
柳州汽車招聘
桂聘提供2025年8月柳州汽車最新招聘,魚峰區(qū)370條柳南區(qū)335條,平均工資約為5260元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車汽車銷售服務(wù)汽車銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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三包索賠員(桂林)
4000-6000元2025-08-04郭勇熙索賠員崗位職責(zé):
1.對維修項(xiàng)目進(jìn)行判斷是否屬于公司索賠范圍;
2.保持與相關(guān)部門的聯(lián)系,做好信息反饋,學(xué)習(xí)執(zhí)行并傳達(dá)索賠相關(guān)政策及要求;
3.做好索賠相關(guān)單據(jù)的管理及保存;
4.確保索賠提交資料的完整性與準(zhǔn)確性,及時(shí)提交索賠維修申請;
5.負(fù)責(zé)索賠件的管理.存放和回運(yùn);
6.配合財(cái)務(wù)完成索賠回款;
7.配合直屬領(lǐng)導(dǎo)完成其他項(xiàng)日常任務(wù)。
任職資格:
1.有職業(yè)道德操守,有協(xié)同作戰(zhàn)能力,再學(xué)習(xí)能力,基本數(shù)據(jù)分析能力,基本溝通能力;
2.汽車相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷(含大專)或者至少有4S店售后一年工作經(jīng)驗(yàn);
3.掌握EXCEL.WORD.PPT.PS;
4.有責(zé)任心.耐心,能積極主動工作,不拖沓,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有集體榮譽(yù)感。 -
汽車售后經(jīng)理(桂林)
7000-10000元2025-08-04郭勇熙崗位基本職責(zé)
1、作為售后服務(wù)部負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場發(fā)展,制定全年的售后費(fèi)用預(yù)算和總體售后服務(wù)營銷計(jì)劃;
2、量化售后目標(biāo),分解售后經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),組織、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)部完成經(jīng)營目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)售后日常管理工作,日常質(zhì)量問題及客戶投訴的處理;
4、負(fù)責(zé)售后流程、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)、成本控制和環(huán)境管理等過程的控制管理;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)及廠家的業(yè)務(wù)對應(yīng),客戶投訴及突發(fā)事件的處理。
崗位基本要求
1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店售后經(jīng)驗(yàn),2年以上汽車售后管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉汽車售后服務(wù)模式及業(yè)務(wù)流程,且適應(yīng)品牌廠家售后服務(wù)管理操作流程;
3、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,能有效提升客戶滿意度并開發(fā)新客戶。 -
乘用車汽車銷售(桂林)
7000-12000元2025-08-04郭勇熙工作內(nèi)容:
1、在4S店內(nèi),其工作范圍一般主要定位于銷售領(lǐng)域,其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域可與其他相應(yīng)的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行銜接。
2、要求能獨(dú)立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導(dǎo)購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程,還包括汽車分期付款、汽車保險(xiǎn)、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。
任職條件:
1.具有汽車駕駛C證以上。
2.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。
3.性格開朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。
4.為人真誠,善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5.對汽車構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
薪資:4000底薪+提成。 -
汽車4S店電商外呼專員(桂林)
4000-5000元2025-08-04郭勇熙崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶,并跟進(jìn)客戶到店情況 2、負(fù)責(zé)記錄電話溝通信息 3、負(fù)責(zé)完成上級交代的任務(wù) 任職要求: 1、有客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、溝通表達(dá)能力好 3、有良好的服務(wù)意識及態(tài)度 上班時(shí)間: 08:30-17:30,月休4天,有五險(xiǎn)。 -
4s店汽車銷售顧問(梧州)
5000-10000元2025-08-04郭勇熙2、要求能獨(dú)立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導(dǎo)購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程,還包括汽車分期付款、汽車保險(xiǎn)、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。 …… 任職條件: 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。 3.性格開朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 …… 4.為人真誠,善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5.對汽車構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 -
電商帶貨主播(桂林)
6000-11000元2025-08-04郭勇熙寶駿汽車主播 主要負(fù)責(zé): 1、抖音直播。 2、需要拍短視頻。 3、與粉絲互動。 …… 任職要求: 1、有汽車線上直播和主持等優(yōu)先考慮。 2、在鏡頭前有展現(xiàn)能力,善于營造直播間的優(yōu)先考慮。 3、能完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。 4、薪資+五險(xiǎn)+節(jié)日福利。 -
網(wǎng)約車司機(jī)
8000-12000元2025-08-04李昌賢多勞多得 -
河池比亞迪駐店銷售底薪3K+五險(xiǎn)一金+高提成
7000-12000元2025-08-04劉師崗位職責(zé):. 工作地址:河池南環(huán)路比亞迪店 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供汽車售后服務(wù)知識咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個(gè)人及部門銷售業(yè)績目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人才學(xué)歷可以放寬。 2、熱愛銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈。 3、性格開朗,具有良好的服務(wù)意識和溝通能力。 4、具有較好的抗壓能力。 5、年齡20-35歲。 福利待遇: 合理報(bào)酬:無責(zé)任底薪3000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-2萬不是夢想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。 公平晉升:銷售顧問--城市經(jīng)... -
BMS應(yīng)用工程師
10000-15000元2025-08-04韋海芳HR熟悉整車電氣架構(gòu)、BMS功能應(yīng)用、電池參數(shù)特性;具備整車調(diào)試或BMS相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉CANOE、CANTEST數(shù)據(jù)接收、分析工具,Catia,solidworks等三維軟件; 3、熟悉汽車通訊 -
產(chǎn)品主管
8000-10000元2025-08-04人力資源部崗位要求: 1、機(jī)械和汽車工程專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具有2年以上汽車天窗開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或5年以上汽車大總成部件開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用CATIA軟件、DMU運(yùn)動分析熟練; 4、具有3年以上產(chǎn)品2D圖紙?jiān)O(shè)計(jì)基礎(chǔ) -
產(chǎn)品工程師
6000-8000元2025-08-04歐女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車開關(guān)開模評估,改善及結(jié)構(gòu)成本控制; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的BOM、相關(guān)圖紙、產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品使用說明書等技術(shù)文件的編制和輸出; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期內(nèi)的結(jié)構(gòu),工藝設(shè)計(jì)問題改善; …… 4、研究探索新工藝新技術(shù),并能很好的應(yīng)用在公司產(chǎn)品上; 5、 進(jìn)行汽車開關(guān)結(jié)構(gòu)件及相關(guān)附件布置、造型可行性分析,并進(jìn)行分析驗(yàn)證; 6、負(fù)責(zé)技術(shù)方案制定以及日常生產(chǎn)過程中部分的技術(shù)響應(yīng); 任職要求: …… 1、本科學(xué)歷,機(jī)械制造、機(jī)械設(shè)計(jì)、電子、自動化等相關(guān)專業(yè); 2、有從事汽車開關(guān)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或其它汽車類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉汽車開關(guān)結(jié)構(gòu)、常用電路、常用塑料材料和金屬材料特性; 4、熟練汽車開關(guān)試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) -
汽車維修技師(寶駿生活廣場)
4000-8000元2025-08-04郭勇熙崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車的維修、保養(yǎng)、養(yǎng)護(hù)、上門取送車、道路救援等施工工藝,保證車輛服務(wù)質(zhì)量及客戶滿意; 2、負(fù)責(zé)維保初級技師及學(xué)徒的培養(yǎng)工作; 3、與技術(shù)主管一同參與施工標(biāo)準(zhǔn)的編制及推廣; 4 …… 任職要求: 1、中專或同等學(xué)歷及以上學(xué)歷,汽車售后維保養(yǎng)護(hù)、車輛工程等或相關(guān)專業(yè); 2、從事汽車維修及保養(yǎng)服務(wù)行業(yè)3年以上; 3、具備獨(dú)立的車輛維修、保養(yǎng)等施工工藝,能遵照施工標(biāo)準(zhǔn)工藝執(zhí)行及一定程度優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)的能力 -
4s店財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元2025-08-04郭勇熙任職要求: 1.必須有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有財(cái)務(wù)或會計(jì)專業(yè)、會計(jì)師專業(yè)認(rèn)證; 2.具備3年以上的財(cái)務(wù)、會計(jì),以及/或者稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),汽車代理或汽車零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具備3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.具備良好的微軟 -
汽車銷售顧問(西江君恒店)
5000-10000元2025-08-04郭勇熙2、要求能獨(dú)立完成客戶開發(fā)、客戶跟蹤、銷售導(dǎo)購、銷售洽談、銷售成交、交車、客戶維系等基本過程,還包括汽車分期付款、汽車保險(xiǎn)、上牌、汽車裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。 …… 任職條件: 1.具有汽車駕駛C證以上。 2.具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。 3.性格開朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 …… 4.為人真誠,善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5.對汽車構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 -
汽車售后服務(wù)主管(桂林)
5000-8000元2025-08-04郭勇熙工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)售后部前臺業(yè)務(wù)開展及實(shí)施.分配工作; 2.按照公司要求檢查部門崗位工作情況.協(xié)調(diào)部門與部門之間的溝通; 3.協(xié)助員工處理客戶的抱怨; 4.協(xié)調(diào)員工內(nèi)部事務(wù).統(tǒng)計(jì)部門業(yè)績進(jìn)度報(bào)表.傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)并通知到各崗位,收集各崗位意見及建議向公司匯報(bào)。 職位要求: 1.有前臺主管工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2.熟悉汽車維修技能; 3.良好的溝通表達(dá)能力,有親和力; 4.思維清晰,有較強(qiáng)的責(zé)任心與耐心; 5.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面經(jīng)驗(yàn); 6.具有一定的組織力; 7.具有駕駛證1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。
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柳州汽車銷售招聘工資
¥
5260
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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5.9%2K
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17.6%3K
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10.7%4K
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29.8%5K
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21%6K-8K
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9.8%8K-1W
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5.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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高中0.5%
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大專2.4%
柳州汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,高中占0.5%,大專占2.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年1%
柳州汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1%。