柳州人力資源招聘
桂聘提供2025年11月柳州人力資源最新招聘,城中區(qū)23條魚峰區(qū)16條,平均工資約為4164元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多人力資源人力資源人力資源專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政經(jīng)理/主管
4000-6000元14小時前
謝家春1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。
2.負責人力相關(guān)工作,考勤、招聘、績效、員工關(guān)系、培訓等;
3.負責草擬公司各類文書。
4.對公司外部信息收集及整理,作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項 。
5.負責公司資質(zhì)、證照的管理。
6.根據(jù)公司日程安排,安排重大活動和重要客人的接待工作。
7.負責領(lǐng)導公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。
8.負責公司政府對外的項目申報。
9.負責員工福利的申請、采購與發(fā)放。
10.上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè);
2、有過信息科技公司就職經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、責任心強、充滿激情、性格外向陽光,具有一定的親和力,口頭表達能力佳、組織協(xié)調(diào)能力強,有較強的抗壓能力。 -
人事專員
3000-4000元14小時前
尹化元【任職要求】:1、人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。2、熟悉掌握各種辦公軟件(Word、Excel、PPT等),熟悉辦公室行政管理及人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。3、具備強烈的責任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力,嚴謹耐心細心、以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。4、較強的人際溝通能力,團隊意識強,做事客觀公正?!緧徫宦氊煛浚?.草擬活動、會議、培訓等通知,并協(xié)助各類活動、會議、培訓的籌備執(zhí)行;2.根據(jù)各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作;3.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作,并予以公示;4.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據(jù);5.配合上級組織開展公司入職培訓及拓展團建,完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出;6.行政辦公用品的采購、管理、領(lǐng)用登記等;7.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服務(wù)。我公司堅持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎金+節(jié)日福利+免費交流培訓+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們!【薪資】:基本工資(含績效工資)+招聘獎金+項目提成+高額活動獎金等【福利】:業(yè)績達標獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利,生日驚喜,不定時下午茶等【工作時間】:早上9:00~12:00,下午14:00~18:00【晉升渠道】:人事行政專員-人事行政主管-人事行政經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 -
信用卡網(wǎng)貸(停息掛賬免息分期)全國接單
5000-10000元2025-10-30
曾慶忠目前公司主營業(yè)務(wù)個人債務(wù)領(lǐng)域:
一站式解決債務(wù)問題,給子債務(wù)人一個重新履約的機會!有絕對的市場競爭,萬億級的藍海市場,覆蓋全國業(yè)務(wù)范圍!
1:各大銀行信用卡途期:停息掛賬、避免催收、避免訴
訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2:互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺:避免催收困擾,高額利息/
罰息,減免超出司法保護上限利息!
3:企業(yè)以及個人相關(guān)法律咨詢服務(wù)!公司扶持:
1.多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對一幫扶系統(tǒng):合似人的一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持:
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無憂操作,及時指導:
5.有多家律師所做強大的后臺,以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務(wù)不斷。崗位要求
1.有自己獨有的資源:
2.深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中:
3.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道:
4.有目標感,能夠為達目標善于思考:
5.勤奮、吃苦耐勞:只要你資源夠多或者能力夠硬,能吃苦,頂?shù)米毫?,扛得住誘惑,經(jīng)得起打擊,守得住希望,那么我們的故事就可以開始了!
以前有過負債的,做過pos機,辦過信用卡,貸款,保險,催收,金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),做過微商,二手車新車交易,人力資源外包公司,個人微信超過300人即可變現(xiàn),加入我們吧,一起幫助負債人上岸! -
HR咨詢顧問
10000-15000元2025-10-30
楊振任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項目實施經(jīng)驗-有金蝶經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識 3、具備獨立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨立輸出業(yè)務(wù)藍圖解決方案并向上匯報能力 -
HR高級業(yè)務(wù)顧問
10000-15000元2025-10-30
楊振任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項目實施經(jīng)驗-有金蝶經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識 3、具備獨立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨立輸出業(yè)務(wù)藍圖解決方案并向上匯報能力 -
HR實施顧問
9000-14000元2025-10-30
楊振任職要求: 1、3年以上人力資源管理軟件項目實施經(jīng)驗-有金蝶經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)知識 3、具備獨立開展需求調(diào)研并輸出PRD文檔能力 4、具備獨立輸出業(yè)務(wù)藍圖解決方案并向上匯報能力 -
信用卡、網(wǎng)貸停息掛賬(可兼職)
15000-30000元2025-10-30
曾慶忠以前有過負債的,做過pos機,辦過信用卡,貸款,保險,催收,金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),做過微商,二手車新車交易,人力資源外包公司,個人微信超過300人即可變現(xiàn),加入我們吧,一起幫助負債人上岸! -
人力資源經(jīng)理
4000-6000元2025-10-30
黃培成根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關(guān)系的管理。 -
行政專員/助理
3000-4000元2025-10-30
張小姐人力資源數(shù)據(jù)分析:定期收集、整理和分析各類人力資源數(shù)據(jù),如招聘數(shù)據(jù)、培訓數(shù)據(jù)、績效數(shù)據(jù)等,為公司人力資源戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持,助力公司人力資源管理的科學化與精細化。 崗位要求 1. …… 工作經(jīng)驗:1 - 3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮;有人事專員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 專業(yè)技能:熟悉國家和地方勞動法律法規(guī),熟練使用Office辦公軟件。 4. -
信用卡網(wǎng)貸停息掛賬全國協(xié)商還款(可兼職)
10000-15000元2025-10-29
曾慶忠以前有過負債的,做過pos機,辦過信用卡,貸款,保險,催收,金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),做過微商,二手車新車交易,人力資源外包公司,個人微信超過300人即可變現(xiàn),加入我們吧。一起幫助負債人上岸! -
駐場人事
5000-6000元2025-10-28
彭肖豐工作職責: 工廠在柳東區(qū)域、陽和區(qū)、河西區(qū)等,廣東廠、玉林廠、遼寧廠看情況安排 在工廠帶員工面試,帶辦入職、離職,處理員工問題要求有四輪汽車持C1或C2照,需要能出差外地,長期或短期出差。 要求: 溝通能力強,應(yīng)變能力強 待遇: 2.5k+500交通補貼+管理人員數(shù)量(10*人數(shù))+招聘提成 工作時間:周一至周六:上午9:00-12:00 下午 13:30-17:30 周天休息 法定節(jié)假日放假 每月發(fā)薪準時,有各種節(jié)日、生日福利、免費體檢等,歡迎隨時溝通 -
人事專員
5000-6000元2025-10-28
任明峰工作內(nèi)容: 1、負責公司人力資源的日常管理和維護; 2、參與人力資源相關(guān)項目和活動的策劃與執(zhí)行; 3、協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實施。 …… 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識和實操經(jīng)驗; 2、能夠獨立完成人事相關(guān)工作,具有良好的溝通能力; 3、對人力資源管理流程有深刻理解。 -
人力資源主管經(jīng)理
8000-9000元2025-10-28
張小姐人事專員制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃,并制定實施計劃、確保戰(zhàn)略落地 -
人力資源專員
3000-4000元2025-10-28
彭肖豐負責新員工的入職手續(xù)辦理、勞動合同簽署、系統(tǒng)錄入及歸檔管理; 培訓與賦能:根據(jù)崗位需求制定并實施員工入職培訓計劃; 線上考勤與系統(tǒng)運營:使用系統(tǒng)/平臺進行考勤的管理、監(jiān)控與報表統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)異常及時處理; 協(xié)助人力資源事務(wù) …… :配合完成人力資源其他模塊工作,如員工關(guān)系、檔案管理、制度落實等; 其他交辦事項:完成上級交辦的其他人力資源相關(guān)任務(wù)。 -
人力資源專員/助理
3000-5000元2025-10-28
楊海崗位職責: 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 3、執(zhí)行招聘工作流程
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州人力資源招聘最新投遞
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李小姐投遞了 廣州明動軟件股份有限公司 的 人事專員 職位2025-10-28 -
陳小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-27 -
覃女士投遞了 廣西磐瑞科技有限公司 的 行政經(jīng)理/主管 職位2025-10-27 -
齊小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-23 -
沈先生投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13 -
李小姐投遞了 柳州市尊寶商貿(mào)有限公司 的 行政專員/助理 職位2025-10-13
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柳州人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
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4164
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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7.8%2K
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38.7%3K
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20.1%4K
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14.2%5K
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10.8%6K-8K
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3.4%8K-1W
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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大專0.5%
柳州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,大專占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
柳州人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。