
柳州經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月柳州經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)158條魚(yú)峰區(qū)147條,平均工資約為5190元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多經(jīng)理經(jīng)理安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廠長(zhǎng)/工廠經(jīng)理
6000-7000元2025-08-02粟女士人事1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)系統(tǒng)全面管理,包括計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、生產(chǎn)交期管理、品質(zhì)管理、成本管理、安全管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
2.負(fù)責(zé)工廠年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃和采購(gòu)計(jì)劃的制定并實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間訂單生產(chǎn)計(jì)劃、進(jìn)度、質(zhì)量的跟蹤,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。
4.負(fù)責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
5.負(fù)責(zé)組織編制本部門各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查生產(chǎn)車間的工作環(huán)境衛(wèi)生和勞動(dòng)紀(jì)律情況,做好安全生產(chǎn)管理工作,消除各種事故隱患。
7.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備的布置,人員配置等。
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 -
白班交易員學(xué)徒L周末雙休
4000-7000元2025-08-02覃經(jīng)理一、崗位要求:
1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉(cāng)位,無(wú)論虧損與盈利都能很平和;
2、認(rèn)同公司文化,對(duì)公司賬號(hào)資金高度負(fù)責(zé)、做好風(fēng)險(xiǎn)控制;
3、精通國(guó)內(nèi)商品期貨交易品種,具備半年以上實(shí)盤操作經(jīng)驗(yàn);
4、思維敏捷、責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)自進(jìn)行盤面操作、行情分析、計(jì)劃交易并能持續(xù)穩(wěn)定盈利。
5.新人會(huì)有師傅帶
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥5000)+獎(jiǎng)金
本職位上班時(shí)間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,技術(shù)考核評(píng)估成功者(公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),應(yīng)不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、探索“市場(chǎng)規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守“晉升空間”和“晉級(jí)制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責(zé)等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信者請(qǐng)繞行。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
6000-12000元2025-08-02廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)綠柳路工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)開(kāi)拓,維護(hù)客戶關(guān)系;
2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
4、收集市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋;
5、完成上級(jí)交代的其他工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,年齡22-45歲,1年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉汽配行業(yè),具備良好的市場(chǎng)洞察力,較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,有良好的交際能力;
3、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。 -
倉(cāng)管
3000-4000元2025-08-02覃女士4.協(xié)助經(jīng)理和助理做日常工作。 5.倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨。 6.協(xié)助各檔口組長(zhǎng)和師傅開(kāi)菜單。 7.統(tǒng)計(jì)好各檔口的菜單計(jì)劃,并準(zhǔn)確無(wú)誤的上報(bào)給采購(gòu)部。 8.整理好當(dāng)天的采購(gòu)單據(jù)。 -
銷售渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
9000-12000元2025-08-02石來(lái)彬招聘專員主要工作:有輪胎行業(yè)或者汽修連鎖品牌行業(yè)經(jīng)驗(yàn),懂輪胎門店、汽修門店的經(jīng)驗(yàn)管理,能夠給我司合作門店做輪胎、保養(yǎng)等專業(yè)的培訓(xùn),制定門店開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,組織和幫助經(jīng)銷商更多的開(kāi)發(fā)門店,更好的維護(hù)公司-經(jīng)銷商-門店間的關(guān)系,提升市場(chǎng)合作門店數(shù)量和單店銷量;調(diào)研門店、經(jīng)銷商和數(shù)字化系統(tǒng)需求,推進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)銷商、門店使用我司數(shù)字化系統(tǒng) 任職資格: 1、核心具有專業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),能夠承接渠道運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和執(zhí)行。 2、中泰雙語(yǔ) 3、需外派 -
物流經(jīng)理
4000-5000元2025-08-02負(fù)責(zé)倉(cāng)管管理,發(fā)貨管理,物流組管理 -
設(shè)備工程部經(jīng)理
6000-10000元2025-08-02陳經(jīng)理工作地點(diǎn):柳州市鹿寨縣城(每天有通勤車往返柳州) 設(shè)備工程部,??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械制造及相關(guān)專業(yè),5年以上生產(chǎn)型企業(yè)機(jī)械設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 動(dòng)手能力強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng)、有實(shí)際解決問(wèn)題的能力。 職責(zé):負(fù)責(zé)評(píng)估生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行情況,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng),負(fù)責(zé)引進(jìn)新機(jī)械設(shè)備驗(yàn)收及項(xiàng)目的實(shí)施。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2025-08-02陳經(jīng)理工作地點(diǎn):柳州市鹿寨縣城(每天有通勤車往返柳州) 1、具有良好的職業(yè)道德,能堅(jiān)持原則,具備一定的組織能力、綜合分析能力; 2、本科以上,財(cái)會(huì)專業(yè)畢業(yè),男女不限,年齡35歲以上,有2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)主管管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉財(cái)務(wù)管理工作,精通會(huì)計(jì)核算; 4、熟知國(guó)家法律、法規(guī)、方針政策; 5、熟練使用財(cái)務(wù)金蝶軟件; 6、熟悉企業(yè)貸款業(yè)務(wù); 7、熟悉項(xiàng)目材料編制及申報(bào); -
汽配質(zhì)量經(jīng)理
8000-10000元2025-08-02劉曉飛崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系IATF16949的建立、運(yùn)行及持續(xù)改進(jìn),確保符合標(biāo)準(zhǔn)要求 2、審核、批準(zhǔn)質(zhì)量管理文件,監(jiān)督流程執(zhí)行,確保工作規(guī)范化 3、交付全流程質(zhì)量監(jiān)督,包括供應(yīng)商審核、生產(chǎn)過(guò)程控制、成品檢驗(yàn)等 4、跟蹤供應(yīng)商質(zhì)量指標(biāo),處理質(zhì)量問(wèn)題,推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量體系提升 5、收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),識(shí)別異常風(fēng)險(xiǎn),制定改善方案并組織實(shí)施 6、負(fù)責(zé)內(nèi)外部投訴響應(yīng),分析問(wèn)題根源,形成改進(jìn)報(bào)告并跟蹤整改效果 職位要求: 1、至少有三次以上質(zhì)量體系迎審經(jīng)歷,領(lǐng)導(dǎo)過(guò)質(zhì)量體系迎審者優(yōu)先。 2、接受過(guò)“5個(gè)為什么”質(zhì)量問(wèn)題分析訓(xùn)練,熟練掌握8D報(bào)告的邏輯思維,并有編制8D報(bào)告經(jīng)驗(yàn)。 3、... -
電話專員
6000-11000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-02張小姐人事專員晉升空間: 網(wǎng)銷專員-網(wǎng)銷主任-網(wǎng)銷經(jīng)理-網(wǎng)銷總監(jiān)-分公司總經(jīng)理 -
銷售經(jīng)理
10000-20000元2025-08-02林茂安工作內(nèi)容:鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域馬可波羅瓷磚經(jīng)銷商
職位要求:有獨(dú)立門店
工作時(shí)間: -
室內(nèi)設(shè)計(jì)師
10000-15000元2025-08-02覃思思晉升空間:主筆設(shè)計(jì)師—主任設(shè)計(jì)師—首席設(shè)計(jì)師—分部經(jīng)理 待遇:8000-20000元/月 底薪+業(yè)績(jī)+提成+獎(jiǎng)金(上不封頂)+年底房子首付大獎(jiǎng)+晉升空間 工作時(shí)間:8:40-12:00 -
營(yíng)銷部門經(jīng)理
10000-15000元2025-08-02覃思思公司目前設(shè)有設(shè)計(jì)1-4部,市場(chǎng)1-5部、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部:主要工作內(nèi)容是公司客戶的開(kāi)發(fā)以及業(yè)務(wù)推廣。隨著公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展不斷壯大,計(jì)劃增設(shè)營(yíng)銷部門,現(xiàn)特向社會(huì)全面誠(chéng)招市場(chǎng)部經(jīng)理/總監(jiān)等銷售精英。 要求: 1、從事銷售行業(yè)3年以上;團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上;從事過(guò)家裝行業(yè)的可降低要求并優(yōu)先錄用。 2、吃苦耐勞,身先士卒、有強(qiáng)烈的奉獻(xiàn)精神。 3、具有敏銳的行業(yè)眼光,做事專一。 待遇: 底薪+提成+團(tuán)隊(duì)管理提成+年終獎(jiǎng)+帶薪旅游+活動(dòng)績(jī)效獎(jiǎng)金 工作時(shí)間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 (單休) 月薪30萬(wàn)不是夢(mèng)! -
外聯(lián)經(jīng)理
5000-10000元2025-08-02覃思思崗位要求: 1.年齡在24-40歲之間,形象氣質(zhì)佳 2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及銷售能力 工作時(shí)間: 上午8:30-12:00下午14:00-18:00 月休4天 晉升通道:外拓部經(jīng)理---外拓部總監(jiān) -
期貨交易員L周末雙休
8000-10000元2025-08-02覃經(jīng)理合作流程:量化交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:實(shí)習(xí)交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州經(jīng)理招聘最新投遞
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楊先生投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責(zé)任公司 的 設(shè)備工程部經(jīng)理 職位2025-08-03
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楊先生投遞了 廣西比比佳實(shí)業(yè)有限公司 的 倉(cāng)管 職位2025-08-03
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林小姐投遞了 廣西鼎立食品科技有限公司 的 廠長(zhǎng)/工廠經(jīng)理 職位2025-07-11
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柳州薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5190
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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6.5%2K
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18%3K
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25%4K
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17.5%5K
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16.5%6K-8K
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8.5%8K-1W
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8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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大專0.9%
柳州薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,大專占0.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。