柳州生產(chǎn)操作人員招聘 logo

柳州生產(chǎn)操作人員招聘

桂聘提供2025年10月柳州生產(chǎn)操作人員最新招聘,魚峰區(qū)6條柳南區(qū)5條,平均工資約為4280元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)操作人員員工生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-柳北區(qū)-柳鋼文化宮 1人 瀏覽:3
2025-10-28
楊振
智能制造實(shí)施顧問是連接企業(yè)與智能制造解決方案的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)推動智能化系統(tǒng)(如MES、ERP、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)平臺等)在企業(yè)的落地,解決實(shí)施過程中的技術(shù)與業(yè)務(wù)融合問題。
一、崗位職責(zé)
1.?需求調(diào)研與方案設(shè)計(jì)
- 深入調(diào)研企業(yè)生產(chǎn)流程(如計(jì)劃排程、設(shè)備管理、質(zhì)量控制、數(shù)據(jù)采集等),挖掘智能制造需求(如生產(chǎn)效率提升、數(shù)據(jù)可視化、精益生產(chǎn)落地等)。
- 結(jié)合企業(yè)實(shí)際(如行業(yè)特性、現(xiàn)有系統(tǒng)、人員能力),設(shè)計(jì)定制化實(shí)施方案,包括技術(shù)選型(如MES系統(tǒng)模塊配置)、流程優(yōu)化建議、數(shù)據(jù)對接方案等。
2.?項(xiàng)目實(shí)施與落地
- 主導(dǎo)智能制造系統(tǒng)(如MES、IIoT平臺)的部署、配置與調(diào)試,確保系統(tǒng)功能與企業(yè)業(yè)務(wù)匹配(如產(chǎn)線數(shù)據(jù)實(shí)時采集、工單跟蹤、設(shè)備OEE分析)。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)(開發(fā)、技術(shù)支持)與客戶方(生產(chǎn)、IT、車間),推進(jìn)實(shí)施進(jìn)度,解決實(shí)施中的問題(如數(shù)據(jù)接口不兼容、用戶操作不適應(yīng))。
3.?培訓(xùn)與知識轉(zhuǎn)移
- 為客戶方人員(操作層、管理層、IT維護(hù))提供系統(tǒng)操作、數(shù)據(jù)解讀、日常維護(hù)等培訓(xùn),編制操作手冊、FAQ等文檔。
- 確保客戶團(tuán)隊(duì)能獨(dú)立使用系統(tǒng),推動系統(tǒng)在企業(yè)日常運(yùn)營中深度應(yīng)用(如通過MES數(shù)據(jù)優(yōu)化生產(chǎn)排程)。
4.?效果跟蹤與優(yōu)化
- 跟蹤系統(tǒng)上線后的運(yùn)行效果,收集用戶反饋,評估項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成情況(如生產(chǎn)良率提升、停機(jī)時間減少等)。
- 提出持續(xù)優(yōu)化建議(如新增報(bào)表功能、調(diào)整數(shù)據(jù)采集頻率),協(xié)助客戶挖掘系統(tǒng)價(jià)值,提升智能制造 ROI。
5.?客戶關(guān)系維護(hù)
- 作為客戶的主要對接人,定期溝通項(xiàng)目進(jìn)展與系統(tǒng)使用情況,處理客戶疑問與需求變更,維護(hù)客戶滿意度,推動續(xù)約或二期項(xiàng)目合作。
二、任職要求
1.?教育背景
- 本科及以上學(xué)歷,智能制造、工業(yè)工程、自動化、計(jì)算機(jī)、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè);有制造業(yè)背景(如汽車、電子、機(jī)械加工)優(yōu)先。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上智能制造相關(guān)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有MES、ERP、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)(IIoT)等系統(tǒng)實(shí)施案例,熟悉至少一個行業(yè)的生產(chǎn)流程(如汽車零部件裝配、電子SMT車間),有工業(yè)數(shù)字化和智慧工廠的項(xiàng)目實(shí)施優(yōu)先。
- 具備項(xiàng)目管理基礎(chǔ),了解實(shí)施全流程(需求調(diào)研-方案設(shè)計(jì)-部署測試-上線驗(yàn)收),有獨(dú)立負(fù)責(zé)中小型項(xiàng)目實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.?專業(yè)能力
- 技術(shù)知識:熟悉主流智能制造系統(tǒng)(如西門子MES、SAP Digital Manufacturing、本土MES廠商產(chǎn)品),了解其核心功能(如生產(chǎn)執(zhí)行、數(shù)據(jù)采集、質(zhì)量管理模塊)。
- 業(yè)務(wù)理解:懂制造業(yè)生產(chǎn)管理邏輯(如工單管理、BOM結(jié)構(gòu)、工藝流程、設(shè)備管理),了解精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)壤砟钫呒臃帧?br /> - 溝通與協(xié)調(diào):具備優(yōu)秀的需求理解能力和表達(dá)能力,能清晰向技術(shù)團(tuán)隊(duì)傳遞客戶需求,向客戶解釋技術(shù)方案,協(xié)調(diào)跨部門(客戶方生產(chǎn)/IT、己方開發(fā)/產(chǎn)品)資源。
- 問題解決:能快速定位實(shí)施中的問題(如數(shù)據(jù)采集失敗原因),提出可行解決方案(如調(diào)整傳感器安裝位置、優(yōu)化接口協(xié)議)。
4.?職業(yè)素養(yǎng)
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力,能適應(yīng)出差(智能制造實(shí)施多需駐場客戶現(xiàn)場),應(yīng)對客戶多變的需求與進(jìn)度壓力。
- 結(jié)果導(dǎo)向,注重項(xiàng)目落地效果,而非單純完成系統(tǒng)部署;有良好的服務(wù)意識和客戶思維。
- 持續(xù)學(xué)習(xí)意愿,關(guān)注智能制造技術(shù)趨勢(如AI在質(zhì)量檢測中的應(yīng)用、數(shù)字孿生),更新自身知識儲備。
5.?加分項(xiàng)
- 持有PMP、ACP等項(xiàng)目管理認(rèn)證,或工業(yè)工程師(IE)、智能制造相關(guān)認(rèn)證。
- 具備基礎(chǔ)編程能力(如SQL、Python),能進(jìn)行簡單的數(shù)據(jù)查詢或腳本編寫;熟悉數(shù)據(jù)庫(如MySQL)、API接口開發(fā)者優(yōu)先。

鉗工

4000-6000元
柳州-柳江區(qū) 1人 工程機(jī)械 建筑 投遞:2人 瀏覽:53
2025-10-28
人力資源部
崗位職責(zé):
1、按照PPI所輸入的新產(chǎn)品裝配工藝,完成新產(chǎn)品試制質(zhì)檢:
2、按要求自檢、互檢,嚴(yán)格執(zhí)行“三不”,裝配出符合質(zhì)量要求的產(chǎn)品。
3、職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛、挖掘機(jī)操作、行車操作人員應(yīng)履行廠內(nèi)機(jī)動車輛駕駛?cè)藛T、挖掘機(jī)操作人員、行車操作人員的HSE職責(zé)。
2)按要求做好各類設(shè)備設(shè)施、裝配工具、產(chǎn)品車輛的維護(hù)保養(yǎng),做好班前點(diǎn)檢及使用前的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告、處理。
3)非常規(guī)返修作業(yè)前應(yīng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估并落實(shí)控制措施;落實(shí)加油、拆裝、維修作業(yè)的防油污染控制措施。
4)按規(guī)范收集、儲存、運(yùn)輸產(chǎn)生的廢棄物(特別是危險(xiǎn)廢棄物)。
5)正確使用加油設(shè)備進(jìn)行加油作業(yè),同時做好防觸電、防滴漏、防火防爆等措施。
6)遵循全體員工通用HSE職責(zé)。\"
4、設(shè)備維保:進(jìn)行保養(yǎng)設(shè)備、維護(hù)工作環(huán)境。技能提升:刻苦鉆研,提高自身各項(xiàng)技能。\"
5、質(zhì)量管理職責(zé):
1) 參與PPI 流程活動,識別試制中產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝設(shè)計(jì)等問題,提出改進(jìn)建議;
2) 參與識別試制生產(chǎn)中的危險(xiǎn)源和環(huán)境因素,制定控制措施;
3) 按工藝和質(zhì)量要求進(jìn)行試制,保證新產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求;
4) 協(xié)助輸出試制過程中的工藝、工裝、工藝定額等的驗(yàn)證結(jié)果;
5) 嚴(yán)格執(zhí)行“三按”(按產(chǎn)品圖紙、工藝文件、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn))、“三不”(不接收不合格品、不制造不合格品、不傳遞不合格品),嚴(yán)格做好“首檢”、“自檢”、“互檢”,對自己生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé);\"
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作
崗位要求:
1、中專(含)以上學(xué)歷,機(jī)械制造類、電器或相近專業(yè)
2、5年以上裝配工作經(jīng)驗(yàn)。
3、掌握裝配知識,了解裝配部件原理。
4、掌握產(chǎn)品的裝配技術(shù)要求,了解產(chǎn)品的生產(chǎn)管理要求;
5、掌握鉗工/低壓電工基礎(chǔ)知識、現(xiàn)場安全基礎(chǔ)知識\"
6、掌握一定的鉗工技能;具有裝配鉗工相關(guān)職業(yè)資格證書;
7、具備挖機(jī)產(chǎn)品的鉗工技能,有新產(chǎn)品裝配的經(jīng)驗(yàn)
8、熟練掌握挖掘機(jī)部件裝配技能、地控行車、電氣元件裝配技能,有一定的寫作能力,語言表達(dá)能力突出 。有一定的識圖能力,具備一定的執(zhí)行能力,良好的工作責(zé)任心。
9、其他要求:中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病、精神病、嚴(yán)重神經(jīng)功能紊亂、嚴(yán)重器質(zhì)性心臟病、活動性肺結(jié)核、職業(yè)禁忌證(中耳炎等)、電測聽異常者、職業(yè)病患者(含可疑)不宜從事該崗位。
2025-10-28
人力資源部
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)裝配制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制
2、參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì)
4、負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評審和記錄試制問題并跟蹤解決,參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評審
5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃\"
\"四新技術(shù)研究與應(yīng)用
參與四新技術(shù)研究\"
\"質(zhì)量管理職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)制造策劃編制、實(shí)施,制造總結(jié)編制;
2) 參與產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝性評審;
3) 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品裝配工藝文件、工裝的設(shè)計(jì);
4) 負(fù)責(zé)所編制的工藝/工裝驗(yàn)證及問題跟蹤解決,及組織試制過程評審和記錄
試制問題并跟蹤解決;
5) 參與產(chǎn)品/零部件質(zhì)量評審,參與新產(chǎn)品產(chǎn)線布局規(guī)劃;\"
\"職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)負(fù)責(zé)公司新“四新”項(xiàng)目的“三同時”管理及實(shí)施過程的HSE管理。
2)在組織工藝策劃時,策劃基礎(chǔ)工藝(含工藝布局、工藝文件、工裝、設(shè)備等)確保滿足安全生產(chǎn)需求,同時應(yīng)充分識別HSE相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)并控制。
3)在制定產(chǎn)品制造工藝時,充分考慮生產(chǎn)工藝過程中各環(huán)節(jié)可能給HSE造成的影響,盡可能采用有利于污染預(yù)防和風(fēng)險(xiǎn)控制的工藝流程。
4)在調(diào)整車間設(shè)備布置及產(chǎn)品零部件加工路線時,須符合安全、環(huán)保規(guī)定。
5)對所組織編制、修訂的工藝文件、崗位技術(shù)操作規(guī)程及采用的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備是否符合HSE條件負(fù)責(zé),并及時組織對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)。
6)對編制修訂的工藝文件的安全、環(huán)保符合性負(fù)責(zé),尤其是復(fù)雜形狀零部件,在加工工藝中均需有安全措施。
7)按要求落實(shí)工藝變更管理,做好變更風(fēng)險(xiǎn)識別并制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。
8)負(fù)責(zé)協(xié)助采購部門制訂工裝、吊索具及工位器具等采購物資的技術(shù)協(xié)議規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及明確HSE控制要求。
9)涉及危險(xiǎn)化學(xué)品的工藝人員,還應(yīng)掌握危險(xiǎn)化學(xué)品管理知識,應(yīng)盡量采用無毒低毒物質(zhì)代替高度物質(zhì)。
10)協(xié)助制定并實(shí)施符合國家及公司標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)危害因素、環(huán)境治理技改措施計(jì)劃或方案。
11)積極應(yīng)用四新技術(shù),降低生產(chǎn)操作過程HSE風(fēng)險(xiǎn),并符合HSE法律法規(guī)要求。
12)參與涉及工藝技術(shù)方面的HSE事故的調(diào)查、分析、處理,提出技術(shù)鑒定意見,從技術(shù)方面分析事故原因,制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施。
13)遵循全體員工通用HSE職責(zé)。\"
領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的其他工作
崗位要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷 或有4年及以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、具有3年及以上制造工藝技術(shù)和現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)
3、了解機(jī)械制造知識,工藝制定、工藝標(biāo)準(zhǔn)、制造工藝等方面的知識,了解挖掘機(jī)公司的生產(chǎn)狀況、工藝流程。熟悉LDP流程、工藝管理流程。
4、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件、CREO、CAD、CAPP、PLM系統(tǒng)操作
5、了解SAP系統(tǒng)操作
6、了解6sigma、QC、七步法等質(zhì)量改進(jìn)工具,具備較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力

采購內(nèi)勤

2000-3000元
柳州-柳南區(qū)-百草園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:27
2025-10-28
李文霞
崗位職責(zé): 1.嚴(yán)格按照藥品采購管理制度等規(guī)定進(jìn)行藥品采購,確保從合法的企業(yè)購進(jìn)合法的藥品; 2.負(fù)責(zé)收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫首營企業(yè)審批表; 3.負(fù)責(zé)了解供貨單位的生產(chǎn)狀況 …… 、質(zhì)量狀況,及時反饋信息,為質(zhì)量管理部門開展有針對性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù); 4.負(fù)責(zé)收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料,并協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行審核和確認(rèn),確定人員合法身份; 5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營品種的合法資料并按規(guī)定初審 …… 3、熟悉藥品、耗材的基本知識、采購流程; 4、熟練操作辦公軟件。 5、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力及較強(qiáng)的談判能力。 6、工作認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心,有一定的抗壓能力。

藥品采購員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū)-百草園 1人 醫(yī)藥 瀏覽:11
2025-10-28
李文霞
崗位職責(zé): 1.嚴(yán)格按照藥品采購管理制度等規(guī)定進(jìn)行藥品采購,確保從合法的企業(yè)購進(jìn)合法的藥品; 2.負(fù)責(zé)收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)填寫首營企業(yè)審批表; 3.負(fù)責(zé)了解供貨單位的生產(chǎn)狀況 …… 、質(zhì)量狀況,及時反饋信息,為質(zhì)量管理部門開展有針對性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù); 4.負(fù)責(zé)收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料,并協(xié)助質(zhì)量管理部進(jìn)行審核和確認(rèn),確定人員合法身份; 5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營品種的合法資料并按規(guī)定初審 …… 3、熟悉藥品、耗材的基本知識、采購流程; 4、熟練操作辦公軟件。 5、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力及較強(qiáng)的談判能力。 6、工作認(rèn)真細(xì)致,具有高度的責(zé)任心,有一定的抗壓能力。

生產(chǎn)安全員

4000-6000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 食品 瀏覽:173
2025-10-28
覃女士
根據(jù)國家法律法規(guī)、結(jié)合行業(yè)和公司內(nèi)部情況制定并完善相應(yīng)管理制度、安全操作規(guī)范,落實(shí)生產(chǎn)安全責(zé)任制,并監(jiān)督實(shí)施情況; 2. …… 負(fù)責(zé)公司的日常安全管理工作,包括安全巡查工作,日常設(shè)備維護(hù)管理,人員安全健康,消防設(shè)施狀況等,保證公司工作環(huán)境的完好狀態(tài); 3. 及時糾正和處罰違章作業(yè)等行為,消除安全隱患; 4. …… 7.組織開展工傷、事故管理,按照事故“四不放過”的原則進(jìn)行事故分析并出具事故報(bào)告,負(fù)責(zé)事故檔案管理和歸類分析,協(xié)調(diào)有關(guān)部門對工傷人員進(jìn)行工傷鑒定。 任職要求:1.從事安全管理工作一年以上。
2025-10-28
陳經(jīng)理
2.負(fù)責(zé)按產(chǎn)品工藝規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程指導(dǎo)操作人員進(jìn)行生產(chǎn)。 3. 負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程的質(zhì)量、技術(shù)問題及時處理。 4. 檢查車間工藝規(guī)程執(zhí)行情況,掌握生產(chǎn)進(jìn)度并及時向生產(chǎn)技術(shù)部部長匯報(bào)。 5. …… 負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)管理文件的編制及生產(chǎn)技術(shù)檔案的管理工作。 7. 根據(jù)公司下達(dá)的總體計(jì)劃擬定詳細(xì)的生產(chǎn)計(jì)劃,經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)部部長審核,報(bào)公司生產(chǎn)負(fù)責(zé)人、公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。 8. …… 負(fù)責(zé)生產(chǎn)指令的下達(dá)并監(jiān)督生產(chǎn)指令的執(zhí)行。 9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好生產(chǎn)所用物料及水、電、汽、氣的供應(yīng)。 10. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)部物料的統(tǒng)計(jì)、匯總、平衡工作。 11. 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查車間物料領(lǐng)用和使用情況。 …… 負(fù)責(zé)對批生產(chǎn)記錄審核并及時移交質(zhì)量管理部。

車間組長

6000-8000元
柳州-魚峰區(qū) 5人 食品 瀏覽:1
2025-10-26
樓永健
(1)負(fù)責(zé)組織和指揮本班組的生產(chǎn),帶領(lǐng)本班組人員按質(zhì)按量的完成車間下達(dá)的任務(wù); (2)負(fù)責(zé)督促本班組人員自覺遵守崗位操作,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備安全操作流程; (3)負(fù)責(zé)本班組各項(xiàng)記錄表是否及時填寫,內(nèi)容是否正確 …… ; (4)召集本班組人員做好班前、班中,班后的各項(xiàng)工作; (5)負(fù)責(zé)組織組員探討生產(chǎn)情況和管理上薄弱環(huán)節(jié),及時向車間主任反饋建議,提出改進(jìn); (6)下班時負(fù)責(zé)檢查各工作區(qū)域內(nèi)的水、電開關(guān)是否關(guān)好; …… (7)接受上級的工作指令,做好上傳下達(dá); (8)監(jiān)督班組人員操作,在生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制; (9)遵循人、機(jī)、料、法、環(huán)及現(xiàn)場7S管理; (10)每天早會宣貫注意事項(xiàng),強(qiáng)調(diào)當(dāng)天注意事項(xiàng),合理化安排當(dāng)天生產(chǎn)任務(wù)

安全工程師

5000-6000元
柳州-柳南區(qū)-中山花園 1人 工程機(jī)械 瀏覽:13
2025-10-24
海女士
2、對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控,檢查現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施存在隱患及員工的不安全行為,并要求、監(jiān)督相關(guān)單位限期整改。 …… 4、按公司培訓(xùn)計(jì)劃組織開展相應(yīng)的培訓(xùn)工作,定期進(jìn)行新員工、變換工種、特種作業(yè)人員安全教育,配合組織全員開展安全意識、安全知識、操作技能的相關(guān)培訓(xùn)。 …… 2、有一定的電腦操作基礎(chǔ),熟練使用OFFICE辦公軟件

質(zhì)保工程師

6000-8000元
柳州-柳南區(qū) 2人 光電 瀏覽:3
2025-10-24
【崗位職責(zé)】 1.制定和優(yōu)化質(zhì)量管理體系:參與制定和優(yōu)化公司的質(zhì)量管理體系,確保生產(chǎn)過程中的每個環(huán)節(jié)都符合質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。 …… 5.培訓(xùn)與指導(dǎo):對生產(chǎn)人員進(jìn)行質(zhì)量意識和操作技能的培訓(xùn),提高他們的質(zhì)量意識和操作水平。 6.參與新產(chǎn)品開發(fā):參與新產(chǎn)品的開發(fā)和改進(jìn)過程,提供質(zhì)量方面的建議和意見。 …… 7.協(xié)調(diào)溝通:與生產(chǎn)、研發(fā)、采購等部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)順利進(jìn)行。 8.現(xiàn)場檢驗(yàn)和異常處理:負(fù)責(zé)現(xiàn)場檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書的審核,處理顧客投訴和質(zhì)量異常。 …… 【崗位要求】 1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類、生產(chǎn)類專業(yè) 2.汽車配件行業(yè),同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);具備扎實(shí)的質(zhì)量管理理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 3.會使用尺具、檢具 4.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力
2025-10-24
陳焱
2.生產(chǎn)技術(shù)支持 (1)實(shí)時響應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場工藝異常(響應(yīng)時效≤1小時),缺陷問題閉環(huán)率100%; (2)參與新產(chǎn)品試制,輸出工藝參數(shù)包并培訓(xùn)操作人員,確保工藝執(zhí)行符合率≥98%。 …… 并提出改進(jìn)方案; (3)標(biāo)準(zhǔn)化能力:制定工藝文件(工藝卡、FMEA、控制計(jì)劃),推動工藝標(biāo)準(zhǔn)化覆蓋率≥95%; (4)數(shù)字化應(yīng)用:熟悉MES/PLM系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)工藝數(shù)據(jù)在線管理與追溯; (5)跨部門協(xié)同:與生產(chǎn)
2025-10-24
陳焱
熔煉工: 1.負(fù)責(zé)化鐵水、筑爐; 2.負(fù)責(zé)各種控制開關(guān)的操作,巡視熔煉爐的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,保證熔爐正常工作; 3.負(fù)責(zé)回爐料中將所有雜物選出。 …… 造型工: 1.負(fù)責(zé)造型模具準(zhǔn)備點(diǎn)檢記錄,批號跟換、生產(chǎn)物料準(zhǔn)備,砂芯準(zhǔn)備確認(rèn); 2.負(fù)責(zé)鑄件生產(chǎn)過程造型外部現(xiàn)狀和尺寸的質(zhì)量把控; 3.負(fù)責(zé)與其他工種及相關(guān)人員保持密切的溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)流程的順暢進(jìn)行
柳州-魚峰區(qū) 1人 電子 電力 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:84
2025-10-24
韋海芳
HR
工作職責(zé): 組織實(shí)施分管設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃的執(zhí)行,制定維修方案,分析設(shè)備故障原因,及時制定改善措施,最大限度降低工段設(shè)備故障率,保障生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行。 …… 1、監(jiān)督工廠設(shè)備維修作業(yè)安全操作的實(shí)施 2、組織并協(xié)助參與設(shè)備事故處理工作; 3、編制相關(guān)設(shè)備的維修、技改、維保等備品備件需求計(jì)劃 4、負(fù)責(zé)配合內(nèi)外部專業(yè)設(shè)備公司進(jìn)行設(shè)備維修、維保等工作實(shí)施; …… 組織建立設(shè)備的維修檔案,確保資料準(zhǔn)確、完整可追溯; 7、負(fù)責(zé)設(shè)備出廠,入廠安裝調(diào)試,并組織相關(guān)部門對設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收;? 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 9、制定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃與實(shí)施; 10、主管區(qū)域人員的日常工作安排 …… 具有一定專業(yè)技術(shù)水平及具有豐富的設(shè)備基礎(chǔ)管理能力; 4、具有固定資產(chǎn)管理知識、機(jī)械設(shè)備維護(hù)及保養(yǎng)知識; 5、熟悉設(shè)備維保、大修等的技術(shù)要求,有豐富的設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉設(shè)備工作原理及結(jié)構(gòu)知識, 7、會操作

制造工程師

7000-9000元
2025-10-24
趙先生
1.負(fù)責(zé)優(yōu)化產(chǎn)品的工藝流程,生產(chǎn)線布局,制定人員配置和工時定額,并進(jìn)行工時研究。 …… continuously study the cycle time and improve it. 2.編制并定期審核更新工藝文件包括PFMEA、工藝流程圖、布局圖、作業(yè)指導(dǎo)書、返工作業(yè)指導(dǎo)書等;培訓(xùn)和指導(dǎo)直接工的工藝操作 …… ,及時指出并糾正違反工藝要求的不規(guī)范操作,確保生產(chǎn)過程處以受控狀態(tài)。 …… 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場工藝穩(wěn)定,收集工藝數(shù)據(jù),分析生產(chǎn)過程中的薄弱環(huán)節(jié),實(shí)施持續(xù)改進(jìn)以提高生產(chǎn)效率、降低制造成本。 …… the latest and advanced technology, and transform the technology into actual process 7.負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門一起推進(jìn)精益生產(chǎn)
2025-10-23
梁女士/方女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝調(diào)試,做好相關(guān)紀(jì)錄,并及時與領(lǐng)班、品管員等相關(guān)人員溝通、確認(rèn); 2、負(fù)責(zé)跟蹤試制產(chǎn)品、工藝,并加以指導(dǎo)、培訓(xùn)員工的工藝操作; 3、在車間進(jìn)行巡查,主要查看產(chǎn)品生產(chǎn)是否合格 …… 、機(jī)臺參數(shù)是否正確,發(fā)現(xiàn)批量不良品,則需對產(chǎn)品工藝進(jìn)行調(diào)試; 4、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù),保證生產(chǎn)節(jié)奏, 5、優(yōu)化工藝,控制原材料、輔助物料的消耗。 …… 有高光產(chǎn)品調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、能夠按要求對產(chǎn)品進(jìn)行工藝調(diào)試,掌握相關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)和技術(shù)要求; 3、細(xì)心、有責(zé)任心、服從工作安排; 4、較好的學(xué)習(xí)、接受能力; 5、具有一定的產(chǎn)品質(zhì)量意識、安全生產(chǎn)意識
約 18 個崗位

柳州生產(chǎn)操作人員招聘最新投遞

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柳州普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 6.9%
    2K
  • 21%
    3K
  • 50.7%
    4K
  • 23.6%
    5K
  • 14.1%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 初中
    0.9%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
柳州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,初中占0.9%,高中占0.6%,中專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
柳州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。

柳州 普工/操作工百科

...崗位職責(zé)
1、從事小區(qū)光電纜續(xù)接、開通、測試及設(shè)備安裝工作
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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