1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機配件耗材的日常管理。
柳州IT主管招聘
桂聘提供2025年11月柳州IT主管最新招聘,城中區(qū)114條魚峰區(qū)78條,平均工資約為6959元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多IT主管IT主管it主管/經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目經(jīng)理
8000-10000元11小時前
柳州市城中區(qū)金冊大廈崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目的售前支持、咨詢設(shè)計工作,完成調(diào)研、交流、匯報及宣講,為客戶提供整體解決方案;
2、負(fù)責(zé)項目的投標(biāo)工作,完成投標(biāo)文件的制作、講標(biāo)、答辯及系統(tǒng)演示;
3、完成項目的需求調(diào)研、需求分析,并編制解決方案。
4、負(fù)責(zé)組織專項會議和演講;
6、負(fù)責(zé)項目的管理和交付工作,負(fù)責(zé)項目實施過程中的業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計、定制化需求解決方案等關(guān)鍵交付物的審核與驗收;
5、具備汽車行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
6、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;
任職要求:
1、熟練掌握編寫清晰、簡明的客戶交互類文檔的方法;
2、熟練掌握OFFICE全系列軟件的操作(特別是WORD、PPT、VISIO、PROJECT);
3、具有較強的PPT編制和演示能力;
4、具備良好的策劃與組織能力,較強的分析、提煉和表達(dá)能力;
5、具備一定的項目管理和交付能力。
6、適應(yīng)做項目的工作模式,能接受出差并承受壓力;有PMP證書優(yōu)先。 -
商務(wù)顧問
3000-8000元11小時前
龍淑美崗位要求:
21-28周歲,大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
有良好的語言表達(dá)和溝通能力,思維活躍,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟力強;不滿足于現(xiàn)狀,有夢想并為喜歡的行業(yè)而努力奮斗的決心。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與潛在客戶進(jìn)行有效溝通,了解用戶需求推廣產(chǎn)品和服務(wù);
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、幫助客戶完成相關(guān)的材料準(zhǔn)備,并及時與客戶溝通進(jìn)度;
4、負(fù)責(zé)老客戶的關(guān)系維護(hù)與定期的回訪;
5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,公司提供良好的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)平臺和完善的個人晉級發(fā)展空間,成就你的職業(yè)夢想。
求職者有無行業(yè)經(jīng)驗皆可,公司有良好的培訓(xùn)和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進(jìn)員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應(yīng)本行業(yè)及工作崗位。
晉升空間:
商務(wù)代表--高級商務(wù)代表--資深商務(wù)代表--客戶主管--商務(wù)總監(jiān)--分公司股東 -
項目經(jīng)理
3000-8000元11小時前
鄧小姐1. 根據(jù)項目計劃,制定市場宣傳推廣策略,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研、目標(biāo)客戶情況,分析市場動態(tài),撰寫分析報告
3. 負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行招商洽談,對意向客戶進(jìn)行評估
4. 負(fù)責(zé)開展招商團(tuán)隊的業(yè)務(wù)培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助招商人員的工作,不斷強化和提高員工的業(yè)務(wù)能力;
【你應(yīng)具備】
5.有2年以上的電銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗。(招商管理經(jīng)驗優(yōu)先)
6.具備較好的市場分析及判斷能力,具備較強的市場拓展能力;
7.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)洽談及管理能力,較強的團(tuán)隊意識及執(zhí)行力
8. 具有連鎖店工作經(jīng)驗、店面拓展、有加盟店資源者優(yōu)先。
具體面談??! -
項目經(jīng)理
8000-13000元11小時前
覃春燕崗位職責(zé) 1、完善公司項目管理流程,制定項目管理標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)???????? 2、組織項目協(xié)調(diào)會,協(xié)調(diào)項目各版塊負(fù)責(zé)人保障項目順利推進(jìn)。??????????? 3、與客戶聯(lián)絡(luò)溝通,保證客戶滿意???????? 4、項目資料的管理 任職要求 1、項目管理經(jīng)驗。要求具有出色的分析、歸納、總結(jié)能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)技巧和優(yōu)秀的表達(dá)、文檔撰寫能力。通常需要有3年以上的項目管理經(jīng)驗。 2、多任務(wù)處理能力。能夠同時處理多個項目,具有項目集管理的能力。 3、工作經(jīng)驗。要求在汽車企業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗,其中應(yīng)包括在技術(shù)、質(zhì)量崗位等崗位的工作經(jīng)歷 4、熟悉IATF16949質(zhì)量體系 ,VDA6... -
區(qū)域主管
4000-6000元11小時前
翁小姐工作內(nèi)容: 1、協(xié)助上級管理區(qū)域店面及店面管理,新店開業(yè)籌備工作,出差等 2、跟進(jìn)自營店的開業(yè)籌備、培訓(xùn)、日常營業(yè)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)提升等店鋪的全程營運工作; 3、進(jìn)行定期的巡店督導(dǎo)工作; 4、跟蹤自營店的銷售情況,分析后臺提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存; 職位要求:能出差,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
客房服務(wù)員
2000-3000元11小時前
歐女士負(fù)責(zé)按房間衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和清潔程序清潔房間衛(wèi)生; 3、負(fù)責(zé)杯具清潔、消毒、保存工作;負(fù)責(zé)折疊布草;保持內(nèi)部區(qū)域、公共區(qū)域干凈整潔; 4、負(fù)責(zé)清潔吸塵機;檢查和送洗臟布草;整理回收廢品及***,整理工作間; 5、完成主管每天安排的計劃衛(wèi)生任務(wù) -
行政人事專員
3000-4000元11小時前
張衡工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常行政人事工作,包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔; 2、參與公司內(nèi)部會議,協(xié)助準(zhǔn)備會議資料及記錄會議要點; 3、支持團(tuán)隊成員,確保辦公環(huán)境的良好運行和維護(hù)。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心; 3、熟悉基本的行政人事流程和規(guī)范。 -
人力資源主管
5000-8000元11小時前
粟女士人事工作內(nèi)容:人力資源專業(yè)畢業(yè),向公司決策層提供??資源、組織機構(gòu)等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平,控制??資源成本;建?并完善??資源管理體系,研究、設(shè)計??資源管理模式,制定并完善??資源管理制度并落實;根據(jù)崗位需求狀況和??資源規(guī)劃,制定招聘計劃,實施?才發(fā)展儲備計劃、職業(yè)?涯規(guī)劃設(shè)計; 職位要求:根據(jù)公司規(guī)劃和員?發(fā)展需要,建?和完善員?培訓(xùn)體系及員?關(guān)系管理模塊的統(tǒng)籌?作,推動公司理念及企業(yè)?化的形成,以及活動規(guī)劃等;及時了解國家及各地區(qū)相關(guān)?事法規(guī)及政策的調(diào)整,為公司提供??資源管理政策依據(jù); 工作時間:9:00——18:00 周日休 -
無責(zé)任底薪銷售精英
6000-8000元11小時前
龍淑美晉升空間: 銷售精英--商務(wù)代表--高級商務(wù)代表--資深商務(wù)代表--客戶主管--商務(wù)總監(jiān)--分公司股東 -
高薪誠聘銷售顧問
6000-8000元11小時前
龍淑美晉升空間: 商務(wù)代表--高級商務(wù)代表--資深商務(wù)代表--客戶主管--商務(wù)總監(jiān)--分公司股東 -
焊工
4000-7000元11小時前
覃女士2.負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場設(shè)備、模具TPM點檢工作; 3.按照公司的規(guī)章制度穿戴勞保用品; 4.按照現(xiàn)場區(qū)域劃分做好現(xiàn)場6S工作; 5.按照作業(yè)指導(dǎo)書要求進(jìn)行作業(yè)、檢驗,保證生產(chǎn)合格品; 6.完成直管主管交辦的其他工作 -
傳動部件項目經(jīng)理
15000-20000元11小時前
黃美禎人事專員工作職責(zé) 1.組建項目團(tuán)隊,制定項目計劃,按項目進(jìn)度要求組織及推動項目落實 2.項目標(biāo)桿及競爭對手策劃分析 3.項目的市場分析,市場推廣策劃 4.組織完成項目各階段的成本及投資收益分析 5.組織推動項目方案設(shè)計及試制計劃的跟蹤落實 6.項目試驗策劃,組織推動落實評審,整改 7.組織早期故障預(yù)警團(tuán)隊(EWT),對產(chǎn)品進(jìn)行早期市場跟蹤和響應(yīng) 8.按照公司新產(chǎn)品研發(fā)流程,組織各項工作的策劃和跟蹤,轉(zhuǎn)接段評審報告的編制等 9.每年至少作為項目經(jīng)理承擔(dān)2個以上的項目 任職要求 1、學(xué)歷和專業(yè)背景:大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè) 2、知識能力:具有工業(yè)車輛、汽... -
線上打字護(hù)膚品導(dǎo)購
3000-8000元11小時前
周思龍對已購買產(chǎn)品的客戶,進(jìn)行產(chǎn)品用法指導(dǎo)、售后服務(wù),無需外出,室內(nèi)辦公即可,無需電話,網(wǎng)聊為主 薪資:總薪酬=底薪+提成+獎金+節(jié)日福利; 精英階段平均收入3000~6000.組長階段6000~1.2 W,主管收入 …… :1W+,事業(yè)合伙人,六位數(shù)不是問題 晉升空間:業(yè)務(wù)精英-組長-主管-公司合伙人(自主創(chuàng)業(yè)) ,師父一對一帶你走向王者之路! -
財務(wù)主管
2000-3000元11小時前
朱德波熟悉財務(wù)管理 -
人力資源助理
3000-4000元11小時前
鄧翔崗位職責(zé): 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃,并完成招聘目標(biāo); 2)負(fù)責(zé)績效考核、員工培訓(xùn)、薪酬福利員工關(guān)系等工作的落實與管理; 任職要求: 1)人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè); 2)兩年以上人力、行政等工作經(jīng)驗,研發(fā)型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3)熟練掌握辦公和數(shù)據(jù)分析軟件,具備良好的溝通協(xié)調(diào)、文字表達(dá)能力,工作積極主動、踏實勤快、責(zé)任感強、團(tuán)隊合作意識強。 9:30-12:30,14:00-18:30 4k+社保+項目提成+帶薪年假 能力突出者歡迎來撩
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