完成;
　　9.不斷的提升服務(wù)質(zhì)量，提高客戶的滿意程度。

查看詳情