
柳州時(shí)代商廈人力資源經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年6月柳州時(shí)代商廈人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為3989元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人事行政主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源經(jīng)理
6000-8000元2025-06-17黃女士崗位名稱:人力資源經(jīng)理
一、要求
1、1年以上服裝零售企業(yè)(100人左右)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專學(xué)歷;
3、具備現(xiàn)代人力資源管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ),熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策,熟悉辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件;
4、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);具備良好的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
5、有服飾企業(yè)同等職位任職經(jīng)歷。
6、態(tài)度積極端正,有獨(dú)立構(gòu)建人力行政管理體系的能力。
二、職責(zé)
1、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設(shè));
2、擬定和完善人力管理制度,并監(jiān)督實(shí)施;
3、提高公司各部門人力管理水平,有效控制人力成本提升人力效率;
4、 牽頭開展各用人部門的人才招聘、員工培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)、薪酬等工作 ;
5、 監(jiān)督、控制、檢查人力發(fā)展各項(xiàng)工作的實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)處理公司管理過程中重大的人力問題;
7、構(gòu)建強(qiáng)大高效的后臺(tái)服務(wù)體系,為業(yè)務(wù)部門提供支持;
8、 其他相關(guān)工作。 -
人力資源經(jīng)理
6000-11000元2025-06-09鄧于民工作內(nèi)容:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃:制定人力資源規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和支持。
2、人才招聘:
(1)根據(jù)公司年度業(yè)務(wù)指標(biāo)調(diào)整人員架構(gòu),制定年度招聘計(jì)劃,實(shí)施招聘,確保在規(guī)定日期內(nèi)完成招聘工作。
(2)組織建立新員工入職流程,建立新員工試用期檔案,針對(duì)試用期無法達(dá)到崗位需求的員工進(jìn)行勸退,規(guī)避用人風(fēng)險(xiǎn)。
3、薪酬福利體系:
(1) 組織建立科學(xué)合理的勞動(dòng)、薪資、福利制度,并不斷完善。制定合理的薪酬政策和晉升政策,組織晉升評(píng)審和提薪評(píng)審。
(2)每月審核終端和寫字樓工資。
4、文化建設(shè):組織完成企業(yè)文化建設(shè)工作,包括年會(huì)安排、文體活動(dòng)等員工活動(dòng);
5、績(jī)效考核:
(1)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理要求,制定績(jī)效評(píng)估體系,建立績(jī)效考核體系并組織實(shí)施績(jī)效管理;
(2)對(duì)各部門績(jī)效評(píng)估過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時(shí)了解其中問題。
(3)撰寫月度績(jī)效分析報(bào)告,整理匯總各部門績(jī)效考核數(shù)據(jù),針對(duì)考核指標(biāo)項(xiàng)異常的匯總后并進(jìn)行調(diào)整。
6、行政管理:
(1)組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督行政相關(guān)制度。
(2)塑造良好的企業(yè)文化環(huán)境,使員工了解企業(yè)文化,提高員工滿意度和穩(wěn)定性。
(3)每月審核辦公用品庫(kù)存表,考勤表。
崗位要求:
1.3年以上工作人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.邏輯清晰,表達(dá)能力強(qiáng),熱愛零售行業(yè); 3.會(huì)辦公軟件操作。
約 2 個(gè)崗位
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廣西發(fā)鑫文化傳媒有限公司許可項(xiàng)目:音像制品制作。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:文化娛樂經(jīng)紀(jì)人服務(wù);文藝創(chuàng)作;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);企業(yè)形象策劃;圖文設(shè)計(jì)制作;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布;攝影擴(kuò)印服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;禮儀服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西屯墾地食品有限公司許可項(xiàng)目:食品經(jīng)營(yíng);食品經(jīng)營(yíng)(銷售預(yù)包裝食品);食品經(jīng)營(yíng)(銷售散裝食品);食品互聯(lián)網(wǎng)銷售(銷售預(yù)包裝食品);保健食品銷售;第三類醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng);第三類醫(yī)療器械生產(chǎn)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:農(nóng)副產(chǎn)品銷售;第一類醫(yī)療器械生產(chǎn);第一類醫(yī)療器械銷售;寵物食品及用品零售;家用電器銷售;健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù));中醫(yī)養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);會(huì)議及展覽服務(wù)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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廣西桂運(yùn)寶科技有限公司許可項(xiàng)目:貨物進(jìn)出口;道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);第二類增值電信業(yè)務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);道路貨物運(yùn)輸(網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn))(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:軟件開發(fā);人工智能基礎(chǔ)軟件開發(fā);人工智能應(yīng)用軟件開發(fā);人工智能公共服務(wù)平臺(tái)技術(shù)咨詢服務(wù);大數(shù)據(jù)服務(wù);辦公服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;廣告設(shè)計(jì)、代理;廣告制作;廣告發(fā)布(非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位);計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);機(jī)械設(shè)備銷售;汽車零配件批發(fā)(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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柳州市東豐印刷廠其他印刷品印刷;電腦噴繪、曬圖服務(wù);電腦快速制版印刷;電腦繪圖,標(biāo)志牌制作,獎(jiǎng)牌、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)?wù)?、錦旗等制作及其他快速制作等服務(wù);發(fā)光銘牌、廣告牌制作;企業(yè)形象策劃服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù)。
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廣西柳螺香食品科技有限公司食品科技研發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓服務(wù);預(yù)包裝食品、糕點(diǎn)、方便食品、螺螄粉研發(fā)、生產(chǎn)、加工及銷售;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國(guó)內(nèi)各類廣告;道路普通貨物運(yùn)輸;貨物進(jìn)出口貿(mào)易;市場(chǎng)推廣;餐飲服務(wù);餐飲配送。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
柳州時(shí)代商廈人力資源經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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朱先生投遞了 柳州市金榜貿(mào)易有限責(zé)任公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2025-06-13
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柳州城中區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資
¥
3989
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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19.1%2K
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29.8%3K
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17%4K
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12.8%5K
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19.1%6K-8K
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2.1%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.2%
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大專3.8%
柳州城中區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.2%,大專占3.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.2%
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1-3年3.8%
柳州城中區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.2%,1-3年占3.8%。