
柳州培訓(xùn)專員/主管招聘
桂聘提供2025年5月柳州培訓(xùn)專員/主管最新招聘,柳南區(qū)2條城中區(qū)1條,平均工資約為4670元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源高級專員
6000-8000元2025-05-02文武崗位職責(zé):
組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作
1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計(jì)劃,管理招聘渠道;
2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表,建立公司人才儲備庫;
3)組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作,并匯總分析;
4)負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求,制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理;
5)負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系;
崗位要求:
專業(yè)知識背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè);
工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
語言\\技術(shù)等級\\持證情況\\電腦操作:熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識; -
人力資源行政經(jīng)理
2000-4000元2025-04-25王荷根1.定組織人力資源規(guī)劃、協(xié)助開展招聘工作、推進(jìn)培訓(xùn)相關(guān)工作、勞動關(guān)系手續(xù)辦理、熟悉薪酬發(fā)放、績效考核內(nèi)容、推動人力資源信息系統(tǒng)建設(shè)工作等。
2.建立和完善公司的招聘流程和招聘體系、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別工作、組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu)、制定公司培訓(xùn)計(jì)劃。
3.協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部員工關(guān)系 -
人力資源
3000-5000元2025-04-21龍安枝1.負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和計(jì)劃
2.定制公司人力資源管理各項(xiàng)規(guī)章制度
3.開展工作分析 建立 完善部門崗位職責(zé)說明書
4.負(fù)責(zé)招聘工作 做好人員建設(shè)梯隊(duì)管理
5.組織績效管理考核工作
6.開展員工培訓(xùn),關(guān)注員工發(fā)展,做好人才的潛能開發(fā),培養(yǎng)
7.負(fù)責(zé)薪酬福利管理工作
8.負(fù)責(zé)員工勞動關(guān)系管理
約 3 個崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州培訓(xùn)招聘工資
¥
4670
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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9.6%2K
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11.7%3K
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38.3%4K
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20.2%5K
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8.5%6K-8K
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8.5%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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大專1.1%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占1.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.9%
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1-3年1.1%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。