柳州培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年9月柳州培訓(xùn)最新招聘，城中區(qū)294條魚峰區(qū)191條，平均工資約為4273元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓(xùn)提升等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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信用卡網(wǎng)貸(停息掛賬免息分期)全國接單
5000-10000元
2025-09-19
曾慶忠目前公司主營業(yè)務(wù)個人債務(wù)領(lǐng)域:
一站式解決債務(wù)問題，給子債務(wù)人一個重新履約的機會!有絕對的市場競爭，萬億級的藍(lán)海市場，覆蓋全國業(yè)務(wù)范圍!
1:各大銀行信用卡途期:停息掛賬、避免催收、避免訴
訟、停止罰息、違約金等費用，最長可分60期
2:互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺:避免催收困擾，高額利息/
罰息，減免超出司法保護上限利息!
3:企業(yè)以及個人相關(guān)法律咨詢服務(wù)!公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對一幫扶系統(tǒng):合似人的一對一扶持，從小白到大咖的路徑扶持:
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù)，全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無憂操作，及時指導(dǎo):
5.有多家律師所做強大的后臺，以專業(yè)，靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目，保證業(yè)務(wù)不斷。崗位要求
1.有自己獨有的資源:
2.深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念，服務(wù)理念，并落實到實際工作中:
3.熱愛銷售行業(yè)，善于與人打交道:
4.有目標(biāo)感，能夠為達(dá)目標(biāo)善于思考:
5.勤奮、吃苦耐勞:只要你資源夠多或者能力夠硬，能吃苦，頂?shù)米毫?，扛得住誘惑，經(jīng)得起打擊，守得住希望，那么我們的故事就可以開始了！
以前有過負(fù)債的，做過pos機，辦過信用卡，貸款，保險，催收，金融，旅游行業(yè)，美業(yè)，房地產(chǎn)，做過微商，二手車新車交易，人力資源外包公司，個人微信超過300人即可變現(xiàn)，加入我們吧，一起幫助負(fù)債人上岸！ -
資深服裝買手督導(dǎo)
7000-10000元
2025-09-19
劉振華崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研，了解時尚潮流和市場趨勢，為客戶提供時尚靈感和產(chǎn)品方向。
2. 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶進行產(chǎn)品選款和搭配，確保產(chǎn)品符合市場需求
4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)分析，為客戶提供銷售策略和市場營銷方案。
5. 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶客戶做好團隊管理和培訓(xùn)，提高客戶團隊專業(yè)素質(zhì)和銷售能力。
任職要求：
1. ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，服裝設(shè)計、市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備3年以上買手或相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉時尚潮流和市場趨勢。
3. 具備較強的市場分析和銷售策略制定能力，能夠獨立完成產(chǎn)品選款和搭配并促進銷售。
4. 具備良好的溝通能力和團隊管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)管控公司和加盟商營銷策略。
5. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)市場變化和公司需求。 -
梧州比亞迪后市場銷售底薪3K+提成+五險一金
6000-11000元
2025-09-19
劉師崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)為新車和售后車輛的車主提供關(guān)于非車險產(chǎn)品（保值煥新）講解出單和相關(guān)服務(wù)工作
2、完成個人及部門銷售業(yè)績目標(biāo)
3、維護所在4S店面客情關(guān)系
任職要求：
1、熱愛銷售工作，勤奮上進，目標(biāo)感強烈；
2、性格開朗，具有良好的服務(wù)意識和溝通能力；
3、具有較好的抗壓能力。
福利待遇：
合理報酬：無責(zé)任底薪3000+提成+激勵獎金月均8千-3萬不是夢想是現(xiàn)實）
完整福利：五險一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。
公平晉升：銷售顧問--培訓(xùn)師--城市經(jīng)理等；
個人成長：新興行業(yè)，發(fā)展空間大，培訓(xùn)、晉升機會多；
上班時間：9:00-17:30（我們不加班給你自己的時間陪父母、愛人)
工作地點：梧州比亞迪王朝 -
店長
4000-9000元
2025-09-19
邵華增帶領(lǐng)團隊完成公司下達(dá)的各項經(jīng)營指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的陳列指導(dǎo)工作，及時掌握銷售動態(tài)，靈活處理庫存商品； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)促銷活動的全面推廣和實施； 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理工作的監(jiān)督與考核，掌握員工動態(tài)； 5、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)與考核 -
醫(yī)藥代表
4000-8000元
2025-09-19
胡女士能承受較大的工作壓力；福利待遇：1、基本薪資+相關(guān)補貼+每年績效浮動薪資（實習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策）；2、統(tǒng)一辦理五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）；3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)（新員工入職培訓(xùn) …… 、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等，優(yōu)秀者有機會派往總部學(xué)習(xí)）；4、公司將有不定期的考評晉升，給員工提供良好的發(fā)展平臺。 -
經(jīng)理助理
7000-11000元
2025-09-19
楊振一、職位亮點： 1、深度參與公司核心商務(wù)合作，接觸高端人脈資源； 2、 提供帶薪商務(wù)禮儀/高端接待專項培訓(xùn)； 3、享受績效獎金+差旅補貼+車輛油補； 4、年輕化團隊氛圍，廣闊晉升發(fā)展空間。 -
服裝督導(dǎo)
7000-12000元
2025-09-19
王國旦組織開展新店開業(yè)的培訓(xùn)工作，督促管轄門店管理，促銷的輔助工作，提升門店的業(yè)績。 1、新開門店前期準(zhǔn)備工作，1-3月時問將新店帶入正常的運營工作狀態(tài)。 …… 3、搭建新開店鋪人員組織框架，對門店員工進行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo)，指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項管理工作，督促各門店的管理、促銷的輔助工作，提升門店業(yè)績。 …… 5、若公司有需要，針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪，須駐場進行整改并培訓(xùn)新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本，對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項工作安排。 …… 4、擅長終端員工培訓(xùn)，授課，管理經(jīng)驗豐富，懂的人才培養(yǎng)及梯隊建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力； 6、具有團隊合作精神，對工作有責(zé)任感。 -
信用卡、網(wǎng)貸停息掛賬（可兼職）
15000-30000元
2025-09-19
曾慶忠公司扶持: 1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功; 2.一對一幫扶系統(tǒng):合似人的一對一扶持，從小白到大咖的路徑扶持: 3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù)，全方位賦能支特。 -
銷售專員
5000-10000元
2025-09-19
胡女士福利待遇： 1、基本薪資+相關(guān)補貼+每年績效浮動薪資（實習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策）； 2、統(tǒng)一辦理五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）； 3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)（新員工入職培訓(xùn) …… 、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等，優(yōu)秀者有機會派往總部學(xué)習(xí)）； 4、公司將有不定期的考評晉升，給員工提供良好的發(fā)展平臺； 5、不定期組織員工旅游及拓展活動； 6、扁平化的管理，公平的晉升制度，晉升渠道通暢 -
醫(yī)藥銷售代表
5000-10000元
2025-09-19
胡女士福利待遇： 1、基本薪資+相關(guān)補貼+每年績效浮動薪資（實習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策）； 2、統(tǒng)一辦理五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金）； 3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)（新員工入職培訓(xùn) …… 、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等，優(yōu)秀者有機會派往總部學(xué)習(xí)）； 4、公司將有不定期的考評晉升，給員工提供良好的發(fā)展平臺； 5、不定期組織員工旅游及拓展活動； 6、扁平化的管理，公平的晉升制度，晉升渠道通暢 -
現(xiàn)場主管
3000-6000元
2025-09-19
鐘玲1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的衛(wèi)生質(zhì)量檢查，并糾正工作中的問題；2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的社區(qū)、村委及業(yè)主方對接、溝通；3、負(fù)責(zé)區(qū)域人員的管理制度，衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)和員工安全培訓(xùn)。4、能服從工作安排，可長期駐外。 -
人事文員
4000-5000元
2025-09-19
鄭女士本科學(xué)歷且人力資源相關(guān)專業(yè)，有1年及以上人資工作者或持有人資相關(guān)資格證書者可放寬學(xué)歷、專業(yè)要求； 2.熟用辦公軟件； 3.待人熱情有正能量，善于溝通愛交流，樂于學(xué)習(xí)且勤奮； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn) …… 3、負(fù)責(zé)做好各崗位的職位說明書，并根據(jù)公司職位調(diào)整組要進行相應(yīng)的變更，保證職位說明書與實際相符； 4、負(fù)責(zé)辦理入職手續(xù)，負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 5、負(fù)責(zé)制定公司及各個部門的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱 …… ，經(jīng)批準(zhǔn)后實施； 6、負(fù)責(zé)對試用期員工進行培訓(xùn)及考核，并根據(jù)培訓(xùn)考核結(jié)果建議部門錄用； 7、負(fù)責(zé)做好員工考勤統(tǒng)計工作，負(fù)責(zé)加班的審核和報批工作 8、配合其他部門做好員工思想工作，受理并及時解決員工投訴和勞動爭議事宜 -
焊接工程師
5000-6000元
2025-09-18
曾小姐人事、負(fù)責(zé)焊接產(chǎn)品現(xiàn)場技術(shù)支持和技術(shù)服務(wù); 3、負(fù)責(zé)焊接產(chǎn)品工藝文件的編制、更改、完善; 4、負(fù)責(zé)焊接產(chǎn)品制造過程的工藝策劃、更改; 5、負(fù)責(zé)焊接產(chǎn)品的制造成本的控制; 6、負(fù)責(zé)焊接產(chǎn)品工藝的知識培訓(xùn) -
主操工
4000-6000元
2025-09-18
有相關(guān)工作經(jīng)驗沒做過主操崗位但學(xué)習(xí)能力強的可進廠培訓(xùn)學(xué)習(xí)，能力達(dá)標(biāo)也可晉升該崗位。從事汽車鋼材加工，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
食堂主管
3000-4000元
2025-09-18
莫女士5、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。 任職資格： 1、25-40歲，中專及以上，身體健康， 2、品行端正，能吃苦耐勞。 3、有2年以上的領(lǐng)班或餐飲行業(yè)管理團隊經(jīng)驗。
柳州相關(guān)熱門崗位
it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)培訓(xùn)管理員工培訓(xùn)培訓(xùn)崗位銷售培訓(xùn)培訓(xùn)銷售培訓(xùn)提升產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)教育培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)項目執(zhí)行銷售培訓(xùn)師專業(yè)培訓(xùn)師教師培訓(xùn)高級培訓(xùn)師金融培訓(xùn)師新人培訓(xùn)師銷售新人培訓(xùn)師高級銷售培訓(xùn)師客服培訓(xùn)培訓(xùn)助理培訓(xùn)師助理藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)講師培訓(xùn)校長安全培訓(xùn)講師it培訓(xùn)講師培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)老師培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)績效主管培訓(xùn)項目運營業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)項目總監(jiān)培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)文化經(jīng)理培訓(xùn)專家培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)管理專員銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)主辦企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)項目負(fù)責(zé)人銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)與人才發(fā)展經(jīng)理員工培訓(xùn)講師行政培訓(xùn)專員培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)助理
柳州培訓(xùn)招聘最新投遞
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蒙先生投遞了 浙江我武生物科技股份有限公司 的 醫(yī)藥代表 職位2025-09-22 -
謝小姐投遞了 浙江我武生物科技股份有限公司 的 醫(yī)藥銷售代表 職位2025-09-21 -
蔡先生投遞了 柳州一陽科技股份有限公司 的 人事文員 職位2025-09-21 -
鄭先生投遞了 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 食堂主管 職位2025-09-18 -
劉小姐投遞了 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司 的 食堂主管 職位2025-09-18 -
鄧先生投遞了 浙江我武生物科技股份有限公司 的 銷售專員 職位2025-09-09
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柳州培訓(xùn)招聘工資
￥
4273
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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17.9%3K
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37.2%4K
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17.9%5K
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7.7%6K-8K
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3.8%8K-1W
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1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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大專1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.6%，大專占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.6%
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1-3年1.4%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.6%，1-3年占1.4%。
相關(guān)企業(yè)
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教育咨詢服務(wù)；會議服務(wù)；文化藝術(shù)交流活動組織策劃；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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紡織品、針織品、皮革制品、特殊勞保用品、一般勞保用品、服裝、工藝品、口罩設(shè)計、生產(chǎn)及銷售；II類醫(yī)療器械的銷售；防護用品、日用百貨、辦公用品、五金交電、儀器儀表銷售；房屋租賃、物業(yè)服務(wù)；化妝品，預(yù)包裝食品銷售及網(wǎng)上銷售；貨物進出口貿(mào)易。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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電子、通信與自動控制技術(shù)、車輛工程的技術(shù)、軌道交通車輛、柴油混合動力系統(tǒng)和電動系統(tǒng)、電動車、電機的研發(fā)；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品設(shè)計；基礎(chǔ)、應(yīng)用的軟件開發(fā)；動力電池回收技術(shù)開發(fā)及梯次利用研究；智能化技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓、服務(wù)；材料科學(xué)研究、技術(shù)的開發(fā)；能源技術(shù)研究、技術(shù)開發(fā)服務(wù)；工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；汽車零部件及配件制造（含汽車發(fā)動機制造）（限分支機構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品制造（限分支機構(gòu)）；汽車整車制造（限分支機構(gòu)）；汽車車身、掛車制造（限分支機構(gòu)）；新能源汽車零配件制造（限分支機構(gòu)）；汽車零部件再制造（限分支機構(gòu)）；汽車智能系統(tǒng)組裝產(chǎn)品、電子元件及組件的銷售；汽車及零配件批發(fā)；機動車、工程機械等的檢測技術(shù)服務(wù)；汽車相關(guān)技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件技術(shù)轉(zhuǎn)讓；軟件技術(shù)服務(wù)；機動車性能檢驗服務(wù)；電子產(chǎn)品檢測；電氣設(shè)備檢驗檢測；新能源技術(shù)推廣。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事P2P網(wǎng)貸、股權(quán)眾籌、互聯(lián)網(wǎng)保險、資管及跨界從事金融、第三方支付、虛擬貨幣交易、ICO、非法外匯等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)）
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二類機動車維修（小型車輛維修）、洗車服務(wù)；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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汽車、汽車配件、潤滑油、橡膠制品、玻璃、日用百貨、建筑材料銷售；一類機動車維修（小型車輛維修）；機動車輛保險代理；機動車登記代理；會議及展覽服務(wù)；二類機動車維修（小型車輛維修）【限分支機構(gòu)經(jīng)營】；從事接受中國移動廣西有限公司柳州分公司授權(quán)委托的業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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生產(chǎn)、銷售：公路車輛用低壓電纜、汽車用低壓電線、線束、一般勞動防護用品；銷售：汽車配件、金屬材料、鋼材；貨物進出口業(yè)務(wù)；貿(mào)易代理服務(wù)；汽配產(chǎn)品檢測服務(wù)；教育信息咨詢；自有房屋、場地租賃；道路普通貨物運輸。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
計算機技術(shù)的研發(fā)、轉(zhuǎn)讓及推廣服務(wù)；網(wǎng)頁設(shè)計、制作；預(yù)包裝食品、農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)副產(chǎn)品、服裝鞋帽、日用百貨、機械設(shè)備、電子產(chǎn)品、電子設(shè)備、電腦配件、辦公用品、化妝品、工藝美術(shù)品的批發(fā)零售；餐飲服務(wù)；廣播電視節(jié)目制作；電影發(fā)行；電影攝制。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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計算機軟件開發(fā)及銷售；工程機械空調(diào)、汽車空調(diào)及農(nóng)用車的空調(diào)、汽車銷售；金屬制品加工及銷售；有色金屬鑄造及銷售；特種制冷設(shè)備制造與銷售；工程機械配件、汽車配件和農(nóng)用車配件、摩托車配件的生產(chǎn)、銷售；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢服務(wù)；汽車裝飾材料、非金屬礦及制品、金屬及金屬礦、機槭設(shè)備、電子產(chǎn)品、五金交電、金屬材料銷售；貨物及技術(shù)進口業(yè)務(wù)；道路普通貨物運輸；房屋、設(shè)備租賃；空調(diào)系統(tǒng)性能檢測。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：汽車零部件及配件制造；貨物進出口；技術(shù)進出口；汽車零配件零售；模具制造；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；家具零配件生產(chǎn)；皮革制品制造；橡膠制品制造；塑料制品制造；消防器材銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
文化藝術(shù)交流活動策劃,舞臺藝術(shù)造型策劃,企業(yè)形象策劃;會展服務(wù),攝影服務(wù);設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;圖文設(shè)計、制作,噴繪制作;工藝品、日用百貨、樂器、文具銷售。
