柳州企業(yè)專員招聘

桂聘提供2025年8月柳州企業(yè)專員最新招聘，魚(yú)峰區(qū)3條，平均工資約為4103元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多企業(yè)專員抖音商務(wù)專員企業(yè)專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

企業(yè)文化專員

3000-5000元

廣西興柳食品有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人食品瀏覽:4

2025-08-01

樓永健

要求是做過(guò)文化活動(dòng)，有3年以上經(jīng)驗(yàn)，組織過(guò)文化活動(dòng)，做過(guò)文化墻，會(huì)制作宣傳海報(bào)和視頻，剪映等工具會(huì)用最好！
一、核心KPI：
活動(dòng)執(zhí)行完成率 ≥95%
員工反饋收集量 ≥15條/月
文化知識(shí)掌握度 ≥80%
基礎(chǔ)宣傳產(chǎn)出 ≥2篇/月
任務(wù)按時(shí)交付率 ≥90%
反饋有效性（可采納率≥50%）
活動(dòng)參與率 ≥60%
物資管理準(zhǔn)確率 100%
二、關(guān)鍵行為動(dòng)作：
1. 協(xié)助布置活動(dòng)場(chǎng)地，分發(fā)物料；
2. 記錄員工反饋，整理匯總；
3. 維護(hù)活動(dòng)秩序，拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片；
4. 學(xué)習(xí)企業(yè)文化手冊(cè)，熟悉核心理念；
5. 填寫(xiě)活動(dòng)報(bào)告，歸檔資料；
6. 傳達(dá)活動(dòng)通知，確保信息觸達(dá)；
7. 收集員工意見(jiàn)，初步分類；
8. 參與活動(dòng)彩排，熟悉流程；
9. 管理活動(dòng)物資，做好登記；
10. 協(xié)助制作簡(jiǎn)單宣傳海報(bào)（模板化）；
11. 統(tǒng)計(jì)活動(dòng)參與人數(shù)，制作名單；
12. 協(xié)助收集活動(dòng)后的滿意度評(píng)價(jià)；
13. 整理活動(dòng)照片，建立素材庫(kù)；
14. 協(xié)助編寫(xiě)簡(jiǎn)單的活動(dòng)通訊稿；
15. 參與部門(mén)文化培訓(xùn)，完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
16. 獨(dú)立策劃小型文化活動(dòng)方案；
17. 設(shè)計(jì)活動(dòng)流程，協(xié)調(diào)各部門(mén)資源；
18. 撰寫(xiě)原創(chuàng)宣傳文案，編輯圖文內(nèi)容；
19. 分析員工反饋數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議；
20. 對(duì)接外部供應(yīng)商，談判合作條款。
21. 制定年度企業(yè)文化實(shí)施計(jì)劃；
22. 構(gòu)建企業(yè)文化體系框架；
23. 主導(dǎo)大型文化項(xiàng)目全流程管理；
24. 評(píng)估文化落地效果，調(diào)整策略；
25. 培訓(xùn)新人，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)能力提升。
三、任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，有3年以上企業(yè)文化相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉公司內(nèi)部文化資料、活動(dòng)場(chǎng)地策劃，公司文化預(yù)算、外部合作資源信息，主導(dǎo)過(guò)至少1-2次大型企業(yè)文化項(xiàng)目；
3.熟練使用圖片處理軟件和視頻剪輯軟件，精通數(shù)據(jù)分析軟件，能進(jìn)行文化效果評(píng)估；
4.具備較強(qiáng)的策劃能力和創(chuàng)新思維，能有效協(xié)調(diào)各方資源；
5.人力資源管理師四級(jí)證書(shū)優(yōu)先。

證券事務(wù)專員（柳州）

4000-7000元

廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 3人醫(yī)藥瀏覽:11

2025-08-01

藍(lán)春亮

證券事務(wù)專員
崗位職責(zé)：
1.搜集了解相關(guān)制度資料，協(xié)助進(jìn)行投資、并購(gòu)、證券運(yùn)作控制、投資者關(guān)系方面的管理制度編制；
2.進(jìn)行股東資料、企業(yè)公告、投融資項(xiàng)目等相關(guān)資料的建檔管理；
3.搜集證券動(dòng)態(tài)信息與市場(chǎng)詳情并上報(bào)，負(fù)責(zé)信息披露工作，投資者接待工作、與中介機(jī)構(gòu)溝通等。
任職要求：
1.金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有相關(guān)執(zhí)（職）業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
2.熟練掌握各類辦公軟件，具有良好的中文報(bào)告寫(xiě)作能力及項(xiàng)目匯報(bào)能力；
3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力，善于學(xué)習(xí)能力，善于學(xué)習(xí)。
薪資：本科5-8萬(wàn)/年
工作地點(diǎn)：柳州

技術(shù)主管

15000-25000元

柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人辦公設(shè)備家具紡織瀏覽:48

2025-07-29

鄧翔

崗位職責(zé)
1. 系統(tǒng)研發(fā)與維護(hù)：負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成平臺(tái)相關(guān)IT系統(tǒng)的研發(fā)、建設(shè)和維護(hù)，對(duì)系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性、安全等指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2. 項(xiàng)目規(guī)劃與實(shí)施：負(fù)責(zé)平臺(tái)項(xiàng)目的規(guī)劃、研發(fā)、實(shí)施、管理，對(duì)整個(gè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的工作結(jié)果監(jiān)督跟進(jìn)。
3. 技術(shù)決策與架構(gòu)設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)平臺(tái)的技術(shù)決策和系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，從技術(shù)角度提升平臺(tái)的用戶體驗(yàn)。
4. 設(shè)備管理與維護(hù)：
? 帶領(lǐng)IT專員維護(hù)和保養(yǎng)公司各項(xiàng)電子類設(shè)備。
? 負(fù)責(zé)公司IT機(jī)房設(shè)備的例行點(diǎn)檢。
? 負(fù)責(zé)各IT辦公設(shè)備及IT外圍設(shè)備的維護(hù)管理。
? 負(fù)責(zé)公司辦公電腦的基本保養(yǎng)、升級(jí)、安全殺毒、數(shù)據(jù)備份計(jì)劃制定。
5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：
? 組建區(qū)域IT團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)IT服務(wù)人員，規(guī)范業(yè)務(wù)流程。
? 合理安排部門(mén)員工工作，與部門(mén)員工保持溝通，了解員工的想法和需求。
? 不定期培訓(xùn)指導(dǎo)部門(mén)員工。
6. 網(wǎng)絡(luò)與信息安全：
? 負(fù)責(zé)給予終端店員硬件軟件系統(tǒng)實(shí)施指導(dǎo)。
? 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)信息安全方案的實(shí)施及日常檢查，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵防范。
? 統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運(yùn)行。
7. 需求管理與解決：
? 負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求對(duì)接，管理及協(xié)調(diào)相關(guān)IT資源，服務(wù)業(yè)務(wù)部門(mén)需求變化。
? 及時(shí)收集和響應(yīng)各部門(mén)信息化需求方面的需求，對(duì)各部門(mén)信息化需求進(jìn)行評(píng)估、分析并提出解決措施，積極推動(dòng)公司信息化應(yīng)用水平。
8. 技術(shù)支持與培訓(xùn)：
? 負(fù)責(zé)用戶相關(guān)培訓(xùn)工作。
? 協(xié)助部門(mén)成員解決電腦或其他辦公設(shè)備問(wèn)題。
9. 售后與補(bǔ)貨管理：
? 負(fù)責(zé)公司rma售后退換貨判定及處理。
? 負(fù)責(zé)跟進(jìn)各ems工廠退換貨處理進(jìn)度，并按要求定期進(jìn)行補(bǔ)貨，保證售后訂單準(zhǔn)時(shí)結(jié)案。
10. 標(biāo)準(zhǔn)制定與實(shí)施：
* 參與制定公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃及管理制度的建設(shè)。
* 負(fù)責(zé)企業(yè)IT基礎(chǔ)資源運(yùn)行流程的管理，實(shí)現(xiàn)IT資源集中管理。