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柳州生產(chǎn)招聘

桂聘提供2025年8月柳州生產(chǎn)最新招聘,魚峰區(qū)270條柳南區(qū)102條,平均工資約為4526元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)生產(chǎn)生產(chǎn)員工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位要求:
大專以上學(xué)歷,汽車、制冷、機(jī)械、電氣等相關(guān)專業(yè)。要求有3年以上從事汽車零部件配套企業(yè)的技術(shù)、質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),有汽車空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)零部件設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品APQP質(zhì)量策劃;
2、負(fù)責(zé)主機(jī)廠售后質(zhì)量問題解決、改善;
3、負(fù)責(zé)公司售后質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)、匯總、分析;
4、參與分層審核;
5、參與過程審核(PCPA或VDA6.3)、產(chǎn)品審核;
6、負(fù)責(zé)QRQC例會(huì)客戶端質(zhì)量問題匯報(bào);
7、負(fù)責(zé)客戶審核接待事宜;
8、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系;
9、有空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)零部件生產(chǎn)制造工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-01
藍(lán)春亮
HR
崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施維修實(shí)施
(1)及時(shí)解決物流現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)設(shè)施設(shè)備維修方面的技術(shù)問題;
(2)配合設(shè)施設(shè)備進(jìn)場(chǎng)運(yùn)行工作,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行;
(3)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維修、保養(yǎng)、維護(hù)。
2、技術(shù)支持
(1)廣泛收集各種相關(guān)技術(shù)資料,為企業(yè)項(xiàng)目開發(fā)提供技術(shù)支持;
(2)針對(duì)施工中的具體情況提出意見和建議。
3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電氣、機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備2年及以上設(shè)備管理、維修工作經(jīng)驗(yàn);執(zhí)有電工證;
3、身體健康,踏實(shí)誠(chéng)信,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有安全生產(chǎn)意識(shí)。
工作地點(diǎn):柳州市魚峰區(qū)官塘大道68號(hào)
2025-08-01
崗位職責(zé):
主要負(fù)責(zé)整車電控系統(tǒng)的生產(chǎn)、售后診斷系統(tǒng)的開發(fā)和測(cè)試:
包含各診斷系統(tǒng)開發(fā)需求的輸入分析、開發(fā)需求書的編制;各診斷系統(tǒng)軟件架構(gòu)、技術(shù)方案的審核;
各診斷系統(tǒng)軟件開發(fā)進(jìn)度的跟蹤;各診斷系統(tǒng)軟件測(cè)試用例的開發(fā)、測(cè)試環(huán)境的搭建、測(cè)試及測(cè)試報(bào)告的編制。
崗位要求:
1、電氣、軟件、汽車工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上汽車或軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉診斷標(biāo)準(zhǔn)/軟件開發(fā)流程,2年以上UDS診斷開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備良好的英語聽說讀寫能。
2025-08-01
3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布; 4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購(gòu)定點(diǎn)工作; 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題; 6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和售后問題提供技術(shù)支持

涂裝工藝工程師

8000-12000元
柳州-魚峰區(qū)-官塘工業(yè)園 1人
2025-08-01
擬定中長(zhǎng)期以及年度工藝規(guī)劃;承擔(dān)涂裝工藝路線的制定、維護(hù)、管理; 2、工藝設(shè)備開發(fā):編制涂裝工藝和設(shè)備、工裝、設(shè)施的設(shè)計(jì)方案及投資概算;參與工裝招標(biāo)、選型、采購(gòu)、圖紙會(huì)簽和進(jìn)度跟蹤,直至驗(yàn)收合格交付生產(chǎn)系統(tǒng) …… 評(píng)定操作工崗位任職資格;輔助班組完成多功能的技能培養(yǎng)及考核; 6、工藝定額及工藝斷點(diǎn)管理:制定工藝定額標(biāo)準(zhǔn),包括人員、工時(shí)、輔料等;承擔(dān)工藝斷點(diǎn)管理; 7、工藝方案開發(fā):編制項(xiàng)目總體工藝方案;擬定涂裝廠工藝生產(chǎn)布置

涂裝技術(shù)員

10000-14000元
柳州-魚峰區(qū)-官塘工業(yè)園 2人
2025-08-01
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線機(jī)器調(diào)試及噴涂機(jī)器調(diào)機(jī)參數(shù)建立存檔; 2.異常質(zhì)量問題分析及跟進(jìn)解決; 3.產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)與優(yōu)化,生產(chǎn)流程規(guī)劃,現(xiàn)場(chǎng)管理支持; 4.夾具設(shè)計(jì)與制作的管理; 5.生產(chǎn)過程中生產(chǎn)過程優(yōu)化 …… ,定期巡查現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)解決生產(chǎn)中遇上各種生產(chǎn)異常問題; 6.質(zhì)量問題分析與解決,當(dāng)生產(chǎn)遇到問題時(shí),工程師牽頭組織夸部門組織會(huì)議解決問題; 7.成本控制與效率提升,在工藝階段,充分考慮成本因素,選擇最優(yōu)方案
2025-08-01
單小姐
10.負(fù)責(zé)與機(jī)械、電氣工程師合作,制定機(jī)器人自動(dòng)化產(chǎn)線、工作站、非標(biāo)設(shè)備方案設(shè)計(jì) 11.配合機(jī)械工程師完成項(xiàng)目設(shè)計(jì);前期項(xiàng)目設(shè)計(jì)的參與、項(xiàng)目生產(chǎn)制作的跟進(jìn)參與、后期項(xiàng)目安裝實(shí)施操作
2025-08-01
韋女士
1、及時(shí)發(fā)布產(chǎn)品訂單及預(yù)測(cè)訂單,確保產(chǎn)品訂單正確、有效; 2、依據(jù)客戶下發(fā)的產(chǎn)品訂單,跟蹤生產(chǎn)情況; 3、客戶維護(hù)、以及訂單交付、退貨等處理; 4、客戶投訴及問題的整改跟進(jìn)處理; 5、供貨對(duì)賬、
2025-08-01
歐女士
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品開發(fā)前期進(jìn)行可分析,技術(shù)方案制定; 2、負(fù)責(zé)汽車開關(guān)類產(chǎn)品總體結(jié)構(gòu)及部件設(shè)計(jì)、圖紙和技術(shù)要求的輸出,指導(dǎo)產(chǎn)品開發(fā)過程的樣件制作及產(chǎn)品導(dǎo)入生產(chǎn); 3、研究新技術(shù)新材料在開關(guān)產(chǎn)品上的應(yīng)用
2025-08-01
李小姐
任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,數(shù)控及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)(接收實(shí)習(xí)生); 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、工作認(rèn)真、細(xì)致、服從工作安排; 4、適應(yīng)倒班生產(chǎn)。
柳州-魚峰區(qū) 30人 瀏覽:7
2025-08-01
三、待遇:工資5000-8000/月; 試用期:2430底薪+500元生產(chǎn)績(jī)效+加班費(fèi) 轉(zhuǎn)正后:2700底薪+1000元生產(chǎn)績(jī)效+加班費(fèi) 平時(shí)加班費(fèi)17元,周末加班費(fèi)22.86元;上夜班有10元/
2025-08-01
河西-機(jī)械手-操作工 【工作內(nèi)容】:工廠主要配套生產(chǎn)新能源汽車安全結(jié)構(gòu)和加工汽車車身零部件等,車間環(huán)境舒適明亮干凈整潔衛(wèi)生。
2025-08-01
覃小姐
7、策劃工藝流程所需包覆設(shè)備及周邊輔助設(shè)備,編制《生產(chǎn)設(shè)備/工裝清單》;向工藝輔助組輸出新包覆設(shè)備及周邊輔助設(shè)備開發(fā)所需的各類資料信息;參與新包覆設(shè)備及周邊輔助設(shè)備生產(chǎn)樣件試制、驗(yàn)收。 …… 8、總策劃包覆工藝流程所需工裝,編制《生產(chǎn)設(shè)備/工裝清單》;向工裝工程師輸出新工裝開發(fā)所需的各類資料信息;追蹤工裝工程師工裝開發(fā)進(jìn)度;參與新工裝生產(chǎn)樣件試制。 …… 9、負(fù)責(zé)牽頭組織新品開發(fā)階段各類包覆工藝技術(shù)試驗(yàn)、包覆樣件制作、包覆工序定額核定; 10、負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施包覆工藝相關(guān)的工程變更;參與內(nèi)部包覆樣件顏色外觀評(píng)價(jià); 11、負(fù)責(zé)組織包覆新品量產(chǎn)階段前的生產(chǎn)驗(yàn)證
2025-08-01
\"負(fù)責(zé)注塑,表處的工程化并技術(shù)維持 1、注塑/表處工藝開發(fā)和維持,標(biāo)準(zhǔn)建立 2、注塑/表處設(shè)備/工裝導(dǎo)入維護(hù)保全 3、產(chǎn)品/模具/工裝生產(chǎn)性變更改修推動(dòng) 4、新產(chǎn)品工程化開發(fā) 5、注塑/表處工廠布局和生產(chǎn)布局 6、工藝/設(shè)備/工裝/防呆/包裝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立和資料日常管理體制 7、在IE基礎(chǔ)上推動(dòng)消除一切浪費(fèi)的改善活動(dòng)降低成本\" 8、需到常州進(jìn)行試用期
2025-08-01
覃承華
工作職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)控制器設(shè)計(jì)方案的技術(shù)評(píng)估、軟件開發(fā)工作; 2、 參與控制器規(guī)格書、測(cè)試方案的編制及歸檔; 3、 指導(dǎo)生產(chǎn)、優(yōu)化產(chǎn)品性能,解決售后質(zhì)量問題; 4、 參與軟件模塊化設(shè)計(jì)及規(guī)范體系的建立

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柳州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 8%
    2K
  • 24.1%
    3K
  • 42.9%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K
  • 0.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    91.7%
  • 初中
    5.2%
  • 高中
    0.9%
  • 中專
    2.2%
柳州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,初中占5.2%,高中占0.9%,中專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    2.6%
柳州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占2.6%。

柳州 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1、從事小區(qū)光電纜續(xù)接、開通、測(cè)試及設(shè)備安裝工作
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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